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冷凍區 協助理貨跟疊上貨車
1. 成品/半成品檢驗及品質管制 2. 製程條件監控及管制 3. 添加物秤料、管理及記錄 4. 現場巡檢 5. 主管交辦事項 工作經驗 不拘,具相關產業經驗者優先錄取 科系 不拘
1. 負責車輛地磅操作及管制登記。 2. 訪客及車輛進入廠區。 3. 進行資料處理、轉換及整合工作。 4. 將輸入的資料與原始文件作比對。 5.代收一般、掛號郵件及包裹 。 6.報表匯整列印 。 7.協助處理主管所交辦的其他事項。
負責:攻牙、導角、外觀打磨拋光、零件清洗、表面修整
1. 負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔
協助繪圖 計算圖面數量 協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 處理工務人員交辦的其他事項
1.倉儲管理(物料入庫、品管驗收、核對、退貨管理) 2.倉儲空間規劃(儲位分配、標示管理,等) 3.執行日常出貨作業(每日訂單組裝、包裝、揀貨) 4.每日核對庫存數量,並即時修正與釐清異常狀況 5.基本文書處理、客戶指定進出貨系統使用 6.定期執行倉庫盤點、安全庫存量作業 7.定期執行作業區環境整理與工具、周邊設備的必要維護 8.出貨/理貨需要有效率的包貨速度與細心的核對 9.機動性小量出貨協助 10.定期清潔庫存、工具、設備或貯藏室,以確保符合安全規章及存貨安全 11.其他主管交辦事項
1.負責餐飲場所的廚房及外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 2.烹調前與烹調中的準備工作,與其它餐廳的相關事務
業績獎金另計!! 薪水按能力調整!! 1.負責內勤業務接洽,提供客戶即時產品報價、商品規格諮詢、銷售訂單處理、商品出貨安排等業務銷售作業 2.提供客戶產品訊息、新產品介紹,觸發客戶購買意願產生新商機 3.資料建檔與銷售相關文件製作與管理 4.以電話或通訊軟體聯絡客戶,維繫客情關係,與客戶保持良好互動 內勤業務在公司內扮演著非常重要的角色,負責接洽客戶、提供產品資訊、管理訂單以及維護客戶關係等工作。 未來發展前景廣大,能夠獲得豐富的商業知識和客戶管理經驗,成為全方位的業務銷售專家。
1.同業客服工作、行程的解說 2.替客戶訂團,安排食宿、安排出團 3.協助團體辦理簽證 4.安排行程及膳宿 5.聯繫交通工具 6.預訂服務
1.載運蔬菜 2.協助貨物裝卸 、理貨 3.免費供宿 請先電話聯絡預約面試時間,0937480012 李先生。
1.商品理貨、包裝及出貨作業 2.商品檢測及退貨換貨處理 3.商品進、入庫、盤點作業 4.倉庫整理及規劃 5.主管交代事務
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歡迎對夜市工作有興趣的你,可以加官方LINE@155eqtnw詳談 您有未完成創業夢嗎? 歡迎加入我們!【蕃滾地瓜球】 【品牌理念】 超火夜市排行第一美食 新一代創業年輕人獨家研發手工製作 |高品質巨型地瓜球| 自家工廠生產 全北部已設有10up固定點攤位~ 選用台灣在地台農57號黃金地瓜 有著山藥和芋頭香氣的紫芋地瓜 味道純正!皮脆!內Q!一口接一口! ※優良獨立設備 ※不使用防腐劑 ※無色素 ※無香料 ※無添加物 達到視覺與味蕾的雙重饗宴~~ 已有穩定老顧客,不怕業績目標!! 【工作內容】 ※ 開攤前置作業 ※ 炸台炸地瓜球 ※ 結帳收銀工作 ※ 環境清潔維持 ※ 解決顧客疑問 ※ 收攤後續清潔 ※ 完成交辦事項 (1)獨家濾油炸鍋 (2)專業技術指導 讓您省力時減少職業傷害 無經驗的您不怕學不會,也能輕鬆就上手喔! 【薪資】 依休假天數保障底薪40000~50000起(月休8天) 上班時數8小時 業績獎金、年終、年入60~100萬 【升遷】 永續品牌內部升遷機制 支持二度就業、不想領死薪水的您加入我們! 業績獎金、年終、特休 士林夜市-文林店 平日15:30-23:30 假日15:30-23:30 士林夜市-大南店 平日15:30-23:30 假日15:30-23:30 寧夏夜市 平日16:30-00:30 假日16:30-00:30 饒河夜市 平日15:30-23:30 假日15:30-23:30 公館夜市 平日15:15-23:15 假日15:15-23:15 海山捷運站 平日15:00-23:00 假日15:00-23:00 通化夜市 平日16:00-00:00 假日16:00-00:00 樂華夜市 平日16:00-00:00 假日16:00-00:00 中原夜市 平日16:00-00:00 假日16:00-00:00 艋舺夜市 平日16:00-00:00 假日16:00-00:00
1.參與應用軟體之規劃與設計。 2.參與自動化機台軟體架構與系統設計。 3.參與自動化機台軟體維護階段工作。 4.會學到各種工業4.0與智慧製造的新知識。 5.機械手臂的運用。 6.上級主管交辦事項。
1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度
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