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﹌透過美味的壽司，將幸福傳遞下去﹌ うまいすしを、腹一杯。 うまいすしで、心も一杯。 年年調薪、福利最多， 歡迎對餐飲業有熱忱的你！ ⭕獎金福利 【優良表現獎勵】每月最高2,000元，依出勤狀況及個人工作表現綜合判斷，非固定薪資或全勤獎金，公司有權中止或廢除優良勤務津貼 【三節獎金】定額獎金、春酒抽獎活動 【競賽獎金】每月店鋪競賽活動獎金 【介紹獎金】介紹親朋好友入職，期滿可獲得3,000~10,000元獎金 【輪調津貼】配合外縣市輪調者，皆享租屋津貼補助 【其他津貼】結婚生育津貼、喪葬慰問金、生日禮券、生日假、在職進修、年度健檢津貼、員工用餐優惠 【夏、冬季獎金】一年兩次獎金發放（幹部限定福利，依公司營運狀況及職等考核調整） ⭕職位發展（實力主義不論年資，店長年薪百萬） 【年薪1,330,000】區經理 【年薪1,060,000】店長 【年薪770,000】副店長 【年薪640,000】主任 ▪以上最高年薪預估僅含夏、冬季獎金，尚未包含他項獎金或津貼 ▪新進正職人員月薪39,500元起（內含特殊獎金），每年兩次考核 ⭕工作內容（在職教育訓練完善，無經驗者OK） ▪外場 帶客入座→用餐說明、顧客服務→桌面清潔→環境整理→收銀結帳 等 ▪內場 商品進貨→食材處理→餐點製作→餐具清洗→環境整理→庫存盤點 等 ⭕工作時間 ▪需配合08:30~24:00輪班（每日排班8小時） ▪月休天數：公司依照人事行政局訂定每月紅字日數排休 ⭕企業魅力 ▪加班費按每分鐘計算，重視員工的辛勤付出。 ▪實力主義不論年資，且制度完善、升遷調薪快速，適合具有企圖心的您。 ▪學習日系企業商業禮儀、餐飲相關專業技能，並能接觸店舖經營管理。 ▪展店計畫涵蓋全台灣，目標成為台灣第一迴轉壽司品牌。 ▪傾聽員工訴求，共同打造「以人為本」的舒適工作環境。

1.門市結帳、清潔、盤點 2.酒類相關商品介紹、推薦與銷售 3.客戶聯繫維護 4.主管交辦事項 薪資與分紅制度 1.本公司營運良好，分紅制度健全 2.除底薪外，工作表現良好，挑戰月收入5萬(含分紅) 3.工作表現良好，挑戰百萬年薪 4.三節獎金及不定時員工聚餐 5.任職滿一年，且工作表現良好，加給年中、年終獎勵金 6.前期目標達成保證4萬2 上班時間/休假/排假制度: 上班時間:每日8小時(排班制) 月休：8-10天 有年假(歷年制計算) 聘用後先於優良門市進行訓練10-20天後，再依據人員居住地、特質與能力派往各門市上班，無法接受調動者請勿投履歷。 享勞健保、公司另外提撥6％勞退新制

電梯/扶梯保養員是通力的最前線，他們的職責是依照合約、公司政策及通力作業流程提供現場保養及維修服務。主要工作內容包括： 1. 以高品質的服務、主動拜訪及良好的溝通維持客戶滿意度。 2. 負責電梯/扶梯現場拜訪，包括定期保養、維修、及緊急報修(call out)，相關作業需符合通力作業流程規範，並確保回應時間及服務品質。 3. 負責作業現場安全，確實依照規範執行斷電及標示作業。 4. 與維保主任共同討論、有效安排日常維修保養行程。 5. 有維保3年以上經驗佳。 ~薪資面試後依年資經驗核定~

1.教學課程事務處理. 2.協助幼童常規及日常照護. 3.與外籍教師合作上課.單一班級,不跑班,正常日班工作,不像其他補習班需要工作到很晚. 4.家長及教學狀況內外訊息之聯繫. 5.重要節慶活動安排. 6.無經驗可 7.工作地點:三重區正義北路(捷運台北橋站及三重國小站) 8.高額帶班獎金 9.員工旅遊.團體保險 10.公司紅利分享

尋求肯吃苦、肯努力、抗壓性高且想挑戰高薪的優秀人才加入我們的行列~針對企業、團體或個人，從事商品或服務之國內銷售、業務推廣、產品行銷、客戶維繫、客戶開發等工作以北部地區為主。 1.具備以下經驗尤佳, 無經驗亦可 ● 連鎖門市通路開發經驗 ● 熟悉建材/ 隔熱紙 / 節能玻璃 / 綠建築 / LED 燈飾等綠能產品 ● 汽車銷售經銷商通路、品牌 Brand 銷售經驗 2.具備業務開發能力，.開發潛在客戶，拓展市場，以達成業績目標。 3.定期拜訪GAMA經銷商，維繫穩定客戶關係。 4.負責國內業務接洽及訂單處理。 5.負責產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 6.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。

1.負責教學活動規劃與執行。 2.訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 3.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 4.依據教學目標授課，並評估學生學習狀況以調整授課進度。 5.批改作業及測驗輔導。

1.檢查商品數量 2.將數據彙整至電腦 3.須具備簡易電腦操作(EXCEL)

1. 水系統定期預防保養、維護等 2. 水系統操作 : 抄表、叫修、監控、巡檢等 3. 水系統值班監控、異常排除等，值班津貼另計 4. 水質採樣分析、化學品更換等 5. 材料庫存管理 《 歡迎應屆畢業生 / 無經驗可 》

