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南海茶道-正職人員【新進服務員、一線服務員、值班主管】 ★薪資待遇：(單位/月薪) 【錄取任用薪資： 勞基法公告起薪 - 36000 元】 ★工作內容： 1. 櫃檯接待-保持親切笑容並友善招呼客人 2. 吧檯製作-動作迅速且準確調製各式飲品 3. 後場準備-用心熬煮好茶、準備茶葉 4. 外送服務 (需具備機車駕照) 5. 環境清潔與整理 ※活潑親切、積極熱情 ※喜歡服務顧客，能配合輪班 ※升遷管道暢通 ※需配合加班 ★工作時段 【09:00-18:00、13:00-22:00、09:00-14:00＋18:00-22:00(享拆班津貼)】 ★月休天數：門市休假天數依每月人事行政局天數(8-10天)； 【依營運需求彈性排班 (工作時間及薪資結構面試詳洽)】 ★薪資獎勵 【每 月：本薪、職能津貼、考核獎金、加班費】 【每 季: 績效獎金(管理職等)】 【年 度：年終獎金】 ★安心保障 【法定保障：勞保、健保、勞退提撥】 ★【敢拼，就有錢途】 我們不怕你領高薪，如果你(妳)喜歡... ∞ 創新挑戰 ∞ 膽大心細 ∞ 樂於互動 ∞ 享受於團隊工作型態，歡迎加入南海茶道的大家庭 ＊主動、積極、負責、耐心、細心＊具備良好的溝通能力＊須具備抗壓性、積極主動、高ＥＱ、靈活反應活潑親切、積極熱情 喜歡服務顧客，能配合輪班

【水鳥餐廳 斗六店】廚房學徒，熱情招募！ 是不是想要在廚房裡展現你的才能，讓食物在你的手下變得美味又驚豔？歡迎加入我們！🍣🍱 來看看你的任務吧： 1. 按照廚師指示，把食材切片、切塊、切末，輕鬆搞定備料工作！ 2. 幫食材洗澡🧼，確保食材乾淨滿分！ 3. 玩轉擺盤藝術，每道菜都美得像一場秀！ 4. 認真呵護你的工作區域，保持清潔並照顧設備健康狀態！ 5. 團隊合作，協助廚師一同完成美味大作！ 想學做菜，又愛美食？那這裡就是你的天堂！立刻加入我們，一起用料理讓人暖心又滿足！🎉

不只是行政秘書，更是房仲團隊的靈魂推手！ 如果你細心、效率高、喜歡挑戰自己，那你就是我們要找的人！ 【工作時間】 am 09:00-pm18:00 (排休假) 【工作內容】 1 不動產資料維護建置管理，確保資訊完整準確 2 基本電腦文件處理及歸檔 3 店務行政協助 4 社群媒體小編FB / IG / LINE …等社群平台管理與互動 5 需具有基本美編製圖能力（社群貼文圖、廣告圖等等） 6 協助公司活動規劃與執行，提升內部運作效率 7 店面環境維護與優化，確保工作空間整潔有序 8 負責事務性用品採購與平日零用金管理 ，合作廠商、總部聯繫溝通的橋樑 9 溝通協調能力佳、抗壓力高 10 主管交辦事項執行，培養多元技能並提升解決問題能力 11 基礎影片剪輯 【如何應徵】 請直接私訊或來信【a50853159@gmail.com】，附上您的履歷！ 也可來電詢問【02-22466789】，期待你的加入！

1.詢問顧客所需油種、需求量及付款方式，替駕駛汽車、機車、其他機動車輛的顧客加入所需之汽油、或柴油，並收取正確的油款或副產品金額。 2.需協助擦拭洗車之車輛，必要時需要協助洗車。 3.依照勞基法規定享有完整的勞保、健保，勞退提撥。 4.員工制服免費提供。 5.上班時段：07：00-15：00 6.特休假獎金。 有從事加油員經驗者優先

1.支援2-3個案場，有經驗及配合度者佳。 2.支援案場類型:社區、商辦、百貨。 3.每月休假為大月休7、小月休6由公司安排。 案場分布(電話及面試詳談) **須配合公司調度，條件優者配合度高者薪水後續會再調整**

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

1.門市日常營運作業(銷售、補貨、貨品包裝、結帳) 2.維護門市賣場及環境整潔作業 3.超市商品銷售。水產品包裝、排列、補貨等 4.支援熟食點餐、出餐、飲料台作業 5.支援其它部門作業 6.上班時間9:00~18:00中休60分鐘(視人潮而定) 7.完成主管其他交辦事項 8.手作課程教學(DIY) *依表現佳者，每年調薪、並每月發放獎金*

冷氣.空調安裝 配置維修 配合裝潢冷氣配管施工 配合營造.建商空調規劃施工 配合水電.空調配置施工

1.跟隨師父學習專業的技能，並且處理該行業最基礎的工作 2.幫助師父處理日常生活各項雜事

1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.記錄病患用藥記錄和各種病徵 3.批價掛號等醫院行政管理、協助醫生完成診斷和分析 4:微整形，光療，手術室跟診

1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適，給予病患和家屬情感上適時援助 **工作環境和諧**

1、確保工廠、人員與財物之安全。 2、確保並提供安全、避免污染之工作環境 3、檢查並管制出入人員、貨物及車輛。 4、客出入登記。 5、汽機車停放管理。 6、廠區巡視。 值勤地區：羅東鎮、三星鄉、冬山鄉、蘇澳鎮

1.隨車幫忙裝卸貨物(蔬菜20-30公斤) 2.廠務設備、環境整理、協助備貨 3.完成主管交辦事項 誠徵肯吃苦肯學習的人 有搬貨隨車助手經驗者佳 或有貨車司機經驗者也可 薪資可再依能力調整

