越南留學生討論區專區

1.開戶服務、集保、信用作業及輸單等相關工作。 2.主管交辦事項。 3.無其他銷售責任額。

處理處方籤 矯正處方籤 通知病人領藥 整理貨品 環境整潔 pop手繪圖

到客戶家做打掃、洗衣、摺衣、煮飯等家事服務等工作

處理國外客戶報價, 訂單, 出貨, 技術及售服問題回覆等相關事宜

▉ 職缺簡介 如果你對工作更多嚮往，你一定要來冠廚集團工作： 1. 更多生產技術，共同把台灣農產加工推向國際 2. 對料理充滿興趣！工作之餘嚮往做的一手好菜 3. 喜歡團隊合作，我們為您準備強力友善的隊友 4. 樂於學習！少挑戰，沒有成長，你會覺得人生好無聊！ ▉ 工作職能 1. 客戶訂貨、出貨管理(含客戶樣品寄出) 2. 每周工廠貨車之出車安排 3. 缺貨品/新產品之出貨日期追蹤、回覆業務或客戶 4. 異常單填寫處理 (公司客戶) 5. 生產管理、排程 (與業務主管討論) 6. 醬料試用品申請管理 7. 客戶接洽 ▉ 公司福利 1、明確的獎金制度 本公司擁有多元學習的環境與達標獎金，期待有能力的員工一起加入努力。 2、定期聚餐 每月定期做市場考察，公司請客一起吃好料。 3、多元學習 管理等多層面的學習體系，可以從中學習獲得工作績效獎金。

1.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽、產品推銷及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示，並處理應收帳款收款相關事宜。 5.傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.主管交辦事項處理。 7.每周與主管做業績、績效檢討及回報進度

1. 具橡塑膠機械設備設計 2.參與機械設計討論及制定之會議 3.進行機械設計並輸出設計文件( 機器圖紙、外購件清單、機器操作說明書等) 4.協助機器製造、安裝等後續工作，並與相關部門做溝通 5.針對測試有誤之設計不良原因做調整改善 6.改良舊機台或設計新機台以適應新產品之生產需求

#免經驗免簽約獎金高 #月休8-9天 #無經驗32-38K #有經驗50-80K 1.提供美容美體精油芳療技術服務。 2.分享美容保養資訊。 3.沉浸香氛環境體驗門店經營美好。 4.無經驗者可從助理做起專業訓練快速成為店長或講師。 5.透過溫暖手感為顧客帶來放鬆舒壓美麗而獲得成就感。 《服務地區：台北市-中山區、中正區、萬華區》

1. 具備電腦設備、網路系統及其他資訊硬體維護能力。 2. 管理及維護飯店電腦、印表機、POS機等資訊設備。 3. 伺服器設定維護管理 (郵件主機、NAS、DNS、防火牆...等)。 4. 協助處理使用者資訊問題及障礙排除。 5. 專案推動管理及其他主管交辦事項。 6. 各部門資訊應用服務諮詢及技術支援。 7. 其他IT相關工作。

我們是一家專業從事通用機械設備製造與修配的公司，致力於設計及生產高品質的機械設備，服務對象涵蓋各類製造業、工廠及產業運作需求的企業。 工作內容： 1. 根據新產品的生產需求，改良現有機台或設計全新機台，確保機台效能提高及高效運作。 2. 負責機械設備與板金零件的技術圖紙繪製、修改及技術文件輸出，運用熟練的CAD軟體完成設計工作。 3. 結合製造需求，進行現有設計的技術分析，並提供可行性改進建議，確保設計符合成本效益和生產需求。 4. 與產品開發團隊及相關部門協作解決設計或施工中的技術問題，維持產品開發流程的順利進行。 5. 協助機械設備製造、安裝及調試工作，必要時到現場解決機台運行中的問題。 6. 編寫詳細的技術報告與設計說明，並參與技術設計討論會議，確保項目進度與目標一致。 7. 持續學習最新的機械設計技術和行業標準，運用創新方法來提升設備性能和技術實力。 我們誠摯邀請對機械設計充滿熱情的你，加入我們的團隊，共同研發創新產品，提升設備的價值與效能！立即投遞履歷，期待與您共創未來！

產品成品檢查及包裝 需在無塵室中工作。 需配合平日及假日加班。

診所協助醫事事務與相關工作，或是櫃台等事項。 底薪不含業績獎金及績效獎金,獎金另算

【主要工作內容】 1. 需有愛心、耐心、關心孩子，以教育為本； 2. 協助學生完成當天功課，並注意寫字的工整； 3. 指導國小學生課業，如：幫學生複習國語、數學、自然等； 4. 良好的親師雙向溝通，讓家長充分了解學生學習狀況以及生活狀態； 5. 寒暑假主題式課程教學、協助活動規劃與執行； 6. 教室清潔維護； 7. 引導孩子獨立完成作業，培養自主能力，重視品格。 【上班時間與薪資範圍】 A. 星期一三四五 11:30~21:00；星期二 15:30-21:00；星期六(隔週休) 08:30-12:30 B. 月薪：30,000～40,000

