CSR專區

❈食堂採開放式廚房，工作內容以內場工作為主，外場工作為輔 ❈客人以 ◆排隊自助取餐➼結帳➼入座◆ 的方式用餐 ➼工作內容： ►內場 1.食材前置準備(洗切備料) 2.分站式(玉子燒、肉類、青菜等)餐點製作 3.整理進貨物品 ►外場 4.引導座位、菜單介紹、收銀 5.餐前後整理餐桌，維護環境清潔 6.主管交辦事項 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ➼工作時間：彈性上班8小時 ➼休假時間：月排休9~10天 ♛享有勞保、健保、團保 ♛享有加班費 ♛享有三節禮金或禮品 ♛享有關係企業員工優惠 ♛享有婚喪喜慶禮金補助 ♛免費提供午晚員工餐 ♛免費提供員工制服 ♛免費一年一度健康檢查 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ 本公司為連鎖餐飲集團，備有完善的教育訓練以及升遷制度 ☺想要更好更穩定的發展嗎?食堂是您最好的選擇~ 如果你　ღ有責任心　ღ有企圖心　ღ對餐飲服務有熱誠　 我們找的就是你～ 快來加入我們的行列吧！！☺☺☺☺

如果你　ღ有責任⼼　ღ有企圖⼼　ღ對餐飲服務有熱誠　 我們找的就是你～ 快來加入我們的⾏列吧！！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ➼⼯作內容： 1.餐點製作銷售 2.外場招呼收銀 3.環境清潔維持 4.進貨理貨盤點 5.食材品質管理 6.營運管理行政 7.值班調度管理 8.人才培育訓練 ➼⼯作時間：上班8⼩時 ➼休假時間：⽉排休9~10天 職務說明: 1.具服務及經營熱忱，喜愛與⼈互動具良好溝通能⼒ 2.具企圖⼼且抗壓⼒強 3.擅⻑數值管理並能改善該店舖的數值、有達成⽬標的能⼒ 4.須經過培訓並接⼿店務執⾏ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ♛享有勞保、健保、團保 ♛享有加班費 ♛享有三節禮⾦或禮品 ♛享有關係企業員⼯優惠 ♛享有婚喪喜慶禮⾦補助 ♛免費提供午晚員⼯餐 ♛免費提供員⼯制服 ♛免費⼀年⼀度健康檢查

❈本公司為連鎖餐飲集團，備有完善的教育訓練以及升遷制度 ☺想要更好更穩定的發展嗎?幸福家是您最好的選擇~ 如果你　ღ有責任心　ღ有企圖心　ღ對餐飲服務有熱誠　 我們找的就是你～ 快來加入我們的行列吧！！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ➼工作內容： 1. 食材前置準備 2. 進貨理貨盤點，食材品質管理 3. 餐點製作銷售 4. 帶位、收桌、結帳等顧客服務 5. 環境清潔維持 6. 協助營運行政工作 7. 值班調度管理 ➼工作時間：上班8小時 ➼休假時間：月排休9~10天 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ♛享有勞保、健保、團保 ♛享有加班費 ♛享有三節禮金或禮品 ♛享有關係企業員工優惠 ♛享有婚喪喜慶禮金補助 ♛免費提供午晚員工餐 ♛免費提供員工制服 ♛免費一年一度健康檢查

❈食堂採開放式廚房，工作內容以內場工作為主，外場工作為輔 ❈客人以自助取餐收餐的方式用餐 ❈本公司為連鎖餐飲集團，備有完善的教育訓練以及升遷制度 ☺想要更好更穩定的發展嗎?食堂是您最好的選擇~ 如果你　ღ有責任心　ღ有企圖心　ღ對餐飲服務有熱誠　 我們找的就是你～ 快來加入我們的行列吧！！ ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ➼工作內容： 1.食材前置準備 2.協助進貨儲存 3.餐點製作銷售 4.外場招呼收銀 5.環境清潔維持 6.協助行政工作 7.值班調度管理 8.人才培育訓練 ➼工作時間：上班8小時 ➼休假時間：月排休9~10天 ◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆◆ ♛享有勞保、健保、團保 ♛享有加班費 ♛享有三節禮金或禮品 ♛享有關係企業員工優惠 ♛享有婚喪喜慶禮金補助 ♛免費提供午晚員工餐 ♛免費提供員工制服 ♛免費一年一度健康檢查

