CSR專區

⭕工作地點： TAO1:桃園市大園區建國路102號 TAO5:桃園市觀音區寶倉街108號5樓 TAO6：桃園市大園區航翔路115號5樓(堆高機) TAO17：桃園市大園區開和路128號5樓 ⸻ ⭕工作內容： ・貨品進貨驗收、分類、上架 ・依訂單揀貨、包裝、出貨 ・主管交辦事項（無經驗可，會有人教） ⸻ ⭕工作時間＆薪資： ☀️早班 08:00－17:00 ➜ 時薪 $210 🌙晚班 18:00－03:00 ➜ 時薪 $240 堆高機 ➜+四十元~早班250/晚班280 需有堆高機證照及回訓證明，並通過現場考核 ⸻ 📆休假制度 ✔ 排休制，每月休 8～9 天 ⸻ ⭕員工福利： 🔹 免費供餐（午餐／晚餐） 🔹在職員工提供：日領／週領預支服務 🔹 每月11日匯薪（遇假日順延） ⸻ ⭕簡單好上手／高錄取／想賺錢很適合 ☎️ 直接私訊我幫你安排最快上班！ ☎︎ 洽詢專線：張小姐 02-77305501 ⭕ ʟɪɴᴇ ID：gsd9438 ✚ ʟɪɴᴇ 一鍵洽詢：https://gsdjobs.pse.is/HR05 📮 官方客服 ：https://lin.ee/vTsqRcA ☀️你走的每一步，都會把你帶向更穩定的生活☀️

外場作業: 環境整潔/顧客服務 內場作業: 食品安全/材料準備/高品質餐點製作 上班時間 09:00~ 23:00 ; 至少排班4H，可配合彈性排班。 歡迎喜愛與人接觸、具服務熱忱的你加入我們!

1. 負責門市營運管理。 2. 負責門市與客戶關係的建立與維繫。 3. 執行進銷貨分析。 4. 規劃、協調廣告活動和促銷宣傳。 5. 門市人員排班和費用報表製作。 每位同仁對Popeyes都是重要的一員， Popeyes提供每位夥伴專業的教育訓練，並有完整透明的升遷評核管道， 讓有創業夢想的您可以完整學習運營店鋪，公司也提供門市讓您成為獨當一面的店經理。 我們提供完整的升遷制度： 儲備襄理 ＞ 襄理 ＞ 副店長＞ 店經理。 讓我們一起共創夢想。

1. 確保餐廳服務方式與作業標準流程熟悉與管理。 2. 監督商品之製作流程、份量等事務。 3. 溫馨顧客服務(服務技巧、客訴處理、產品面銷、商圈經營) 。 4. 食材/包材/器具進貨與管理(庫存管理/盤點、設備維護) 。 5. 負責門市的餐飲管理與人力調配。 6. 商品知識與食品安全概念的認識與執行。 7. 可配合公司需求輪調。 每位同仁對Popeyes都是重要的一員， Popeyes提供每位夥伴專業的教育訓練，並有完整透明的升遷評核管道， 讓有創業夢想的您可以完整學習運營店鋪，公司也提供門市讓您成為獨當一面的店經理。 我們提供完整的升遷制度： 儲備襄理 ＞ 襄理 ＞ 副店長＞ 店經理。 讓我們一起共創夢想。

工作內容 1. 開發新客戶並維護既有客戶關係，包含企業、政府機關、研究單位、電信／網通相關客戶。 2. 了解客戶需求，協助規劃合適的產品、系統整合或解決方案。 3. 協助標案資料準備、規格確認、投標文件整理及投標流程執行。 4. 工程團隊及內部相關部門合作，完成專案推進。 5. 定期回報業務銷售進度、市場資訊與客戶需求。 職務條件 1. 具備業務開發、專案銷售或客戶維護經驗。 2. 具備良好的溝通能力、邏輯表達能力與客戶應對能力。 3. 能獨立追蹤商機、安排拜訪、製作報價與處理客戶需求。 4. 具備責任感，能跨部門溝通並協調專案進度。 5. 對科技產品、系統整合、電信、網通、測試儀器或政府標案有興趣者佳。 適合特質 我們希望你是願意主動學習、敢與客戶溝通、能持續追蹤案件進度的人。 不一定要一開始就非常熟悉產品，但需要具備積極度、責任感，以及願意了解客戶需求並協助解決問題的態度。 薪資待遇: • 無經驗：4萬 起 • 具相關經驗：4萬 8 起 • 視學經歷與專業能力面議調整。 具標案經驗、專案業務經驗或相關產業背景者，薪資可另議。

