工作內容 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.收銀、出餐 3.調製冷熱飲品、控管茶量 4.後區煮茶、備料 5.飲品外送服務 6.共同維護店內整潔 只要有能力,晉升絕對沒問題!!! 歡迎愛挑戰的你投遞履歷,讓我們見面聊聊吧~
工作內容 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.收銀、出餐 3.調製冷熱飲品、控管茶量 4.後區煮茶、備料 5.飲品外送服務 6.共同維護店內整潔 只要有能力,晉升絕對沒問題!!! 歡迎愛挑戰的你投遞履歷,讓我們見面聊聊吧~
工作內容 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.收銀、出餐 3.調製冷熱飲品、控管茶量 4.後區煮茶、備料 5.飲品外送服務 6.共同維護店內整潔 只要有能力,晉升絕對沒問題!!! 歡迎愛挑戰的你投遞履歷,讓我們見面聊聊吧~ **須有一年以上餐飲管理經驗** **基本文書處理** **自備電腦**
工作內容 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.收銀、出餐 3.調製冷熱飲品、控管茶量 4.後區煮茶、備料 5.飲品外送服務 6.共同維護店內整潔 只要有能力,晉升絕對沒問題!!! 歡迎愛挑戰的你投遞履歷,讓我們見面聊聊吧~ ***餐飲門市:5年以上*** ***門市管理:2年以上*** ***人事、成本控管、經銷營利相關通識*** ***基礎文書,需自備電腦***
工作內容 1.飲品介紹及協助顧客點單 2.收銀、出餐 3.調製冷熱飲品、控管茶量 4.後區煮茶、備料 5.飲品外送服務 6.共同維護店內整潔 只要有能力,晉升絕對沒問題!!! 歡迎愛挑戰的你投遞履歷,讓我們見面聊聊吧~
1.飲品介紹及協助顧客點單 2.收銀、出餐 3.調製冷熱飲品、控管茶量 4.後區煮茶、備料 5.飲品外送服務 6.共同維護店內整潔 只要有能力,晉升絕對沒問題!!! 歡迎愛挑戰的你投遞履歷,讓我們見面聊聊吧~ **須有一年以上餐飲管理經驗** **上班時間:10小時(中間休1小時)**
1.財會相關科系畢業。 2.完成總部及各門市進銷存明細。 3.具固定資產立帳、折舊提列、報廢申請等作業實務經驗。 4.各項費用支付之發票、單據之審核及登帳作業。 5.維護應收/應付款項、會計帳務處理。 6.管理零用金異動及撥補作業。 7.細心、認真負責、能堅持原則、具積極正向思考特質。 8. 其他主管交辦事項。
不滿只是單純的服務業? 不滿只是單純的領底薪? 不滿工作內容沒有挑戰性? 你的需求我們來滿足你 全台30家直營門市 招聘想挑戰高收入的你 ! 想學技術、管理、銷售? 加入極速通配件王,無銷售經驗也能挑戰高額的獎金,迎接你所嚮往的生活! 只要你對3C/手機有興趣 極速通是個很好讓你發揮的地方,無經驗也沒關係。 我們要的不是永遠的員工,每月只領著公司發的基本底薪 。 只要你有本事公司就給你發揮的平台,挑戰高額的獎金滿足並改善你的生活。 歡迎優秀的你加入我們 一個人可以走很快、一群人可以走很遠 用團隊的力量實現你的夢想! 【基本工資+獎金制度】 基本底薪32000(此金額為每日基本8小時工時)+全勤獎金 排休制(依勞基法月休8-10天) 勞健保及6%勞退 員購優惠 [履歷投遞說明] 1.履歷請填寫完整。 2.職缺內容請看清楚,非誠勿試。 ※履歷資料初審通過後,會以人力銀行訊息 或 電話方式通知(預約)面試。 歡迎對服務有熱忱、對銷售有自信的人員加入!
