越南留學生討論區專區
1. 參與生產專案之執行進度追蹤與彙整。 2. 參與製程改善專案。 3. 配合智能生產系統推動各項改善方案。 4.完成公司及主管交辦事項
1.維修電子電路等相關系統與設備。 2.建構、檢驗、維修電子儀器或測試設備。 3.建立管制標準與程序,以確保電子、電路系統之有效運轉及安全。 4.執行主管交辦事務。 5.具抗壓性、肯接受持續於專業領域學習為佳。 6.工作內容基本會接觸不同電子電路產品,歡迎有挑戰心、有興趣的夥伴加入我們團隊。
審度交通情況,遵守交通規則,駕駛小客/貨車 協助或自行裝卸貨物,及加蓋棚布繩索 車輛清潔,安全檢查,及臨時故障小修 櫃檯接待、收發要運送的貨物 出、退、換貨作業事宜、清點貨物 運送貨物並保護貨物的完整 將貨品送到客戶手中,並請客戶進行簽收 供應商合約書相關協助作業處理
工作內容 長輩量血壓,體溫,迎接長輩。 協助上/下午課程的指導。 協助長輩給藥/中午用餐。 紀錄長輩的生活狀況。 協助長輩午休/如廁/沐浴。 環境打掃及維護。 需照顧服務員經驗,無經驗肯熱情學習者亦可應徵。
上班制度:早上11:30~晚上21:00 休假制度:每周日休息,隔周六休 = 月休六天 薪資制度:試用期底薪45000(45天) 獎金制度:全勤獎金/過年獎金/激勵獎金/目標獎金 等... 團康活動:國內外旅遊、年終尾牙、員工定期聚餐、中秋烤肉活動 工作內容:汽車買賣銷售、開發客戶、售後服務 最佛心的公司! 最高抽成40%,有多種獎金制度! 自己的收入自己創造 根據統計,台灣目前年薪兩百萬以上的上班族 高達七成以上都是業務出身,其中更有六成以上是主管階層 人有無限可能,給自己一個機會突破吧 每月員工聚餐增進感情,不定時出遊放鬆! 另每天下班都會有活動可自行參加 ★高薪獎 讓你快速上手成為專業銷售員,升遷管道順暢,讓你快速成長 【年資滿一年以上的專員平均月收入為NT8~10萬】 ★高培訓 公司完整教育訓練課程,團隊合作,打造歸屬感 專屬學長姐制讓您充分學習、快速上手,夥伴互相幫忙不藏私 讓你快速上手成為專業銷售員,升遷管道順暢,讓你快速成長 ★高環境 公司提供優質的車源、高客源銷售地點,優良工作環境 公司商品資源豐富,良好的學習氣氛,夥伴互助合作 歡迎具銷售經驗的人才or無經驗的白紙 歡迎對汽車有興趣的菁英 歡迎對未來有抱負遠大的你 歡迎對賺錢滿腔熱血的你
✨免費參加財務理財規劃課程 ✨免費參加不動產經營管理課程 ✨免費參加各類基本稅務課程 ✨客戶資料歸檔,基本文書處理 ✨協助辦理各項不動產買買過戶手續 ✨工作採責任制,可彈性上班
擴大經營急需幹部與業務高專共10員男女皆可 我們有業界最完整的教育資源與晉升管道,歡迎你加入誠為我們的事業夥伴 →健全的福利→實領【60%】優渥獎金→尾牙、特休假 →快速升遷,無年資限制、依績效表現人人都有晉升機會 你厭倦你的團隊小小一間店! 卻沒人協助沒人交流嗎? 歡迎你加入我們一起共享資源,一起快速賀成交! 燊鼎地產股份有限公司》 是台灣少數擁有全方位地產服務公司 燊鼎地產是城市居住綜合服務提供者 主營業務包含房地產仲介、新屋預售代銷、住宅與商用建設開發、住宅及商用資產管理及代書業務等,覆蓋台中市區7家門市店面,員工近400人。經過10年房地產服務的積累與沉澱,服務超過20萬人次,持續優化產品、精進業務,堅持”致力於美好生活”的經營理念,立志成為行業安全標準與品質服務的標杆。 提供客戶以居住為核心,從租房、購房、置業投資、房屋資產管理、危老建築開發、住宅及商用建設開發、贈與繼承協辦、稅務規劃等全生命週期服務及全業務鏈融合。 燊鼎地產始終堅持穩健發展的經營策略,持續實現經營業績的品質增長。是台灣少數能夠提供房地產一條龍服務的領先企業。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 事業體概況 : ★建設部 : 以自有品牌《梧桐建設》在市場上 提供更好的居住體驗 聚焦美好生活。 100%全資子公司劼迅工程,提供裝修,室內設計高大尚的服務。 ★房仲部: 四間直營門市,加盟房仲業第一品牌:台灣房屋,提供安全、安心的買賣流程服務。 ★資產部: 以自有品牌《幸福第一站》提供高端資產客戶客製化顧問式服務。 良好的房地產理財規劃將您的資產達到最優良的效益。 ★代書部: 以自有品牌《燊鼎地政事務所》提供買賣移轉、贈與、節稅、法人分割 、不動產估價、貸款諮詢......等專業服務。 ★頂尖人才培育中心: 提供完整新人訓練240小時培訓計劃,輔導考取不動產經紀人 、地政士、職涯規劃、完善的晉升制度。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 《中部只有我們符合 12項優勢》 行銷實力、 團隊作戰、海量資料、E化系統、晉升制度、教育訓練 高薪高獎、完善福利、事業經營、全員股東、彈性靈活、人性管理 提供房地產全方位協助,你不在孤獨更容易創照人生高峰。 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––- 工作內容: 1.負責不動產市場分析與趨勢研判,挖掘潛在投資機會。 2.從事房地產銷售,包含新屋、預售屋及中介服務,達成業績指標。 3.協助客戶進行房屋買賣手續,包括契約擬定及交易文件處理。 4.拓展市場資源,建立並維繫良好的客戶關係及合作夥伴。 5.提供專業房地產諮詢,包括稅務規劃與資產配置建議。 6.統籌團隊營運,協助規劃銷售策略及執行落地計畫。 7.精通房地產相關法規,並持續學習最新規定以協助客戶合法交易。 8.利用專業系統和E化工具,進行精準數據分析與市場預測,提供決策支持。
