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1.在主管人員指導之下，依據既定政策，從事各項業務之完善（如：物料管理、成本控制、人員調動）。 2.協助公司主管執行銷計畫制度和中長期策略規畫及年度營運方針落實，以提昇經營績效。 3.協助公司之組織規劃、制度流程設計，以及經營分析之企劃。 4.推展公司業務。 5.分析運務狀況，定期製作運務報告。 6.公司會有完善的培訓流程 7.須配合公司的任務調配 8.須有一年以上的實際管理經驗 9.有廚師經驗者佳

1.準備食材並烹調菜餚。 2.掌控菜餚的擺盤與出菜的順序。 3.進行廚房內的衛生管理工作。 4.對食材有一定的了解 5.對火侯掌控有一定程度 薪資待遇：45000-55000 月休8天

1. 負責洗、剝、削、切各種食材，以完成烹飪的前置工作。 2. 協助廚師測量食材的容量與重量。 3. 於出菜時負責菜餚擺盤或調整份量之工作。 4. 協助打包外帶的食物。 5. 負責前台與後台之訊息傳遞，隨時回報後台的出菜進度給主管。 6. 負責清理工作環境、設備及餐具。 7.負責結帳、收銀之工作。 薪資待遇：36000 月休8天

1. 規劃與執行人員招募、甄選與任用，以解決公司的人力需求問題。 2. 維護工作規則、勞動相關法令、員工關係。 3. 制定公司訓練發展政策、體系與制度，進行內部訓練發展。 4. 檢驗法律紀錄和相關文件。 5. 採購及維護公務器材及環境。 6. 完成主管交辦事項。

1.居家服務配合長照2.0，協助個案生活照顧，家務協助，備餐服務、陪同就醫、外出散步。 2.協助移位、沐浴、日常照顧、陪伴 。 3.撰寫服務紀錄，參與團體督導會議，教育訓練 。 4.具工作熱忱、同理心、富愛心 本機構薪資結構為6:4拆帳制度，詳細福利敬請內洽。 5.需有照顧服務員訓練結業證明、身心障礙上課證明、失智症上課證明。 服務地區 永康區

1.居家服務配合長照2.0，協助個案生活照顧，家務協助，備餐服務、陪同就醫、外出散步。 2.協助移位、沐浴、日常照顧、陪伴 3.撰寫服務紀錄，參與團體督導會議，教育訓練 4.具工作熱忱、同理心、富愛心 本機構薪資結構為6:4拆帳制度，詳細福利敬請內洽。 5.需有照顧服務員訓練結業證明、身心障礙上課證明、失智症上課證明 服務地區 安南區

1.居家服務配合長照2.0，協助個案生活照顧，家務協助，備餐服務、陪同就醫、外出散步。 2.協助移位、沐浴、日常照顧、陪伴。 3.撰寫服務紀錄，參與團體督導會議，教育訓練。 4.具工作熱忱、同理心、富愛心 本機構薪資結構為6:4拆帳制度，詳細福利敬請內洽。 5.需有照顧服務員訓練結業證明、身心障礙上課證明、失智症上課證明。 服務地區 安南區

1.居家服務配合長照2.0，協助個案生活照顧，家務協助，備餐服務、陪同就醫、外出散步。 2.協助移位、沐浴、日常照顧、陪伴。 3.撰寫服務紀錄，參與團體督導會議，教育訓練 。 4.具工作熱忱、同理心、富愛心 本機構薪資結構為6:4拆帳制度，詳細福利敬請內洽。 5.需有照顧服務員訓練結業證明、身心障礙上課證明、失智症上課證明。 服務地區 永康區

🌟工作內容： 1.身體照顧服務 2.日常生活照顧服務 🌟具備條件： 1、照顧服務員結業證書 2、單一級技術證書

負責風管工程施作.安裝及監工 有風管工作經驗 薪資面議 依年資與能力調整薪資 日薪 2500-2800元 每日伙食費 150元 駕車津貼:100元 工作地點都在大台北地區，新北地區 福利制度: 勞保、健保、勞退提撥金 伙食費 加班費 獎 金 類：年終獎金、三節獎金禮品 、 保 險 類：職災保險 娛 樂 類：員工聚餐.尾牙 有意者請電洽 吳小姐 02-89853028 為您安排面試詳談

有風管工作經驗 薪資面議 依年資與能力調整薪資 日薪 1800-2200元 每日伙食費 150元 駕車津貼:100元 工作地點都在大台北地區，新北地區 福利制度: 勞保、健保、勞退提撥金 伙食費 加班費 獎 金 類：年終獎金、三節獎金禮品 、 保 險 類：職災保險 娛 樂 類：員工聚餐.尾牙 有意者請電洽 吳小姐 02-89853028 為您安排面試詳談

