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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 6/1
  • 保養維修工程師(中區)
  • 台中市北屯區
  • 台灣通力電梯股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 電梯/扶梯保養員的職責為依照合約、公司政策及作業流程提供現場保養及維修服務。工作內容包括: 1. 以高品質的服務、主動拜訪及良好的溝通維持客戶滿意度。 2. 負責電梯/扶梯現場拜訪,包括定期保養、維修、及緊急報修(call out),相關作業需符合通力作業流程規範,並確保回應時間及服務品質。 3. 負責作業現場安全,確實依照規範執行斷電及標示作業。 4. 與維保主任共同討論、有效安排日常維修保養行程。 5. 負責區域:以大台中地區為主,中部其他縣市為輔(苗栗、南投、彰化、雲林等)。 6. 有維保3年以上經驗佳。 ★薪資面試後依年資核定。

  • 6/1
  • 台北專案_保養維修工程師
  • 台北市信義區
  • 台灣通力電梯股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 透過優質的服務,並透過定期、 積極主動,和精確的現場溝通 (維保計畫、 維保作業執行、招修等)使客戶滿意並維持良好關係。 2. 準確報告工作情況 ,以確保客戶服務被準確記錄,並在每次訪問後告知客戶設備的安全和狀況,如果出現偏差,應根據當地流程向客戶提出糾正措施。 3. 終端使用者和工作環境及自身的安全,根據維保指引和安全指引來進行維修和保養作業。 4. 執行例行維保服務;解決和關閉招修,就萬一停梯和困人或出現安全問題作出反應。 5. 維持服務工具的安全、 維護及狀況良好及文書檔案的齊全。 6. 準確及及時報告工作完成情形。 7. 完成主管交代的其他工作(如配合年檢、整改等)。 8. 確定備件的需求, 向主管提出備件需求或提供主管銷售線索。 9. 須參加公司安排的培訓,不斷提升維保技能。 10. 需要對主管指定人員進行訓練與指導。 ★薪資面試後依年資核定。

  • 6/1
  • 保養維修工程師(高雄駐點)
  • 高雄市左營區
  • 台灣通力電梯股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 電梯/扶梯保養員的職責為依照合約、公司政策及作業流程提供現場保養及維修服務。工作內容包括: 1. 以高品質的服務、主動拜訪及良好的溝通維持客戶滿意度。 2. 負責電梯/扶梯現場拜訪,包括定期保養、維修、及緊急報修(call out),相關作業需符合通力作業流程規範,並確保回應時間及服務品質。 3. 負責作業現場安全,確實依照規範執行斷電及標示作業。 4. 與維保主任共同討論、有效安排日常維修保養行程。 5. 負責區域:高雄捷運站內。 6. 有維保2年以上經驗佳。 ★薪資依個人年資核定

  • 6/1
  • 保養維修工程師(台北駐點)
  • 新北市土城區
  • 台灣通力電梯股份有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 電梯/扶梯保養員的職責為依照合約、公司政策及作業流程提供現場保養及維修服務。工作內容包括: 1. 以高品質的服務、主動拜訪及良好的溝通維持客戶滿意度。 2. 負責電梯/扶梯現場拜訪,包括定期保養、維修、及緊急報修(call out),相關作業需符合通力作業流程規範,並確保回應時間及服務品質。 3. 負責作業現場安全,確實依照規範執行斷電及標示作業。 4. 與維保主任共同討論、有效安排日常維修保養行程。 5. 負責區域:捷運線內。 6. 有維保3年以上經驗佳。 薪資面試後依年資核定。

  • 6/1
  • 銷售業務專員(新竹)
  • 新竹縣竹北市
  • 台灣富士軟片資訊股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.Key Account customers 維護及業績拓展。 2.重點產業別經營規劃及開發。 3.主要為B2B方式,開發區域內潛在客戶開拓市場,以達成業績目標。 4.負責產品之銷售業務推展相關事宜。 5.傳達及說明公司業務相關之重大訊息及活動。 6.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 (工作待遇顯示為月薪,保障底薪+高額業績獎金+季達成獎金+交通津貼,公司配發筆電及手機)

  • 6/1
  • 經銷業務專員(客戶經營)
  • 台北市松山區
  • 台灣富士軟片資訊股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 33,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、重點客戶 Major Accounts 關係維護,定期拜訪、安排維護保養。 2、負責客戶群與經銷商配合之印表機/影印機、耗材案件業績拓展。 3、客戶資料建檔,業績達成追蹤,跨部門溝通合作。

