越南留學生討論區專區

1. 參與專案設計發想討論。 2.設計創新研發

誠徵 急診專科醫師，專任或兼職醫師 工作氣氛佳，需輪班，配合急診醫學科需求排班 距內壢車站路程 10 分鐘

1. POS機系統操作：收銀結帳作業。 2. 熟悉店內商品陳列擺設位置。 3. 維持店內環境美觀與整潔。 4. 完成主管交辦工作。 時薪人員需克服長時間久站 沒有銷售的壓力 工作單純輕鬆 最主要工作內容是收銀結帳作業 工作時間可配合半工半讀或想兼職賺錢的你 快~快~快~歡迎加入光南大批發大家庭唷！

文書處理、達成率與不良率換算、數量清點、工時卡的建檔、收料單的資料存檔、報表的建立、生產線報工、熟悉EXCEL、WORD作業 、主管交辦之事。

1.備貨.送貨.收款。 2.需駕駛手排貨車。 3.主管交辦事項。 4.一天固定兩趟準時下班 【公司福利制度】 1. 基本勞基法保障：特休、婚假、產假。 2. 年終獎金(視年底績效而定)。 3. 三節獎金、年節禮品、結婚禮金、生育津貼、生日禮金。 4. 績效獎金：依每月營業所業績而定

需具職業小客車駕照 無經驗者可輔導考照 緊急救護應變處理，於勤務中照顧病患 月休7天

接聽處理電話收費管理等相關行政業務 地板有專門清潔人員打掃，僅需維持環境整潔

別墅37戶，戶數少，工作內容.進出人員單純 歡迎對該職缺有興趣的您來電詢問或預約面試時間 (04)3503-2929、(04)35032727 1. 負責社區內外巡邏與安全檢查，確保環境安全 2. 監控監視器及進出人員，處理突發安全事件 3. 提供基本的住戶服務，處理簡單住戶需求及問題 4. 防火防災防盜 5. 相關行政事務處理 歡迎來電洽詢並預約面試(請攜帶雙證件、大頭照，親洽面談) ~期待您的加入~

CNC或其他機械操作技術人員

1.掛號跟診等行政工作 2.醫療護理服務 3.協助醫師及診所其他作業

本診所為內兒科診所, 預計於113年9-10月開業. 以提供民眾優良就醫環境以及品質為目標, 也期許能給同仁愉快舒服的工作環境. 須具備藥師執照及足夠學分.

全弘科技有限公司多年來在業界小有成績.全弘科技成立於民國94年.為一專業之自動化系統整合公司.致力於LCD.LCM相關產業自動化技術服務.竭誠歡迎有興趣的你.一起加入我們的行列..如果你熟悉PLC Ladder 或BCB ,.NET,C#程式語言.或是你有興趣重頭開始學習.歡迎你加入我們團隊.關於我們 1、自動控制系統保養，以及異常處理 2、自動控制系統故障維修與問題分析 3、新設備研發與舊設備改善執行，並提出改善計畫 4、自動化設備、系統介面各類規範與相關文件的撰寫、修改 5、具電子電路/工業配線的規劃能力 6、需配合出差 7、以下薪資針對新鮮人(試用期6個月再調高).其他有工作經驗者面議薪資(非常歡迎有經驗者來洽談) 8、全弘科技為正派公司.因大部分承接廠區或廠區現場執行試車中.有許多出差機會(非派遣工作).所以公司地址外無看板設立.如果看到公司無看板或關鐵門.切勿懷疑.可能是人員出差中.所以請給我們面試與洽談的機會.讓彼此多一份選擇!

1.汽車烤漆半技師，有相關經驗者佳 2.其他主管交辦事項 （會調漆者優先） *正職優先、外包也可*

我們是一家專注於工業產品的貿易代理商，致力於提供高品質的油壓零件、空壓零件、止洩類產品、切削工具及過濾器產品，服務對象包含來自各行各業的製造商、經銷商及工業用戶。我們秉持專業、高效的精神，成為客戶最值得信賴的合作夥伴。 工作內容： 1. 負責所屬區域內的客戶開發，挖掘潛在市場機會，並維護現有客戶關係。 2. 推廣本公司代理之油壓零件、空壓零件、止洩類產品、切削工具及過濾器產品，提供完整產品解決方案。 3. 定期拜訪客戶，了解需求並進行技術諮詢及產品建議。 4. 協助處理客戶訂單、跟催交貨進度，確保客戶滿意度及交貨準時。 5. 收集市場資訊，如價格走勢與競爭動態，提供內部參考，協助市場策略制定。 6. 規劃並執行產品展示、技術説明會等推廣活動，提升品牌曝光度及市場佔有率。 7. 使用系統進行業務相關報表的製作及文件處理。 8. 達成業績目標，並協助管理應收帳款，確保資金回籠。 期待熱忱且具備高度責任感的你加入我們，與我們一起在工業產品領域中創造價值！立即投遞履歷，成為我們的一份子！

食品廠現場作業人員，負責生產線上各項作業操作及主管交辦事項。 徵求有學習意願、態度認真、可配合加班者。 有夜班津貼 、供膳 、交通車 工作時間：16：30pm~24：30pm 請於工作天預約應徵面試 新北市瑞芳區頂坪路21號(瑞芳工業區)

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護理相關工作。 ※薪資福利 1.留任獎金高達10萬！ 2.特殊單位津貼：2,000元 3.大學/護理師起薪45,500 五專/護理師起薪43,700 4.薪資區間內含(實際依個人能力及條件核給)： (1)護理升等津貼：每月2,500~9,000元 (2)各六班大、小夜班費。 (3)護理進階獎金N1~N4 (4)績效獎金：每月2,000~10,000元 (5)考核獎金：每季4,500~8,000元 (6)年資津貼：每月1,000~4,500元 5.夜班達15班或20班，包班費另計。 6.週日輪班津貼另計。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪

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1、人員接送 2、交通運輸 3、主管交辦事項。