越南留學生討論區專區
1.處理客戶訂單。 2.例行業務事項及各項文書管理。 3.與工廠連繫,跟進樣本及大貨進度。 4.和客戶間聯繫,回覆e-mail,並確認交貨期。 5.協助業務主管各項行政工作。 6.依公司規定,必要時需出差。 7.多益成績700分以上。 8.儲備業務人員。
1.開發及拜訪、服務雇主申辦外籍移工之業務 2.服務客戶,協助協調移工相關事宜 3.承辦主管交辦業務
一、長期照顧服務個案管理 二、照顧服務人力資源管理 三、長照服務相關專案辦理 四、支援會內辦理各項老人服務工作 五、主管交辦事項 【工作待遇】 另有經歷加給、證照加給、個人績效獎金、偏區加給 【有意者請自行寄E-mail履歷C0019@hondao.org.tw,合適者將於4個工作天內主動聯繫,不合適者將不另行通知。請勿直接投徵才網內。】 【職務資格】 需符合【居家服務督導員資格】才能投遞 應具下列資格之一 1.社會工作師。 2.專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧或長期照顧相關系、所、學位學程、科畢業。 3.具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格或符合身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法第四條第一款教保員資格者:應有一年以上長期照顧服務相關工作經驗。 4.高中(職)學校護理、老人照顧或長期照顧等相關科、組畢業或領有照顧服務員技術士證或符合身心障礙者服務人員資格訓練及管理辦法第四條第二款教保員資格者:應有三年以上長期照顧服務相關工作經驗。 5.具第二條第一項第一款照顧服務人員資格:應有五年以上長期照顧服務相關工作經驗。 6.領有居家服務督導員職前訓練結業證明書,並於本辦法修正前登錄任職於居家式長照機構或綜合式長照機構之居家服務督導員。 (112.10.11修正https://gazette.nat.gov.tw/egFront/detail.do?metaid=143974&log=detailLog) ★具備以上其中一項資格者皆可投遞履歷。
1.建築規劃設計繪製,建築繪圖及其他執照申請,可獨立作業者佳。 2.需懂建築法規 3.建築相關科系
想加入一家充滿活力、致力於3C數位商品引領時代潮流的公司嗎?📱✨ 鴻聖電信有限公司在台中地區扎根,目前擁有24家門市,並朝著30家據點的目標不斷前進!我們不僅帶來速度與科技結合的電信服務,也承諾創造更多成長機會給想要挑戰自我、進步無止盡的你! 主要工作內容: 1. 接待客戶,提供專業的3C商品介紹、客戶諮詢及產品銷售 2. 推廣各大電信公司的優質門號與服務 3. 賣場展示佈置與營業場所環境整理 4. 負責商品與庫存的盤點與管理 5. 維護良好的客戶關係,提供優質的客戶服務體驗 我們提供多項福利與發展機會,包括: - 業績獎金無上限✨,讓你的付出有更高回報 - 員工專屬優惠手機折扣與門號申辦優惠📱 - 豐富的員工活動與團隊聚餐,增強彼此凝聚力 - 規劃性長程發展,包含完整職前訓練及暢通升遷管道 加入鴻聖電信,一起成為我們成長旅程的一部分!快投遞履歷,讓夢想變成現實吧! 業績獎金(無上限)/歡迎挑戰通信業最高薪資 優科技實體門市: 優科技大里中興店 地址:台中市大里區中興路一段392-1號(合作金庫旁) 優科技太平東平店 地址:台中市太平區東平路826-3號 (中油加油站對面) 優科技太平中興店 地址:台中市太平區中興路111-9號
喜歡與小朋友互動,有意從事補教教業,把老師工作當作志業,熟悉電腦作業工作,樂觀、積極、正向,我們歡迎你的加入!
1.協助公司會計核算及帳務處理 2.需協助部分訂貨及主管交辦事項
協助每月報表彙整,資料統計,應收應付帳務整理,協助主管文書處理,會議記錄
1.協助配合處理訂單出貨結帳等相關作業,並登錄至鼎新ERP系統。 2.製作出貨文件,並處理進出口事宜。 3.個性主動積極,協助廠內生產進度相關事宜,完成主管交辦事項。
1.勘查周遭環境,瞭解工作計畫與目標,與相關工作人員協調合作方式及工作程序 2.在預計的施工範圍內,架設防護欄與警示標記 3.將吊車/起重機駛至工作地點,開動並操縱控制器 4.聽從工地主任或指揮人員的調度,進行重物的吊運和安裝工程 5.依照經驗能力,可再洽談待遇
1.水電消防配管配線 2.各式建築物內部相關線路設計規劃如給/排水配管、電器線路、空調工程 中央空調配管工程 ◆ 管路配置規劃、機台定位 ◆ 統包承攬施工、裝修汰舊換新工程 ◆ 配管系統工程、冷氣冷凍空調 ◆ 空調技術配管維修人員 ◆ 電焊接焊燒技術、管路保溫 ◆ 冰水主機空調、滷水儲冰式 ◆ 熱泵式、空調箱風機吊掛 ◆ 學徒可培訓
1.大學以上商業及管理學科類、會計學相關科系畢。 2.規劃及擬定公司會計制度,覆核各項會計作業流程。 3.定期核閱財務報表,並針對異常項目進行分析檢討。 4.熟悉IFRS並帶領會計團隊負責公司會計及稅務處理 5.建立健全財務管理制度,對於日常管理. 年度資金預算運作進行總體控管 6.建構部門預算規劃,檢討每月成效結果及成本分析系統分析報告 7.財務分析內控機制建立輔導,每月異常追蹤,運行監督 8.配合營運方向及計畫,提供財務分析和預警職責.風險管理
1.吧台調茶、櫃檯收銀、外送服務 2.具機車駕照 3.有無經驗均可 4.排休
1.吧台調茶、櫃檯收銀、外送服務 2.具機車駕照 3.有無經驗均可 4.排休
1.語言教學 2.上課講義編寫 3.安排學生補課事宜
1.語言教學 2.上課講義編寫 3.安排學生補課事宜
1.學校科目教學 2.安排學生補課事宜
1.語言教學 2.上課講義編寫 3.安排學生補課事宜
1.設備裝卸貨櫃,協助拆箱 2.團隊合作 3.車輛定期保養 4.依照經驗能力,可再洽談待遇
1.載運堆高機,吊裝平台 2.團隊合作 3.車輛定期保養 4.依照經驗能力,洽談待遇