1.設備管路配置 2.配合度佳,學習能力好 3.具管理經驗薪資另計
1.了解 PLC 或懂電路圖者佳。 2.現場線路施工舖設及連接。 3.電子儀表工具使用。 4.可配合至客端查檢問題及服務。
⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年,即可獲得10,000元!! 入職滿一年,再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐內場廚務團隊⭐ 【薪資待遇】 ★★★廚務專員—平均月薪上看57,400元!年終另計!★★★ 任用薪資:月薪43,814元 考核通過:月薪上看57,400元~(含營運等獎金最高每季35,000元、職能獎金最高每月2000元) ※通過職能考核者,每月發放職能獎金。 ※通過試用期,即符合領取營運等季獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放) 【工作地點】 ●台北市● 大安區、中正區、南港區、松山區、北投區、文山區 ●新北市● 板橋區、新莊區 (工作地點依營運狀況及人選需求做輪調分發,面試詳洽) 【工作時間】 依營運需求採彈性排班: ●廚務專員 ── 每日排班9.5小時 + 空班休息2小時15分 ●固定月休8天 【工作內容】 餐點備製及調理、出餐品質確認、設備及廚房清潔維護、 食材驗收、原物料備品庫存管理、廚房衛生管理相關工作 【教育訓練】 1. 新人訓練:基礎訓練 2. 在職訓練:專業知識、操作技能、進階管理職能、其他能力 ☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉ ⭐職務發展⭐ ★以下月薪《不含年終獎金!!!年終另計!!!》 ★以下月薪《不含每年發放的團體競賽獎金、商品銷售獎金!!!年發獎金另計!!! 》 ※通過試用期,即符合領取每季營運獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放)。 【一級副理】 任用薪資:月薪60,000元 考核通過:月薪上看88,300元~(營運等獎金最高每季55,000元、委任處室組長每月10,000元) ↑ 【副理】 任用薪資:月薪50,000元 考核通過:月薪上看73,300元~(營運等獎金最高每季55,000元、委任處室組員每月5,000元) ↑ 【內場副手】 任用薪資:月薪45,814 考核通過:月薪上看58,900元~(營運等獎金最高每季35,000元) ↑ 【廚務專員】 任用薪資:月薪43,814元 考核通過:月薪上看57,400元~(營運等獎金最高每季35,000元、職能獎金最高每月2,000元) ↑ 【廚務人員】 任用薪資:月薪37,000元
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⭐雙月食品社⭐ 介紹親友加入雙月(正職限定) 入職滿半年,即可獲得10,000元!! 入職滿一年,再獲得20,000元!! ~歡迎加入雙月這個溫暖的大家庭~ ⭐外場服務團隊⭐ 【薪資待遇】 ★★★服務專員—月薪上看56,400元!年終另計!★★★ 任用薪資:月薪41,800元 考核通過:月薪上看56,400元~(營運等獎金最高35,000元/季、職能獎金最高3000元/月) ※通過職能考核者,每月發放職能獎金。 ※通過試用期,即符合領取營運等季獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放) 【工作地點】 ●台北市● 大安區、中正區、南港區、松山區、北投區、文山區 ●新北市● 板橋區、新莊區 (工作地點依營運狀況及人選需求做輪調分發,面試詳洽) 【工作時間】 依營運需求採彈性排班: ●服務專員 ── 每日排班9.5小時 + 空班休息2小時15分 ●固定月休8天 【工作內容】 帶位及客席服務、環境整理及清潔工作、收銀及餐點製作、 熟悉食材與公司商品並具解說能力、顧客服務與關係維護、 其他各項外場服務相關工作 【教育訓練】 1. 新人訓練:基礎訓練 2. 在職訓練:專業知識、操作技能、進階管理職能、其他能力 ☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉☉ ⭐職務發展⭐ ★以下月薪《不含年終獎金!!!年終另計!!!》 ★以下月薪《不含每年發放的團體競賽獎金、商品銷售獎金!!!年發獎金另計!!! 》 ※通過試用期,即符合領取每季營運獎金之資格(視門店營運狀況及個人績效表現發放)。 【一級副理】 任用薪資:月薪60,000元 考核通過:月薪上看88,300元~(營運等獎金最高55,000元/季、委任處室組長10,000元/月) ↑ 【副理】 任用薪資:月薪50,000元 考核通過:月薪上看73,300元~(營運等獎金最高55,000元/季、委任處室組員5000元/月) ↑ 【外場副手】 任用薪資:月薪43,800 考核通過:月薪上看58,400元~(營運等獎金最高35,000元/季) ↑ 【服務專員】 任用薪資:月薪41,800元 考核通過:月薪上看56,400元~(營運等獎金最高35,000元/季、職能獎金最高3000元/月) ↑ 【服務人員】 任用薪資:月薪35,300元~(含季獎金最高3,000元/季、職能獎金最高3000元/月)
1. 依據餐單準備相關的食材 2. 將食材清洗並做簡單的處理備用 3. 根據顧客的點單進行烹調 4. 清理以及保養設備 5. 送單點單收銀 6. 清洗食材
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