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1. 新品研究開發執行。 2. 既有商品精進改良執行。 3. 品規書建立。 4. 食品原物料研究。 5. 製程條件設定、製程SOP、BOM建立。 6. 成本計算與控管。 7. 落實完成主管交辦事項。 *試用36,000元起，正式任用38,000元起 *依經驗核敍月薪 *另有交通津貼、免費供午膳 ●員工福利： 保險-勞、健保、勞退提撥、團體保險 禮券-春節/端午/中秋禮劵、勞動節禮劵、生日禮劵禮劵 獎金-年節獎金 補助-婚喪喜慶、生育補助 其他-員工生日假、部門旅遊聚餐、春酒、免費健康檢查、免費員工制服

科達建築旗下之 科達開發公司 都更-危老-重劃區 實際整合者為主 三年以上土地開發整合經驗 底薪+整合專案獎金 1. 針對未開發之特定的土地進行土地投資評估 。 2. 土地買賣、合建及都更危老洽談、簽約。 3. 熟悉整合談判及協調簽約。 4.負責土地開發行政事務，資料檔案整理，合約研擬， 說明會工作準備且具備都更案文書及整合實務經驗。 5.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度 6.工作時間須配合地主或工作性質做機動調整 7.個性主動積極，具溝通協調能力、判斷力及企圖心

1.水電、消防警報、給排水、監控、數位網路、空調等系施工程序及圖說審核。 2.機電工程分包安排及工程介面處理。 3.機電工程發包、工程預算編列及成本預算控制。 4.控管機電工程品質進度檢討及驗收。 5.機電圖面規劃及施工圖繪製整理、澄清檢討送審及設備材料送審，機電各系統分項計畫書製作等。 6.工程品質管制、施工報表撰寫、施工規劃、承攬廠商計價管理。 7.管理協力廠商。 8.現場各項機電統包工務管理。 9.現場施工品質督導管制及必要時配合現場實作。

1.協助工地現場監工及施工管理。 2.工程數量計算及各工項計價、請款。 3.依據施工圖說進行工程審查及品質查核。

【超優獎金及福利】 ✅定期員工下午茶 ✅員工聚餐 ✅三節獎金 ✅榮譽假另計 ✅人才培訓計畫補助 ✅員工旅遊 ✅員工子女入學優惠 【職涯規劃及有效率的工作環境】 ✅透明的組織規劃及升遷制度 ✅企業講師研習課程 ✅園內定期教學分享日 ✅電子化聯絡本，每日事項彈指搞定 ✅豐富的教學內容及諾大的校地 【工作內容】 1.課程教學、協助授課，並協助活動規劃與執行 2.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 5.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 6.櫃檯行政事務執行 7.對於教育需有熱忱

WE ARE HIRING 【美語教務】 英文越好，薪水越高哦! ◎以上外加6％退休金 【超優獎金及福利】 1、定期員工下午茶 2、員工聚餐 3、三節獎金 4、榮譽假另計 5、人才培訓計畫補助 6、員工旅遊 7、員工子女入學優惠 【職涯規劃及有效率的工作環境】 1、透明的組織規劃及升遷制度 2、企業講師研習課程 3、園內定期教學分享日 4、電子化聯絡本，每日事項彈指搞定 5、豐富的教學內容及質感的工作環境 【工作內容】 1. 每週上課時數 16hrs. 2.教學管理經驗： 在教學管理領域有豐富經驗，能有效執行本校的教學事務管理，確保順暢運作。 3.總務與招生事務： 負責行政管理，並能積極參與學校相關活動的策劃與執行。 4.師資管理與指導： 管理中外師師資，提供有效指導與支援，確保教學品質的提升。 5.家長連繫與溝通： 良好的溝通能力，能夠建立與家長的良好關係，促進家校合作。 6.積極進取，責任感： 工作態度積極，願意學習，樂觀進取，對工作充滿責任感並具有耐心。 7.招募及核報外師資格： 積極參與外師的招募流程，確保符合資格標準的外師能夠順利加入我們的教育團隊。 8.學生插班測試及補課管理： 負責協調學生插班測試，以及制定並執行補課計畫，確保學生學習進度。 9.主管交辦事項： 能夠有效且積極地執行主管所交辦的工作任務，確保工作進度和目標的達成。

1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 3.與父母共同討論幼童的行為表現與學習情形保育員

1. 接待顧客、為顧客準備茶水、點心與書報雜誌。 2. 執行洗髮、護髮、頭皮護理、紓壓按摩等工作。 3. 協助設計師執行修髮、染髮、燙髮、髮型吹整、彩妝及整體造型設計等工作。 4. 完成設計師交辦工作，準備材料和工具。 5. 接聽電話，確認顧客預約時間及服務項目。 6. 清洗器材、設備及整體環境清潔。

1.執行髮型及造型設計。 2.剪髮、染髮、燙髮等工作。 3.公司產品促銷說明。 4.達成公司業績目標。

1. 接待顧客、為顧客準備茶水、點心與書報雜誌。 2. 執行洗髮、護髮、頭皮護理、紓壓按摩等工作。 3. 協助設計師執行修髮、染髮、燙髮、髮型吹整、彩妝及整體造型設計等工作。 4. 完成設計師交辦工作，準備材料和工具。 5. 接聽電話，確認顧客預約時間及服務項目。 6. 清洗器材、設備及整體環境清潔。