1. 開發企業、政府機關、研究單位、金融、電信及大型組織之資安相關商機。 2. 維護既有客戶關係，了解客戶資安需求並提供合適解決方案。 3. 協助客戶進行需求訪談、產品介紹、簡報展示及初步方案規劃。 4. 與原廠、工程師及技術團隊合作，完成技術說明、報價及專案推進。 5. 負責商機追蹤、報價、合約、訂單及專案進度協調。 6. 協助標案資料準備、規格確認、投標文件整理及投標流程執行。 7. 定期蒐集市場資訊、競品動態及客戶需求，回報銷售進度。 職務條件: 1. 具備業務開發、專案銷售或客戶經營經驗。 2. 對資安產業、IT 解決方案、系統整合或企業軟體銷售有興趣。 3. 具備良好的溝通協調能力，能理解客戶需求並協助內部團隊推進案件。 4. 能獨立安排客戶拜訪、產品簡報、報價與商機追蹤。 5. 具責任感、積極度與學習意願，能配合專案進度與客戶需求。 加分條件: 1. 具資安產品、IT 產品、軟體授權、系統整合或雲端服務銷售經驗者佳。 2. 具政府標案、企業專案或大型客戶開發經驗者佳。 3. 熟悉資安法規、資安健診、弱點掃描、滲透測試、等相關概念者佳。 4. 有駕照並可配合外出拜訪客戶者佳。 適合特質: 我們希望你對資安產業有興趣，願意主動學習新技術，並能與客戶建立長期合作關係。 不需要一開始就是資安專家，但需要具備積極開發、持續追蹤案件、理解客戶痛點並協助解決問題的能力。 薪資待遇: 面議，依經驗與能力核定。 具資安業務、系統整合、標案或大型專案經驗者，薪資可另議。

【鑫玥閣養生SPA｜兼職支援美容師／芳療師／按摩師】 *應徵可直接速洽 黃小姐0935-365-858 想運用空檔多一份收入，也保有自己的時間嗎？ 歡迎加入鑫玥閣，成為我們的兼職支援夥伴！ ▪ 高抽成、按件計酬，依實際服務件數計算報酬 ▪ 彈性排班，可討論配合的日期與時段 ▪ 依客人預約需求，提前協調到店服務時間 ▪ 預約確認後，再依約定時間到店即可 ▪ 服務以美容保養、精油紓壓按摩為主，不需提供腳底按摩 ▪ 有相關經驗者歡迎洽詢；無經驗但願意學習者，也歡迎聊聊 我們重視細心、責任感與服務品質，希望找到能配合預約、準時到店，一起用心照顧客人的夥伴。 💬 歡迎私訊洽詢，聊聊您方便配合的時段！ 【鑫玥閣養生SPA｜高抽成兼職夥伴招募】 美容師｜芳療師｜按摩師 有專業、有手藝，想利用空檔增加收入嗎？ 不受固定班表綁定，依照自己的生活安排彈性接案，歡迎加入鑫玥閣， 和我們一起用專業帶給客人放鬆、舒適的美好體驗☺️ ✨ 為什麼選擇鑫玥閣？ ▪ 高抽成｜按件計酬 完成服務即可依件計算報酬，付出與收入清楚對應，讓您的專業真正創造價值！ ▪ 彈性排班｜自由配合 可依您的時間討論方便配合的日期與時段。接到預約後提前協調，確認後準時到店，工作與生活都能兼顧。 ▪ 服務內容單純 以美容保養、精油紓壓按摩為主，不需提供腳底按摩，專注發揮您最擅長的服務。 ▪ 有經驗加分｜願意學習也歡迎 只要細心、有責任感、重視服務品質，無論您是美容師、芳療師或按摩師，都歡迎私訊認識我們！ 我們珍惜每一位夥伴的專業，也重視每一次服務品質。 希望您能配合已確認的預約、準時到店，和我們一起用心照顧每一位前來放鬆的客人🤍 💬 有手藝、有空檔，就別讓機會溜走！ 現在就私訊告訴我們： ✔ 相關工作經驗 ✔ 擅長的服務項目 ✔ 方便配合的日期與時段 一起找到適合您的合作方式， 讓專業變收入，讓空檔更有價值！ 📩 歡迎私訊洽詢 鑫玥閣養生SPA期待您的加入！ *應徵可直接速洽 黃小姐0935-365-858

