CSR專區

一、美髮沙龍店開發與業務拓展 及 運用短影音推廣蕨淨森林品牌。 • 拓展台中市沙龍店，規劃並執行區域市場開發計畫。 • 分析市場趨勢，尋找潛在合作夥伴，擴大品牌市場佔有率。 • 業務同仁需熟悉 IG ,TikTok操作。 二、產品溝通與教育 • 熟悉蕨淨森林產品特性，為沙龍提供專業解說與使用建議。 • 支援沙龍端產品導入，規劃教育訓練課程，提升設計師對產品的認識與品牌價值性。 三、客戶服務與關係維護 • 建立並維持良好客戶關係，定期拜訪、追蹤使用狀況與需求。 • 提供解決方案，協助沙龍提升服務品質與銷售業績，實現長期合作共贏。 甚麼條件可以錄取呢? • 不怕鏡頭拍攝及平時有使用 IG ,TikTok者。 • 具備 2年以上業務或通路開發經驗，有美髮、美妝產業背景加分。 • 良好的溝通表達與人際互動能力。 • 喜歡美髮產業的人及樂於提供客戶解決方案的人。 • 具備獨立作業與團隊協作能力，能適應外勤工作與出差。 ▷歡迎對美業有熱誠及短影音有興趣的夥伴加入我們 我們提供 • 短影音培訓教學 • 完整商品教育訓練（產品知識、銷售技巧、顧問服務技巧）。

【新邦城租售招募優秀夥伴】 新邦城匯聚著一群朝氣蓬勃、斗志昂揚的精英。我們誠摯邀請您的加入，與我們並肩，共同書寫租賃管理產業新紀元的嶄新篇章，並於其淬煉成長之路，逐步積累個人財富，實現職涯夢想與人生願景。 ▶ 政府積極推動，立租賃專法。 在政策扶植與市場需求的促進下，包租代管業蓬勃發展，我們誠摯邀請您的加入。 ▶ 新邦城的業務範疇 作為高雄地區的專業房屋租售管理公司，新邦城主要提供代租、包租代管、房屋出租及 管理、店面租賃買賣、不動產租賃及買賣、裝修設計和法律諮詢等多樣化的服務，致力 於為客戶提供一站式的房地產解決方案。 ▶ 新邦城尋找業務專才、培育業界新人 我們誠邀各界資深業務專才，亦對新人敞開懷抱。經驗不拘，惟需熱忱。 我們的新人培訓全面覆蓋，從房地產理論到實務技能，資深主管將進行一對一指導，快 速讓您在兩周內掌握要領。我們還會協助新人考取不動產營業員證照，為新人鋪陳躍進. 之路，予其迎戰能力。 ▶房屋管理夥伴工作內容： • 住戶退租後電表結算，點交房屋。 • 包租代管物件巡點，清潔打掃。 • 所有包租代管物件信件分發。 • 協助修繕聯繫以及部分監工。 • 報表製作，新住戶個人資料登錄，舊住戶租期更新及租約續約。 • 主管交代事項。 • 空房物件布置。 • 公司物件行銷，帶看。(假如帶看且簽約成功給予額外獎金，該戶服務費15％。 ＊兼職時間彈性，需要自動自發且能時間管理的自律人才。 工作時間及時長：１３：００～１８：００（一天５小時） ～工讀生自由調配週一至週五時間～ （工作日固定一周三天）週休二日 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 如果您有興趣想了解更多，歡迎直接致電我，或是跟我們約時間來公司面試聊聊看吧！ 新邦城租售管理有限公司 房務部經理 Eric 手機：0979-104-001 市話：07-9710-599 高雄市前金區瑞源路65巷40號 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ▶ 升遷制度 依照個人與團隊績效評核，備有完整順暢的升遷制度，讓有企圖心的同仁，擁有發揮空. 間與未來職涯成長性。 ▶ 職場環境 1. 不定期公司聚餐。 2. 零食櫃、冷熱飲供應。 ＊新邦城的七項核心優勢＊ 1. 房源充盈：擁有400件以上的包租代管物件，並持續積極擴大業務範疇。 2. 業務廣泛：除代租，亦提供不動產買賣、裝修及法律等一站式專業服務。 3. 培訓完整：新人友善。資深主管一對一教學。輔導考不動產營業員證照。 4. 獎金最高：業界最高業務獎金方案，搭配透明升遷機制和多元獎勵計劃。 5. 休假彈性：可彈性調整工作時間，從而更好地提升工作效率與生活品質。 6. 娛樂多元：每年定期舉辦國內外旅遊活動、春酒、尾牙、每月固定聚餐。 7. 午茶繽紛：供應精心準備的零食櫃及冷熱飲，滿足工作間隙的味蕾需求。

