◤快樂服務人◥ 您,期望回饋鄉里 您,渴望關懷弱勢 您,熱愛多元學習 一份助人利己的工作 一個實現自我的契機 歡迎加入華山服務的行列 【工作內容】 1. 推展老人到宅服務方案,招募組訓義工,服務失能、失依、失智及人瑞長輩。 2. 結合本鄉本土愛心,照顧本鄉本土長輩,凝聚社會資源。 3. 站務行政管理。 4. 服務性活動辦理 【經驗傳承】 透過母雞帶小雞的輔導員制度,激勵、支持、分享、傳承、凝聚向心力,幫助沒有社工經驗或背景,在三個月內熟悉工作。 【福利健全】 提供健全的薪資福利制度,讓您無後顧之憂的專心工作、發揮所長;並鼓勵進修,提供公假與補助。
管控成品庫存之管理,配合生產入庫、成品出貨準備工作:有整板及逐箱備貨,本項職務較需部份體力,若整板之成品會有推高機或電動拖板車上下貨。
總機人車管控、一般事務性的採購、收發信件、主管交辦事宜...等等
1.審查公司財務收支文件及憑證 2.定期記錄並核對公司總分類帳 3.定期編製公司帳務報表,及其他財務分析資料等 4.盤點公司存貨、計算員工佣金、貨款折讓及利息等 5.依年度或一定期間準備財務說明及帳目,計算安排薪資發放,編製對帳單等工作 6.營業稅申報作業及調節表、各類所得扣繳申報作業及 配合國稅局等主管機關來函處理 7.會計獨立作帳,401申報、調節表、固資攤提 8.應收/付帳款作業與營業稅申報 9.協助會計處理或完成會計事項 10.發票(進項發票)管理及支援財會業務 11.在會計師指揮監督下,對審計案件進行實地查核並編製工作底稿等工作 12.完成會計師簽發查帳報告的前置作業
1. 為顧客提供臉部皮膚檢測,制定個性化護理方案並執行臉部療程。 2. 操作身體精油SPA按摩,紓解壓力,提升顧客身體舒適感。 3. 維護清潔消毒工作,確保美容工具及環境衛生安全。 4. 向顧客提供專業美容建議及產品推薦,提升顧客服務體驗。 5. 熟練使用美容儀器,結合技術改善顧客肌膚狀況和循環代謝。 6. 定期檢查器材設備性能,確保工作流流程通暢且專業。 7. 見證美體療程效果,專注改善顧客全身經絡與淋巴狀況。 8. 關注美容行業趨勢,參加培訓保持技術和專業知識更新。
1. 提供專業美容及美體服務,包括臉部及身體護理療程。 2. 與客戶進行肌膚檢測及專屬護理方案建議,提供個人化建議。 3. 操作各類專業美容儀器,提升護理效果及客戶滿意度。 4. 執行經絡按摩、淋巴循環等放鬆與調理技術服務。 5. 負責療程後產品推薦及相關保養解析,促進產品銷售。 6. 定期維持工作區域的整潔與消毒,確保衛生標準。 7. 提供美容知識及技術指導,協助客戶瞭解皮膚健康。 8. 參加公司培訓課程,持續精進專業技能及知識。 月休8-10天 底薪+提供獎金 可達37000~80000以上
1.一般保養 2.電腦檢測 3.汽車引擎拆裝維修 4.接待客人並協助汽車各式問題判斷
若您具備以下條件,歡迎盡快與我們聯繫 1.對餐飲服務業有興趣或經驗 2.態度熱忱、具親和力、喜歡與人群接觸 工作內容: 1.美食街和店面餐飲工作人員 2.加熱與烹調食材供給顧客 3.維持櫃內/店內清潔,提供顧客衛生舒適之用餐環境 工作時間: 早班08:00-16:30 彈性排休 工作薪資: 200~230元起/每小時
1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 5.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後,包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據,完成交易手續 5.在當天結束營業前,統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表
