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1.車輛管理 2.現場場控
1.完成經理交辦事項 2.有汽車駕照 3.有在經營自我FB/Ig 尤佳
1.系統操作即時登錄及傳票財務報表製作 2.零用金及內部報表文件管理 3.應收應付款管理.現金流與銀行對帳 4.發票管理與稅務查帳申報 5.薪資管理與行政支援及跨部門協作
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焊接人員 💡 熱愛金屬加工的夥伴們,這裡就是你的舞台! 沒經驗?沒問題!我們提供學習的機會,只要你願意嘗試! 🔥 加入我們,你將會: 1. 操作切割、彎折、衝孔、研磨及成型設備,讓金屬材料變成完美作品! 2. 製作不銹鋼廚具及訂製品,根據設計圖精準組裝,完成穩定、安全又美觀的成品。 3. 仔細檢查焊道品質,修補任何可能的缺陷,達到相關標準和完美要求。 4. 定期保養及檢修焊接與加工設備,讓每一次操作都順暢無比! 5. 嚴格遵循安全規範,做好防護工作,確保作業無憂! 6. 支援外場安裝施工,讓你的作品大放異彩! 🚀 我們相信,熱情與努力比經驗更重要!薪資將依你的能力進行調整,並且需要配合加班。 你是否準備好成為團隊的一份子,與我們一起打造出令人滿意的金屬傑作呢? 歡迎你的加入,讓我們一起創造更多可能!
工作內容 1 餐點製做與協助打包外帶的食物 2.外送的服務 3.客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境 4.餐飲服務內外場工作(開店/收店) 5.需有機車駕照 6.需可配合公司輪調安排,配合排班、調店支援(高雄市內,非外縣市) *每月休8-10天不等 *休假加班加班費依照勞基法 其餘福利、薪資面試皆會告知。
工作內容 1 餐點製做與協助打包外帶的食物 2.外送的服務 3.客人用餐完畢後,負責收拾碗盤與清理環境 4.餐飲服務內外場工作(開店/收店) 5.需有機車駕照 6.需可配合公司輪調安排,配合排班、調店支援(高雄市內,非外縣市) ※無經驗可 ※依據考核調薪,升遷管道暢通 ※休假制度:排休 / 輪休〈月休8-10天〉。 ※需備駕照 ※個性積極主動、有責感、適應力強、抗壓性 ★階段性熟悉工作內容 ★依據每階段考核再調薪 ★歡迎企業實習生,意者直接投履歷 ★另有提供在學學生正職職務 ★畢業可轉正職 另外,我們提供良好的晉升管道,只要您願意學習、勇於嘗試、共同成長與互相學習 歡迎細心、積極、不害羞的您加入 我們的團隊 成為 我們的夥伴
具經驗或商科畢資訊科畢者佳(略懂會計者佳) 1.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 2.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 3.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 4.負責開立發票及彙整各項進項發票/收據/折讓單給會計師申報 5.需細心/具有責任心/溝通能力強/記憶力佳 6.POS核銷門市銷貨/POS建品項/報表分類及統計/製作表單 7.月休八天/享三節禮金/享生日禮金 8.上班時間上午12點~下午9點 9.熟Excel需具經驗或商科/資料處理科畢業者 備機車 10.交機/轉資料/配件銷售
具經驗或商科畢資訊科畢者佳(略懂會計者佳) 1.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 2.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 3.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 4.負責開立發票及彙整各項進項發票/收據/折讓單給會計師申報 5.需細心/具有責任心/溝通能力強/記憶力佳 6.POS核銷門市銷貨/POS建品項/報表分類及統計/製作表單 7.月休八天/享三節禮金/享生日禮金 8.上班時間上午12點~下午9點 9.熟Excel需具經驗或商科/資料處理科畢業者 備機車 10.交機/轉資料/配件銷售
工作內容 : 迎賓接待、交機、銷售配件、銷貨結帳、跟客戶聊天(個性活潑開朗)。 1.【薪酬福利】 -門市人員無上限的業績獎金制度,讓付出與回報成正比 -職務加給獎金。 -工作滿一年以上享:生日禮金1,000、結婚禮金3,600、生育補貼6,000、喪葬補助3,100、職災津貼。 -員工手機折扣及門號優惠。 -特別假期、員工國內外旅遊、慶典聚餐等。 【獎 金 類】年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、分紅入股。 【其 他】員工在職教育訓練、良好升遷制度 2.升遷管道透明 3.無經驗可公司提供完善教育訓練、前3個月保障薪資=總計35000 考核通過後薪資+達成多少績效領多少獎金 月休10天 4.晉升專員(銷售)獎金高 5.備機車 https://www.facebook.com/share/14NHpkUqpYd/?mibextid=wwXIfr