1.個案護理服務：依日照單位照顧服務流程執行(疾病.用藥.餐飲.ADL.IADL.. 等) 2.基本護理照顧工作:執行生命徵象監測、測血糖、給藥及換藥等護理技術工作並詳細紀錄 3.個案問題行為處理，安全評估及意外事件的預防，平日需聯絡家屬溝通照顧問題 4.環境安全設施設備的維護及報修例如:緊急呼叫鈴.環境清潔管理 5.執行協助醫療：每年一次定期安排長者流感疫注射 6.緊急狀況時施行急救措施並包含聯絡家屬送醫處理，必要時負責緊急送醫 7.配合復健師及特約營養師執行專科需求評估的項目 8.感染控制及衛材安全量的管理並落實執行感控措施 9.負責照服員排班及管理並教導照服員正確的照顧處理方法和技巧 10.負責機構評鑑護理相關文件彙整及解說 11.社工師休假 行政庶務工作業務代理

【工作內容】 1. 國中小數學教學與課程執行 • 負責國中或國小數學課程之授課與教學執行 • 依課程規劃進行教學，不需自行設計整體課程架構 • 引導學生理解數學概念、培養邏輯思考與解題能力 2. 學生學習追蹤與回饋 • 觀察學生學習狀況與理解程度，適時調整教學方式 • 協助學生建立良好學習習慣與面對困難的態度 • 與教學團隊、行政人員溝通學生學習狀況 3. 教材使用與教學準備 • 依補習班教學系統與教材進行備課與課堂準備 • 配合教學討論、共備或教學指引進行教學優化 4. 班級經營與教學現場管理 • 維持課堂秩序與良好學習氛圍 • 引導學生遵守學習規範，建立基本責任感 5. 教學成長與專業培訓 • 參與常態個別師訓與團體師訓，持續精進數學教學技巧 • 透過備課指導、試教與回饋，練習觀念講解、教材運用與解題引導 • 參與教學交流，與團隊討論教學方法與學生學習狀況 • 願意持續精進教學專業，接受制度化教學成長安排 • 配合教學品質相關制度與評鑑流程

協助行政人員文件歸檔，整理資料。

💫願景目標 我們正找尋一位細心 具備邏輯洞察力的稽核夥伴。 淨水器是攸關健康的產業，您的任務是確保從人才引進至售後服務的每一個環節都符合高品質標準與營運規範成為公司穩健成長的守門員 主要工作內容 1：服務品質與合規性搜查：協助檢視流程是否符合內部規範及確認文件記錄完整性。 2：流程優化建議：發現缺失與業務部門溝通，提出具建設性改善方案並追蹤進度 3：彙整稽核報告定期向主管 老闆匯報內控執行成效。 ＜＜到職14天內以基本工資計算日薪，累計滿15天會補足月薪差額＞＞ ＜＜溝通能力優秀者可於到職3個月後晉升主管，薪資5萬起。＞＞

