越南留學生討論區專區

1.自動倉儲設備操作。 2.包裝物料整備。 3.月度、季度、年度盤點。 4.天車/堆高機操作。 5.倉庫物料整備。 6.入貨收貨作業。 7.主管交辦事項。

我們是一間不動產顧問公司， 除了房屋買賣，我們也主打房屋貸款、債務整合降息等產品， 產品線較多元也提高成交率。 【10:30上班+見紅休】 【完整職前訓練＋母雞帶小雞 主管帶跑外勤開發】 【公司提供客戶名單-不必打擾親友】 【平均新人第一年年所得75萬，第二年年所得90萬】 【不定時舉辦聚餐活動】 【前期公司新人津貼制度，亦可選擇高專拚高成交講金】 【學習房地產投資相關知識】 您將協助我們 ■ 追蹤既有客戶名單。 ■ 開發目標客戶群，拓展市場。 ■ 提供客戶相關不動產業務範疇。 不限經驗、不限學歷， 願意努力就能有比一般薪資高2倍以上甚至更高的收入。

我們是一間不動產顧問公司， 除了房屋買賣，我們也主打房屋貸款、債務整合降息等產品， 產品線較多元也提高成交率。 【10:30上班+見紅休】 【完整職前訓練＋母雞帶小雞 主管帶跑外勤開發】 【公司提供客戶名單-不必打擾親友】 【平均新人第一年年所得75萬，第二年年所得90萬】 【不定時舉辦聚餐活動】 【前期公司新人津貼制度，亦可選擇高專拚高成交講金】 【學習房地產投資相關知識】 您將協助我們 ■ 追蹤既有客戶名單。 ■ 開發目標客戶群，拓展市場。 ■ 提供客戶相關不動產業務範疇。 不限經驗、不限學歷， 願意努力就能有比一般薪資高2倍以上甚至更高的收入。

1.成本帳、應收帳、應付帳的核對與管理， 2.審核各項費用發票、單據及帳務處理。 3.記錄會計資料並核對公司總分類帳。 4.編製結帳相關報表及其他財務分析資料等。 5.執行公司各項稅務申報及相關問題處理。 6.製作財務報表 7.其他主管交辦事項 *具兩年以上主辦會計經驗者佳 *熟ERP系統操作者佳 *須配合六日及國定假日排班

聖德科斯生機連鎖門市為統一企業子公司 我們販售美好的生機生活 希望顧客在第一時間採買到 最新鮮、最原味的健康食材 　 我們正在尋找這樣的你 ✔喜歡與客人互動 ✔熱愛服務與銷售 ✔樂於接受挑戰 ✔願配合排班、排休、調動 如果你覺得：沒錯！這就是我！ 歡迎你投遞履歷加入我們 　 • 工作內容 1.門市環境清潔維護。 2.認識門市商品擺放位置與商品上架流程。 3.學習商品相關資料。 4.門市前台POS結帳操作與後台訂貨作業。 5.門市附近商圈經營與客人服務。 6.其他庶務性事務。

1.製作金屬零件、焊接、切割等 2.製作、安裝、與維修相關板金產品 3.此為需要體力的工作，要能吃苦耐勞。 4.中午供餐,若加班也會供餐 ◎意者，請電洽(03)324-7555 康小姐 或到 338桃園市蘆竹區油管路一段580號，應徵。

1.國小學童的課業輔導：檢查作業、預習與複習學校功課、考前複習及模擬考、批改評量考卷 2.教授生活常規 3.寒暑假課程的規劃與執行：製作課程講義及考卷 4.協調學生的衝突 5.掌握學生的學習狀況，與家長聯繫、討論溝通 6.協助櫃檯事務及招生宣傳

1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.定期編製公司帳務報表，及其他財務分析資料等 4.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等

1.對外企業網站相關內容與服務之規劃、網站前後台功能及整體動線的規劃 2.規劃網站內容及產品網路品牌推廣活動 3.規劃行銷活動網站、企業網站、電子報、EDM、企業部落格之網頁及各種宣傳文案的設計、製作 4.網站經營與管理、網路活動設計 5.網路廣告素材企劃維護及效益管理

