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1.通過新進人員評核月薪32500元（含全勤,帶班鐘點費另計),具備完整教育訓練及考核升遷制度,另可依分校績效領取團隊分紅獎金。 2.具補教行政櫃檯經驗或對補習班經營管理有興趣者佳,未來可培訓為分校主任並朝管理經營發展。 3.重點工作為招生、櫃檯接待、與家長.學生及老師互動、校舍及校務處理、配合分校主任處理行政櫃檯事務、協助分校業務發展等。 4.具有數學教學能力(可帶班)佳 5.工作地點：高雄市三民區 6.休假制度：周休兩天。 7.福利：員工家庭日活動、三節獎金、年終績效獎金、團隊分紅獎金 8.勞保、健保、勞退金提繳及休假制度，皆遵照勞基法規定。 【關於我們】 百世資優數學創立於1988，專注於國中小數學，是國小數學的龍頭。

1.共工程監造施作，熟悉公共工程品質查核 2.與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 3.專案、時間表及實施項目的規劃以及執行 4.執行各案件監造情形控管及督導監造人員

1. 需輔助中古車成交，成交後抽成另計。 2. 中古車輛整理及維修與保養工作服務。 3. 了解顧客問題及車況。確認將進行的保養及維修項目。 4. 完成主管交辦事項。 5. 備有汽車駕照。 『享有勞保、健保、年終獎金』

1.協助幼兒學習自理生活。 2.提供幼兒日常生活的照顧。 3.維護幼兒在園所之安全。 4.配合學校相關活動事宜。 5.教導孩子操作教具、規劃與帶領孩子參與團體活動和課程。

1.負責貨物配送與客戶服務。 2.支援各部門的工作及業務。 3.主管交辦事項。 4.配合度佳負責任。

1.辦公室、無塵室等公共區域清潔維護。 2.人員管理、異常處理。 3.工作流程改善、環境稽核...等。 4.清潔相關交辦事項 。 5.主管相關交辦事項 。 (無經驗可，公司教導員專人培訓。) 固定早班：07:00~16:00 工作穩定、環境優美，附設餐廳/7-11，享餐費補助、勞健保、退休金、三節禮盒禮金、年終獎金、聚餐...等福利 歡迎來電預約面試時間： 0909-353193黃經理、0908856968李小姐 07-7928563 李小姐

1.負責為顧客帶位、安排座位、倒水。 2.將菜單遞給顧客、解決顧客提出之疑問，並給予餐點上的建議。 3.後續將顧客點餐訊息通知廚房做餐，或可進行簡易餐飲之料理。 4.於顧客用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 5.並負責結帳、收銀等工作。

✅享勞健保✅週休二日✅特休✅員工旅遊✅三節獎金 1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.工作區域和設備的清潔以及保養

1.執行蘑菇栽培前置作業，包括搬運稻草、翻堆及發酵處理，確保材料準備充分。 2.負責採摘蘑菇，依標準進行分級，並在熟練後可選擇專項作業提升效率。 3.進行蘑菇切割，依論件計酬，需快速、準確完成以降低成本並增加產量。 4.協助堆肥製作，熟悉操作流程及針對環境控制與清潔管理，保持工作區域整潔。 5.進行農場區域的日常維護，包含機具設備檢查和基本保養，確保正常運作。 6.協助農場收支及存貨清點，使用數據統計與分析基礎技能進行管理。 7.參與農場其他相關活動支援，如運輸或交付產品，確保流程順暢並提升團隊效能。 8.熟悉農場安全規範，協助緊急狀況處理並執行必要的風險管理措施。 缺點: 農場有特定日子需要製作堆肥，發酵會有味道,一個月大約有1-3天有阿摩尼亞的氣味(公司會提供專業農用活性碳口罩) 農場有土/有草/有菇蠅 對味道極敏感者就不太建議農場上班 需要爬上去層架採菇（不是像蓋房子那種好幾層樓高）最高大約3米 但假若本身有懼高症可能就不太合適 你會發抖～～～抖抖抖 溫馨提醒： 工作效率偏低的(樹懶風格的工作態度）也建議按上一頁（千萬拜託） 因工作大多都是兩兩一組，並非單獨作業 效率低的變成對方要一直幫你cover 我們會心疼跟你配合的工作夥伴

