1.日常管理性報表 2.備料儲存 3.原物料入儲位/整理 4.進貨收料,出貨核對 5.主管交辦事項
1.新舊客戶詢價、報價與關係維護 2.輸入、處理並追蹤客戶訂單,並將訂單資料存檔備份 3.保持與客戶間之聯繫,回覆e-mail,並確認交貨期 4.提供出貨文件,協助業務人員控管出貨,並處理進出口事宜 5.主管交辦任務
1.機構設計、模具設計與結構評估。 2.機構材料的測試與選用,加工製程、材料、熱處理。 3.繪製機構設計圖面,熟2D、3D軟體。 4.設備功能&製程改善。 5.配合工作需求加班。 6.具機構設計經驗佳 7.遠距離提供免費宿舍。
1.雷射應用自動切割、自動焊接等機台操作 2.機械手臂路徑設定與操作 3.設備異常排除及保養維護 4.配合度好,抗壓性高,配合加班
1.具護理師資格尤佳,提供專業護理服務 2 換藥、衛教 3.協助資料處理 4.五專二技四技護理科學生也可
積極.認真.主動..供二餐 享勞健保 休假:4天整天+4天半天 若您對我們的工作機會有興趣,意洽02-29249259 /0916303081 趙店長
1.將各類文件歸檔,整理資料通知單 2.接送小朋友上下學 3.有時需幫忙輔導學生課業 4.老師請假幫忙代班
外派至幼兒園幫忙 協助主教課後積木課程操作拍照 大學生工讀可
1.公司文件檔案的建立及管理 2.出貨單、訂單之處理及整理 3.顧客連絡資料整理 4.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 5.工程案件工程款請款/開發票/收款等 6.工程預定進度表的安排與計劃書的撰寫,包含品管計畫書、安衛計畫書、施工計畫書 7.協助處理發包估價等工程相關行政事務
1.協助或自行裝卸貨物。 2.車輛清潔,出車前安全檢查及臨時故障小修。 3.運送貨物並保護貨物的完整。 4.協助一樓碼頭前廠區及門口整潔。 5.自行安排車趟路線。 6.需有手排車駕照。 ※公司有供餐 ※附近捷運站:先嗇宮站(黃線)、幸福站(外環線) ※捷運站及公司附近皆有uBike站可租借單車 ※附近的公車路線:299、622、F205、622、F202、301
1、執行血液透析相關醫療業務 2、具急診、內外科、ICU經驗一年以上,具透析(HD)經驗尤佳,無透析經驗可。 3、具透析訓練班證照 4、富有愛心、耐心 5、享勞健保、津貼等福利 6、附設員工宿舍 7、此職位另有績效獎勵金
1.掛號批價 2.辦理出入院手續 3.總機行政業務(電話接聽、訊息廣播、收發信件) 4.停車收費作業 5.需配合輪小夜班及大夜班 ※另有簽約金制度
1、負責各部門招募需求確認、履歷篩選與面試安排。 2、執行招募專案並管理招募平台。 3、協助新人報到、訓練與入職流程。 4、處理員工日常溝通與協調,維護良好員工關係。 5、規劃並執行員工活動、關懷與滿意度調查並建立企業文化。 6、協助勞動法規遵循、員工獎懲及人事異動程序。 7、維護HR資料及製作招募/人力報表。 8、其他主管交辦事項。
1、執行急診相關護理業務 2、具有護理師或護士資格,提供專業的護理服務 3、具護理臨床經驗者佳 4、無經驗亦可 5、享勞健保、津貼等福利 6、附設員工宿舍
1、負責門診及跟刀醫療業務。 2、協助醫師執行醫療業務。 3、負責手術前/後衛教說明。 4、協助使用眼科檢查儀器。 5、兒童近視控制諮詢及衛教。 6、櫃檯行政作業,接聽病患求助電話,並且提供協助。 ※上班時間:四周變形工時 -排班制/週日公休 ※月薪38000~60000元以上 (另設獎金制度 )
1、協助醫療相關業務 2、協助醫師臨床醫療業務 3、內、外科協助 4、享勞健保、津貼等福利 5、附設員工宿舍 6、具備專科護理師證照者尤佳
工作內容: (一)照顧計畫擬定與服務連結: 1.承接照管中心轉介長照需要者。 2.至案家與長照需要者或其家屬討論,依其「個人額度」、照顧問題清單及長照需要者之需求後擬定照顧計畫。 3.照顧計畫送照管中心核定後連結服務或資源。 4.定期與相關合作單位開會討論服務流程。 (二)個案管理 1.依長照需要者需求或長照需要變化調整照顧計畫。 2.執行服務計畫。 3.追蹤長照需要者與各項服務之連結情形。 4.定期進行服務品質追蹤。 5.接受長照需要者及其家屬有關長照服務諮詢、意見反映及處理。 6.協助長照需要者或其家屬其他資源連結。 (三)其他:行政事務協助。 (四)主管交辦事項。
一、工作內容: (一)門診、急診、住院調劑作業 (二)藥物諮詢、臨床藥事服務 (三)藥品庫存管理 (四)大夜事務(盤點管制藥品、退藥、清洗分包機) ※ 主要業務為大夜急診,大夜急診病人平均約10-15人。 ※ 每月上班天數:大夜藥師月休14-15日 二、工作獎金與津貼: (一)輪班津貼:大夜津貼850元/班,另有大夜包班津貼 (二)久任獎金:藥師新進人員試用期滿後,久任1年6萬/2年24萬。 (三)資歷津貼:藥師任職醫院藥師,資歷每滿一年,依下表給予,最高上限2,500元/月。 ––->他院資歷:年資300元/月,上限3年。 ––->本院連續在職年資:500元/月,上限5年。 (四)工作獎金: 工作獎金可達3,000元/月,若另有卓越表現,依主管上簽增加加給。 (五)福利: A. 三節獎金 B. 年終獎金1個月 C. 員工眷屬就醫免掛號費 D. 藥師公會會費醫院支出 ★★★適合想輕鬆上大夜且有優渥收入者!!!!!
1.協助推行健保政策相關業務(如:健保總額、資訊溝通..等) 。 2. 健保政策或專案相關資料之業務統計、分析、因應檢討業務 。 3. 需具備良好溝通協調能力。 4.主管交辦事項。 5.需有醫療業健保相關業務之從業經驗。
★★須熟Accumark繪圖★★ 1.Accumark製版、修版、讀版、列版、核版、縮放、出圖、精排..等。 2.與需求人員溝通,解決大貨生產問題;精排布料用量,以求最大用布效益,減少成本支出 。 3主管交辦事項。 PS.有服裝及相關經驗佳。