我們是一家專注於農產品產業的公司 誠徵喜歡團隊合作、為工作創造真正影響力的你,歡迎加入我們! 我們需要這樣的夥伴 1. 重視團隊合作 - 在團隊中互相支援、交流討論,找出最佳方案來解決問題。 2. 主動學習成長 - 具備學習動力,能適應快速變化的環境,持續精進技能。 3. 勇於挑戰創新 - 不設限自己的發展,勇於學習。 工作內容: 1. 具備簡易會計作業或是擁有會計、統計、數學、資管相關學士經驗。 2. 使用Office文書軟體進行資料建檔、文件處理及每日電子郵件收發。 3. 處理廠商及客戶的訊息聯絡事宜,協調與維護良好關係。 4. 各項行政文書文件建檔及歸檔。 5. 執行各項單據審查與登記。 6. 學習及協助總務分擔工作事務。 7. 按時完成各項工作任務及在時間內完成。 本公司制定工作績效獎金獎勵制度 我們誠摯邀請擁有細心、責任感及優秀溝通能力的夥伴加入我們! 我們期待與您攜手共創未來!
鋁門窗採光罩加工組裝、安裝 ◾師傅手把手教學,無經驗可。 全勤獎 年終獎金 福利佳 休假:周休二日 上班時間禁酒精、檳榔 福利:享勞健保+6%勞退金 中午供餐
資料處理.辦證.總務。 會計帳務處理協助。 主管交辦事項。 熟EXCEL / WORD/ PDF 等文書處理。 具會計記帳一年以上相關經驗者。
1.釐訂職業災害防止計畫、緊急應變計畫,並指導有關部門實施 2.規劃、督導各部門辦理勞工安全衛生稽核及管理 3.規劃、督導安全衛生設施之檢點與檢查 4.規劃、督導有關人員實施巡視、定期檢查、重點檢查、危害通識及作業環境測定 5.規劃、實施勞工安全衛生教育訓練 6.實施安全衛生績效管理評估,並提供勞工安全衛生諮詢服務 7.提供有關勞工安全衛生管理資料及建議 8.其他有關勞工安全衛生管理事項
- 協助處理人才招募相關事宜 - 為新員工提供培訓支持 - 管理員工檔案和資料庫 - 處理日常行政事務
【三重保障】 ★第一重:無職業駕照者,全額補助職業小型車、職業大貨車駕訓班受訓及報名費用 ★第二重:前二個月保障薪資56,000,第三個月起固定薪+變動薪資(最高可領90,000) ★第三重:新進駕駛員久任獎金–保障薪資結束隔月起,每月發放5,000元 x 連續6個月 1、駕駛大貨車/小貨車,將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明: 1、具備職業小型車駕照。 2、吃苦耐勞、無不良嗜好。
負責接送孩童到校返家,分校接駁 週休二日 能長期穩定工作者優先考慮 部分工時,薪資$28,000以上
1、執行血液透析治療:操作血液透析儀器及管線,依照醫囑進行治療 2、病患生理監測與照護:測量並記錄病患的生命徵象,如體溫、血壓、脈搏和呼吸 3、提供基本的傷口包紮、換藥等照護 4、提供病患及家屬衛生教育與諮詢 5、完成主管交辦事項 【夜間值班費另計】 ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ❤ 蕭中正醫療體系大家庭歡迎您 ❤ 【護理部_福利及措施】多種獎勵福利僅列舉部分說明,發放時間依公司規定辦理 ☆/// 獎勵獎金 ///☆ 一、【病人安全通報獎金】需完全符合以下條件,每件 100元。 (1) 有通報並經病安委員會認定者 二、【護理專業考核優異獎金】當次符合以下條件之一,每次最高 1,000元。 (1) 考核為全單位最高分並大於91分以上者 (2) 考核成績進步最多並相較於上一季成績至少進步5分以上者 三、【優良護理人員/優良照服員選拔】五月護師節活動,需完全符合以下條件,各部門最高票者獲得獎勵 2,000元 (1) 需為正職編制人員 (2) 採員工及就醫民眾進行電子投票 ☆/// 證照獎金 ///☆ 一、【ICU證照】:每月+800元 二、【ACLS證照】:每月+250元 三、【血液透析護理人員證照】:每月+800元 證照獎金發給,需完全符合以下條件: (1) 於證照有效期限內 (2) 任職相關單位之正職護理人員 (3) 為醫院督導及評鑑所需並通過核定 ☆/// 福利措施及補助 ///☆ 一、【年資加給】 (1) 需為正職編制人員 (2) 任職滿1年後起算,每滿一年+500元,最多計算8年。 二、【護理資歷認定】任職時核薪須提供資歷證明,由年度近到遠,最多認至5年。 (1) 醫學中心資歷每滿一年+700元 (2) 區域醫院資歷每滿一年+600元 (3) 地區醫院資歷每滿一年+500元 (4) 洗腎診所資歷每滿一年+500元(洗腎室護理人員限定) 三、【護理繼續教育積分】 (1) 體系持續辦理醫事人員教育積分課程(實體或線上),正職員工免費參加。 四、【規費補助】 (1) 任職滿3個月且通過試用期並留任者,衛生所執登規費憑收據正本由公司補助 (2) 任職滿1年,次年公會常年會費由公司補助
血液透析中心護理人員工作 【他院支援需可配合辦理報備】