1.產品管理及開發 2.通路開發

現場技術團隊的輔助職位，負責協助水處理設備安裝作業、現場測試記錄與基礎數據整理。適合對環保節能、設備技術有興趣，想進入工程領域實務學習與成長的人才。 【主要工作內容】 • 支援水處理設備安裝作業，包括配線、配置與現場準備。 • 配合技術人員勘查設備狀況，整理前後數據資料，並可接受出差安排。 • 協助工程師進行冰水機效能量測、水質檢測與現場資料紀錄。 ✅ 我們希望您具備 • 學歷：大專以上（科系不限，理工背景尤佳） • 駕照：須具備小客車駕照，能配合開車外勤 • 出差：可配合期出差安排 • 其他：最好無抽菸、嚼檳榔習慣，能配合現場與客戶作業要求 ✅ 人格特質與工作態度 • 細心、有責任感，願意配合團隊完成任務 • 對技術、環保或節能產業有興趣，願意學習實務技能 • 基本電工或機械常識佳，無經驗可培訓 ✅ 加分條件 • 有機電、水電、冷凍空調、環工等相關背景或空調冷凍丙級證照者尤佳 • 曾有現場安裝、維修或工地實作經驗者為佳

主要為現場技術團隊的輔助職位，負責協助水處理設備安裝作業、現場測試記錄與基礎數據整理。適合對環保節能、設備技術有興趣，想進入工程領域實務學習與成長的人才。 【主要工作內容】 • 支援水處理設備安裝作業，包括配線、配置與現場準備。 • 配合技術人員勘查設備狀況，整理前後數據資料，並可接受出差安排。 • 協助工程師進行冰水機效能量測、水質檢測與現場資料紀錄。 ✅ 我們希望您具備 • 學歷：高中職以上（科系不限，理工背景尤佳） • 駕照：須具備小客車駕照，能配合開車外勤 • 出差：可配合期出差安排 • 其他：最好無抽菸、嚼檳榔習慣，能配合現場與客戶作業要求 ✅ 人格特質與工作態度 • 細心、有責任感，願意配合團隊完成任務 • 對技術、環保或節能產業有興趣，願意學習實務技能 • 基本電工或機械常識佳，無經驗可培訓 ✅ 加分條件 • 有機電、水電、冷凍空調、環工等相關背景或證照者尤佳 • 曾有現場安裝、維修或工地實作經驗者為佳

【長期】晚班工讀 一、上班時間：17:30~22:00 二、月休9~12天，排休制，自選假3天 三、工作內容： 1.顧客服務及巡場等工作。 2.維持店櫃週遭之整潔。 3.負責櫃檯收銀結帳 4.顧客查詢服務 5.商品整理 6.協助正職人員交辦事項

主要為現場技術團隊的輔助職位，負責協助水處理設備安裝作業、現場測試記錄與基礎數據整理。適合對環保節能、設備技術有興趣，想進入工程領域實務學習與成長的人才。 【主要工作內容】 • 支援水處理設備安裝作業，包括配線、配置與現場準備。 • 配合技術人員勘查設備狀況，整理前後數據資料，並可接受出差安排。 • 協助工程師進行冰水機效能量測、水質檢測與現場資料紀錄。 ✅ 我們希望您具備 • 學歷：高中以上（科系不限，理工背景尤佳） • 駕照：須具備小客車駕照，能配合開車外勤 • 出差：可配合期出差安排 • 其他：最好無抽菸、嚼檳榔習慣，能配合現場與客戶作業要求 ✅ 人格特質與工作態度 • 細心、有責任感，願意配合團隊完成任務 • 對技術、環保或節能產業有興趣，願意學習實務技能 • 基本電工或機械常識佳，無經驗可培訓 ✅ 加分條件 • 有機電、水電、冷凍空調、環工等相關背景或冷凍空調證照者尤佳 • 曾有現場安裝、維修或工地實作經驗者為佳

1.管委會交辦事項 2.督導協力廠商 3.公文書等處理 4.會議召開 5.相關事務協調 6.社區活動舉辦 7.財務報表處理

謙遜有禮、積極進取、良好敬業及服務精神。 1.須有視覺/平面設計的能力，並熟悉 Illustrator、Photoshop等繪圖作業軟體。 2.可獨立構思及完成設計提案定稿及發包作業，並掌握專案進度時程。 3.CIS設計：包含LOGO名片、海報版面規劃設計、型錄編排。 4.品牌活動視覺設計、製作服務建議書、簡報或資料準備。 5.有基礎人物攝影、影片剪輯、修圖及插畫能力更為加分。 6.主管交辦其他事項。