1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.處理其他一般行政帳務 4.負責一般文書資料處理及歸檔工作 5.一般行政事務處理工作 6.無需招攬客戶.無業績壓力.純行政工作內容 休假制度 週日公休(另4天排休.共8天) 元旦休、春節休、三節休、颱風假 公司福利 尾牙、年終獎金、開工紅包、生日禮金、旅遊假、不定時聚餐

1.有規劃、領導、統籌、問題預防及解決能力 2.管理維護物流倉管作業原則並遵循 3.管理盤點、收貨、整貨、發貨 4.管理倉庫環境整潔、設備溫控 5.冷鏈倉作業 6.工作獎金1,500元/月

只要對出納工作和櫃檯作業有經驗者可 活潑、謹慎、細心

只要對出納工作和櫃檯作業有經驗者可 活潑、謹慎、細心

1.秤量原料以機械混合或攪拌成糰(糊) 2.發酵、壓延、分割、整形、包餡、烤焙 3.控制發酵箱溫度、濕度，檢查發酵程度 4.麵包調理裝飾擺設 5.配合同事工作調度相互協助

1.美語專業科目授課、美語行政事務處理、輔導學生、電訪家長等 2.能和學生與家長有良好溝通和互動 3.喜歡小朋友，對教學有熱誠，配合度佳，有責任感 4.工作環境佳，制度福利完整 5.向心力強，可配合學校各項活動，配合度高者優先考慮

▲ 常日班、周休二日、免輪班。 1. 煉/軋鋼廠［儲備幹部-電機］工程師： 主要職務： ※ 【程控整合】/電機設備【運轉管控】。 ※ 【緊急故障排除】、故障報表及運轉【性能檢查分析】。 ※ 電機設備之【升級、改造及保養工程案管控】。 ※ 現行作業標準化、技術彙整製訂及維護。 ※ 新電機設備導入研究及推動。 2. ［電機處］設備維護專業人才，［主管、幹部］培育養成 ※ 涵蓋電機、電子、自動化等技能知識培訓。 –––––––––––––––––––– 【具以下經驗、證照者，優先錄取！】 ▲ 具專業證照 (電機、電子、配線、水電之技術士或技師)。 ▲ 具【電力系統分析】實務 (阻抗、故障電流、保護協調計算)。 ▲ 具大型變電站管理實務 (設備預保、需量管理、計量計費)。 ▲ 具【PLC及變頻器】實務 (西門子、三菱或ABB單機調機或整合)。 ▲ 具【HMI】實務 (WINCC、INTOUCH、GOT等)。 ▲ 具太陽能電廠建置、管理經驗。

三商家購為三商集團旗下之社區型連鎖超市業者，擁有眾多通路品牌，包括：「美廉社」、「心樸市集」、「Go美廉」及「OFFICE Mart美廉便利架」等，其中「美廉社」為主要核心品牌。 「美廉社」目前全台有800間門市且持續積極展店中，同時與旗下日藥妝品牌Tomod‘s，開出複合式店型，員工職涯發展有多元可能，歡迎對零售業/百貨業/連鎖超市有興趣的您一起加入我們的行列 !! ★公司提供完善升遷制度(提供專業技能訓練+實務經驗)，最快七個月通過考核者，可升遷為門市管理職。 一、工作職務內容 1.商品管理(陳列/補貨/收貨驗收/銷售服務) 2.賣場經營管理 3.顧客服務/客訴處理 4.收銀結帳服務 5.環境清潔服務 6.主管交辦與執行 二、工作時間 1.排班制/實際工作8hr (需配合輪班) 2.早班 06:30~15:30 (中間休息1hr) 3.晚班 15:00~24:00 (中間休息1hr) 三、休假制度 月休8天起，國定假日出勤享一倍薪 (通過試用評核後可再領取季業績獎金，公司提供完整晉升培育計畫，晉升為店主管年薪達46~50萬，工作績效表現傑出者可繼續升等，年薪可達50~56萬)

工作內容 1.住民健康照護及追蹤。 2.照護工作表單書寫及記錄。 3.住民特殊狀況及時處置與回報，並且協助就醫及看診。 4.指導及協助照服員照護工作。 5.配合長照機構辦理的活動。 6.執行主管交辦事項。 特質與條件 1.具親和力、認真負責、高度服務熱忱。