冷凍空調新機安裝,維修,保養
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備推高機證照者 要有經驗 可直接上線操作 必要時需加班,加班費依勞基法規定發給,不能配合加班勿試。 1. 操作堆高機進行物料的移動與堆放,須熟知設備操作規範。 2. 執行物料的進出庫作業,確保物流效率與準確性。 3. 定期檢查及簡易維護堆高機,並回報重大異常狀況。 4. 協助進行物料盤點與管理,保持現場秩序與整潔。 5. 核對物料清單與進出貨單據,確保數量及類型正確。 6. 與工作團隊協調作業進度,配合完成相關任務。 7. 確保作業遵守安全規範,防止任何潛在事故發生。 8. 參與倉儲物料管理分析,提供作業流程優化建議。 主動、認真、負責任、刻苦耐勞 、手腳快、細心耐心、穩定性高 具有工作熱忱、抗壓性高、配合度佳者
1.從事雲端系統軟體程式設計、修改、安裝、測試及維護 2.確認軟體程式的目的與功能,進行程序開發及測試,並撰寫軟體程式技術白皮書 3.負責新技術研究與導入 4.從事相關系統程式開發、管理與維護,及客戶服務與支援 5.專案支援,如客戶教育訓練、技術文件撰寫
1.互動式網頁設計與 UI 介面開發 2.使用 ASP.NET MVC 5.0, Jquery, CSS, JavaScript 等技術 3.系統功能網頁設計,與網站上線後的維護與功能更新 4.從事網際網路系統軟硬體與程式語言的開發、測試及安裝 5.從事相關系統程式開發、管理與維護,及客戶服務與支援
※表現優異之主管職月資常態為$50,000以上,用心經營年薪百萬,非你莫屬! ※歡迎對牙科行業充滿熱情,願意共同成長的優秀人才加入~ 1.協助牙醫師進行牙科治療程序及櫃檯服務。 2.負責協助管理診所的日常運營及行政管理事項。 3.協助牙醫助理完成教育訓練、不定期考核。 4.負責協調及管理診所牙醫助理之工作安排。 5.定期與總公司主管進行院所彙報。 職務條件: 1.具牙醫助理經驗或相關科系畢業尤佳 2.具溝通及協調能力 3.需有抗壓性、積極主動、反應快之能力 儲備期間: 起薪視工作經歷及專業證照調整,內部進階考核通過後調薪 正式成為主管後另有加給,享業績獎金,業績越高主管獎金越豐厚! 【福利制度】*高獎金!高薪!* ▲年終獎金、績效獎金及三節禮品 ▲勞保、健保及員工勞退提繳 ▲員工國內、外旅遊及不定時舉辦派對、員工聚餐活動 ▲午晚班餐費補貼、忙碌津貼等,體恤員工辛勞 ▲員工團體制服、教育訓練 ▲勞健保、退休金、特休、婚喪假等 ▲員工年度健康檢查 ▲看診及自費項目優惠 【面試地點】奧森管理部 高雄市苓雅區建國一路169-5號5樓 【上班地點】依照人力需求分配 【上班時間】週一至週六排班制,週排11診,依照公司人力需求時段排班。 早診:08:30~12:00 午診:14:00~17:30 晚診:18:20~21:50 【聯絡方式】周一至周五08:30~18:00,中午12:00~14:00休息時間。 連絡電話 (07)725-6500 ,或(07)711-7007轉人資部。 1111人力銀行搜尋「奧森牙醫聯盟」 【院所資訊】 1. 柏亞牙醫 高雄市苓雅區建國一路169-5號 2. 經典牙醫 高雄市三民區大昌一路221號 3. 艾美牙醫 高雄市左營區孟子路460號 4. 君悅牙醫 高雄市三民區明誠一路202號 5. 立群牙醫 高雄市小港區立群路89號 6. 晶英牙醫 高雄市三民區永年街27號 7. 中安牙醫 高雄市小港區中安路590號 8. 鳳山精品牙醫 鳳山區中山西路105-1號 9. 三民區 (籌備中)