  • 6/1
  • 技術支援工程師
  • 台北市松山區
  • 台灣富士軟片資訊股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 擔當文件與輸出管理之產品相關對應技術窗口 2. 支援產品資訊及相關技術問題諮詢 (對應海外窗口) 3. 相關新產品導入配合技術服務事項規劃/進行 4. 協助PM執行產品導入、測試、教育訓練的技術支援 5. 現場技術維修服務品質及技能提昇規劃 6. 相關產品展開現場技術服務訓練計劃及執行 7. 現場技術服務問題掌握及支援任務 8. 產品技術通報發佈審核 你可能會接觸到下列產品 硬體: PC、Laptop、Network、NAS、Server 軟體: 1. IWPro : Integrated Environment , 集成的一體化平臺雲解決方案,使客戶能夠提高生產力並簡化文檔管理流程。 2. DottedSign:https://www.fujifilm.com/fbtw/zh-tw/solutions-and-services/business-solution/dottedsign 3. 辦公室數位流程:https://www.fujifilm.com/fbtw/zh-tw/solutions-and-services/business-solution/oa-suite 4. DocuSign:https://www.fujifilm.com/fbtw/zh-tw/solutions-and-services/business-solution/electronic-signature

  • 6/1
  • 產品經理 (總公司行銷課研 近捷運站G)
  • 台北市中山區
  • 巨匠電腦【股】(巨匠電腦 / 巨匠美語 / 巨匠雲科技)
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 學習產業線上線下蓬勃發展,我們正在尋找熱情的夥伴: ☑ 具備業務/產品開發/專案管理的經驗 • ☑ 具備分析思考與問題解決能力 • ☑ 具備良好溝通及表達能力 • ☑ 能獨立作業並達成團隊目標 • 主要工作內容 1.研究在職培訓市場需求、趨勢與競品分析 • 2.擬定課程地圖並制定發展策略 • 3.規劃課程知識架構與產品定位 • 4.設計產品文案和銷售說明 •

  • 6/1
  • 品管工程師(新莊) -1
  • 新北市新莊區
  • 榮工工程股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.材料進場查驗與取樣 2.一級品管統計與分析 3.送審資料作與品管資料歸檔 4.缺失改善資料追蹤與回覆

  • 6/1
  • 德國進口廚具 - 銷售業務 (零售)
  • 新北市泰山區
  • 歐寶櫥櫃有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 能力優秀者,薪資可議。 1.相關工作經歷二年以上。 2.具客戶開發能力,拓展市場,達成業績目標。 3.負責專案業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.溝通能力佳,有團隊合作精神。

  • 6/1
  • 製造主管
  • 新北市汐止區
  • 金寬達實業有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 製造主管 - 領導轉型,打造智慧製造新標準 在產業升級與智慧製造浪潮下,我們正從傳統製造邁向高效、自動化與數據驅動的新世代工廠。 誠摯邀請具備宏觀視野與實戰經驗的您,擔任製造核心領導角色,全面掌握生產運作、優化管理機制,帶領團隊打造高效率、高品質的製造體系。 在這裡,您不只是管理者,更是推動企業轉型升級的關鍵決策者。 主要職責 - 從營運優化到團隊領導的全方位管理 您將負責整體製造營運與策略推動,包含: 1. 規劃並執行完整的設備保養與檢修制度,確保產線長期穩定運作 2. 建立與優化設備操作標準流程,提升生產效率並降低停機風險 3. 制定新設備導入之材料規範與操作、維護SOP 4. 審核生產流程並監督技術執行,確保產品品質與持續改善 5. 主導工安與環保改善專案,確保符合法規並打造安全職場 6. 管理團隊運作與人力配置,推動人才培育與技能升級 7. 分析設備故障與異常原因,建立預防機制以降低營運風險 8. 規劃與執行成本控制策略,提升整體資源運用效率 在這裡,您將發揮的影響力 主導工廠升級轉型:從傳統製造邁向智慧工廠 決策影響營運成果:直接參與成本、效率與品質提升 建立標準與制度:打造可複製、可擴展的生產體系 帶領團隊成長:培養中堅幹部,提升整體戰力 接軌國際品質標準:支援全球市場與品牌客戶需求 我們期待這樣的領導者 具製造業管理經驗,熟悉生產流程、設備管理與品質控管 擁有工廠營運或部門管理經驗,具備策略規劃與執行能力 對自動化、精實生產或智慧製造具高度興趣與實務經驗 擅長問題分析與跨部門協調,具備領導與溝通能力 重視安全、品質與效率,能在穩定中推動創新 加入我們,打造下一個世代的製造競爭力 這不只是一份管理職,而是一個能夠真正「改變工廠、影響產業」的舞台。 如果您準備好帶領團隊突破現狀、創造更高價值!

  • 6/1
  • 建築工程師(汐止)
  • 新北市汐止區
  • 榮工工程股份有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容:  與BIM相關人員協同作業。  建築設計圖面審查、彙整。  建築師、顧問公司設計進度管控與跟催。  設計與施工界面衝突協調。  建築施工詳圖、大樣圖、照片資料蒐集。  上級主管指派之其他工作。

  • 6/1
  • 髮型設計師((保底35000))-威秀剪燙染大雅店
  • 台中市大雅區
  • 威秀剪燙染
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 希望有機會與您共事~可電話詳談~! 為客人提供洗髮+剪髮+燙髮 (保底35000) #視營業額另有工作獎金加給

  • 6/1
  • 髮型設計師(永久保障底薪)威秀髮型~西屯重慶店
  • 台中市西屯區
  • 威秀剪燙染
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 30,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 為客人提供洗髮+剪髮+燙髮+染髮 服務 保障底薪30,000# #視營業額另有工作獎金加給