1.執行髮型及造型設計。 2.剪髮、染髮、燙髮等工作。 3.公司產品促銷說明。 4.達成公司業績目標。

1.照顧病患.提供一般健康檢查包括打針.協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.記錄病患用藥記錄和各種病徵 3.需要輪班 4.另加簽約金 5.以骨科病人為居多，病人相對單純 6.其他主管交辦事項

1.手術室相關護理工作 2.準備手術用物、上刀、器械清洗、打包等 3.協助醫師執行各項醫療及術前術後衛教 4.有手術室骨外科經驗者佳 5.另需協助門診業務 6..其他主管交辦事項 7.有簽約獎金 8.純白班為主，免輪班

1.配合麻醉科醫師執行業務 2.提供病人術前、中、後之麻醉照護 3.純白為主，免輪班 4.需具麻醉護理相關訓練證明及臨床服務經驗 5.需具麻醉專科護理師證書 6.另加簽約金 7.其他主管交辦事項

1. 骨科用藥，簡單、單純。 2.住院處方調劑。 3.病人衛教，用藥諮詢。 4.無需值夜班，純白班 5.其他主管交辦事項

1. 負責醫院內外環境的清潔與消毒，確保符合衛生標準。 2. 依照規範進行垃圾的清理與分類，特別是醫療廢棄物的妥善處理。 3. 補充衛生用具如紙巾、肥皂、洗手液等，並檢查相關設備是否正常運作。 4. 協助清潔與維護公共區域，包括病房、候診室、辦公室、走廊及開刀房等區域。 5. 按照感染控制規定執行消毒作業，徹底執行細菌與病毒的防控措施。 6. 檢查現場設施設備，主動報告任何損壞或潛在的安全隱患。 7. 遵從醫院的清潔流程，確保作業安全並維持患者的健康環境。 8. 其他主管交辦的臨時性清潔與維護工作。

1. 配合醫院及護理部政策，規劃年度工作目標與計畫，並確保有效執行。 2. 統籌並安排單位內在職教育活動及相關會議，以促進業務的順暢進行及人員能力提升。 3. 與上層主管定期溝通，匯報及解決單位運作中的問題，提出具體改進建議。 4. 蒐集並分析工作相關數據統計資料，提出改善計畫並追蹤成效。 5. 領導及管理護理及行政團隊，確保遵守醫院的規範，並定期審視並落實護理及行政作業標準。 6. 關心部門同仁的身心健康狀況，適時進行輔導和支持，維持團隊士氣與和諧。 7. 日常監測單位內病房狀況，並即時應對突發事件。 8. 促進跨部門間的溝通與協調，確保各項業務推動順利。 9. 回應並協調病患及家屬的意見與需求，提供專業的協助與溝通。 10. 協助醫院完成年度督導考核、評鑑所需相關文件及業務。 11. 完成主管交辦的其他特定事項。

🔸目前工作地點【台南科學園區】（主要針對台積電工程）。 🔸享有勞健保、團保、伙食津貼、年節獎金及三節假日福利（過年、勞動節、中秋節）。 🔸依工作能力調整薪資，加班費另計；出差提供住宿。 🔸休假方式為週休二日（見紅休，偶爾需配合加班）。 🛠️【配管人員 急徵中】我們在等你！ 1.依工程設計圖規劃管路施工並確認尺寸無誤 2.進行配管系統的測試，確認無漏水或漏氣情形 3.為各類配管安裝支撐結構並確保穩定性 4.配合維修設備需求進行臨時性配管工程施工 5.對現有管路系統進行拆卸、更換以及修復作業 6.依循工程安全規範正確存放工具與材料 7. 新手也不用擔心！我們提供在職培訓，讓你學會一切所需技能。 • 一流的專業團隊，從零開始也可以是技術達人！ • 友善夥伴與完整的教育訓練，讓你邁向更高的職涯階梯！ • 表現優異者，升遷機會看得到摸得著！ 你準備好迎接挑戰了嗎？歡迎所有對管路設計與施工感興趣的朋友來投履歷，讓我們一起完成每一個高端工程的夢想！

1.解釋汽車產品特性並提供專業建議 2.負責試駕安排及客戶需求分析 3.熟悉汽車相關知識及市場趨勢分析 4.利用銷售軟體進行交易處理及報價管理 5.維護客戶關係並提供售後服務支持 6.參與市場推廣活動及提升店面業績 7.執行庫存管理及內部行政文件處理

1.開發客戶並且將客戶的資料分析整理 2.售後服務(安排保養，道路救援，顧客問題解決) 3.貸款協助及其他相關事宜 **有底薪制** **高抽成** **高獎金** **無經驗可** **手把手把你帶大，絕對不會讓你當無頭蒼蠅** 人因夢想而偉大 你因夢想賺大錢 ––趕快來加入我們的團隊–– ––堅毅、勇敢、茁壯、團結–– 就是在等你!!