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1.路面刨除工程工作 2.工程車是大貨車，偶爾需協助移動車輛，具駕照者佳 3.其他主管交辦事項

洪嘉租賃－尋找兼職司機 我們正在尋找一位具備耐心、認真以及負責的個人加入我們的團隊 以兼職司機的身份來賺取額外收入。 我們的需求通常包括平日整日（例如7:00-18:00） 但有時也可能需要晚上的用車服務 而用車上班時間不一定要看當天客人的需求。 目前大部分的客人是外國遊客。 這是一個絕佳的機會 讓您在現在國門大開的情況下了解這個行業 我們會提供客人所需的車輛 可以在工作中學習相關技能。 一旦您掌握了這些技能 歡迎您成為我們的車行業務夥伴 甚至考慮購買自己的車輛開展事業。年齡、性別不限。 薪資將根據完成的任務數量進行計酬但不包含勞工保險和健康保險。 您需要持有職業駕照 如果您目前沒有職業駕照，但具備相關能力和意願 我們可以在您入職後協助您準備並參加駕照考試。 工作內容如下： 機場交通接送 商務用車服務 旅遊包車（多天） 紅白帖用車 車輛運送 車輛保管和維護 公司指派的其他事務 如果您有興趣並滿足以上要求 請聯繫我們安排面試或獲取更多資訊。期待您的加入！

例行性開立發票對帳。 2. 應收.應付款項處理。 3. 辦理銀行相關作業。 4. 主管交辦事項。

商品庫存管理及銷售 顧客關係經營與維護 維持賣場整潔、陳列調整 每日各種商品穿搭拍照及經營粉絲社團po文 基本管控門市大小事

1、月休8天 2、上班時數12小時 3、有總幹事、防火管理人等證照 4、具備基礎電腦文書處理能力 5、對業主臨時交辦事項，勇於任事抗壓性佳，吃苦耐勞者優 先錄取

協助主管制定採購流程及相關作業表單 供應商維護及管理，與良好供應商維持良好關係 協助採購單據的查詢及下單的工作

1.入住與退房服務： 協助客人辦理 Check-in / Check-out、現場接待與入住說明。 2.電話與訊息客服： 接聽訂房電話、回覆 LINE / Booking / Agoda 訊息。 3.收銀與帳務處理： 代收房費、刷卡、現金點收、每日帳務結算。 4.訂房系統操作： 操作 PMS、OTA 管理（Booking、Agoda、Expedia）訂單確認與修改。 5.問題處理： 協助處理客訴、房務需求回報與跨部門溝通。 6.行政文書： 基本表單、報表填寫、物品登記與管理。 工作優勢 • 穩定中班：不用夜班，作息規律 • 月休 10 天：有固定休假，工作生活平衡 • 多元獎金：績效獎金、激勵獎金，收入更具彈性 • 完整培訓：無經驗可上手，學習櫃檯專業技能 我們期待的人 • 具備服務熱忱與細心態度 • 喜歡與人互動，具團隊合作精神 • 基本電腦操作熟悉（訂房系統、辦公軟體）

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單，請顧客付款或簽字 7.送單點單 福利制度： ★全勤獎金、年終獎金、特休 ★享有勞健保、勞退、團保 ★免費供餐、員工聚餐、尾牙、春酒

1.負責生產線機器、設備之操作，並維持機台正常運作。 2.進行製造現場的產品組裝、電焊、CO2焊接等作業。 3.與其他作業員進行協調，以符合生產及程序標準。 4.填寫生產報表，以檢視與生產目標的距離。 5.完成主管交辦有關生產產品、程序事宜。 6.有焊接証照、經驗尤佳