[工作地點] 中央北路56號(三和夜市) 不滿只是單純的服務業? 不滿只是單純的領底薪? 不滿工作內容沒有挑戰性? 你的需求我們來滿足你 全台30家直營門市 招聘想挑戰高收入的你 ! 想學技術、管理、銷售? 加入極速通配件王,無銷售經驗也能挑戰高額的獎金,迎接你所嚮往的生活! 只要你對3C/手機有興趣 極速通是個很好讓你發揮的地方,無經驗也沒關係。 我們要的不是永遠的員工,每月只領著公司發的基本底薪 。 只要你有本事公司就給你發揮的平台,挑戰高額的獎金滿足並改善你的生活。 歡迎優秀的你加入我們 一個人可以走很快、一群人可以走很遠 用團隊的力量實現你的夢想! 【基本工資+獎金制度】 基本底薪32000(此金額為每日基本8小時工時)+全勤獎金 排休制(依勞基法月休8-10天) 勞健保及6%勞退 員購優惠 [履歷投遞說明] 1.履歷請填寫完整。 2.職缺內容請看清楚,非誠勿試。 ※履歷資料初審通過後,會以人力銀行訊息 或 電話方式通知(預約)面試。 歡迎對服務有熱忱、對銷售有自信的人員加入!
1.工地巡邏。 2.人員車輛管制。 3.巡邏建築物與周遭環境,留意可疑線索。 4.給予意圖不良人士或入侵者警告,必要時報警處理。 **歡迎所有求職者**
工作說明: 1.醫美部之業績及績效管理。 2.督核醫美作業流程,以維持良好服務品質。 3.提升醫美業績及達成率,統計業績達成率、客戶來源分析等。 4.考核評定。 5.督核及教育銷售技巧。 6.管理客戶經營、客情維繫。 工作能力: 1.具領導、激勵、管理人員之能力。 2.諮詢、銷售能力強。 4.溝通協調、親和力、高EQ、抗壓性強。 5.配合及了解公司,加以完整傳達並落實執行。 需要條件: 1.具有醫療相關經歷者佳 2.具醫美3年以上中階之主管工作經驗。
證券期貨銀行相關系統開發維護 ※薪資依學經歷敘薪
1.負責大型資通訊系統整合建置、維運專案管理(伺服器/儲存/網路/資安/軟體應用服務系統/資料庫等)。 2.協助支援專案時程、里程碑控管,會議、教育訓練課程安排。 3.協調交付項目安排、專案文件分工、跟催彙整、檢閱交付。 4.專案議題處理進度跟催(專案啟動/交貨/安裝/移轉/測試/驗收/上線/結案)。 5.負責內外部團隊溝通協調,整體專案之時程規劃、執行、監控、利害關係人管理等工作。
1.售前資通訊基礎建設需求訪談及架構規劃 2.專標案建議書撰寫及簡報 3.協助業務分析產品競爭力 4.售後技術支援
開發及維護線上 WEB 系統 ※薪資依學經歷敘薪
CNC機台操作員、 1. 鋁擠型機台操作 2. 產品品質管控及檢驗 3. 設備故障排除與設定 4. 機台設備日常保養與維護 熟悉金屬材質及加工方法 依能力調薪
身為引領時尚潮流的藥妝產業一員 你比任何人都更追求美麗的第一手資訊 及健康趨勢的市場脈動 也要將這份熱情感染給你所服務的每一位顧客 讓他們也可以跟你一樣Look Good, Feel Great 同時也要讓顧客可以感受到專屬於他的完美購物體驗 因此你和其他的團隊成員們身負重任 要確保門市所有的營運流程及時與正確的完成 除了定期及例行工作之外 你還需要能主動思考並用更聰明簡捷的工作方式 才能讓我們可以超越顧客的期待 另外善用好奇心及主動學習 可以讓你有跳躍式的成長與進步 而迅速及有效行動力 將會讓你在屈臣氏能得到更多的成就
1.上下料加工生產 2.設備操作、線上包裝作業及障礙排除
