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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 6/26
  • 長期計時人員(中壢中美店)
  • 桃園市中壢區
  • 茶湯會【股】(全國門市聯合招募)
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.吧台調茶、櫃檯收銀、外送服務 2.具機車駕照 3.有無經驗均可

  • 6/26
  • 正職人員(台中東山店)
  • 台中市北屯區
  • 茶湯會【股】(全國門市聯合招募)
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 30,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.吧台調茶、櫃檯收銀、外送服務 2.具機車駕照 3.有無經驗均可 4.排休(需輪班輪休制) 福利 1.保險：勞保、健保、勞工退休金 2.獎金：三節獎金 3.訓練：主管培訓 4.升遷：申遷制度明確

  • 6/26
  • 早班計時人員(台中東山店)
  • 台中市北屯區
  • 茶湯會【股】(全國門市聯合招募)
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，時薪 196元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.吧台調茶、櫃檯收銀、外送服務 2.具機車駕照 3.有無經驗均可

  • 6/26
  • 早班計時人員(高雄武廟店)
  • 高雄市苓雅區
  • 茶湯會【股】(全國門市聯合招募)
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.吧台調茶、櫃檯收銀、外送服務 2.具機車駕照 3.有無經驗均可 4.排休

  • 6/26
  • 業務人員
  • 高雄市仁武區
  • 鴻順印刷股份有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 33,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.積極開發新客戶，達成業績目標。 2.負責訂單處理、報價及帳款回收相關工作。 3.與公司各部門溝通協調，確保訂單交期和售後服務的順利執行。 4.完成主管交代事項。 5.達成目標業績，會有年度獎金。

  • 6/26
  • 美髮業務
  • 台中市西屯區
  • 入侵有限公司(VIRUS HAIR SALON)
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 29,500元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

  • 6/26
  • 🦷中．究級牙醫助理【幫助你進化升等】
  • 新北市板橋區
  • 板橋雙十牙醫診所
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 37,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 【職務內容】 *患者接待與口腔衛教 *牙科器械清潔與消毒 *協助醫師看診與治療 *櫃檯操作與健保申報 *拍攝X光、根管治療、假牙印模 ※診所正職1年工作經驗以上 ※未滿一年但超厲害者也歡迎呀 ※具備跟診能力會櫃台佳，不會也沒關係。 基本跟診 (OD.ENDO.牙統.POST.印模......) 第一個月36000元 第二個月37000元 第三個月開始調整為38000元且開始享有分紅 依能力經驗彈性調薪up 若你超級厲害，什麼都會，薪水可談。 若你有一點不會的，我們都會教學。 早班 9:15-12:45 午班 13:45-17:30 晚班 18:00-22:00 ※※提早做完可提早休息和下班※※ 我們是一群很吵很吵的人 無論你安靜與否都很歡迎加入喔 ※鄰近捷運站僅需10秒 ※診所業績分紅 ※月休8日以上，可自由排休，彈性排班、紅字均放 ※正式員工滿一個月配給一套制服

  • 6/26
  • (早班)外場人員
  • 新北市三重區
  • 羽葉麻辣火鍋三重都會館
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，時薪 196~230元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.為顧客帶位或安排座位，接受預約 2.記錄顧客所點餐點，並通知內場做餐送餐 3.整理餐桌，維持環境整潔 4.收銀結帳 ＊營業時間：11:00～23:00

  • 6/26
  • (早班)計時外場人員-三重店
  • 新北市三重區
  • 羽葉麻辣火鍋三重都會館
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，時薪 196~230元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.為顧客帶位或安排座位，接受預約 2.記錄顧客所點餐點，並通知內場做餐送餐 3.整理餐桌，維持環境整潔 4.收銀結帳 ＊上班時段：10:00～17:00，(可依個人情況調整上班時間)

  • 6/26
  • 計時外場服務人員(假日班)三重店
  • 新北市三重區
  • 羽葉麻辣火鍋三重都會館
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，時薪 196~230元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.為顧客帶位或安排座位，接受預約 2.記錄顧客所點餐點，並通知內場做餐送餐 3.整理餐桌，維持環境整潔 4.收銀結帳

