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1. 協助牙醫師進行診療程序，準備診療所需器械及材料。 2. 教導患者正確口腔衛生習慣，提供口腔保健衛教指導。 3. 清洗、消毒、維護牙科器械及診療環境，確保安全衛生。 4. 熟悉患者治療計畫，協助安排治療時程與就診順序。 5. 登錄病歷資料及檔案管理，確保數據整理準確無誤。 6. 接待患者進行掛號服務，解答疑問並提供必要協助。 7. 協助診療室物品管理，定期整理與補充醫療耗材庫存。 8. 支援診所其他行政事務，維持日常營運順暢無誤。 ◆需配合週六排班（禮拜六無晚班） 所需特質 穩定、抗壓性強、服務熱忱 、細心、勤勞認真、親切開朗 不管有無經驗，都需經過診所內部教育訓練，學習、訓練、考試，培訓不易，有心再來~ 期待您加入我們專業且充滿活力的團隊，期望每位成員都能愉快地工作，獲得工作的成就感及相應的薪資。 發展遠景 我們重視每位牙科助理的持續學習與成長，除了專業的牙科知識提升之外，您將跟我們一起完善地提供給病患高品質的看診經驗，擁有一技之長讓以後職涯發展更有競爭力 成就樂趣 服務人群，與夥伴（助理/醫師）合作的過程，具有一技之長的不可取代性，喜歡幫助他人的你快來加入我們的大家庭

1、具備識圖能力。 2、熟AutoCAD繪圖軟體操作。 3、會操作其他3D軟體者。 4、具備ISO品質文件管理經驗者加分。 5、具備ISO認證內外稽核經驗者加分。 6、其他主管交辧事項。

你可能沒做過房仲， 也可能正在找一份： 願意真正教你、能長久發展的工作。 我們知道， 很多新人最怕的不是辛苦， 而是： 「沒人帶、不知道怎麼開始。」 在我們公司， 我們建立完整師徒制度與實戰培訓， 不是把新人丟著自己摸索， 而是真的有人陪你一步一步學。 🔹【工作內容】 ・學習不動產買賣流程與市場觀念 ・協助客戶找房、帶看與市場分析 ・學習開發、經營客戶與成交技巧 ・參與團隊合作與市場經營 ・從實戰中累積成交能力與市場競爭力 🔹【我們提供給你】 ✅ 保障底薪制度 新人培訓期間提供底薪保障，讓你安心學習、穩定成長。 ✅ 完整師徒制度 從陌生開發、簽委託、帶看、議價到成交， 都有資深夥伴實戰陪同。 ✅ 清楚升遷制度 從普專到高專， 讓努力與能力有明確成長方向。 ✅ 團隊合作環境 不單打獨鬥， 有問題有人討論、有人協助。 ✅ 持續學習成長 市場分析、客戶經營、銷售技巧與不動產實務， 讓你越做越專業。 🔹【我們希望你】 ・願意學習 ・願意與人互動 ・願意接受挑戰 ・願意為自己的收入努力 內向也沒關係， 很多厲害的業務， 其實都不是最外向的人。 真正重要的， 是願不願意持續學習與累積。 📩 歡迎主動投遞履歷或直接聯繫我們 市場會變， 但願意持續前進的人， 永遠都有機會。

現場生產作業

1. 擬定人力資源政策，訂定選、訓、用、留的計畫，以達成企業的策略。 2. 建立完整的召募與任用制度，讓企業具備招募優秀人才的優勢。 3. 建立符合企業文化的人才發展體制，以有系統的培訓員工，強化企業的人才資本。 4. 建立績效管理與薪酬制度，訂定調薪政策、獎酬制度、退休金制度，以維持企業的競爭 留下優秀人才。 5. 調解勞資爭議、處理員工資遣解雇等特殊人力資源相關議題。 6. 建構人力資源資訊系統，定期分析企業人力資源管理性報表，以作為人力發展依據。 7.負責安全衛生系統、總務、資訊管理相關業務。 8.配合政府法令變更，修訂人事相關規章以符合法令。 9.完成主管下達的其他工作任務。 10.細心、耐心、應變力、溝通能力佳者。