我們是一家專注於提供高品質居家照護服務的社會福利機構，主要服務對象包含需要日常生活支持及健康管理的居家長者或需要照顧的個人。我們致力於為客戶提供一流的專業關懷，讓每位服務對象的生活更安心、更舒適。 工作內容： 1. 根據個案需求，提供包含個人體能支持、日常活動協助及餵食等全方位的居家照護服務。 2. 負責健康管理，包括定期監測生命徵象、協助服藥並進行基本的健康狀況紀錄。 3. 擔任個人衛生照護的執行者，如洗澡協助、肢體協助及日常清潔等。 4. 協助備餐並確保飲食安全，滿足服務對象的基本飲食需求。 5. 在團隊的支持下，進行與家屬和其他專業人員的溝通協調，確保個案服務計畫的有效執行。 6. 維護工作環境的清潔和安全，防範並及時處理可能的安全隱患。 7. 準確填寫工作報表、進行服務紀錄及定期回顧，以便客戶需求的跟進及服務品質的改進。 8. 參與定期培訓與會議，保持專業技能的更新，提升服務能力。 我們誠摯地邀請您加入我們的團隊！如果您熱愛幫助他人、有耐心且抱持專業精神，這是您發揮所長的最佳平台。讓我們一同努力，為需要的人們提供最溫暖的照護服務！立即投遞履歷，我們期待與您攜手共創美好的未來！

1. 員工薪資核算及薪資表製作。 2. 負責憑證審核、編製會計報表及定期進行對帳作業。 3. 開立並管理收據，協助執行收費作業。 4. 協助彙整稅務申報憑證配合會計師事務所申報稅務。 5. 配合處理會務相關事務及支援其他部門行政工作需求，包括物資管理及文件處理。 6. 協助主管完成交辦事項，提供即時且準確的後勤支援。 7. 熟練使用Office文書軟體。

犀牛皮 / 改色膜施工 車體清洗&拆裝 需有相關工作經驗 可獨立作業

1.接聽電話客服專線。 2.線上處理客戶貨件查詢、貨件異常處理及轉發。 3.幫助顧客解決問題。 4.處理客訴案件。 5.倉庫出貨點交。 6.熟悉公司規章及客服作業流程。

「康博集團」已經營二十年，投入超過三十億，建構了台灣業界唯一大健康生活圈，泰晶殿為集團重要的服務之一 我們結合泰式皇家舒壓及歐洲精油SPA手法，以頂級舒心療癒空間，持續研發SPA課程、業界首創完整SPA紓壓芳療師培力體系，提供客人頂級、健康、貼心的SPA紓壓芳療服務 「有緣就是一家人，共創終身事業」的信念，與每一位加入的夥伴共創事業、共享分潤 目前持續推出更多服務課程，需要更多想以一技之長，幫助更多人舒壓、擁有健康的SPA紓壓芳療師加入我們，一同共創共好 如果您認同我們的價值觀與使命，非常歡迎您加入我們，共創讓每個人「從健康、美麗，走向幸福之路」的健康生活願景 【我們的使命】 我們相信，幸福來自身心富足，讓我們用專業和熱情，陪伴所有人健康幸福呷百二 【我們的價值觀】 感恩善念、正向樂觀、互利共好、持續優化 【工作內容】 1.針對不同SPA紓壓芳療課程，進行專業技術服務 2.與顧客分享紓壓保養、SPA芳療及養生保健等知識 【重要態度】 1.具服務熱忱、態度積極主動 2.主動了解每個客人的需求或可以讓其更好之處，進行相關建議及服務 【超優制度】 ✧高薪酬 ✧服務獎金 (服務越多領越多，付出收入絕對正比) ✧客人打賞的小費可留著，不用分享 ✧排假超彈性 ✧超豐盛美味夥伴餐 ✧超優惠月租、高質感宿舍 ✧服務達標，獎金加倍領，還提早下班 ✧休息時間：睡覺、追劇、打遊戲...都可以 ✧工作旅行制度 (環島旅行供宿、供餐、還賺錢的概念) ✧出國旅行補助金2萬 ✧無經驗完整職前培力 ✧每年在職成長培力 ✧專業技術晉升培力 ✧月排休8~12天 ✧透明公平升遷制度 ✧生日享免費課程 ✧節日禮品 ✧晉升聚餐 ✧主管、夥伴好相處，工作氛圍快樂 ✧超保護、照顧芳療師 ✧集團內各事業處相關產品及療程 享夥伴超優惠價 更多泰晶殿介紹：https://www.tgd.com.tw/

