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1.審度交通情況,遵守交通規則,駕駛小客/貨車 2.自行裝卸貨物 3.車輛清潔,安全檢查,及臨時故障小修 4.出、退、換貨作業事宜、清點貨物 5.運送貨物並保護貨物的完整 6.將貨品送到客戶手中
****** 巨力搬家大師 業界唯一創櫃(股票代號7588)的搬家公司 ****** 【職務說明】 1. 線上搬遷估價與報價:透由社群媒體、視訊設備...等多種工具,提供顧客搬遷行程規劃與報價 2. 搬運定型化契約說明與簽訂:向顧客說明訂單內容與契約條款,及追蹤訂金付款作業 3. 跨門店的溝通協調:服務訂單安排與作業交辦、合作廠商之聯繫、特殊動線安排 4. 基本客訴處理:協調並回報現場客訴案件處理 5. 其他主管交辦事項與行政作業 6. 支援現場的搬家報價與行程規劃 ※需具備基本資訊運用能力 ※休息日非固定(符合法規例休規定) ※責任業務區域配合公司規劃 ※培訓期安排包含資訊系統運用、客服流程、搬家現場觀察、估價見習等課程 本公司為南部移居服務第一品牌,業界唯一創櫃公司,業績量穩健成長,更積極創新,提供顧客全方位服務。估價專員以資訊化資料庫為基礎,以線上估價或到府估價方式,依顧客需求提供搬遷解決方案。 【保障薪資】 新人起薪$30,400起,培訓期兩個月加發學習獎金(驗收後核發) 首月學習獎金$8,000,第二個月學習獎金$9,600 【高額獎金】 完成前二個月新人訓練驗收期後,固定底薪外加高額業績獎金(獎金依實做業績金額計算,月薪可達42,000元以上)。 【職涯發展】 估價專員屬公司服務流程中關鍵職務,配合公司發展、展店需求以及主管培訓,可往上晉升為管理職。
將汽油、柴油注入顧客的車輛油箱 替顧客結帳 提供洗車窗等加值服務 替顧客兌換贈品 簡易環境清潔 營業時段結束時,進行會計出納對帳 ★日班06:55~14:05、晚班13:55~21:05(輪班制,可面談)★
無經驗可,協助師傅,學習防水施作 1. 防水施工 2. 防水抓漏 3. 外牆塗料工程 視工作態度、表現、能力調薪~歡迎加入我們~~
1.郵件收發 2.訪客接待 3.監控巡邏 4.公共安全與安寧維護 5.緊急狀況及突發事件處理 6.工作8小時,周休二日
1.公司帳務處理 2.處理公司稅務申報作業
1.指導學童作業,協助輔導加強課業,做課業的複習 2.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態
**需汽車修護執照+汽車檢驗執照** 1.執行車輛的詳細檢查 2.維護車輛維修記錄 3.完成主管交代事項 4.汽車檢驗 應徵請直接電洽:黃先生0919637616
1. 報告簡報撰寫,並處理所有文書相關資料處理、文件控管等 2. 協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 3. 維護辦公室環境與設備之整潔 (視公司規定) 4. 協助工區進度,向主管報告進度、施工狀況及回報 5. 其他工程師交辦事項
國小數學老師
月休10天 工作時段:18:30~06:30 1.門禁管制 2.社區巡邏 3.車輛進出管制 4.主管交辦事項 5.緊急狀況通報
1. 護理相關科系畢業,具備護理師或護士執照。 2. 臨場健康服務、衛教宣導及職護應辦理事項(總公司及各廠站)。 3. 職安衛相關法規規範事項。 4. 上級交辦事項。 請先投擲履歷表, 合者約談.
麵包、點心的配料、調配、烘烤、整形、基本清潔…等等
工作內容:負責製程上異常處置與判定 / 切片驗證 / 進料檢驗 ******************************** 1.配合加班,最高約可達69,000元 (加計加班費/延時勉勵金/中夜點津貼) 。 2.錄取且報到者享有久任獎金6,000元 (新進人員教育訓練說明領取規則,本方案刊登1個月內有效)。 3.享公司/福委會 三節獎金。 4.免費提供可口膳食。 5.外縣市人員提供住宿、冷氣空調。 –––––––––––––––––––––––––––––––––
1.提供嬰幼兒日常生活(如:飲食、大小便等)的照顧,並保護其安全 2.教導嬰幼兒良好的基本生活習慣,包含自理飲食、衛生習慣等基礎生活技能 3.嬰幼兒發展階段學習活動安排及陪伴 4.需要保母證照
1.人事資料建立與管理 2.人員任用報到、考核、異動、離職等相關作業 3.出勤管理及薪資核算 4.各項保險作業及勞保相關給付申請 5.辦理醫事人員執業登記與報備支援作業 6.其他主管交辦事項 **熟悉勞基法各項勞工相關法規條、各保險相關辦理事項規定者尤佳
1.客戶服務 2.業務銷售(售票、課程報名、開課、退費) 3.客速處理 4.現場狀況回報 5.球場管理 6.主管交辦事項
B單位(居家照顧服務) 【薪資待遇】 • 拆帳 6.3(B碼、G碼、AA碼)。 • 年薪約 406,000~640,000 元(依個人資歷、服務量及績效而異)。 • 單一級照顧服務員技術士證照加給:200 元/月。 • 三節獎金。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【工作內容】 1. 提供身體照顧、日常生活照顧、家事及喘息服務。 2. 協助身體清潔、進食照顧、肢體活動及生命徵象量測。 3. 提供備餐、陪同外出、陪同就醫、安全看視及代購等服務。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【福利制度】 • 居家照顧服務員介紹獎金:介紹新人到職,通過試用期並任職滿 3 個月,每人獎勵 1,000 元。 • 免費參加教育訓練,取得長照繼續教育積分。
B單位(居家照顧服務) 1. 提供身體照顧、日常生活照顧、家事及喘息服務。 2. 協助身體清潔、沐浴、翻身、排泄照護及肢體活動。 3. 協助量測生命徵象、進食或管灌餵食。 4. 提供備餐、陪同外出、陪同就醫、安全看視及代購等服務。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【薪資待遇】 • 時薪 220 元起,依證照及年資加給,最高可達 270 元/時。 【時薪加給】 • 證照加給(擇一) -90 小時照顧服務員訓練結業:+10 元/時 -照顧服務員技術士(單一級):+20 元/時 • 年資加給 -滿 1 年未滿 2 年:+10 元/時 -滿 2 年未滿 3 年:+20 元/時 -滿 3 年以上:+30 元/時 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【福利制度】 • 介紹獎金:介紹新人到職,通過試用期並任職滿 6 個月即可領取。 • 交通津貼(轉場費):40 元/趟,每月最高補助 5,000 元。 • 免費參加教育訓練,取得長照繼續教育積分。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【誠摯邀請您加入】 歡迎對長期照顧服務有熱忱、喜歡與人互動的您加入惠澤長照機構。 無論您是剛取得照顧服務員資格,或已有居家服務經驗,都歡迎加入我們的團隊,一起提供溫暖、專業的居家照顧服務。 若對工作內容、薪資待遇或福利制度有任何疑問,歡迎與我們聯繫,我們很樂意為您說明。
1. 協助護理人員執行病人日常照護,包括上下床、沐浴、翻身、排泄照護、灌食等。 2. 協助更換床單、病房環境清潔及衛材補充等作業。 3. 協助院內物品及文件傳送。 4. 完成護理主管交辦事項。 ※ 工作採 12 小時制(休息 2 小時),具耐心、愛心及服務熱忱者佳。