一、工作說明: 1.執行牙科相關作業流程。 2.醫療儀器及器械之準備及管理。 3.執行牙科器具之清洗消毒處理。 4.參與並配合各項品質推動。 5.執行主管指派、交託之工作。 二、薪資說明: 1.設有簽約金制度。

【業務行銷高手】 (不需陌生開發) 工作內容： 1. 現有客戶服務與維護、相關資訊彙整與核對 2. 免開發客戶名單，減少市場通路開拓挫折 3. 提供客戶最新市場商品訊息 4. 建立客戶資料卡、記錄並維護顧客資料 5. 金融產業相關服務 6.培訓主管 🔺無經驗可，本公司提供完整職前訓練 🔺 🔺手把手保母級教學，輕鬆上手不是難事🔺 💰高獎金制度💰 ⏰上班時間為 AM9：00 ~ PM17：30，見紅周休

執行居家照顧服務員相關工作： 1.身體照顧：協助沐浴、口腔清潔、協助穿換衣服、協助進食、協助服藥、協助翻身、拍背、肢體關節活動、上下床、陪同散步、運動、協助使用日常生活輔助器具。 2.家務服務：換洗衣物之洗濯、修補、居家環境改善及家務服務。 3.日常生活照顧服務：餐飲服務(僅限服務個案個人膳食)、陪同或代購生活必須用品、陪同就醫、其他相關之居家服務。 4.喘息服務 工作地點:左營區.鼓山區.三民區.前金區.新興區.苓雅區.前鎮區

1.第一線服務家長及學生相關事務 2.負責櫃檯相關的行政工作(點名,收費,報表製作等),須具備電腦文書處理及簡單美工技能 3.維護學生安全 4.簡單清潔等總務雜事 5.招生相關業務 個性外向大方且不怕與陌生人溝通 對教育服務業有心且樂觀

職務名稱：業務人員★車馬補助+高獎金★歡迎二度就業 💼 保證資源助你/妳起步，讓你/妳安心衝刺未來！ 1. 前6個月新人培育補助，輕鬆轉跑道不用怕！ 2. 每月固定車馬費補助，超過6個月也持續享有！ 3. 週日固定休假，賺錢的同時也能兼顧家庭生活與娛樂休閒！ 4. 不惜重金提供價值250萬的教育訓練及一對一基礎教學！ 5. 老字號品牌與旗艦店面，全內部完善系統助攻！ 📣 想累積專業技能，展開顧問人生的你/妳，千萬別錯過！ 我們期待與擁有服務熱情的你/妳一同出發！加入我們，一起在不動產買賣、租賃與估價服務領域實現自我價值吧！不僅能提供顧客最佳的稅務與法律諮詢，還能成就自己！ ✨ 你的工作內容： 1. 搜尋及提供不動產房屋買賣、租賃相關訊息與服務 2. 收集市場資訊，並預測買主及租賃者需求 3. 透過電話行銷或開發新客戶，建立穩定客源 4. 投入房地產市場開發，提供買賣仲介與服務 5. 對公司產品和作業流程瞭若指掌，完成銷售任務 6. 親自拜訪客戶進行開發並推廣產品 7. 維護顧客良好關係，迅速解決客戶反饋並建立信任感 8. 定期與主管進行業績檢討與進度回報 👍 如果你/妳渴望專業技能，想獲得超越預期的成就感，不妨來試試！讓我們一起朝高獎金、高滿意的目標邁進吧！

• 開發及拜訪潛在屋主，與社區管理員保持友好關係 • 協助屋主整理並了解屋況及拍攝照片，製作廣告文案 • 曝光房源，媒合潛在買方並親自帶買方看屋 • 協助買賣雙方洽談及簽訂合約 • 店面值班-櫥窗接待客戶，接聽電話

配合公司處理進貨退貨及出貨事宜

工作內容––-無經驗可，只要願意學習，公司提供完整培訓及實務指導 1. 工程資料建檔、進度追蹤及文件整理 2. 協助工程估驗、數量統計及請款資料整理 3. 物料詢價、採購及進度追蹤 4. 與客戶、廠商聯繫協調施工進度 5. 協助主管處理工程相關行政事務 6. 協助丈量尺寸、拍照紀錄及現場資料整理 7. 協助現場問題回報及後續追蹤 ※ 工作以辦公室行政為主，依工程進度安排，偶爾需至施工現場，部分工作天可能需於現場協助半天。 工作特色 1. 辦公室行政與工程實務兼具，不會每天待工地。 2. 有主管帶領，從基礎開始學習。 3. 可累積工程管理、採購、估驗及工地管理經驗。 4. 適合喜歡行政工作，也願意到現場了解工程的人。 我們希望你 1. 做事細心、有責任感 2. 具良好溝通協調能力 3. 不排斥偶爾至工程現場協助 4. 具普通小型車駕照，可實際駕駛 5. 無相關經驗可，只要具學習意願及責任感，公司願意培訓。

1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 4.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 5.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 6.客戶拜訪開發並推銷產品 7.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 8.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1.顧客連絡資料整理

1.製作報表 2.主管交辦事項

1.承辦主任技師及工務協理指示推展與督導施工。 2.施工規劃、工程進度與成本控制事宜。 3.督導各協力廠商實施施工計畫之品質保證事宜。 4.掌控工程之進度與品質。 5.每月廠商請款資料覆核後申辦。 5.各協力廠商、工程進行、配合之協調。 6.人、機、物、料指揮派遣工作。