1.維修保養冷凍空調設備 2.具相關經驗者佳

1.冷凍空調或機械工程科系畢業。 2.冷凍空調設備之研發與改良。 3.具溝通協調能力者佳。 4.錄取並正式到職後，公司會有完善教育訓練予以培訓。

1.反應敏捷,協助售後服務相關行政作業 2.主管交辦事項 3.客訴案件處理 4.熟悉電腦文書作業(須製作表單、更新維護客戶資料) 5.追蹤記錄客戶諮詢內容與處理進度 6.協調安排出貨

⭕沒執照有經驗者46000，無經驗者36000可學可議 ⭕2年內培訓有取得執照者，通過考核月薪56000 ⭕只要會開車無經驗可，漸進式學習工作技能， ⭕協助師傅抓漏施工現場指派事項。 ⭕須可配合外縣市出差過夜,(每周必須出差3~5天不一定) 嘉義、台中、桃園、板橋都有公司車， 公司補助往返高鐵票到各高鐵地點開車到目的地施工即可，補助住宿費。 ⭕上班時間禁菸，無菸者佳，自律性要好 【薪資福利】 ✅享勞健保 ✅月休12天 ✅６％退休金提撥 ✅年薪保障１3個月 ✅每年固定調薪 ✅公司配工務車使用。 ✅符合年資給予特休假 ❌【嚴禁臨時放鴿子找不到人、遲到，無誠勿試】 🔸意洽陳小姐電話：0930-227-963

1.提供足底按摩、經絡指壓按摩、油壓鬆筋按摩等服務。 2.合法養生會館，環境單純。 3.有經驗師傅抽成最高可達60％。 4.無業績壓力、無須推銷產品。 我們是一個重視善良、誠信與團隊合作的療癒空間， 歡迎願意一起成長、有責任感的你加入我們。

1.接待客人、服務熱情、有活力、態度親切。 2.人員出缺勤管理。 3.開單作業、安排叫班及包廂、座位管控。 4.日報表、各式表格整理，需具備基礎的電腦文書能力。 5.各項備品控管維護。 6.能夠獨立站櫃、抗壓性夠。 7.維護店內整潔、要愛乾淨。 8.即時處理客訴、臨場應變能力。 9.櫃檯事宜處理。 其他: 須穿著制服、配合教育訓練(受訓1-3個月) 我們是一個重視善良、誠信與團隊合作的療癒空間， 歡迎願意一起成長、有責任感的你加入我們。

1.提供足底按摩、經絡指壓按摩、油壓鬆筋按摩等服務。 2.合法養生會館，環境單純。 3.有經驗師傅抽成最高可達60％。 4.無業績壓力、無須推銷產品。 我們是一個重視善良、誠信與團隊合作的療癒空間， 歡迎願意一起成長、有責任感的你加入我們。

*門市有完整的教育訓練課程* *門市另有提供獎金.工作津貼* 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：商品諮詢、調貨、修改． 包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔 ★起薪依學經歷而定★ ★另享獎金津貼★ ★依個人工作考核不定期調薪★ ★月休8-10天(排休)

*門市有完整的教育訓練課程* *門市另有提供獎金.工作津貼* 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：商品諮詢、調貨、修改． 包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔 ★起薪依學經歷而定★ ★另享獎金津貼★ ★依個人工作考核不定期調薪★ ★月休8-10天(排休)

1.負責教學活動規劃與執行。 2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。

康庭老人長期照顧中心致力於為長者提供優質貼心的長期照護服務，針對需要全天候協助的住民，無論是日常生活起居還是健康情況監測，我們的專業團隊都為之全力以赴，讓每位住民都能夠感受到關懷與尊重。我們的主要服務對象為長期需要照護的老人，專注於養護型的照顧需求。 職務內容： 1. 協助住民進行日常生活照護，包括翻身、拍背、清潔或擦拭身體、更衣、協助上下床及散步等動作。 2. 確保住民飲食安全及健康，協助備餐並補充足夠的水分（1500-2000㏄），並協助管罐牛奶、提供餐間水，以及親視服藥。 3. 定期更換住民使用的床單及尿布，確保住民擁有乾淨舒適的居住環境。 4. 關懷住民的心理及情緒需求，傾聽他們的心聲，保持良好的互動。 5. 定期巡視住民房間，確保住民的安全。 6. 執行環境清潔工作，保持公共區域及住民區域整潔，維護整體衛生環境。 7. 按時記錄住民日常照護情況，完整紀錄健康狀況及活動內容，供醫療團隊參考。 8. 與其他團隊成員合作，定期參與會議及接受在職訓練，確保服務品質的持續提升。 休假制度：每月休10天，享有特休假 獎金制度：提供工作獎金、三節獎金及年終獎金、員工體檢 我們熱誠地邀請您加入康庭老人長期照顧中心的專業團隊，與我們一起為長者提供高品質的貼心照護！如果您認為自己適合這份工作，請隨時與我們聯繫，我們期待您的加入！

