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【石二鍋/12MINI-儲備店經理/儲備副店經理】全台展店擴大招募~~ 歡迎你來挑戰，透過密集儲備幹部培訓，讓你成為店經理/副店經理！ ▲各類儲備幹部 培訓/薪資待遇： 【儲備店經理】 資歷條件: 具管理職責或營運經驗1年以上 連鎖體系店長管理經驗尤佳 培訓期間:120天 培訓通過薪資上看60,000元 【儲備副店經理】 資歷條件: 具管理職責或營運經驗1年以上 連鎖體系幹部管理經驗尤佳 培訓期間:120天 培訓通過薪資上看45,000元 【培訓內容】 1. 全方位工作技能輪訓-外區服務、內區餐點製作。 2. 通過考評後-參與營運管理工作及營運目標達成。 3. 服務顧客、維護顧客關係、客訴及危機處理。 4. 人力調度與配置、人員教育訓練。 5. 維持、控管產品品質。 6. 控制各項成本。 【工作地點】 培訓通過後，將配合事業處展店計畫，快速晉升，分發至全台各門店。 ▬▬▬▬▬儲存職缺 ✉ 點擊應徵▬▬▬▬▬ 解鎖不一樣的你⭐歡迎加入我們！

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加入12MINI ⭐解鎖不一樣的你⭐️ ◆歡迎二度就業◆職涯多元發展◆彈性排班制度◆多店選擇 用心堅持，把關每日品質 《12MINI》讓您的每一口，都充滿溫暖感動。 料理可以暖胃，濃湯可以暖心 《12MINI》展店快速，工作升遷別擔心。 ================================================= ▌誠徵：見習襄理 ▌工作內容：外場顧客服務、內場餐點備製、店務營運協助 ▌工作時間：10:00~23:30 (依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◪ 應徵資格： ① 高中職以上畢業，對餐飲工作有熱忱興趣者 ② 需配合早晚排班與門店輪調 ③ 喜歡服務與顧客互動 ▬▬▬▬▬儲存職缺 ✉ 點擊應徵▬▬▬▬▬

加入12MINI ⭐解鎖不一樣的你⭐️ ◆歡迎二度就業◆職涯多元發展◆彈性排班制度◆多店選擇 用心堅持，把關每日品質 《12MINI》讓您的每一口，都充滿溫暖感動。 料理可以暖胃，濃湯可以暖心 《12MINI》展店快速，工作升遷別擔心。 ================================================= ▌誠徵：兼職/工讀計時人員 ▌工作內容：外場顧客服務、內場餐點備製、店務營運協助 ▌工作時間：依營運需求彈性排班4-8小時 ◪ 應徵資格： ① 無經驗可 ② 有餐飲經驗佳 ③ 喜歡服務與顧客互動 ▬▬▬▬▬儲存職缺 ✉ 點擊應徵▬▬▬▬▬

1. 居家服務個案訪視、派案、服務管理。 2. 居服員督導及管理。 3. 填寫相關個案紀錄與主管交辦事項。 4. 資源連結及相關行政業務 5. 參與會內外教育訓練及研習。 6. 協助每月居服會議、個督及團督。 7. 底薪29,500/月起 (內含加油資補助2,000/月)，有督導相關經驗者另議。 8. 薪資級距29,500～43,000、每月績效獎金(約3,000~10,000元)。 9.半年另有考核獎金，依考核最高12,000元。 10.另有優渥三節獎金、開案獎金、喘息獎金、接案獎金。 隨著人口老齡化，長照需求逐年增加，居家服務督導員具有良好的發展前景。 如果您符合相關條件，歡迎應徵，期待與您攜手前進！

1、機器設備保養維護 2、銲接加工製造及首件檢查，自主檢查 3、負責製品運往下一流程 4、配合業務單位執行工作事項進度及交期 5、金屬銲接相關作業 6、執行5S(整理、整頓、清掃、清潔、習慣)工作

1.規劃保養維修作業計劃，以提供客戶滿意的售後服務制度。 2.配合客戶維修時間，至客戶端進行定期檢查及保養。 3.分析產品功能異常狀況，並建立資料庫。 4.負責維修報表之建檔與管理。 5.提供顧客產品維修的內容與報價。 ※依工作能力調整薪資

1.汽車引擎維修作業。 2.裝設、使用、保養、維修。 ※依工作能力調整薪資

1.處理房間安排事宜，如訂房，排房，進房，退房；帳務處理，電話接聽，資料管理。 2.住客旅遊導覽解說服務與行程建議。 3.維護良好顧客關係及基本客訴處理。 4.高效率，快速，禮貌地處理各項疑難雜症。 5.具基本英語溝通能力。

1.為病患翻身、捶背、擦拭身體、更衣、扶持上下床及散步等等。 2.照顧病患飲食、服藥等等。 3.整理病床、送洗病患衣物。 4.代辦相關手續。 5.代購所需用品。

1.提供基本的病患基礎醫藥照顧， 如：包紮傷口、換藥等。 2.測量並且記錄病患的生理狀態（如：體溫、血壓、脈搏和呼吸）、進食量、排便狀況等。

文件輸入、建檔與彙整管理 業績目標分配與績效達成 客訴案件處理 提供客戶服務並維護客戶關係 客戶問題的解決及解答 文書處理╱排版能力 提供解說或咨詢服務 客戶情報蒐集 電話開發能力 產品介紹及解說銷售

1. 進行直播展示（聲播不露臉也可） 2. 才藝聊天（一般直播）或是銷售產品（直播帶貨） 2. 與觀眾互動以及回答問題 3. 炒熱現場活動氣氛，吸引目標觀眾、吸引注意力 4. 參與直播內容、活動之事前規劃與演練培訓 5. 熟悉公司產品，傳達產品特點以及市場定位 7. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格（後期建議） 8. 配合完成相關直播工作 正職：到公司上班 有底薪(論件計酬) 自由排班休假 ◆兼職：每月累積時數上線滿50小時以上。 ◆薪資：正職約5~10萬，兼職約1~3萬 如果你對此職位感興趣，歡迎隨時與我們聯繫，讓我們一同創造更多的機會和收益！ 一般直播主可晉升轉職： 1. 平台導師：成績好的主播有機會成為公司各平台導師，教學新進主播，可領取導師基本費用及公司分紅獎金！ 2. 直播帶貨：穩定後可發展個人直播帶貨，只負責賣，公司包貨寄貨，公司屯產品，無需任何負擔！ 3. 業務板塊：招募新進夥伴可領取介紹獎金，穩定成績後可採公司分紅抽成制度（永久）；另外亦可開發實體通路，拓展商業版圖，創造穩定現金流！ 直播產業順勢成長， 本公司合作非常多各國上流供應鏈， 有絕佳的培訓跟一流的產品， 只需要尋找具有潛力的直播主。 作為一名主播、主持人、直播主、DJ 將有機會透過直播平臺或社群軟體擴大你的影響力， 同時還可以有絕佳的機緣， 我們重視每一位員工！有良好工作環境、提供一對一導師線上諮詢 每個月定期邀請大主播分享相關經驗 只要你肯努力薪水獎金不會少 歡迎想挑戰高薪，並不排斥開視訊直播的朋友一起加入阿法大家庭 如果你滿足以上職位要求， 並希望成為我們團隊的一員， 請提交您的履歷表， 讓我們更瞭解您並安排面試， 我們，歡迎每一位想努力幹的夥伴們！

播出平台: TikTok、Xtars 薪資結構 : 前期為直播抖內打賞收益，後期為直播帶貨、業配收益