☆同事可愛好相處,快揪親朋好友一起加入,還有提供介紹獎金跟教育獎金唷~ ☆公平、公開、公正之晉升及內部考核通過後調薪機制 ☆助理職常態月薪34K起,奧森沒有天花板,等您來挑戰! 【工作內容】 1.協助醫師治療全般事宜及器械整備。 2.診間及器械清潔、消毒。 3.患者衛教及追蹤治療事項。 4.櫃台一般行政庶務處理。 5.協助病患諮詢自費項目,另享有自費獎金!!! 別讓職涯的生長板閉合,讓奧森成為您突破自我的一個助力! ♡歡迎具有抱負心及對牙科有熱忱的優秀人才,帶著親切的笑容加入奧森大家庭吧♡ 【在職教育訓練】 ▲小老師制度:不論您有無牙科經驗,上班會由學姊手把手教學後才獨立跟診 ▲內部考核制度:視學習能力安排內部階級考核,考核通過後做為調薪的依據 ▲完整SOP制度:提供助理工具書,內含作業SOP準則,忘記了還能複習~ ▲助理課程:每2個月辦理內部進修課程,有提供餐點讓大家補充滿滿的能量! 【福利制度】 ▲加班費計算至分鐘 ▲獎金:年終獎金、績效獎金及三節禮品 ▲法定福利:勞保、健保及員工勞退提繳、特休、婚喪假等 ▲員工活動: 診所活動:聚餐、手作活動及唱歌等 員工國內、外旅遊:依年資提撥員工旅遊儲蓄金 大型活動:年中派對、中秋烤肉趴、尾牙 ▲補助項目:員工團體制服、午晚班餐費補貼 ▲身心健康:員工年度健康檢查、看診及自費項目優惠 【獎金制度】 ▲全勤獎金 ▲考核津貼:依工作技能分為階段性考核,每階段考核通過後,每月即提供津貼 ▲證照津貼:為鼓勵同仁精進自我技能,有考取護理師證照、牙助相關證照等,每月會提供津貼 ▲忙碌津貼、支援津貼等 ▲跟刀獎金:擁有跟刀技能的您,通過跟刀考核後,跟刀台數越多,獎金越豐厚! ▲自費獎金:親切地為病患介紹項目,通過新人考核後獎金無上限,成交案件越多,獎金越豐厚! 【上班地點】晶英牙醫診所 高雄市三民區永年街27號 君悅牙醫診所 高雄市三民區明誠一路202號 經典牙醫診所 高雄市三民區大昌一路221號 鉑悅牙醫診所 高雄市三民區九如一路 【上班時間】週一至週六排班制,週排11診,依照公司人力需求排班。 【面試地點】奧森管理部 高雄市苓雅區建國一路169-5號5樓 【聯絡方式】周一至周五08:30~18:00,中午12:00~14:00休息時間。 連絡電話 (07)725-6500 ,或(07)711-7007轉人資部。
同仁結婚回歸家庭,到職應可立即銜接全部個案........ 一、身體照顧服務、日常生活照顧服務、家事服務。 二、交通津貼(轉場費) 三、其他津貼:單一級證照津貼、國定假日服務雙倍薪資、會議出席津貼、AA碼拆帳。 四、員工福利:勞健保(實保)、團體意外險、在職教育訓練補助、不定期員工聚餐、三節獎金、開案獎金、推薦獎金、單一級證照輔導訓練。 五、協助申請缺工獎金。
1. 教授課程(國文高中職複習) 2. 排定課程進度 3. 準備考卷、講義 4. 批改作業、驗收學生學習成果 5.主要以一對一個別指導方式來進行教授方式 6.上課時間為晚間 針對每位學生的學習狀況,來進行高中(職)一對一個別指導,以幫助學生有效的提昇程度及協助完成其目標。 指導科目:進行指導的科目主要有國文;將依老師的教學領域來安排。 指導時間:指導時間:一週上班時間至少二到四天,一四、二五這兩組,配合補習班的需求至少選其中二組。 以社會人仕為主