1.報告處理/作業品質提升 (報告彙整/稽核作業完整正確) 2.定點工作站業務處理 (工作站事務主動參與) 3.服務品質提升 (客訴/異常事件緊急處理) 4.主管交辦事項 (工作調派配合/宣達事項執行) ※工作時間： 每月需排班15日以上，平日一到五07:30~11:30或08:00~12:00(兩種班別可擇一)。 ※薪資待遇： (1)時薪範圍：200~250元/小時 (2)除提供勞保、健保之外，也享有團體保險(包含直系親屬/配偶)、EAP員工協助方案(職涯/心理/管理/法律/財務/健康諮詢)等福利 【為什麼要加入我們】 「五心級職場」兼顧工作與生活平衡 1️⃣純日班無夜班，工作家庭都兼顧 2️⃣️多項福利津貼，照顧員工揪甘心 3️⃣️品牌誠信正直，國泰工作有保障 4️⃣定期教育訓練，多元發展的機會 5️⃣工作環境單純，友善職場超貼心

(1)貨物收送及客戶服務。 (2)需具備職業駕照。 (3)穩定薪資及高額奬金(35,000~75,000元，含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得： a.2026年1月到職：保障月所得50,000元；2月保障月所得38,000元。 b.2026年2月到職：保障月所得38,000元；3月保障月所得50,000元。 c.2026年3月到職：當月及次月月所得50,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額，若未整月出勤，依實際出勤比例計算。 (5)保障月所得含加班費及各項獎金。 (6)完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪(百萬以上)。 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備

◆每月所得最高可達90,000元，歡迎您加入，可投履歷或至站所直接面談! ◆新進人員培訓期間有高額保障月所得及月休8天(排班制)，並有專人輔導上線。 ◆限時留任獎金：2026/4/30(含)前到職，任滿每月發放獎金5,000元，最高發6個月(總金額30,000元)。但獎金發放時不在職或留停者、或半年內重複任職者、或每月出勤天數未達18天者不發放。 【工作說明】 (1) 貨物收送及客戶服務。 (2) 需具職業駕照。 (3) 穩定薪資及高額奬金(35,000~90,000元，含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得： a.2026年1月到職：保障月所得50,000元；2月保障月所得38,000元。 b.2026年2月到職：保障月所得38,000元；3月保障月所得50,000元。 c.2026年3月到職：當月及次月月所得50,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額，若未整月出勤，依實際出勤比例計算。 (5) 保障月所得含加班費及各項獎金。 (6) 完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪。 (所長職依任職站所規模及績效達成，年所得150萬~350萬元)。 【符合您需求，多元化司機工作型態】 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備 歡迎「想要工作與生活平衡」 V.S 「多做多領高收入」，我們都準備好了! A.『效率型』百萬年薪等你來 挑戰月所得最高90,000元(平均月所得70,000~80,000元)，月休5~6天 B.『穩定型』薪資休假剛剛好 生活保障沒煩惱 平均月所得約60,000~70,000元，月休6~7天 C.『宅配型』專注配送品質好 溫度服務休假好 平均月所得約50,000~60,000元，月休8天 【歡迎前來面談，安排適合的工作型態，且由輔導員專人輔導上線】

◆每月所得最高可達90,000元，歡迎您加入，可投履歷或至站所直接面談! ◆新進人員培訓期間有高額保障月所得及月休8天(排班制)，並有專人輔導上線。 ◆限時留任獎金：2026/4/30(含)前到職，任滿每月發放獎金5,000元，最高發6個月(總金額30,000元)。但獎金發放時不在職或留停者、或半年內重複任職者、或每月出勤天數未達18天者不發放。 【工作說明】 (1) 貨物收送及客戶服務。 (2) 需具職業駕照。 (3) 穩定薪資及高額奬金(35,000~90,000元，含加班費及各項獎金)。 (4) 2026年1月至2月到職人員當月及次月保障月所得： a.2026年1月到職：保障月所得50,000元；2月保障月所得38,000元。 b.2026年2月到職：保障月所得38,000元；3月保障月所得50,000元。 c.2026年3月到職：當月及次月月所得50,000元及月休8天(排班制)，休假天數依當月到職比例計算。 d.上述保障月所得為整月出勤金額，若未整月出勤，依實際出勤比例計算。 (5) 保障月所得含加班費及各項獎金。 (6) 完善的職涯發展路徑：司機-組長-主任-儲備所長-所長-處長，鼓勵發展挑戰高額年薪。 (所長職依任職站所規模及績效達成，年所得150萬~350萬元)。 【符合您需求，多元化司機工作型態】 ★安全、安定、安心的工作環境 ★完善福利制度及高額團體保險 ★提供公司車輛、油資、制服及工作配備 歡迎「想要工作與生活平衡」 V.S 「多做多領高收入」，我們都準備好了! A.『效率型』百萬年薪等你來 挑戰月所得最高90,000元(平均月所得70,000~80,000元)，月休5~6天 B.『穩定型』薪資休假剛剛好 生活保障沒煩惱 平均月所得約60,000~70,000元，月休6~7天 C.『宅配型』專注配送品質好 溫度服務休假好 平均月所得約50,000~60,000元，月休8天 【歡迎前來面談，安排適合的工作型態，且由輔導員專人輔導上線】