少伯徵──對當老師有興趣的你！ 你是不是那種看到樂高就想拼、拼到一半又突然靈感爆炸的人？ 你是不是曾幻想過——「要是能拿薪水玩積木就好了」？ 恭喜你，這不是幻想，這裡真的有！ 在積動城市，我們用樂高教3到22歲的小朋友~(最老還有65歲的奶奶) 讓他們邊笑邊學、邊拼邊腦洞大開， 從「哇！會動了！」到「老師！我也要做一個！」， 你將見證無數天才的誕生（還有積木散滿地的場面＞＜） 📚 你的任務（請準備好你的樂高魂） 1️⃣ 帶孩子們動手、動腦、動到懷疑人生但最後都超有成就感^^ 2️⃣ 訓練孩子參加樂高比賽，看他們比你還拼命！！！ 3️⃣ 環境整理、保管教具、整理器材──畢竟積木消失得比襪子還快，踩到也非常有感！ 4️⃣ 和夥伴一起腦洞大開，策畫各種酷炫課程與活動！ 5️⃣ 培養設計讓人笑到流淚又學到東西的積木課，融合機械、動力、機器人。 💼 加入我們，你將解鎖： 🎓 全套教育訓練──從小白到神師的升級路線。 🧾 健保、勞保，有保障沒在怕。 🎮 娛樂時光──桌遊隨時玩。 🧱 獨家樂高資源任你揮灑，讓創意不只是夢想，而是日常。 🌟 想當孩子心中的「積木界的機器人」嗎？ 那就別再滑手機了，快來跟我們一起拼出孩子的無限未來吧！🚀

餐點烹煮、備餐、出餐、環境清潔維護

帶位、送餐、環境清潔維護、顧客服務、配合各項支援

餐點烹煮、備餐、出餐、環境清潔維護

餐點烹煮、備餐、出餐、環境清潔維護

【振宇邁向百店，有你同行】 未來最搶手的技術工（電工、水管工、木工等）的專業知識，你具備了嗎？ 願意學習並樂於將專業知識分享給顧客，解決修繕需求~那麼~你就是我們要找的 ! 【門市日常】 1. 提供專業諮詢與銷售服務，與顧客建立友好關係~ 2. 結帳收銀、商品陳列與庫存管理。 3. 與夥伴輪班合作（早班／晚班），共同完成每日任務 ! 【成長與發展】 1. 五金專業培訓，從基礎到進階，不怕你學，只怕你不學。 2. 每年兩次升遷機會，職涯方向清楚可見。 3. 從培訓逐步成為獨當一面的店長，躍升管理職。 ★薪資含輪班津貼，符合排班規範者發放。 ★鄰近門市相互輪調，累積多元經驗，認識更多新朋友~

一、招募科別： 內科、外科、兒科。 ※招募容額，以主管機關實際公告為準。 二、應徵資格： 　1.國內醫學系、醫學系雙主修或學士後醫學系畢業生。 　2.到職前需取得「畢業後一般醫學訓練」完訓證明者。 　3.符合教育部採認之國外大學醫學系畢業，且取得我國醫師資格者。 　※具雙重國籍或外國國籍者，依現行規定頇具有中華民國醫師資格始得報考。 三、報名方式： 　(一)請填寫履歷表、111年度第一年住院醫師面試報名表（請用Google瀏覽器開起此連結：https://is.gd/JLlzkV）並檢附相關資料，郵寄至231新北市新店區建國路289號 台北慈院 人力資源室陳小姐 收。 　(二)報名檢附資料：請以 A4 紙張大小單面列印，並依下述順序於左上方裝訂。 　　1、履歷表乙份。 　　2、111年度第一年住院醫師面試報名表乙份。 　　3、自傳乙份。 　　4、畢業證書影本乙份(如為國外學歷請附中譯本)。 　　5、醫學院各學年成績單正本乙份(須有畢業成績及排名，如為國外學歷請附中譯本)。 　　6、醫師證書影本乙份。 　　7、畢業後一般醫學訓練完訓或在職證明正本。 　(三)檢附之證件可提供影本，正本俟錄取後再查驗，驗後有資格不符者，取消錄取資格。 　(四)如報名二個志願者，需繳交二份報名檢附資料，以此類推。 ●報名日期： 　　1.內、外、兒科：即日起。 　　 ●檢附之證件可提供影本，正本俟錄取後再查驗，驗後有資格不符者，取消錄取資格。 ●如報名二個志願者，需繳交二份報名檢附資料，以此類推。 四、面試日期(地點及報到時間將另行通知)： 　1.內、外、兒科：個別通知。 　 五、甄試結果個別通知後，人力資源室另以電子郵件通知，未收到通知者可主動與人力資源室承辦人：陳小姐(02)6628-9779分機5108聯繫，以免影響自身權益。 六、薪資及福利： 　●本院年薪優渥(各科住院醫師之年所得不一)，值班費及值班接新病人獎勵金另計。 　●到職第一年3天年休假與4天調補休。 　●培育晉升總醫師，完訓後符合晉升條件將留任為主治醫師。 　●保障工時，值班隔日DAY OFF，排班制度完善。 　●平均每日照護床數遠低於評鑑標準。 　●三節禮金、生日禮金、醫師節禮金及禮品、年節福利金及婚喪補助。 　●員工及其眷屬可享就醫優待。 　●設有住院醫師辦公空間及置物櫃。 　●資源豐碩，鼓勵在職進修，提供碩博士進修管道。 　●高額著作獎勵且公費公假補助國內外醫學會發表。 　●保險除享勞、健保外，部份人員因工作性質考量，另加保意外險。 　●定期員工健康檢查。 　●不定期配合節日舉辦各項活動：忘年會、健康促進活動……等。