1.學歷:專科以上畢。 2.科系:護理科系。 3.特殊資格條件:具護理師證書,內科病房經驗一年以上尤佳。 4.小夜津貼500元,大夜津貼700元。 5.進階津貼500~2000元。 6.院外年資300~1800元。 7.留任獎勵金一年36,000、兩年100,800、三年216,000,每半年發放一次。 8.總床數33床,護病比白班小夜1:11,大夜1:15~16。 9.三班輪班,連續假期或特殊節日會有8-8班,超時給付加班費。 10.因每人條件不同,依據學經歷、特殊證照、工作年資核定薪資。
1.學歷:大學以上畢。 2.科系:護理科系。 3殊資格條件:具護理師證書。 4.具手術室臨床實務經驗五年以上。 5.具護理行政經驗二年以上尤佳。 6.因每人條件不同,依據學經歷、特殊證照、工作年資核定薪資。 7.本職缺依需求陸續進用。
1.學歷:專科以上畢。 2.科系:護理科系。 3.特殊資格條件:護理師證書,具臨床經驗尤佳。 4.小夜津貼500元,大夜津貼700元。 5.進階津貼500~2000元。 6.院外年資300~1800元。 7.ACLS津貼500元。 8.ICU完訓津貼2000元。 9.留任獎勵金一年36,000、兩年100,800、三年216,000,每半年發放一次。 10.總床數8床,疾病嚴重度APACHE 21~30中度居多。 11.三班輪班,連續假期或特殊節日會有8-8班,超時給付加班費。 12.因每人條件不同,依據學經歷、特殊證照、工作年資核定薪資。
1.學歷:大學以上畢。 2.科系:護理科系。 3殊資格條件:具護理師證書。 4.具骨科、外科病房臨床實務經驗五年以上。 5.具護理行政經驗二年以上尤佳。 6.因每人條件不同,依據學經歷、特殊證照、工作年資核定薪資。 7.本職缺依需求陸續進用。
1.學歷:專科以上畢。 2.科系:護理科系。 3.特殊資格條件:具護理師證書,外科病房經驗一年以上尤佳。 4.小夜津貼500元,大夜津貼700元。 5.進階津貼500~2000元。 6.院外年資300~1800元。 7.留任獎勵金一年36,000、兩年100,800、三年216,000,每半年發放一次。 8.三班輪班,連續假期或特殊節日會有8-8班,超時給付加班費。 9.因每人條件不同,依據學經歷、特殊證照、工作年資核定薪資。
1.門住診申報資料總查核 2.健保申報法令及資訊收集 3.分析核減率並提出相關對策 4.健保資料申報之抽審、申復、爭議 5.每季醫師點值與刪減結算 6.申報業務對外公文的撰寫與承辦
1.學歷:專科以上畢。 2.科系:護理科系。 3.特殊資格條件:護理師證書,具居家護理相關經驗尤佳。 4.長期照護專業人員Levael I~III、安寧照護、社區護理優先錄取。 5.進階津貼500~2000元。 6.院外年資300~1800元。 7.ACLS津貼500元。 8.長照相關證書津貼另計。 9.具電腦文書處理能力。 10.留任獎勵金一年36,000、兩年100,800、三年216,000,每半年發放一次。
1.學歷:大學以上畢。 2.科系:護理科系。 3殊資格條件:具護理師證書。 4.具急診室臨床實務經驗五年以上。 5.具護理行政經驗二年以上尤佳。 6.具護理N3以上資格。 7.因每人條件不同,依據學經歷、特殊證照、工作年資核定薪資。 7.本職缺依需求陸續進用。
急診室專科護理師,重症單位工作經驗至少三年以上,具專科護理師優先,完成專科護理師訓練次之.急診室工作經驗次之.
護理科以上畢,具證照,態度主動/負責/親切有禮。
在醫師指示下協助醫師執行醫療輔助行為,並協助書寫病程記錄、開立醫囑等
1.需具備護理師/護士資格,負責安排、管理、調整機構護理及照顧服務人員工作,並處理機構的護理行政作業。 2.提供專業護理服務。 3.辦理機構內部護理及跨專業團隊教育訓練及諮詢作業。 4.誠徵具長照工作經驗之護理伙伴前來服務。
1.護理相關工作-新生兒護理評估及產婦衛教 2.需備護士或護理師執照 3.有婦產科及嬰兒室經驗或熱忱者尤佳 資格: 1、大專(含)以上護理科、系畢業者。 2、領有護理師或護士證書。
執行門診診間跟診作業 1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作
1.醫院感染管制推動 2.全院感染監測 3.傳染病通報作業 4.院內感染防治宣導及教育訓練 5.配合衛生主管機關推動各項防疫措施 6.結核病管理
1.執行操作超音波檢查業務,具臨床經驗者。 2.主管交辦事項。 3.具超音波技術員證書尤佳。
1、執行血液透析相關醫療業務 2、具急診、內外科、ICU經驗一年以上,具透析(HD)經驗尤佳,無透析經驗可。 3、具透析訓練班證照 4、富有愛心、耐心 5、享勞健保、津貼等福利 6、附設員工宿舍 7、此職位另有績效獎勵金
1.管理門診相關事務。 2.具護理行政經驗。 3.四癌相關業務統籌。
1.評估糖尿病病人健康照護需求,執行糖尿病病人收案管理及諮詢。 2.監測糖尿病個案管理相關品質指標。 3.協助策劃、推行單位內戒菸及氣喘業務改善方案。 4.運用糖尿病、戒菸及氣喘個案管理資料庫進行個案管理、評估與追蹤。 5.協助糖尿病病友團體運作。
工作內容: (一)照顧計畫擬定與服務連結: 1.承接照管中心轉介長照需要者。 2.至案家與長照需要者或其家屬討論,依其「個人額度」、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 3.照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 4.定期與相關合作單位開會討論服務流程。 (二)個案管理 1.依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 2.執行服務計畫。 3.追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 4.定期進行服務品質追蹤。 5.接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、意見反映及處理。 6.協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 (三)其他:行政事務協助。 (四)主管交辦事項。