【行政助理】醫療／長照服務行政人員 關於我們 我們是一家專注於醫療及長照服務的專業團隊，提供高品質的居家護理、長期照護及相關支援服務，陪伴每位需要照顧的個案與家屬。我們重視專業、品質與溫暖，希望透過完善的行政支援，成為第一線服務團隊最堅強的後盾。 工作內容 1.協助長照及醫療相關行政作業，包含核銷文件整理、檢查及歸檔。 2.維護公司網站、Facebook、Google商家資訊等平台內容更新。 3.協助建立及管理督考、訪查、評鑑等行政文書資料。 4.薪資、零用金及相關費用報表整理。 5.辦理勞健保及團保投保等行政作業。 6.協助輔具核銷申請及案件進度追蹤。 7.處理公司收發信件、貨物及進銷存系統資料建檔。 8.簡單接待來訪民眾與客戶。 9.協助安排公司會議，準備資料並製作會議紀錄。 10.完成主管交辦之行政事務。 我們期待您具備 • 細心、有責任感，重視工作品質。 • 具良好的溝通能力與服務熱忱。 • 熟悉 Word、Excel 等基本操作。 • 具文書整理及資料管理能力。 • 能獨立作業，也樂於團隊合作。 • 有醫療、長照或行政相關經驗者佳。 （無經驗願意學習亦歡迎） 我們希望找到這樣的夥伴 如果您喜歡有條理地處理行政工作，樂於協助團隊完成各項任務，並希望投入具有社會意義的醫療與長照產業，誠摯邀請您加入我們！ 您的每一份細心與付出，都將成為照顧更多家庭的重要力量。 歡迎立即投遞履歷，加入我們，一起打造更有溫度的醫療與長照服務！

店鋪如下: 位於台南高鐵站內，近台鐵沙崙站。 《工作內容 》: 【外場】: 顧客接待與服務、餐點介紹與銷售、甜點飲品製作、櫃台結帳、環境維護等。 【內場】: 食材處理、餐點製作、食材控管、環境維護等。 ▲跨區學習，為自己調薪! 《上班時間》: 【早班】：09:00-15:00 (實際排班依各店為主) 【中班】：12:00-20:00 (實際排班依各店為主) 【晚班】：17:00-22:00 (實際排班依各店為主) ▲排班4~8H，時間彈性可面議，歡迎長期、兼職、二度就業者加入!! ▲週排班，時間彈性好安排! ▲可配合學校實習(時薪制或月薪制皆可洽談!) 《薪資制度》： 1. 時薪：205元起(含全勤津貼5元) 2. 時薪加給： 當月工作時數滿120小時以上(含)，當月時薪+5元! 當月工作時數滿140小時以上(含)，當月時薪+10元! 3. 工作技能考核： ▲通過工作站考核，時薪持續調升，時薪最高285元!! 《福利制度》： 1. 享有勞保、健保、意外險。 2. 符合工時，享美味且免費的員工餐、不定期舉辦聚餐與活動。 3. 旗下餐廳用餐，員工優惠6折，親友同行優惠7折。 4. 可參加福委會活動: 春酒抽獎、/節慶禮品等。 5. 各式獎金與津貼: 年終獎金、MVP獎金、 介紹人獎金:正職最高$32,000、計時最高$16,000、 獎助學金$1,000~$3,000、 結婚禮金$3,600、 生育禮金$5,000~$8,800、 住院慰問金$2,000~$5,000、 喪事慰問金$1,100~$3,100。 6. 每年一次免費健康檢查。 7. 完善的教育體制與透明化的升遷考核。 8. 有機會轉任為正職社員。 【年資可累計、依考核調升底薪、符合條件獎勵金1萬8千】 9. 享有機車停車費補助(依各店規範為主!)。 ▲一風堂讓你(妳)感受到家的溫暖，歡迎愛吃、愛玩、愛挑戰的你(妳)一起加入吧!!

1.負責出口航班訂位及報關作業 2.製作及審核出口報關文件及提單資料 3.出貨交期確認，安排提貨及空運出口至各地之航班 4.處理出貨及相關協調事務 5.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件