在每一段迎接新生命的旅程裡，專業從不只是技術的展現，更是一份經年累月淬鍊出的溫柔底蘊，月迎與子沐深信，唯有持續培育優質人才，方能讓守護的力量長久而穩定地傳承。 因此，我們不僅致力於媒合優秀月嫂，更投入於專業培訓體系的建構與優化，從課程設計、師資整合到學員養成，打造一條通往專業與信任的成長之路。 在這裡，課程不只是教學的安排，而是一場對「專業價值」的精緻雕琢；每一次培訓，都是為了讓更多產家獲得安心，也讓更多月嫂實現自我成就。 若您細膩周全、擅於統籌規劃，並願意在教育與服務之間搭建橋梁，我們誠摯邀請您，與我們一同培育這份影響生命的專業。 【我們尋找這樣的你】 🟠具備良好溝通與協調能力，能優雅應對多方需求 🟠細心縝密，擅長行政管理與流程控管 🟠具備時間管理與多工處理能力，能穩定推進專案進度 🟠對教育培訓或服務產業具高度興趣與熱忱 🟠具備課程規劃、活動執行或招生經驗者尤佳 🟠能獨立作業亦樂於團隊合作，具責任感與執行力 🟠擅長資料整理與系統化管理，重視細節與品質 【您的任務與使命】 🔸課程運營管理者：協助規劃與執行月嫂專業培訓課程，確保整體流程順暢且高效 🔸師資協調統籌者：聯繫與安排講師授課時程，建立穩定且優質的教學合作關係 🔸課堂品質守護者：負責課程跟課與現場支援，維持教學品質與學員體驗 🔸招生策略推動者：參與課程招生規劃與執行，提升品牌課程影響力與報名轉化 🔸學員關係經營者：管理學員資料，提供課前、課中與課後之完善服務與關懷 🔸進度控管實踐者：掌握課程節奏與執行細節，確保每一階段如期完成 🔸營運行政協作者：負責課程費用之繳費追蹤與溝通，並配合內部完成課務核銷與相關行政作業，確保流程嚴謹且透明 🔸策略合作推展者：對接政府機關、醫療單位及各類合作機構，參與培訓專案之協辦與執行，拓展專業課程之影響力與社會價值 🔸數據與優化分析者：整理課程回饋與營運數據，持續優化培訓內容與流程 🔸媒合價值連結者：將培訓成果與媒合服務相互串聯，提升整體服務品質與專業度 🔸跨部門協作夥伴：與業務、客服及管理團隊緊密合作，共同推動組織成長 🔸行政與專案支援：完成主管交辦事項，成為穩定推進團隊運作的關鍵力量 【薪資制度｜讓專業被溫柔且確實地看見】 ▪️具競爭力之穩定底薪（不倒扣） ▪️課程招生績效獎金與專案獎勵制度 ▪️依能力與經歷敘薪，表現優異者享有定期調薪機會 【子沐的理念｜讓專業成為最溫柔的力量】 我們相信，一位優秀的月嫂，來自於完善的培育與持續的支持；而一套優質的課程體系，則是守護無數家庭的重要基石。 在月迎與子沐，我們將培訓視為責任，更視為一種長遠的承諾，對產家、對月嫂，也對每一位投入其中的夥伴。 如果您渴望在秩序與溫度之間找到平衡，在細節與使命之中創造價值，我們誠摯邀請您加入，與我們一同培養下一位守護生命的專業者。 👉 想了解更多，歡迎造訪官網：https://www.fineast.com.tw/ 👋 月迎與子沐，期待與您一同書寫專業與溫柔交織的未來。

1. 負責大樓及公共設施的安全管理，監控進出人員與車輛引導，以確保整體環境安全。 2. 執行每日定時巡邏，包括樓層、停車場及公共區域，排除潛在安全隱患。 3. 管理門禁系統，妥善處理訪客的出入需求。 4. 協助處理緊急情況，例如火災、設備故障等，並主動提供相關支援。 5. 詳細記錄每日工作報表，包括巡邏記錄、安全狀況、突發事件等。

1. 職缺標題範例 🔑 全職簽約租屋顧問｜挑戰高薪、翻轉人生！ 💼 租屋仲介全職徵才｜月入六位數不是夢 🚀 租屋達人養成｜帶看簽約賺取高額獎金 2. 工作內容（給新人清楚了解） ✔️ 帶看客戶看房、協助簽約 ✔️ 廣告刊登與物件經營 ✔️ 協調房東與租客需求 ✔️ 完成簽約流程（簽約後才有收入） 3. 收入模式（簽約制仲介常見） 沒有底薪，以成交 簽約數量 + 簽約金額抽成 為主 成交一件，抽成可從幾千到上萬元 收入高低取決於簽約能力與勤勞度 （例：月成交 5 間，每間抽成 8,000 = 月收 40,000） 4. 優缺點 ✅ 優點 收入無上限，多做多賺 進步空間大，很快能看見成果 彈性大、成就感高 ⚠️ 挑戰 前期沒有底薪，需要有存款或抗壓力 客源、物件、廣告都要自己努力 市場競爭激烈，需要不斷精進

