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✨益順泰實業有限公司自民國99年成立以來,專注於冷抽異型鋼、冷軋光面扁鐵、代工裁切及鋼鐵材料銷售,累積豐富製造經驗。我們重視產品品質與工作責任感,期待與夥伴一起在實務中累積專業,從客戶滿意與團隊合作中感受工作的成就與樂趣。 1. 操作生產機台,依照生產流程進行上下料及加工生產作業。 2. 執行一般工具機操作、基本調整與日常維護。 3. 依作業規範進行機台清潔、例行保養及簡易異常檢查。 4. 配合生產線作業與團隊協作,確保生產進度及產品品質。 5. 依工作量配合加班至20:30。 ・加入益順泰,能在實際生產作業中逐步熟悉金屬加工流程與機台操作,累積紮實的製造經驗。 ・公司重視責任感、工作熱誠與產品品質,鼓勵夥伴從每日工作成果及客戶回饋中感受價值。 ・團隊以專業、合作與持續累積經驗為工作文化,與夥伴共同成長。 歡迎加入益順泰,和我們一起做好每項產品!
1.電氣管線接線配管 2.無經驗可 3.具有專業證照佳 4.需電機電子相關科系
電機、電子技術員∕工程師(小港區東亞南路6號 76號碼頭) 1.機械/引擎維修 2.馬達維修保養。 3.自動控制電路維修保養。 4.一般機電維修保養。 ★可電洽 0911671285 許先生
★想挑戰更高收入,且提升自我能力 ☆願意學習銷售技巧,有無經驗皆可(歡迎應屆、想轉職的你) 【工作介紹】 一、從業務基層學起,提供完整的教育訓練。 二、學習市場機制與人員培訓。 三、具企圖心,對管理工作有興趣者。 四、歡迎自我期許高,想挑戰高薪,公司提供完整升遷制度。 五、無經驗可 **無經驗可** 【薪資福利】 一、保障底薪38000 二、績效獎金+職務獎金( 平均待遇50,000~80,000 ) 三、通過新進考核者薪資另外調整 四、每季活動競賽獎金 【員工福利】 ☆友善工作環境 ☆年度尾牙、春酒餐會、不定期員工聚餐 ☆每年舉辦優良人員選拔,提供國內外旅遊及培訓 【教育訓練】 *企業內具專責教育訓練機構,完整職涯規劃 *不定期集團國內外培訓,促進各分公司人員交流 2018.07郵輪度假遊 2019.05大板根溫泉度假村培訓會議 2020.07三亞度假遊 2020.11長榮桂冠酒店 2022.09葳格國際會議中心 2024.03昆明春酒 2024.09渥綺全台運動會 2025.10永豐棧全台會議
品牌體驗行銷|把舒壓帶進每個人的生活 ★想挑戰更高收入,且提升自我能力 ☆願意學習銷售技巧,有無經驗皆可(歡迎應屆、想轉職的你) 【工作介紹】 一、公司行銷活動推廣與現場銷售引導 二、活動現場協助客人試用體驗 三、開發潛在客戶,拓展市場 四、公司提供在職訓練及良好升遷管道 五、想提升自我,無經驗可 【薪資福利】 一、保障底薪38000 二、達標業績獎金 三、通過新進考核者薪資另外調整 四、每季活動競賽獎金 【員工福利】 ☆友善工作環境 ☆年度尾牙、春酒餐會、不定期員工聚餐 ☆每年舉辦優良人員選拔,提供國內外旅遊及培訓 【教育訓練】 *企業內具專責教育訓練機構,完整職涯規劃 *不定期集團國內外培訓,促進各分公司人員交流 2018.07郵輪度假遊 2019.05大板根溫泉度假村培訓會議 2020.07三亞度假遊 2020.11長榮桂冠酒店 2022.09葳格國際會議中心 2024.03昆明春酒 2024.09渥綺全台運動會 2025.10永豐棧全台會議
1.飲品調製 2.結帳收銀 3.茶品備製 4.外送服務 5.歡迎有熱忱的你(妳),一同加入我們快樂的工作團隊。
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1) 需商會相關科系畢業。 2) 協助處理庶務性行政工作。 3) 支援會議行政工作。 4) 協助各項主管交辦事宜。
• 廠商請款審核及付款事宜 • 帳務處理及報表編制 • 稅務申報及連絡會計師
1.汽車的分解、安裝、檢查、調校、修護 2.提供顧客汽車修護相關資訊 3.記錄維修資料以供公司參考日後改進用
店鋪如下: 台北車站,2F餐廳。 《工作內容 》: 【外場】: 顧客接待與服務、餐點介紹與銷售、甜點飲品製作、櫃台結帳、環境維護等。 【內場】: 食材處理、餐點製作、環境維護等。 ▲跨區學習,為自己調薪! 《上班時間》: 【早班】:08:00-16:00 (實際排班依各店為主) 【中班】:12:00-20:00 (實際排班依各店為主) 【晚班】:16:00-23:00 (實際排班依各店為主) ▲排班4~8H,時間彈性可面議,歡迎長期、兼職、二度就業者加入!! ▲週排班,時間彈性好安排! ▲可配合學校實習(時薪制或月薪制皆可洽談!) 《薪資制度》: 1. 時薪:210元起(含全勤津貼5元。) 2. 【時數加給】: 當月時數滿120小時(含)以上,當月時薪$215起! 當月時數滿140小時(含)以上,當月時薪$220起! 【晚班津貼】:凡出勤時間超過21:00,每小時+$25津貼。 ▲加班/國定假日倍率,以原時薪對應倍率計算。 3. 工作技能考核: ▲通過工作站考核,時薪持續調升,時薪最高290元! 《福利制度》: 1. 享有勞保、健保、意外險。 2. 提供員工制服。 3. 美味且免費的員工餐、不定期舉辦聚餐與活動。 4. 旗下餐廳用餐,員工優惠6折,親友同行優惠7折。 5. 可參加福委會活動: 特約廠商、春酒/尾牙抽獎、節慶禮品等。 6. 各式獎金與津貼: 年終獎金、MVP獎金、 介紹人獎金:正職最高$32,000、計時最高$16,000、 獎助學金$1,000~$3,000、 結婚禮金$3,600、 生育禮金$5,000~$8,800、 住院慰問金$2,000~$5,000、 喪事慰問金$1,100~$3,100。 7. 每年一次免費健康檢查。 8. 完善的教育體制與透明化的升遷考核。 9. 有機會轉任為正職社員。 ▲轉任成為正職,年資可累計且底薪依計時身份通過的項目調升。 ▲一風堂讓你(妳)感受到家的溫暖,歡迎愛吃、愛玩、愛挑戰的你(妳)一起加入吧!!