◖不論您剛畢業或是有經驗！禾馨皆有完整的教育訓練◗ 【我們的工作】 ◉ 門診跟診 ◉ 抽血注射 ◉ 衛教諮詢(會安排課程輔導，標準SOP規範) ◉ 門診相關行政業務 ◉ 執行門診相關檢查 ◉ 跨院所培訓及支援 【一定要有】 ◉ 護理師/護士執照 【薪資待遇】 ◉ 專科46,000起，大學49,000起，碩士51,000起(含卡介苗執照) ◉ 試用期後享有績效獎金 ◉ 每年均有調薪機制&年終獎金 【上班時間】 ◉ 08：30-17：00 ◉ 12：30-21：00 ◉ 13：00-21：30 【北區儲備人員招募】 ◉ 前期於民權院區服務及受訓 (北漂福利與支援) ◉ 提供員工宿舍 (歡迎外縣市夥伴加入) ◉ 完善的職前與在職教育訓練 ◉ 體系內相關員購優惠與福利 ◉ 院內提供員工宿舍及員工餐 【加分項目】 ◉ 具備相關經驗之護理師，提供優於同業的薪資待遇，亦可面議。

◎【台灣美食街第一首選品牌～想想國際餐飲集團】～盛大召募中。 想想集團重視客戶體驗以及夥伴們的薪資福利與學習 成立至今不斷獲得各縣市一線百貨熱烈邀約進駐 並且不畏疫情的影響，仍在這三年之間持續展翅高飛 截至今年已有二十七間門市並陸續再擴大版圖 『想想國際集團』重視員工的積極工作態度甚過專業 如果您想找的不只是一份工作，而是一個機會平台與事業 歡迎加入想想，並一起經營屬於您與公司的美好未來 ◎【想想三大基本要求】 ✦品質：無論是餐點品質、服務品質都須以消費者喜好與滿意為我們追求的目標。 ✦體驗：重視客戶用餐體驗，即便只是一份二三百元餐點，都須讓客戶感到滿意。 ✦安全：包含所有想想夥伴的工作安全，以及客戶食品安全都是我們非常重視的。 ◎【想想國際集團-餐飲品牌】 ✦想想咖哩 ✦吃吃牛排 ✦峇峇南洋料理 ✦杯杯沏座果茶 ✦嚐嚐丼飯 ✦bebo美式餐廳 ✦吹吹風精品咖啡館 ◎【工作內容與期望條件】 ✦基礎備料、備茶、餐點及飲品調製與操作 ✦內場食材處理、產品製作、出餐品質維護 ✦產品介紹/銷售服務/電話接聽 ✦外場櫃檯POST/門市店務 ✦維持與確保工作區域及食材的衛生及清潔標準 ✦工作態度積極、有笑容、態度親切提供優質服務 ✦喜歡團隊合作並配合公司營運指派及輪調 ✦協助完成主管交辦事項 ◎【休假 / 排班制度】 ✦餐飲事業營運處：自2023年1月起，將全年116天休假（含例假、休假，國定假日），平均分配於各月份排班，總休假天數優於一般餐飲服務業 ✦「沒有」一般餐飲業兩頭班，依法每天上班讓同仁休息一小時，若因開店 / 閉店須延長工時，則將依規定發予加班費，絕不用「兩頭班」苛扣同仁工時 ✦符合勞基法變形工時及所有規範 ◎【獎金福利制度】 ✦ 團體保險 ✦ 店業績達成獎金 ✦ 除了基本薪資之外，另外設有各項績效獎金、管理加給獎金 ✦ 休假天數比照公務人員，優於許多僅月休八天同業 ✦ 配合指派外點，薪資、住宿交通補助 ✦ 年終獎金(依營運狀況與績效考核成績而定) ✦ 幹部管理獎金 ✦ 幹部業績獎金 ✦ 幹部紅利抽成 ◎【升遷制度】 ✦每年二次的晉升考試，開放優秀員工自由報考，晉升管道公平公開 ◎【教育訓練】 ■ 新人訓練：集團介紹、規章制度、系統操作等新進員工訓練，幫助新夥伴快速認識想想國際大家庭。 ■入職訓練：新人引導訓練、門市崗位操作訓練、基礎課程訓練、店鋪管理訓練，即使是沒有餐飲經驗的新進員工也能在最快時間內獲得充分的指導和協助。 ■ 在職訓練：不定期針對各部門量身規劃之教育訓練課程，時時為員工充電、激勵和成長。 ◎【給您的建議】 ✦如果您能看到這裡，代表您或許對這份職務是有些興趣的。那麼請您給我們一個可以和您進一步聊聊，並認識的機會。但若您不是個具備服務熱情的人，這份工作真的不適合您。 ✦更重要的，如果您沒有食安觀念，這份工作千萬別來嘗試。 想更了解『想想』大家庭––-＞https://thinkgroup.meepshoper.com/

