越南留學生討論區專區

課業輔導與陪伴：協助學童完成學校作業、解答基本課業問題，並從旁協助正職老師維持班級學習秩序。 特別活動支援：配合校內外節慶或招生活動。 安全與常規維護：看顧學童在校內的安全，引導日常作息與基本生活常規建立。 環境與行政庶務：協助維持教室及公共區域的整潔，以及主管交辦的班級庶務。

1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並照顧其安全 2.鼓勵幼兒學習.自我表現並參與團體生活 3.生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

1以活潑全美語方式教授兒童美語 2.錄取後將提供芝蔴街專業課程師訓 3.配合補習班活動 4.具相關經驗

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態

1.數學理工科教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.配合補習班活動 5.教學評量審核及學員成果評估

1.負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品作業。 3.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4.填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 可搭配退除役官兵穩定就業方案 (最高津貼補助達48000~96000)

1.負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品作業。 3.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4.填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 可搭配退除役官兵穩定就業方案 (最高津貼補助達48000~96000)

1.倉儲進貨、入庫、出貨、退貨、理貨等相關倉管工作。 2.驗收物流貨物、清點盤存。 3.倉庫物品、物料進出管理品，與請購單、其他憑證是否相符。 4.定期盤點庫存異動處理(入庫、出庫、調撥等)。 5.配合生產進度，安排工廠內物料之調用 6.各倉儲儲位規劃管理及安全庫存量控管。 7.執行作業區環境整理、清潔維護作業。 8.查驗送至生產部門之物料是否符合所需。 9.主管交辦事項。 10.有堆高機執照佳 可搭配退除役官兵穩定就業方案 (最高津貼補助達48000~96000)

1.負責櫃檯結帳收銀 2.用POS機點餐 3.打烊前帳務整理 4.解答客人的疑問 5.接應電話 6.主管交辦事項 7·需要時協助外場工作

負責現金保全運送相關勤務 享勞健保、勞工退休金，依法足額提撥 薪資福利待遇佳（月領：32400元起，服勤174小時起加班費另計） 無事故獎金 1,000元、季獎金 薪資因加班時數而異 上班時間依排班值勤

負責現金保全運送相關勤務及ATM機台清潔維護 享勞健保、勞工退休金，依法足額提撥 薪資福利待遇佳（月領：32400元起，服勤174小時起加班費另計） 無事故獎金 1,000元、季獎金 薪資因加班時數而異 上班時間依排班值勤

本工作為負責＂夜＂班整鈔及相關文書處理等 ; 需配合假日排班 享勞健團保、勞工退休金，依法足額提撥 薪資福利待遇佳（月領：32400元起，服勤174小時起加班費另計） 無事故獎金 1,000元、季獎金 薪資因加班時數而異 上班時間依排班值勤 有整鈔經驗者優先錄取，歡迎曾於同業任職者應徵。

本工作為負責＂夜＂班整鈔及相關文書處理等 ; 需配合假日排班 享勞健保、勞工退休金，依法足額提撥 薪資福利待遇佳（月領：32400元起，服勤174小時起加班費另計） 無事故獎金 1,000元、季獎金 薪資因加班時數而異 有整鈔經驗者優先錄取，歡迎曾於同業任職者應徵。

1.貨品裝卸運送. 2.依照運輸時間及地點，按時運送、交付與簽收貨物. 3.負責車輛定期檢查、保養與維修. 4.有載運型鋼經驗者.

1.貨品裝卸運送. 2.依照運輸時間及地點，按時運送、交付與簽收貨物 3.負責車輛定期檢查、保養與維修. 4.操作移動式吊桿 5.具起重機固定及移動式證照佳 6.具大貨車駕照

進行製造現場的產品組裝、檢驗、包裝出貨等作業。 主管交辦事項

職務類別：內科系或家庭醫學科主治醫師（具胸腔科、心臟科或高齡醫學專科資格者尤佳） 🩺 主要工作內容 ✅為社區民眾、慢性病人及長照機構住民，提供診斷、治療、健康諮詢與長期照護 ✅建立個人化健康管理與慢性病追蹤計畫 ✅與多專科醫師及照護團隊合作，進行整合式診療 ✅協助導入新醫療流程與臨床知識，提升診所品質 ✅支援臨床醫療數據蒐集與分析，優化醫療決策

外場: 1.負責跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場之工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.於客人用餐完畢後，負責收拾碗盤與清理環境。 4.進行簡易餐飲之料理 5.負責結帳、收銀之工作。 內場: 餐點製作、工作環境清潔、食材準備、洗碗

出納相關工作並需協助處理公司其他交辦事項

(一)行政文書事項 (二)個案管理、訪視評估、個案照顧計畫撰寫 (三)服務資源連結轉介 (四)個案研討、聯繫會議辦理等跨單位合作溝通 (五)其他主管交辦事項