絕對是沒懷疑｜台中全區最強租屋團隊 這份工作，就是讓你翻轉的機會！ ✔ 無經驗也可以 租屋市場＝剛性需求，穩定不退燒 只要你願意學、肯努力 ✨ 收入一定會越來越高 ✨年薪破百，真的做得到 ✨工作內容（簡單好上手） Step1｜刊登租屋廣告 Step2｜帶租客看房 Step3｜協助簽約成交 ✨我們的團隊 = 氣氛融洽 不勾心鬥角 = = 不定期聚餐 放鬆紓壓 = = 中秋烤肉 團隊超熱鬧 = = 員工旅遊 一起玩一起拚 = = 尾牙春酒 一起成長一起享受 = ⭕為什麼選擇我們 ✔ 經營10年以上｜制度完整 ✔ 上百人團隊｜資源共享互相支援 ✔ 物件量大｜不用承受開發壓力 ⭕升遷透明 不看年資，只看實力 ⭕可培訓儲備幹部 ✔未來晉升店長，享分紅 ✔重點來了 簡單、清楚、有人帶 讓你快速進入狀況、開始賺錢！ 余小姐 連繫電話:0986-411-115 LINE ID：986411115 ✨✨✨機會不會一直等人，敢開始才有改變✨✨✨

1.環境基本清潔 2.於學生上課前進行學生點名 3.班級秩序管理 4.批改考卷、作業，協助學生輔導相關事宜 不須輔導作業，具輔導能力會反應在時薪。

1. 負責文書處理，包括文檔編輯、報表製作及資料歸檔工作。 2. 協助處理訂單，包含庫存管理、訂單輸入與核對作業 3. 執行日常庶務事務，例如辦公室環境維護。 4. 辦公室電話接聽，協助顧客來訪接待 5. 熟悉 ERP 系統操作，進行資料錄入及相關產品資料管理作業。 6. 協助零用金管理及報銷核對相關事務 期待您的加入，和我們共同服務食品什貨批發產業，攜手創造更美好的未來！歡迎投遞履歷！

外場： 會場佈置、花卉搬運載送、現場調整、撤收。 內場： 日式花藝、歐式花藝、花籃、各類小型花。 須搬重物。 員工制度 1.上班時間:早上08:00~08:10至18:00 (如果工作提早完成17:00可以離開,中午吃飯時間) 2.月休: 共8天(配合公司排休,如果特殊事情要排假要提前2周告知，基本上假都會放完) (如因公司忙碌造成少休,少休天數依薪資發放,額外當月少休2天補貼月薪5％獎金,當月少休4天補貼月薪10％獎金) 3.特休假: 部分月份因產業旺季需配合公司使用特休假 4.三節獎金:中秋$1000,端午$1000,春節開工$1000 5.年終獎金:做滿一年領13個月薪資,不足一年依年資發放,等同年終為一個月 6.基本福利:勞健保,公司附餐,勞退,意外險,聚餐,過年抽獎活動 7.加班（公司不提倡加班）: 18：30～21：30每小時300 21：30以後每小時400 8.團隊績效:公司提撥獎金 9.特殊場獎金:依店長視特殊場大小發放,參與者首要優先發放 10.年終紅利：依當年度的公司的成績發放給每個人 以在職年資　獨立作業　花藝技術　現場應變能力　配合度　團結合作　學習進度　上進心及替公司設想者 新芳花藝有限公司至今已有40年的資歷，專門負責婚喪喜慶的會場佈置，擁有分店：新芳花藝設計公司台北店．台中店．彰化店．嘉義店，我們擁有專業的設計團隊，除了一般制式化的會場佈置外，更可以依客戶的需求和預算協助設計個人化風格的會場；花藝設計的價值在於整體的感覺能夠襯托出每個人的心情，符合每個人所要的歸屬感，一枝花或一朵花只是個配件，但將這些配件按每個人的需求架接成一個主體，就是藝術的體現。

（無經驗可、起薪 3.5 萬、若無公司亦可內部培訓，考核後可提升業務範圍及獎金） （如有以下相關經驗、起薪 4.5 ~ 7 萬、可直接分階段考核升遷、亦可交叉學習技能） 【汽車美容】： 精緻洗車、高階打蠟、內裝處理 【汽車鍍膜】： 漆面研磨拋光、車體鍍膜塗層 【汽車包膜】： 1.汽車貼膜： 電腦開版，局部、內飾、全車貼膜 2.汽車包膜： 手工滿版包膜，犀牛皮、改色膜 –– 建良鍍膜汽車美容成立於2008年 桃園及雙北地區目前16間直營分店 馬來西亞目前一間旗艦店 是北台灣地區最大的直營連鎖品牌 分店地區： 雙北【士林、松山、萬華、中和、永和、板橋、土城、新店、三重、林口】 桃園【桃園】 建良鍍膜汽車美容-雙北最大直營連鎖品牌 https://www.glauto.com.tw *******建良鍍膜集團誠摯邀請您的加入，成為最受歡迎的汽車美容*******