◎【台灣美食街第一首選品牌～想想國際餐飲集團】～盛大召募中。 想想集團重視客戶體驗以及夥伴們的薪資福利與學習 成立至今不斷獲得各縣市一線百貨熱烈邀約進駐 並且不畏疫情的影響，仍在這三年之間持續展翅高飛 截至今年已有二十七間門市並陸續再擴大版圖 『想想國際集團』重視員工的積極工作態度甚過專業 如果您想找的不只是一份工作，而是一個機會平台與事業 歡迎加入想想，並一起經營屬於您與公司的美好未來 ◎【想想三大基本要求】 ✦品質：無論是餐點品質、服務品質都須以消費者喜好與滿意為我們追求的目標。 ✦體驗：重視客戶用餐體驗，即便只是一份二三百元餐點，都須讓客戶感到滿意。 ✦安全：包含所有想想夥伴的工作安全，以及客戶食品安全都是我們非常重視的。 ◎【想想國際集團-餐飲品牌】 ✦想想咖哩 ✦吃吃牛排 ✦峇峇南洋料理 ✦杯杯沏座果茶 ✦嚐嚐丼飯 ✦bebo美式餐廳 ✦吹吹風精品咖啡館 ◎【工作內容與期望條件】 ✦基礎備料、備茶、餐點及飲品調製與操作 ✦內場食材處理、產品製作、出餐品質維護 ✦產品介紹/銷售服務/電話接聽 ✦外場櫃檯POST/門市店務 ✦維持與確保工作區域及食材的衛生及清潔標準 ✦工作態度積極、有笑容、態度親切提供優質服務 ✦喜歡團隊合作並配合公司營運指派及輪調 ✦協助完成主管交辦事項 ◎【休假 / 排班制度】 ✦餐飲事業營運處：自2023年1月起，將全年116天休假（含例假、休假，國定假日），平均分配於各月份排班，總休假天數優於一般餐飲服務業 ✦「沒有」一般餐飲業兩頭班，依法每天上班讓同仁休息一小時，若因開店 / 閉店須延長工時，則將依規定發予加班費，絕不用「兩頭班」苛扣同仁工時 ✦符合勞基法變形工時及所有規範 ◎【獎金福利制度】 ✦ 團體保險 ✦ 店業績達成獎金 ✦ 除了基本薪資之外，另外設有各項績效獎金、管理加給獎金 ✦ 休假天數比照公務人員，優於許多僅月休八天同業 ✦ 配合指派外點，薪資、住宿交通補助 ✦ 年終獎金(依營運狀況與績效考核成績而定) ✦ 幹部管理獎金 ✦ 幹部業績獎金 ✦ 幹部紅利抽成 ◎【升遷制度】 ✦每年二次的晉升考試，開放優秀員工自由報考，晉升管道公平公開 ◎【教育訓練】 ■ 新人訓練：集團介紹、規章制度、系統操作等新進員工訓練，幫助新夥伴快速認識想想國際大家庭。 ■入職訓練：新人引導訓練、門市崗位操作訓練、基礎課程訓練、店鋪管理訓練，即使是沒有餐飲經驗的新進員工也能在最快時間內獲得充分的指導和協助。 ■ 在職訓練：不定期針對各部門量身規劃之教育訓練課程，時時為員工充電、激勵和成長。 ◎【給您的建議】 ✦如果您能看到這裡，代表您或許對這份職務是有些興趣的。那麼請您給我們一個可以和您進一步聊聊，並認識的機會。但若您不是個具備服務熱情的人，這份工作真的不適合您。 ✦更重要的，如果您沒有食安觀念，這份工作千萬別來嘗試。 想更了解『想想』大家庭––-＞https://thinkgroup.meepshoper.com/