  • 6/26
  • 倉管人員
  • 台南市南區
  • 光榮發股份有限公司
  • 2年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 31,900~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.負責收貨、出貨、理貨、卸貨等物流工作。 2.部門工作執行並協助廠務相關庶務工作。 3.處理每日商品出貨、進貨、理貨、退貨及印製標籤、貼標。 4.依照訂單內容揀貨、備貨、包貨、出貨。 5.商品庫存管理與盤點，以有條理且易取得的方式儲存擺放倉庫中的貨品項目。 6.檢查庫存的貨物數量與紀錄是否相符，查出不一致之處並更正錯誤。 7.定期整理庫存、工作環境清潔維護。 8. 協助現場客戶自取貨品 9.日常行政工作協助、每日出貨完畢將錯誤商品歸位。 10.其他主管交辦事項。 **歡迎心態正向的您來加入我們**

  • 6/26
  • 行政會計
  • 台南市南區
  • 光榮發股份有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 30,000~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.負責客戶應收貨款及費用等應付款項帳務 2.執行其他一般會記帳務,開發票,核對進銷項稅額 3.協助一般文書資料處理及歸檔工作 4.協助處理庶務性行政工作 5.協助處理主管交辦事項 6.協助內勤出單等行政作業

  • 6/26
  • 門禁、監視、對講系統安裝維護工程師
  • 新北市泰山區
  • 雲端物聯股份有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 38,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 大樓弱電系統工程(現場設備安裝、接線、設定、保養維護)

  • 6/26
  • 弱電系統工程師
  • 新北市泰山區
  • 雲端物聯股份有限公司
  • 1年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 30,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.負責配線、安裝設定等技術工作。 2.建置通信網路系統與通訊傳輸系統。 3.負責通信設備（如：電腦系統、數位通信線）架設與管理維護。 4.系統工程專案執行, 監督,及施工品質管控 5.工程協調, 調度 6.主管交辦事務

  • 6/26
  • 業務助理
  • 新北市泰山區
  • 雲端物聯股份有限公司
  • 工作經歷不拘，學歷不拘，月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.文書資料繕打 2.工程資料送審 3.訂單出貨事宜 4.協助業務報價

  • 6/26
  • 外場全職人員
  • 宜蘭縣宜蘭市
  • 來初一號(來初鍋物)
  • 半年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 41,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 佈置及清理餐桌，維持就餐區域整潔與舒適。 2. 為顧客帶位並妥善安排座位，提供迎賓服務。 3. 將菜單遞交顧客，解答餐飲問題並提供選擇建議。 4. 準確記錄顧客點餐內容，通知廚房並協助內場傳達訊息。 5. 上菜並提供專業的用餐服務，確保顧客滿意度。 6. 處理點單、送單及收銀，保持準確性與效率。 7. 協助內場人員執行傳送餐點等協作任務。 8. 進行餐廳物料盤點與叫貨，確保營運順暢。 9. 負責設備的日常清潔及保養，維護良好運作狀況。 10. 協助規劃並執行活動方案，支持餐廳經營策略。

  • 6/26
  • 晚班外場計時人員
  • 宜蘭縣宜蘭市
  • 來初一號(來初鍋物)
  • 半年以上工作經歷，學歷不拘，時薪 200~220元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.送單點單收銀 7.協助計時人員送餐 8.盤點、叫貨 9.日常保養工作 10.協助活動事宜

  • 6/26
  • 廚房內場全職人員
  • 宜蘭縣宜蘭市
  • 來初一號(來初鍋物)
  • 半年以上工作經歷，學歷不拘，月薪 41,000~46,000元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1.清洗食材 2.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 3.組合沙拉或冷盤 4.各式魚類海鮮處理、肉片製作及各式生鮮切片處理 5.生鮮產品的庫存管理以及製程檢驗 6.生鮮食品製作、包裝、秤重 7.進行擺盤的動作 8.工作區域和設備的清潔以及保養

  • 6/26
  • 台中豪宅【社區經理】
  • 台中市西屯區
  • 也樂居保全股份有限公司
  • 2年以上工作經歷，高中職學歷，月薪 40,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵

  • 1. 召開會議並執行會議決議事項。 2. 指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3. 規畫財務、安全、環境、設備等管理事項。 4. 處理社區事務及負責相關人員的溝通協調。 5. 訓練、考核、獎懲所屬員工。