★招募作業(60%) 1.招募電訪、面談、甄選 2.招募活動(校園/就博/外部講座...)及招募平台(人力銀行/FB/Line@等...)進行及維護 3.招募KPI達成及招募管道開發 4.其他主管交辦事項 ★行政業務(40%) 1.新進同仁任用作業 2.人資報表分析及製作 3.離職原因分析及改善 4.試用期考核作業 ★歡迎新鮮人,會有溫馨學長姐協助與關懷(目前招募有4位同仁辦理,因公司業績成長新設職位) ★需具親切、熱情、負責及細心特質
廠務與機電設備日常維運: 1.負責廠區高低壓配電系統、自動控制線路、自動化生產設備之定期巡檢、預防性保養與緊急故障排除,確保生產 運作順暢。 2.負責廠區冰水主機、中央冷氣空調、廠房通風排氣系統及水電基礎設施之日常運作管理、保養與修繕。 3.管控設備消耗性備品與關鍵零件庫存,負責外包廠商修繕評估、聯繫發包及施工現場作業監工與安全監督。 4.生產部門協助與主管交辦事項: 協助生產部主管進行現場生產設備調校、產線效能改善、治具調整及故障排除支援。 積極配合生產主管需求,進行跨部門業務溝通與協調,維護生產現場各項作業環境與安全。 5.彈性支援生產線緊急應變狀況及主管臨時交辦之相關廠務支援事項。 設備履歷與表單管理: 1.建立並維護廠內各項設備之完整保養履歷與修繕紀錄。 2.落實填寫日常巡檢表單、設備保養計畫表及外包修繕相關管理文件。 【條件要求與技能偏好】 學歷與經驗:專科、大學以上畢業(電機工程、機械工程、冷凍空調、工業工程相關科系尤佳),具備 1 年以上製造 業廠務、機電維護或設備維修實務經驗。 • ◦必備專業證照(符合以下任一即可): 乙級工業配線技術士 乙級冷凍空調裝修技術士 (若兼具乙級室內配線、丙級用電設備檢驗等相關證照者將優先考量) 專業技能與個人特質: 具備傳統配電圖、PLC 階梯圖或控制線路之基礎看圖與查線能力。 具備良好的溝通表達與跨部門協調能力,主動積極、具責任感且抗壓性高。 三、 公司福利與吸引人才亮點 為什麼選擇加入我們? 【專業價值直接回饋】 設有明確且完善的專業證照津貼制度,只要您持有國家乙級技術士證照(工業配線或冷凍空調),即享有固定的每月證照津貼加給,充分肯定您的專業技術能力! 【專業分工、適才適所】 廠內配置有專責之乙級職安課長主持各項法令與職業安全衛生規範,讓您能夠心無旁騖地專 注於發揮機電控制、空調維護與設備改善的技術專業,工作權責清晰不混亂。 【多元技術發揮與跨部門合作】 除了廠務硬體維護外,更能與生產部門密切合作,協助產線運作與流程優化,在技術深造與廠務管理層面皆能獲得豐富經驗與成長空間。 【全方位健全福利與員工關懷】 1.獎金與禮金福利: 穩定保障年終獎金、三節禮金/禮品、生日禮金。 2.法定安心保障: 依法投保勞工保險、健康保險、足額提撥 6% 勞退金,並額外加保員工團體意外保險,讓您工作更安心。 3.健康與裝備維護: 提供每年定期免費員工健康檢查、免費發放高品質工作服與完善之個人安全防護裝備。 4.休閒與旅遊福利: 每年舉辦精彩國外員工旅遊,全額補助或高額津貼,帶同仁放鬆充電、拓展視野。 舉辦國內特色旅遊與溫馨家庭日活動,歡迎攜帶家眷一同參與,共享美好的休閒時光。 5.職涯發展與學習: 鼓勵同仁自我提升,提供外部專業技術訓練、公安回訓與各項證照考驗費用補助,支持您在技術領域持續成長進步。