歡迎! 加入我們的團隊!! 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務(如:電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理)。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。 6.優渥的銷售獎金制度,歡迎銷售高手來挑戰。 7.能接受鄰近門店任務性調動
1. 系統規劃與設計,及工程進行流程規劃 (如: 電力) 2. 系統檢討,如何做改善及維護 3. 工程規劃設計、設備管理維護 4. 工程估算並監督產線設備運作順暢,及工程正確進行流程,以使產品規格品質符合需求 5. 高等控制
本公司專注於營造工程之施工管理與工程行政作業,服務對象涵蓋業主、監造單位,致力於提供完善的工程執行與專案管理服務。 工作內容: 1. 負責業主估驗及承商計價作業,彙整工程數量、施工紀錄及相關佐證資料,辦理估驗計價文件製作與送審。 2. 協助工程進度、成本及合約執行管理,追蹤施工進度與計價請款進度,確保各項作業符合合約及專案要求。 3. 負責與業主、監造單位及承商進行工程事項之聯繫與協調,追蹤問題處理進度並完成相關紀錄。 4. 辦理工程文件編製、整理及歸檔,包含送審資料、施工日報表、會議紀錄、工程報表及其他專案文件。 5. 協助施工計畫、品質文件及工程相關資料之準備與審核,確保文件內容完整、正確並符合相關規範。 6. 熟悉電腦文書處理及工程行政作業,具備Microsoft Office等辦公室軟體操作能力,能有效整理及管理工程資料。 7. 配合主管指示執行工程行政及專案相關作業,並完成其他交辦事項。 有公共工程相關工作經驗者尤佳。 歡迎具備工程行政及文件管理能力的人才加入本公司,與團隊共同參與營造工程專案,協助提升工程執行效率與管理品質。期待您的履歷投遞,與我們一同成長。
1. 輸入、處理並追蹤客戶訂單,並將訂單資料存檔備份。 2. 提供出貨相關文件,協助業務人員掌握出貨進度,並協助處理進出貨相關行政作業。 3. 保持與客戶間之聯繫,回覆e-mail,並確認交貨期。 4. 定期提供業務銷售狀況報表,以供業務人員或主管參考。 5. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 6. 協助業務人員整理客戶資料(如:公司基本資料、交易記錄、問題處理狀況)。
1.工作需求:無經驗可;依SOP執行半導體機台保養工作。 2.工作地點:UMC公司(南科二路)。 3.工作時間:9am ~ 6pm;午休1H;依勞基法排休假。 4.薪資待遇:32,000元 起薪+加班費另計,滿一年後,增5,000元獎金,日後並依表現調薪、轉職聯電或台積電正職人員跳板。 5.聯絡窗口:科群實業 劉先生 0933-613-800。 6.接待地址:台南市新市區中心路2號的7-11。【請攜身份證與健保卡】
1.工作需求:無經驗可;依SOP執行黃光部門設備機台保養工作。 2.工作地點:南科二路 聯華電子股份有限公司。 3.上班時間:0830am ~ 0530pm;午休1H;週休二日;偶週六加班5~6h.。 4.薪資待遇:32K元起;工作滿一年後,調薪至37k元以上, 加班費另計。 5.未來展望:轉職聯華電子公司、台積電公司等正職跳板。
靈智廣告找夥伴… 對以下品類有興趣: 跨國食品、遊樂產業、美妝保養、FMCG、3C、汽車….還有還有其他更多品類 4A廣告公司/數位代理商經驗 工作內容 1. 整合行銷傳播執行與企劃 2. 熟悉客戶的產品及業務,並瞭解廣告全盤作業與功能 3. 與客戶溝通維繫與服務 4. 獨立完成作業,執行簡報與客戶服務 5. 資料收集、分析報告、專案管理、時程控管 歡迎成為我們的夥伴,期待來相識~
1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客,答覆有關餐飲問題,必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚,並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單,請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀
◎身體照顧:沐浴洗頭、穿換衣服、餵食服藥、翻身拍背…等。 ◎家事服務:環境清潔、洗滌衣物、烹煮餐食、代購用品…等。 ◎其他服務:陪伴看視、外出散步、肢體鍛錬、休閒娛樂…等。 可選正常班或假日兼職
1.操作及維修保養電機設備 2.機電結線測試調整 3.其他主管交辦事務 ● 有相關證照者優先入取 ● 需配合加班,另有加班費 ● 上班地點於中鋼結構內(需辦理出入證手續)
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