1. 協助擋土支撐鋼構組配相關工程業務，熟悉基本建築工程知識與建築法規。 2. 閱讀與分析工程圖紙，準確掌握設計要求並協助組配工作內容。 3. 協助準備和審核工程預算與相關文件，確保準確無誤。 4. 負責工地安全知識的運用與執行，提升工程作業中的安全性。 5. 使用辦公軟體進行文書處理、文件管理及基本數據分析以支持團隊效能。 6. 協助內外部溝通，與合作廠商及客戶保持良好互動，支持業務推進。 7. 協調業務流程，管理工作時程，確保多項工作的同步進行與完成。 8.參與工地工務所會議，職安署危評 9.工地勞安巡視，協調 歡迎具相關專業技能及熱情的您加入我們，一同打造安全高效的建築工程解決方案！立即投遞履歷！ 10.薪資休假可面議

【職務描述】 1.提供線上即時文字問答。 2.透過電話對談提供即時服務。 3.及時回應客戶查詢項目並執行作業程序。 4.說明及引導顧客完成相關服務需求，協助顧客完成流程。 5.收集客戶意見反饋，提供流程改善建議。 【人格特質】 1. 善於溝通的 : 與部門主管以及跨部門合作，給予同仁激勵與熱情。 2. 有責任感的 : 能夠認知和認同自己的責任，並將之付諸實行的行動和決心。 3. 具抗壓性的 : 積極面對工作上的各種挑戰，樂於與公司一同成長。 4. 獨立思考的 : 在資訊快速的狀態擁有自己獨立思考及判斷事物的能力。 5. 正直樂觀的 : 可以塑造良好且正向的公司文化，一同建立永續團隊。

【職務描述】 1.公司自有債權延滯帳款逾越規定帳齡之催收與相關非訟、簡易訴訟作業。 2.維護債權管理相關報表(目前公司內部已建構完流程)並定期追蹤量化指標。 3.協助電話催收以及相關強制執行流程有關之少量外務(需具駕駛能力)。 4.客戶遲繳提醒催收，確保公司權益。 5.法院合作窗口，維護關係及確保流程順暢。 【人格特質】 1. 善於溝通的 : 與部門主管以及跨部門合作，給予同仁激勵與熱情。 2. 有責任感的 : 能夠認知和認同自己的責任，並將之付諸實行的行動和決心。 3. 具抗壓性的 : 積極面對工作上的各種挑戰，樂於與公司一同成長。 4. 獨立思考的 : 在資訊快速的狀態擁有自己獨立思考及判斷事物的能力。 5. 正直樂觀的 : 可以塑造良好且正向的公司文化，一同建立永續團隊。

【職務描述】 1 評估分析顧客還款能力，並且深入了解業務場景變化的實質原因。 2. 核貸額度把關決定利率提供最適合的方案。 3. 依據顧客徵信評估並且透過各種計量分析工具思考並且迭代方案。 4. 對於案件保持客觀謹慎，挖掘數據找出最適解法。 5. 擅長利用現代化工具並且因應環境變化、科技進步不斷學習。 【人格特質】 1. 善於溝通的 : 與部門主管以及跨部門合作，給予同仁激勵與熱情。 2. 有責任感的 : 能夠認知和認同自己的責任，並將之付諸實行的行動和決心。 3. 具抗壓性的 : 積極面對工作上的各種挑戰，樂於與公司一同成長。 4. 獨立思考的 : 在資訊快速的狀態擁有自己獨立思考及判斷事物的能力。 5. 正直樂觀的 : 可以塑造良好且正向的公司文化，一同建立永續團隊。