➼工作內容：食材前置準備/協助進貨儲存/簡易餐點製作/帶位服務收銀/環境清潔維持/ 自助吧食材補充 ➼工作時間：平日：17-22或18-22 每周至少給4天班 ➼工作地點：台中市梧棲區(三井OUTLET) ➼工作時薪: 時薪205元 ▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃▃ ♛享有勞保、健保、團保 ♛享有加班費 ♛享有特休假 ♛享有員工餐優惠 ♛免費提供員工制服 ♛免費一年一度健康檢查 ♛每月正常工時若達80小時，加發激勵獎金500元 若達100小時，加發激勵獎金1000元

暖心起步金 2,000 元：於 3月底前完成報到即可領取。 榮耀周年禮 8,000 元：滿一年即享有。 1.承接照管中心轉介之長照需要者，與本人及其家屬共同討論，依個案需求擬訂照顧計畫。 2.視長照需要者需求變化調整照顧計畫。 3.協助執行服務計畫。 4.定期追蹤服務品質。 5.接受長照需要者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。 6.協助長照需要者及其家屬其他資源連結。 7.與業務相關之行政庶務。 ***您提交的履歷，若您的資格符合我們的需求，我們將會在三天內與您聯繫。

製造主管 - 領導轉型，打造智慧製造新標準 在產業升級與智慧製造浪潮下，我們正從傳統製造邁向高效、自動化與數據驅動的新世代工廠。 誠摯邀請具備宏觀視野與實戰經驗的您，擔任製造核心領導角色，全面掌握生產運作、優化管理機制，帶領團隊打造高效率、高品質的製造體系。 在這裡，您不只是管理者，更是推動企業轉型升級的關鍵決策者。 主要職責 - 從營運優化到團隊領導的全方位管理 您將負責整體製造營運與策略推動，包含： 1. 規劃並執行完整的設備保養與檢修制度，確保產線長期穩定運作 2. 建立與優化設備操作標準流程，提升生產效率並降低停機風險 3. 制定新設備導入之材料規範與操作、維護SOP 4. 審核生產流程並監督技術執行，確保產品品質與持續改善 5. 主導工安與環保改善專案，確保符合法規並打造安全職場 6. 管理團隊運作與人力配置，推動人才培育與技能升級 7. 分析設備故障與異常原因，建立預防機制以降低營運風險 8. 規劃與執行成本控制策略，提升整體資源運用效率 在這裡，您將發揮的影響力 主導工廠升級轉型：從傳統製造邁向智慧工廠 決策影響營運成果：直接參與成本、效率與品質提升 建立標準與制度：打造可複製、可擴展的生產體系 帶領團隊成長：培養中堅幹部，提升整體戰力 接軌國際品質標準：支援全球市場與品牌客戶需求 我們期待這樣的領導者 具製造業管理經驗，熟悉生產流程、設備管理與品質控管 擁有工廠營運或部門管理經驗，具備策略規劃與執行能力 對自動化、精實生產或智慧製造具高度興趣與實務經驗 擅長問題分析與跨部門協調，具備領導與溝通能力 重視安全、品質與效率，能在穩定中推動創新 加入我們，打造下一個世代的製造競爭力 這不只是一份管理職，而是一個能夠真正「改變工廠、影響產業」的舞台。 如果您準備好帶領團隊突破現狀、創造更高價值!

1. 自行車及租賃設備保養維修 2. 租賃場站設備保養與維護 3. 自行車調度系統規劃與管理 4. 自行車搬運調度運作管理 5. 主管交辦事項。

––––自動化系統整合–––– (歡迎機電技術人員挑戰) ★(1).PLC或C#人機介面程式撰寫及防錯設計；或有意願接觸軟體者佳。 ★(2).機械手臂操作學習及撰寫(FANUC、ABB)。 ★(3).基本自動控制盤查修，可看線路圖自行完成配線工程。 ★(4).須配合出差、現場測試調整。 ★(5).管控專案進度及外包管理。 ★(6).其他主管交辦事項。

文物收藏與管理，文書處理、行政事務

1、執行低溫倉庫進出貨、理貨及揀貨(駕駛電動拖板車)等倉儲相關作業(配備防寒衣可供穿著)。 2、主管交辦事項。 此工作為排休制，休假天數與月曆紅字天數相同。 週日固定休、週六及國定假日需輪流值班，安排值班者可於週一至週五間換休。 每月另有安全獎金或大車津貼。 具備堆高機證照者發放證照津貼。

1.協助安排就診順序 2.環境清潔 3.整理病歷 4.協助辦理傷科流程 5.有經驗者佳

1.醫療器材產品行銷推廣 2.醫院體系通路聯繫及開發 3.開發及關係經營：拜訪固定或非固定公司客戶，進行名單開發及關係維護 4.售後服務之提供：協助客戶使用產品及問題諮詢，提供新通路商相關之行銷或經營輔導