工作內容 : 迎賓接待、交機、銷售配件、銷貨結帳、跟客戶聊天(個性活潑開朗)。 1.【薪酬福利】 -門市人員無上限的業績獎金制度,讓付出與回報成正比 -職務加給獎金。 -工作滿一年以上享:生日禮金1,000、結婚禮金3,600、生育補貼6,000、喪葬補助3,100、職災津貼。 -員工手機折扣及門號優惠。 -特別假期、員工國內外旅遊、慶典聚餐等。 【獎 金 類】年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、分紅入股。 【其 他】員工在職教育訓練、良好升遷制度 2.升遷管道透明 3.無經驗可公司提供完善教育訓練、前3個月保障薪資=總計42000 考核通過後薪資+達成多少績效領多少獎金 月休10天 4.晉升專員(銷售)獎金高 5.備機車 https://www.facebook.com/share/14NHpkUqpYd/?mibextid=wwXIfr
工作內容 : 迎賓接待、交機、銷售配件、銷貨結帳、跟客戶聊天(個性活潑開朗)。 1.【薪酬福利】 -門市人員無上限的業績獎金制度,讓付出與回報成正比 -職務加給獎金。 -工作滿一年以上享:生日禮金1,000、結婚禮金3,600、生育補貼6,000、喪葬補助3,100、職災津貼。 -員工手機折扣及門號優惠。 -特別假期、員工國內外旅遊、慶典聚餐等。 【獎 金 類】年終獎金、三節獎金、激勵獎金、績效獎金、分紅入股。 【其 他】員工在職教育訓練、良好升遷制度 2.升遷管道透明 3.無經驗可公司提供完善教育訓練、前3個月保障薪資=總計35000 考核通過後薪資+達成多少績效領多少獎金 月休10天 4.晉升專員(銷售)獎金高 5.備機車 https://www.facebook.com/share/14NHpkUqpYd/?mibextid=wwXIfr
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職務內容 - 網通設備設定與測試 - 規劃網路/系統之架構與組態 - 管理與維護網通/機房設備 - 釐清與排除網路/系統異常狀況 - 維護公司內部辦公網路與相關服務
1. 使用 ASP.NET、C#、Python 或 Java 開發網站及應用程式服務,負責後端程式設計與模組開發。 2. 協助系統整合與架構規劃,實現客製化功能開發並與第三方 API 整合。 3. 有機器學習及深度學習經驗,熟悉 TensorFlow 或 PyTorch 等深度學習框架優先考慮,有YOLO的使用與開發經驗佳。 4.資料處理與特徵工程: 收集、清理、標註與分析大量結構化或非結構化數據(影像、文字、聲音),並進行特徵提取, 為模型訓練準備數據。 5.主管交辦事項 歡迎熱愛技術的您加入我們,全力打造創新系統與服務!立即投遞履歷,期待您的加入!
聯彤實業誠徵「產品工程師」——一起設計改變醫療環境的未來! 【你將做的事/工作內容】 主導產品規劃與設計,從構思到落成,創造醫院/醫療環境中真正被使用、被需要的設備。 使用 SolidEdge 3D 繪圖軟體 建立產品模型,做出精準的設計與視覺化展示。 深入理解金屬材質、不鏽鋼與板金結構特性,能拆解板金件、畫施工圖與製圖,處理工程圖細節。 熟悉五金配件種類與應用,設計時能選擇合適零件,兼顧美觀、耐用與成本效益。 維持良好的現場協作與溝通能力,能與製程/製造/維修團隊一起合作,確保設計落地與品質達標。 客製化設計體驗:公司長期與醫院合作,設計產品如保溫餐車、升降機、推車等;你會有機會參與從零開始的設計與優化過程。 鼓勵創新與學習:如果你沒有完全的板金或製造經驗,但對產品設計有高度熱忱、對力學結構與設計工具有興趣,我們歡迎你一起成長。 【我們希望你具備/你的加分條件】 熟練使用 SolidEdge(或其他 3D 繪圖軟體者亦可,但要能快速適應 SolidEdge) 理解板金與金屬機構特性,擅長拆件與工程圖繪製 熟悉五金零件與配件選擇,對成本、可製造性有概念 良好的跨部門溝通與協調能力,能聽現場反饋並整合入設計 對醫療設備或嚴苛環境(清潔、耐用、安全標準)有認知與興趣者更佳 【你會在這裡得到什麼/我們提供】 和醫療院所/客戶直接接觸的機會,你的設計不只是圖面,而是真正走進醫院裡被使用。 工作內容多樣,有保溫餐車、推車、升降機、MRI 防磁設備等產品線,可學習不同類型設計與製造技巧。 成長空間大,對於有潛力與熱情者,公司會提供學習支援,經驗不完全者也能被培養為設計專才。 重視工作環境與人因工程,產品設計中會考慮操作便利性、安全性與使用者體驗。
1.協助主管監督施工與管理工地。 2.協助主管預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 3.安排及協調工作完成所需之材料及人力。 4.熟Auto cad 操作。 5.需要工地協助與主管交辦事項。
1. 一般公司內會計內外帳處理或出納等相關工作人員。 2. 各項費用之發票、單據及帳務處理,處理日記帳、應付帳款及應收帳款之會計帳務,帳務處理、申報、編列報表及分析。
1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.組合沙拉或冷盤 4.進行擺盤的動作 5.工作區域和設備的清潔以及保養 6.將顧客使用過之碗,先以洗碗精洗滌,再以清水清洗 7.把碗盤擦乾或烘乾後排列整齊以備使用 8.餐具的保養洗餐具
寵物通路業務/寵物業務代表 崗位職責 1. 制訂通路銷售計畫,拓展、維護並管理區域客戶,達成銷售目標 2. 定期拜訪客戶,統計門店銷售庫存數據、商品陳列規範及在架率狀況,並提出補貨建議 3. 提供正確的進銷存數據,跟進門店促銷活動以提升銷售績效,並協助解決客戶問題 4. 與客戶維持良好溝通,即時掌握客戶需求,提高客戶滿意度 5. 控管客戶帳期風險,確保客戶貨款如期刊回 6. 了解通路內競品及產業狀況,並提出通路銷售提升建議