1.售票 2.收銀結帳 3.商品銷售管理 4.當日帳報表 5.商品諮詢

👉 月薪38,000元起＋每月分紅1,000～5,000元 👉 無經驗可，有人帶，流程清楚好上手 📌 工作內容（外場） 你會在韓式烤肉店的外場，負責完成客人的用餐服務。 ・帶位與顧客服務 ・點餐、送餐與桌邊服務 ・桌邊烤肉協助 ・飲品準備與補給 ・維持現場用餐節奏 ・基本環境整理 👉 工作有流程與分工，新人會由資深人員帶領，忙的時候有節奏，不是各做各的。 💡 我們在找的人 ✔ 願意與人互動、態度親切 ✔ 做事穩定、有責任感 ✔ 能配合團隊節奏與現場安排 👉 無經驗可，有完整教學制度 💰 薪資制度 ・月薪 38,000～43,000 元 ・每月分紅 1,000～5,000 元（依表現） ・通過考核可調薪 👉 表現穩定，薪資會持續成長 🎁 福利制度 ・勞保／健保／勞退 ・國定假日雙倍薪 ・員工餐 ・三節獎金或禮品 ・年終獎金 ・年度健康檢查 ・尾牙聚餐 🕒 時間15:00～23:00｜週休二日（排班） 📍 工作地點 台北市中山區中山北路二段62巷1號(近雙連捷運站，交通超方便) 🤝 工作氛圍 現場有固定流程與分工，大家一起配合完成餐期。 忙的時候有節奏，不是混亂；每個人都有自己的位置，也知道自己在做什麼。 🎯如果您 👉 敢跟客人互動、不怕說話 👉 願意跟同事一起把事情做完 🔥那我們會是您最佳選擇 📩 應徵方式 透過 1111 投遞履歷 ，合適者我們會主動邀約面試 或 直接到店面試（台北市中山區中山北路二段62巷1號） 聯絡人：邱先生

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1.將核准之文件送打、校對、並登記發出日期、文號等紀錄 2.依照公司內部各單位或公司外部來文草擬回覆的公文 3.公司文件檔案的建立及管理 4.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 5.負責辦公室用品採購發放 6.負責平日零用金管理 7.維護辦公室環境與設備之整潔 (視各公司規定) 8.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 9.資料處理、影像掃描及目錄建檔 10.書信撰寫 11.檢查整理檔案 12.協助客戶對於商品價格的查詢及報價相關的問題 13.負責部門相關文件之整理，建檔以及追蹤，於有效時間內回覆顧客信件 14.出貨單、訂單之處理及整理 15.顧客連絡資料整理 16.完成業務主管其他交辦事項 17.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 18.定期提供業務銷售狀況報表，供業務人員或部門主管參考 19.主管交辦事宜或部門後勤支援

1. 顧客接待服務、餐飲提供服務、包廂清潔工作 2. 缺額時段：依門市需求 ，需配合輪班 3. 休假天數：週休二日+國定假日(排休制) 4. 每日工時：8小時(不含休息用餐1小時) 5. 依營運配合加班：依勞基法給付加班費 6. 月薪內含浮動薪資-出勤獎勵金2400元

內外場人員： 外場工作-協助送餐、收桌、服務引導客人完成點餐、桌邊服務、清洗餐具 內場工作-烹調餐點、食物備材、廚房用品保養清潔

1.大樓物業管理 2.人員/設備/外包商 督導管理 3.財報製作 4.會議籌備/執行 5.業方指派任務執行

空調工程案件開發 IAQ空氣品質改善工程案件開發 設備經銷商開發

1.跟隨師父學習專業的技能 2.廠內工作相關事項 3.主管交辦事項

1.操作專用生產機械進行零件加工 2.分析技術圖紙完成機械組裝 3.使用量測工具進行品質檢驗 4.執行設備維護與故障排除 5.遵守安全規範操作機械設備

須具備「乙級職業安全衛生管理員」或「乙級職業安全衛生管理技術士」證照 1.制定和執行職業安全衛生業務計畫。 2.進行例行性會議，並提供必要之安全為師教育訓練(含內部同仁與承攬商)。 3.執行ISO等相關作業。 4.執行安全衛生督導與稽核。 5.職業災害事故之調查、處理及統計分析。 6.執行公司內、外部安全衛生事務。 7.其他主管交辦事項。