  • 6/1
  • (可供住宿)髮型設計師(保底35000)~威秀髮型~太平樹孝店
  • 台中市太平區
  • 威秀剪燙染
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 保障底薪35000 為客人提供.剪髮..染髮的服務 可供宿舍 #視營業額另有工作獎金加給

  • 6/1
  • 美工人員
  • 基隆市七堵區
  • 迪恩科技電子有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~37,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 網路蝦皮產品設計 美編人員 2. 承辦主管交辦事項 【工作規範】: 1.知識:基礎設計相關知識 2.技能:電腦操作技能、設計平面文宣技能、熟悉Adobe Illustrator/PhotoShop等軟體工具 3.能力:溝通協調能力創新能力、應變能力 4.主動積極工作態度、責任感 5.對工作積極熱忱、擅於溝通、自我要求及效率高 工作能力: 1. 有創意有想法,富好奇心與熱情 2. 熟悉 Illustrator 、Photoshop等軟體操作。 1.品牌形象美工圖檔、海報、雜誌、包裝、廣告、繪圖、美術設計編輯等工作。 2.產品行銷圖檔文案撰寫製作。 3.配合產品活動主題設計廣告文案圖檔。 4.網路平台管理協助產品客服處理。 5.有網路行銷經驗者佳,熟社群網路經營。 6.主管交辦相關事務

  • 6/1
  • 醫美師
  • 桃園市中壢區
  • 布拉格微醫診所
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • * 享有底薪加各種抽成 1. 有企圖心及熱情學習醫美。 2. 基礎潔膚/卸洗/臉部保養清潔等美療服務。 3. 手術療程/醫美療程/美療療程/術後保養品 銷售 。 4. 客戶關係維護 5. 客戶相關業務處理及預約追蹤 6. 具備高度服務熱忱及敬業精神,抗壓性高且有親和力。 布拉格微醫國際有限公司 主要提供醫學美容、整形手術、微整形、問題皮膚管理、雷射、體雕。 目前集團有4家分店,會依照情況分配分店 布拉格微醫診所 地址:桃園市中壢區青峰路一段35號 青禾微醫診所 地址:桃園市中壢區高鐵南路二段225號 微醫蓁美診所 地址:桃園市中壢區中華路一段751號 艾蜜莉美學診所 地址:桃園市中壢區中央西路二段249號 福利: * 年終紅包、個人銷售獎金、團體獎金 、生日獎金 * 勞保、健保、6%勞退提撥 * 每年國內外旅遊、不定期員工聚餐 * 制度:完整的教育訓練、健全的新人培訓、順暢的升遷管道、透明的獎金制度 * 享有員工價(醫美部) * 每月提供免費雷射保養 官網:https://www.uniquepraha.com/ 粉絲專頁傳送門:https://www.facebook.com/UniquePraha

  • 6/1
  • 課業輔導老師
  • 桃園市桃園區
  • 私立新冠智文理語文數學短期補習班
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~39,999元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.協助家長照顧學童 2.指導學童學校作業之完成 3.輔導加強學童課業上較弱之科目,進行預習與複習 4.負責學生的管理與家長密切的聯絡溝通 5.處理補習班相關行政作業

  • 6/1
  • 澎湖區七美鄉-就業服務員(派駐機關)
  • 澎湖縣七美鄉
  • 新世紀公共事務有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 36,640元0 ~ 10 人次主動應徵
  • (一)求職登記及建檔:受理求職登記,詢問求職者之求職經歷紀錄,瞭解求職者實際需求,以利後續推介就業。 (二)求才登記及建檔:受理求才登記,公布求才訊息,隨時掌握求才快報之時效性並適時更新。 (三)推介就業服務:與求職者討論適合之就業機會,介紹應徵工作內容、勞動條件、廠商福利、交通等資訊,並開立介紹卡推介就業。 (四)就業、職訓、技檢及創業諮詢服務:對求職者提供就業、職訓、技檢及創業相關訊息與答詢,並視需要轉介就業中心處理或聯結相關資源單位服務。 (五)求職者追蹤聯繫及訪視:定期親訪或電訪追蹤失業者就業狀況,並自求才快報及就業服務資訊整合系統尋找合適工作供求職者應徵。 (六)雇主拜訪聯繫:不定期拜訪雇主,掌握在地資源,建立人脈網絡,傳遞相關就業促進措施,爭取地區性就業機會。 (七)就業機會開拓:不定期親訪或電訪廠商,以開發就業機會。 (八)陪同求職者面試:視需要陪同求職者前往應徵地點面試。 (九)建立求職求才資料庫。 (十)其他就業服務台相關業務。

  • 6/1
  • 33 天閣集團-早班房務員(中山區)
  • 台北市中山區
  • 天閣酒店(柯旅天閣【股】)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 33,000~34,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.客房清潔整理。 2.客房定期保養。 3.公共區域清潔。 4.房務作業相關流程 5.月休9~10天。