【工作內容】 1.協助商品補貨上架等。 2.商品進貨搬貨、商品排面整理、庫存整理等。 3.售後服務、商品測試、顧客諮詢服務等。 4.賣場環境整理、清潔、基本店務處理等。 5.其他主管交代事宜等。 【早班補貨計時人員】 ◆店鋪銷售(接待客人,理貨,補貨,清潔,基本店務處理...等) ◆工作時間：早班09:00-13:00(4H) ◆排班天數：每月約12-15天(一周排班3天) ◆此職缺為長期工讀，短期勿試 ※實際工作時間及排班天數依公司面議為主※ ※需先至鄰近店鋪實習※

【工作內容】 1.太陽能光電系統規劃及 AutoCAD 圖面繪製。 2.繪製系統單線圖、配置圖、配線圖、設備配置圖及相關施工圖面。 3.配合太陽能隔熱玻璃／BIPV產品進行系統整合與應用設計。 4.其他主管交辦之專案事項。 5.建立標準流程。 【專案進度管控與行政跨部門協調】 協助管控工程進度，追蹤各階段節點與施工品質；同步負責電機圖資整理及工程文書處理，扮演主管與現場工程人員之間的高效溝通橋樑，確保專案如期、如質交付。

1.駐點高鐵總公司配合人員接送 2.保持車內外之清潔 3.車輛簡易維護保養 4.其他公司交辦事項

1. 執行台北工地施工區域、圍籬、出入口及周邊環境巡邏，檢查門窗、圍籬、照明與安全設施 2. 操作監視器、門禁及對講機系統，辦理施工人員、承攬商、訪客與車輛進出登記及引導 3. 管理工地鑰匙、門禁卡與管制區域，依施工時段執行開關門及人員進出管制 4. 處理工地警報、火災、入侵、竊盜及其他異常事件，依消防與緊急應變程序通報及現場處置 5. 填寫巡邏紀錄、訪客登記、車輛進出紀錄及安全事件報告，執行工地公共安全與停車秩序管理

1. 執行工地出入口管制，辦理施工人員、承包商、訪客及車輛進出登記，管理門禁卡、鑰匙與臨時通行證 2. 依排定路線巡邏工區、圍籬、材料堆置區及周邊環境，檢查門窗、照明、圍籬與重要設備安全狀況 3. 操作監視器、警報器及門禁系統，監看工地影像並針對可疑人員、違規進入、火災或設備異常執行通報與現場處置 4. 管理工地物料、機具及貴重設備進出，核對運送單據與放行資料，執行夜間留守及財產安全維護 5. 使用電腦建立巡邏、訪客、車輛、設備異常及安全事件紀錄，彙整交接班資料與工地安全管理報告

上班時間:07:00~19:00 工作內容:人員車輛管制、收發包裹信件。

協助正職人員工作相關事宜，需會炒菜、煎蛋 時薪196元 依能力調整

主要為捷運工程/維修：排班制度，能獨立作業，帶領學徒

*一起加入我們，從每日餐點準備到門市運作，讓顧客吃得滿意、團隊合作更順暢！ 1. 負責便當包裝與餐點整理 2. 處理收銀、出單及電話接聽 3. 協助場內服務與日常營運 4. 熟悉工作流程並協助團隊完成任務 歡迎對餐飲工作有熱情、反應靈活且喜歡與人合作的你加入！

1.協助備料、炒鍋、出鍋、擺盤、清潔、收班、完成主管交辦事項 2.視能力調薪，能力佳者可培訓為儲備幹部 3.含全勤獎金 4.國定假日見紅就休(排休制)–＞視現場狀況安排，若給假不足改採補貼加班費(福利詳面議)

1. 負責客人帶位和接待，提供熱情周到的服務 2. 點餐、介紹菜單特色並確認訂單正確性 3. 送餐至客人桌上，確保迅速且準確的服務 4. 餐後收拾桌面及餐具，保持餐廳整潔乾淨

1. 準備食材並於鐵板上料理各式餐點，確保餐點品質與口味穩定。 2. 掌控出餐順序與擺盤，維持餐點整體呈現。 3. 維持鐵板區、備料區及冷凍冷藏設備之清潔與衛生。 4. 確保食材保存、處理及料理過程符合食品安全與衛生管理規定。 5. 協助備料、食材整理及完成主管交辦事項。