期待能找到與我們一樣熱愛行銷、有活力滿滿的你，一起玩行銷！✨ 專業媒體製播團隊＆攝影棚，讓你創作無極限～ 主要職責： 1. FB、IG、Threads、Tiktok、Line@...等社群媒體經營、內容創作、行銷企劃執行。 2. 創作與剪輯短影音、Reels 等社群影音內容，強化品牌溝通力。 3. 掌握時事話題，擅長議題操作，協助品牌建立高黏著度與互動性的社群。 4. 品牌行銷推廣與管理，並進行成效分析以利後續內容優化。 5. KOL/KOC等創作者合作策劃與執行。

**主要職責** - 進行例行性售後服務，如產品狀況了解及客訴處理。 - 回覆客戶技術問題，提供產品技術諮詢與說明。 - 協助客戶安裝、檢修與保養儀器設備，必要時需至現場服務。 - 處理並改善客戶遇到的異常狀況，提升客戶滿意度。 - 填寫並管理維修、保養及客訴相關紀錄，供後續追蹤與分析。 - 定期通知客戶設備保養時程，協調派工日期，確保保養如期完成。 - 與內部維修人員、業務部門密切協作，確保資訊流通與服務品質。 **日常工作內容** - 接聽並回應客戶來電，處理產品異常、抱怨與技術諮詢。 - 現場進行設備維修、測試、保養及安裝作業。 - 執行基礎產品維護（如設備清潔、上潤滑劑等）及定期檢查。 - 測試受損零件，判斷是否需大修，並執行維修方案。 - 製作並登入維護、維修登記表，記錄每次保養及維修細節。 **所需技能與知識** - 具備維修空壓機相關經驗者佳。 - 良好的溝通協調能力與客戶導向服務態度。 - 技術問題分析與解決能力，具備儀器設備操作及維修知識。 - 文書處理、資訊科技應用能力，能準確記錄與回報。 - 具備團隊合作精神，能與內外部相關部門協作。

1.0-2歲嬰幼兒日常生活保育、健康照護 2.協助幼兒學習自理生活 3.配合嬰幼兒發展狀況，設計撰寫活動教案 4.維護整理環境 5.親師溝通 6.低生師比 1：3，減輕工作環境壓力，提高托育品質

1. 負責結帳、收銀之工作 2. 操作POS機、收銀機、刷卡機 3. 接聽電話、回覆客人相關問題 4.對餐飲服務具熱忱，善於溝通並具備親和力。 5.個性積極主動、適應力強、具備責任感者。 6.數字觀念佳，願接受指導培訓，並可配合輪班者。 7.協助帶位及餐廳服務等事項 8. 主管交辦事項 (固定或變動薪資因個人資歷或績效而異)

1.負責內場的餐食管理與人力調配。 2.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.監督食物之製作流程、份量及擺盤等事務。 4.協助統籌管理廚房中餐小吃、包廂、大型宴會廳之營運。 5.能有效領導、監督與管理中廚房所有同仁作業與食材利用及運用率。 6. 協助負責中廚房控制食材成本。

1.負責節能設備(熱泵、冰水主機)的檢修及保養。 2. 須具備電機、空調、冷凍等基本知識者。 3.空調/空壓/電熱/鍋爐系統改善案場實習 4.高效率熱源設備選用及方案評估 5.主管交辦事項