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1.安置兒童家園全日生活照顧(需輪值日、夜班)。 2.配合家園方案活動執行。 3.家園家務工作的分工及管理。 4.對兒童服務有耐心及熱忱。 5.協助志工資源的運用。

1.0-2歲嬰幼兒生活照顧、健康維護 2.嬰幼兒保育工作及撰寫相關記錄 3.教保活動計畫撰寫與執行 4.參與中心辦理訓練與活動

藉徒手、儀器、或其他裝置，評估病患體能狀況，以供醫師診斷及處方之參考 指導及實施光療、水療、電療、熱療、冷療等物理治療 指導及實施運動治療、關節整動治療等治療 指導及實施牽引、振動、按摩或其他機械性治療 義肢、輔助行器、其他輔具之諮詢與使用指導 參與物理治療教育、行政、研究、顧問 業績獎金另計 外縣市提供宿舍

【業界23年全國頂尖科技假髮教父-執行長盛利】 . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 【工作內容】 1. 協助招募及任用作業執行(篩選履歷、電話邀約、面試人員事宜)。 2. 熟悉Word、Excel、基本電腦操作。 3. 能獨立作業也重視團隊合作(彼此互相)。 4. 招募廣告案發想。 5. 主管交辦事項。 觀看影音平台 ⭣ 更深入瞭解我們!! https://www.youtube.com/shorts/EIoZZcj26hY https://www.youtube.com/watch?v=n8H_I4D6FMw

1. 產品組裝、產品組立、包裝出貨等作業。 2. 檢驗半成品(功能測試、目檢產品外觀)。 3. 6S執行。

1.熱處理生產作業 2.協助製程控制及管理 3.生產前備料、排料作業 4.生產完成後數量確認移轉 5.生產設備保養及維護

1、負責品管體系建置，優化及監控生產品質標準，以全面提升產品品質。 2、品質系統規劃、建立、推動及落實。 3、供應商品質輔導、評鑑與管理。 4、主導產品問題分析及跟蹤處理，以改進品質，降低品質成本之損失。 5、規劃品質教育訓練，及建立品質工作經驗知識庫。 6、協助內部稽核活動及外部認證。 7、跨部門工作協調、流程整合及優化。

1. 產品備貨、理貨、搬運（每箱20公斤以下；非常態性）。 2. 庫存盤點整理，出入庫貨數量清點及來料物品確認。 3. 倉庫相關文件建檔、整理及追蹤。 4. 依主管指示執行其他工作事項。 5、不定期安排公共環境及工作區域整潔。

安親班老師 指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 主題式課程教學，並協助活動規劃與執行 (寒暑假) 櫃檯行政事務協助執行

掛號櫃台及病歷室相關工作內容 工作內容 1. 提供民眾就醫引導服務 2. 掛號批價、辦理住出院手續 、停車消磁等醫療行政業務 3. 病歷製作/傳送/整理/歸檔 4. 民眾諮詢、預約電話服務 5. 公文、信件收發作業 6. 協助主管交辦事項 此職缺有三個特性： 1.需配合輪班輪休，沒有固定休六日 2.晚上排班基本上至09:30,但若醫師有延診時,就有可能至晚上11、12點下班 3.班別有兩頭班的情形,也就是上班時間為早上至中午,傍晚至晚上,下午休息時間可以回家 4.有小夜及排班津貼

門市收銀、清潔、補貨 上班時間：15:00-22:00 工讀/兼職/二度就業亦可

1.物流中心配送作業 2.須具備職業駕照、堆高機證照 3.加計趟次費 4.堆高機操作

【工作無壓力，環境愉快輕鬆】 工作範圍：雙北地區 路線固定，每日出車兩趟(每趟3~4個點) 門市分配都是跑鄰近的點或交通路線一致的 【主要工作】 1.配送商品、資材到各門市。 2.配送客戶訂單商品。 3.整理配送貨品及填寫表單。 4.負責所屬車輛之安全保管與清潔。 ◆上班時段：06:00~15:00 ◆排班休假：排班制，月休10天(實際排休8天,含加班費) ◆單純配送物流工作，無業績壓力 ◆加班費另計

1.發送課程通知、聯繫講師、準備講義教材與文具，以及佈置教室及測試設備。 2.學員報到與簽名確認、隨堂拍照記錄、處理學員諮詢、代訂餐點及處理突發狀況。 3.回收與彙整課後滿意度問卷、製作成效評估報告、協助請款作業。 4.協助教材編撰與建檔、處理辦公室日常採購及訓練場地安排、公文收發及環境維護。 5.相關簽呈、公文、報表及管理辦法訂定修訂作業。 6.庫存物品管理與整理、盤點作業。 7.其他主管交辦事項。

1. 依公司業務需求進行企劃發想及設計。 2. 企劃案撰寫、簡報製作、執行，並對其效益進行分析與建議。 3. 管控各專案進度，符合時程規劃及進度跟催檢討等。 4. 進行市場調查，提供專案分析建議。 5. 進行跨部門溝通協調，以利專案之執行。 6. 其他主管交辦事項。

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1. 公司品質管理制度及品保教育訓練計畫之推動。 2. 對產品、原物料及加工製造流程等品保作業，提出改善建議。 3. 訂定進料、加工、成品及製程等之檢查標準，並執行檢驗作業。 4. 對於客戶關於產品品質之抱怨，處理方案之執行及確認。 5. 客戶抱怨之品質統計分析、檢討及提出改善建議。 6. 改善產品信賴度、可靠性、品質，進而全面提升產品品質。 7. 跨部門的溝通協調。 8. 異常聯絡案件處理。 9. 其他主管交辦事項。

1.負責門市的餐飲管理與人力調配。 2.確保餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.監督商品之製作流程、份量等事務。 4.可配合公司需求轉調其他餐廳。 5.完成基礎訓練並通過檢定後即昇遷為餐廳襄理。 台灣漢堡王公司(BURGER KING . TW),目前正在擴大招募【萬華西園店管理幹部】人才，我們有完整的訓練課程及暢通的升遷管道，未來發展性強,展店計畫明確 , 若您對餐飲管理工作，有發展企圖 ,歡迎您加入挑戰自己的行列 , 為自己的未來做出理想的選擇 .期待您的加入 , 謝謝!

早班/晚班，需可配合彈性排班 : *外場作業:環境整潔 *櫃台作業:收銀作業/顧客服務 *內場作業:食品安全/材料準備/高品質餐點製作 打烊班 : *清洗盆具、清潔地板 *刷洗鍋具、烤爐、煙罩 *清洗廁所、客席桌椅 (營業時間因各門店不同，可以在面試時詢問) 歡迎喜愛與人接觸、具服務熱忱的你加入我們!