◎【台灣美食街第一首選品牌～想想國際餐飲集團】～盛大召募中。 想想集團重視客戶體驗以及夥伴們的薪資福利與學習 成立至今不斷獲得各縣市一線百貨熱烈邀約進駐 並且不畏疫情的影響，仍在這三年之間持續展翅高飛 截至今年已有二十七間門市並陸續再擴大版圖 『想想國際集團』重視員工的積極工作態度甚過專業 如果您想找的不只是一份工作，而是一個機會平台與事業 歡迎加入想想，並一起經營屬於您與公司的美好未來 ◎【想想三大基本要求】 ✦品質：無論是餐點品質、服務品質都須以消費者喜好與滿意為我們追求的目標。 ✦體驗：重視客戶用餐體驗，即便只是一份二三百元餐點，都須讓客戶感到滿意。 ✦安全：包含所有想想夥伴的工作安全，以及客戶食品安全都是我們非常重視的。 ◎【想想國際集團-餐飲品牌】 ✦想想咖哩 ✦吃吃牛排 ✦峇峇南洋料理 ✦杯杯沏座果茶 ✦嚐嚐丼飯 ✦bebo美式餐廳 ✦吹吹風精品咖啡館 ◎【工作內容與期望條件】 ✦基礎備料、備茶、餐點及飲品調製與操作 ✦內場食材處理、產品製作、出餐品質維護 ✦產品介紹/銷售服務/電話接聽 ✦外場櫃檯POST/門市店務 ✦維持與確保工作區域及食材的衛生及清潔標準 ✦工作態度積極、有笑容、態度親切提供優質服務 ✦喜歡團隊合作並配合公司營運指派及輪調 ✦協助完成主管交辦事項 ◎【休假 / 排班制度】 ✦餐飲事業營運處：自2023年1月起，將全年116天休假（含例假、休假，國定假日），平均分配於各月份排班，總休假天數優於一般餐飲服務業 ✦「沒有」一般餐飲業兩頭班，依法每天上班讓同仁休息一小時，若因開店 / 閉店須延長工時，則將依規定發予加班費，絕不用「兩頭班」苛扣同仁工時 ✦符合勞基法變形工時及所有規範 ◎【獎金福利制度】 ✦ 團體保險 ✦ 店業績達成獎金 ✦ 除了基本薪資之外，另外設有各項績效獎金、管理加給獎金 ✦ 休假天數比照公務人員，優於許多僅月休八天同業 ✦ 配合指派外點，薪資、住宿交通補助 ✦ 年終獎金(依營運狀況與績效考核成績而定) ✦ 幹部管理獎金 ✦ 幹部業績獎金 ✦ 幹部紅利抽成 ◎【升遷制度】 ✦每年二次的晉升考試，開放優秀員工自由報考，晉升管道公平公開 ◎【教育訓練】 ■ 新人訓練：集團介紹、規章制度、系統操作等新進員工訓練，幫助新夥伴快速認識想想國際大家庭。 ■入職訓練：新人引導訓練、門市崗位操作訓練、基礎課程訓練、店鋪管理訓練，即使是沒有餐飲經驗的新進員工也能在最快時間內獲得充分的指導和協助。 ■ 在職訓練：不定期針對各部門量身規劃之教育訓練課程，時時為員工充電、激勵和成長。 ◎【給您的建議】 ✦如果您能看到這裡，代表您或許對這份職務是有些興趣的。那麼請您給我們一個可以和您進一步聊聊，並認識的機會。但若您不是個具備服務熱情的人，這份工作真的不適合您。 ✦更重要的，如果您沒有食安觀念，這份工作千萬別來嘗試。 想更了解『想想』大家庭––-＞https://thinkgroup.meepshoper.com/