誠徵水電夥伴🫡🫡 主要從事新建大樓水電工程 計薪：月領，每月5號領薪 可長期配合者，直接來電 時先生：0968-607-817 羅小姐：0920-643-181 時先生：0920-397-181 Line:qw18305f

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職位描述 我們是一家專業經營電子零件的公司，現正尋找有倉儲相關工作經驗的各位加入團隊。 該職務會負責到進貨、出貨、條碼標籤製作、整理倉庫等日常倉儲管理工作，確保 庫存準確、倉庫整潔、出入貨順利進行。 以下工作內容為團隊工作事項，非一人單打獨鬥。 現場主管會依工作情況適當調度。 團隊工作職責 進貨管理：負責接收和檢查到貨電子零件，核對貨物與訂單是否一致，並在系統中登錄進貨信息。 出貨管理：根據訂單準備並檢查待出貨的電子零件，確保準確無誤地打包並發送給客戶。 標籤製作：製作並粘貼電子零件的標籤，確保每件產品都有正確的標識和信息。 庫存管理：定期盤點庫存，確保系統數據與實際庫存一致，並及時處理庫存異常情況。 倉庫整理：保持倉庫整潔有序，合理安排物品存放位置，方便取用和管理。 文件記錄：負責相關文件的整理與歸檔，確保所有進出貨記錄均完整無誤。 任職資格 學歷要求：高中或以上學歷，具備基本的電腦操作能力。 工作經驗：有相關工作經驗者優先考慮。 技能要求：具備良好的溝通能力和團隊合作精神。 其他要求：男女不拘，非傳統粗重活，細心、有負責感，能夠團隊合作更重要。 工作地點：台灣科學園區(新北市汐止大同路) 工作時間：週一至週五0900~1800(週休二日) 冷氣空調環境作業，備有機車室內停車位 福利制度： 享勞保、健保 依中華民國勞基法規定之年、事、病假規定 加班依照勞基法規定計算並享有誤餐費 三節獎金、生日禮金、年終獎金

【工作內容 Job Description】 1. 光模組DSP IC驗證與開發. 包含DSP IC與相關光元件 Evaluation Board (EVB) 設計、Debug 及效能最佳化。 2. 光模組參考電路設計. 包含光模組參考設計 (OSFP / QSFP-DD) Schematic 規劃、PCB Layout 指導、元件選型等硬體電路開發工作。 3. 光電特性量測與 DSP 參數調校. 光介面特性量測（包含 TDECQ, BER, Eye Diagram, Jitter, Power consumption），並與演算法 及 FW 團隊合作進行DSP參數優化。 4. 與廠商討論矽光子樣品製作 【條件要求 Requirements】 • 學歷與科系：電機、電子、光電、通信或控制等相關系所碩士或學士。 • 工作經驗：具備 2 年以上光通訊、高速介面或系統開發驗證相關經驗。 • 其他條件： 具備以下工作經驗或技能者尤佳. o 熟悉 400G / 800G/1.6T 光模組架構及測試規範。 o 具備光模組 (Optical Transceiver) 或高速 PCB 硬體設計經驗。 o 具備訊號完整性 (SI) 或電源完整性 (PI) 的理論基礎與實務經驗並熟悉高頻模擬工具, 如HFSS, ADS 等. o 熟悉高速光電測試儀器之操作, 如 DCA 高速示波器、BERT 誤碼儀、Optical Power Meter 等。 o 具備光引擎光學結構設計經驗, 包含光學模擬、設計與元件選擇等。

(1)塑膠射出機台生產操作。 (2)換模、模具保養及簡易故障排除。 (3)填寫生產報表及其他交辦事項。

工作內容 1.協助監視系統與保全設備之現場安裝與基本設定 2.到客戶端進行設備檢測與故障排除 3.協助進行設備測試，並向客戶說明基本操作方式 4.配合現場狀況進行簡易維修與設定調整 5.透過實務操作累積設備維護與問題判斷經驗 6.客戶解約挽回、收費、客訴處理，系統定期維護保養 工作性質 1.需至客戶端服務（外勤性質） 2.工作內容以設備維運與故障排除、維護保養為主 培訓與發展 1.新人前三個月安排基礎教育訓練，後續不定期在職訓 2.採師徒制，由資深同仁帶領學習 3.設有技術檢定制度（三級至一級） 通過檢定可領取技術津貼（約2,500～4,000元） 4.隨能力提升，可逐步發展為工程師或進階管理職