店鋪如下: 近桃園高鐵車站8號出口。 《薪資制度》: 1. 時薪:210元起(含全勤津貼5元) 2. 時薪加給: 當月工作時數滿120小時以上(含),當月時薪+5元! 當月工作時數滿140小時以上(含),當月時薪+10元! 3. 工作技能考核: ▲通過工作站考核,時薪持續調升,時薪最高290元! 《上班時間》: 【開早班】:07:00-11:00 (時間可面議) 【閉店班】:20:00-23:00 (時間可面議) ▲開早/閉店班,希望上班時段能更為固定。 ▲歡迎長期、兼職、二度就業者加入!! ▲固定時段班,時間好安排! 《工作內容 》: 【外場】: 顧客接待與服務、餐點介紹與銷售、甜點飲品製作、櫃台結帳、環境維護等。 【內場】: 食材處理、餐點製作、環境維護等。 ▲跨區學習,為自己調薪! 《福利制度》: 1. 享有勞保、健保、意外險。 2. 提供員工制服。 3. 美味且免費的員工餐、不定期舉辦聚餐與活動。 4. 旗下餐廳用餐,員工優惠最低6折,親友同行優惠最低7折。 5. 可參加福委會活動: 春酒抽獎、節慶禮品等。 6. 各式獎金與津貼: 年終獎金、MVP獎金、 介紹人獎金:正職最高$32,000、計時最高$16,000、 獎助學金$1,000~$3,000、 結婚禮金$3,600、 生育禮金$5,000~$8,800、 住院慰問金$2,000~$5,000、 喪事慰問金$1,100~$3,100。 7. 每年一次免費健康檢查。 8. 完善的教育體制與透明化的升遷考核。 9. 有機會轉任為正職社員。 10. 享有機車停車費補助(依各店規範為主)。 【年資可累計、依考核調升底薪、符合條件獎勵金1萬8千】 ▲一風堂讓你(妳)感受到家的溫暖,歡迎愛吃、愛玩、愛挑戰的你(妳)一起加入吧!!
1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.收發文件 3.監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 4.針對特定處所進行監視,維持公共安全,減少火災、竊盜或其他危險 5.人員、訪客進出管制。 6.運送外送餐點 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全
1. 管理收貨點收、儲藏、發料、出貨上下貨等 2. 倉儲貨物管理、盤點作業 3. 送貨、包裝作業
1.機台產出零件之分揀及排盤 2.簡易零件之組裝 3.成品包裝 PS1.平日及週六需配合生產計畫加班.加班費另計 PS2.需帶指套,且每日產量有基本要求
【工作內容】 1.執行會計事務相關作業。 2.主管交辦事項。
林園工業區站-計時服務員
隨著科技的進步,人類的生活與手機及其他行動裝置越來越密不可分。AI、雲端服務、IoT 等技術都大大提升了數據分析與儲存的需求,不僅刺激著全球伺服器相關產業持續突破成長,也為川湖帶來更多與相關產業合作的機會,保持產業領先地位。在疫情期間,川湖 2021 年業績成長 32%;2022 年成長 23%、2024 年成長 76%、2025 年成長 72%。我們清楚知道伺服器與科技的需求只會逐年增加,因此我們歡迎對機構、模具設計有興趣的你/妳加入川湖團隊,在未來共創佳績。 1. 勞工之健康檢查、健康管理、健康促進之規劃及實施 2. 勞工之健康檢查紀錄之分析、個案追蹤管理 3. 職業傷病及一般傷病之防治、健康諮詢與急救及緊急處置 4. 內外部稽核資料收集及彙整 5. 主管臨時交辦事項 6. 具備護理師執照 7. 具備勞工健康服務護理人員安全衛生教育訓練結業證書
【三重保障】 ★第一重:無職業駕照者,全額補助職業小型車、職業大貨車駕訓班受訓及報名費用 ★第二重:前二個月保障薪資56,000,第三個月起固定薪+變動薪資(最高可領90,000) ★第三重:新進駕駛員久任獎金–保障薪資結束隔月起,每月發放5,000元 x 連續6個月 1、駕駛大貨車/小貨車,將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明: 1、具備職業小型車駕照。 2、吃苦耐勞、無不良嗜好。
【三重保障】 ★第一重:無職業駕照者,全額補助職業小型車、職業大貨車駕訓班受訓及報名費用 ★第二重:前二個月保障薪資53,000,第三個月起固定薪+變動薪資(最高可領90,000) ★第三重:新進駕駛員久任獎金–保障薪資結束隔月起,每月發放5,000元 x 連續6個月 1、駕駛大貨車/小貨車,將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明: 1、具備職業小型車駕照。 2、吃苦耐勞、無不良嗜好。