1.醫療相關產品行銷推廣 2.醫院/診所體系通路聯繫及開發 3.開發及關係經營：拜訪固定或非固定公司客戶，進行名單開發及關係維護

1.推廣醫療器材自費產品，開發潛在客戶，達成業績目標。 2.定期拜訪客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。

您好！我們是力康復健科診所， 特色為一站式復健運動醫學服務， 提供診斷、治療、訓練的完整配套措施， 現在我們正在招募新夥伴，期待能加入一起努力前進！ 本次招募對象為萬隆力康診所行政櫃台， 其工作職掌如下： 一、診所行政事宜處理 二、求診來賓接待 三、病歷管理 四、負責庶務雜項採購及資產維護管理 五、協助醫事人員後勤支援作業 六、維護復健部門環境整潔 七、客訴處理 八、主管交辦事項 期望具備： 1. 工作細心負責，笑容常開，熱心服務，思緒及口條清晰。 2. 處理短時間密集人潮的抗壓性。 3. 具算帳能力者佳。 需長期配合的工作伙伴

力康不是健身房，運用的是非固定器械設備及自由重量，透過【運動評估、功能性訓練、肌力訓練、運動按摩、運動修復訓練、徒手矯正】等，依客戶不同的需求建構客戶的健康，並藉由專業分工方式，幫助客戶擁有更健康生活。 如果你認同力康的理念，個人特質細心有溫度、擁有良好品行態度。歡迎加入力康運動醫學『運動表現/健護教練』團隊的行列。 【工作內容】 ◎一對一、團體訓練課程教學。 ◎協助運動團隊運作及相關事務。 ◎開發推廣 、客戶諮詢、溝通、協調。 ◎運動傷害預防、術後恢復運動訓練。 ◎運動按摩、功能性訓練、體能表現訓練。 ◎企業、學校、球隊運動訓練配合。 ◎協助企業錄製公司所需教學影像。 ◎其他主管交辦事項。 【甄選資格】 ◎喜愛運動、熱愛教學的你，共2位。 ◎已具備實際授課經驗或運動專項選手出身。 【加分項目】 1.運動傷害防護員。 2.有國際體適能證照（NSCA、ACE、ACSM、NASM、EXOS、AFAA、FISAF...等）。 3.有瑜珈、皮拉提斯、有氧...等團體課程證照。 4.運動健護相關科系畢業。 5.積極，勇於學習新事物，有持續進修的心。 6.產業實際授課經驗一年以上。 7.具有剪輯影音能力佳。 請檢附個人履歷及相關證件資料（含資格證書、訓練證書與學經歷證明等） 【上班時段】 ◎採彈性變形工時制度

您好！我們是力康復健科診所， 共有內湖、汐止、萬隆、天母四個點， 特色為一站式復健運動醫學服務， 提供診斷、治療、訓練的完整配套措施， 現在我們正在招募新夥伴，期待能加入一起努力前進！ 本次招募的職缺：萬隆力康復健科診所- 正職物理治療師一名 靠近捷運萬隆站步行5分鐘 工作經驗：有經驗者佳，無經驗亦可，有經驗者薪資可再面議。 條件要求：具有專業證照。可獨立作業與具工作熱忱，重視團隊合作氣氛，須配合輪班。 薪資福利：月均薪50000~100000元以上 薪資結構：(1)除底薪外，另有津貼補助，包含夜班津貼、人次獎金、保障津貼等；(2)獎金抽成，包含徒手、震波、運動治療等自費治療抽成；(3)福利補助，包含年終/三節/生日禮金/生育結婚禮金/常年會費補助/員工及員眷治療及運動優惠；(4)不定期舉辦具專業學分之教育訓練課程以及專業認證課程，歡迎想挑戰高薪及對未來有規劃的夥伴加入！ 力康鼓勵治療師發展個人自費治療，更提供多元發展管道，開啟不同的職涯發展，歡迎您加入力康的大家庭！

1.商品進貨及退貨確認 2.每周店家庫存調轉並檢視店家商品銷售狀況 3.商品採購預算確認及下訂單 4.協助臉書及Line發文品牌活動資訊 5.銷售及庫存報表編製(需熟悉EXCEL操作) 6.定期門市巡店，檢視商品、陳列及活動執行狀況 7.不定期店家庫存抽盤,店家進退場協助 8.喜愛運動用品

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。（如：商品諮詢、調貨、修改及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.維持店櫃週遭之整潔及賣場陳列。 5.網路社群平台經營(如：LINE、FB、IG)。 6.店鋪營業各項相關執行工作。 7.具服務熱忱及團體合作精神。 8.喜歡運動用品