面試經驗談

1. 負責工地現場溝通協調，監督施工廠商進度，品質，勞工安全與衛生等相關規定。 2. 指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 3. 負責推動與執行(含室內裝修工程)、進度追蹤、管控及溝通協調。 4. 依據施工圖進行工程檢討、控管施工進度與品質。

1.負責分項工程現場指揮。 2.負責工地現場溝監督施工廠商進度，品質，勞工安全與衛生等相關規定。 3.依據施工圖進行工程檢討與控管施工進度與品質。 4.指揮並監督工人，以控制工程的執行進度與施工品質。 5.負責推動與執行(含室內裝修工程)、進度追蹤、管控及溝通協調。 6.協助主管之建築工程施工監督、工種協調、進度/物料管控、品保與客服等。 7.工地現場溝通協調，監督廠商進度及品質。 8.材物料進場驗收及材物料管理。 9.工程估算計價請款作業。 (熟高益系統).

1.品牌行銷策略 2.產品組合管理&企劃 3.品牌廣宣規劃與推廣活動 4.產品推廣POSM&通路活動規畫 5. 市場資料蒐集與產品銷售分析 6. 行銷素材規劃與製作（包含基礎美編之貼文素材、型錄、活動視覺等）。 7. 其他主管交辦事項。

1. 分析、研究、報告與追蹤企業財務與經營資訊 2. 分析、研究、報告與追蹤同業企業之公司治理、財務、經營與策略資訊 3. 分析、研究、報告與追蹤資本市場資訊 4. 撰寫政策/財務/策略分析與趨勢報告 5. 參與投資與財務調研及撰寫可行性研究報告 6. 分析、研究、報告與追蹤企業所處的資本市場和政策變動與趨勢，進行全面評估和分析 7. 主管交辦事項

1.人工智慧與自動控制系統設計、開發、維修及管理工作。 2.需配合輪值三班制與廠外出差工作。

1.維護及開發潛在客戶(建設公司/建築師/設計師/營造廠)，拓展市場。 2.定期拜訪經銷客戶，維繫穩定客戶關係。 3.負責國內業務接洽及訂單處理。 4.負責產品報價及產品展示。 5.負責業務推展，傳達及說明公司各項業務重大訊息、活動及產品。 6.需具金屬門業務銷售經驗。 7.具建材/60A/60B防火玻璃門窗牆、鑄鋁鋼木門等...業務(公共工程)實績尤佳。

我們是一家致力於高品質、客製化金屬製造的領導企業，我們的主要產品木工及水電鋸，並以低價、高品質與快速交貨為核心競爭力，服務多樣化的國內外客戶。公司秉持創新與專業的精神，為客戶打造精緻、耐用且符合需求的產品。 工作內容： 1. 應收應付帳款 2. 零用金 3. 計算員工薪資 4. 日常帳務處理 5.主管臨時交辦事件

小哲居單車團隊 沒有維修經驗請勿應徵 沒有騎車興趣請勿應徵 沒有服務熱誠請勿應徵 粗心大意者請勿應徵 最夯的行業 自行車店直營門市副店長,維修改裝等技術服務事務，客戶招待,商品介紹銷售門市商品等及店務管理。 須有單車店門市管理經驗。無單車店門市經驗請勿投履歷表 可獨立作業至直營門市擔任副店長。獎金豐富 無誠勿試。 按勞基法周休2日排休輪休。依年資享特休 新店門市近新店捷運線及14張捷運中間(湯泉社區/陽光橋頭) 正職：底薪起碼40000,可面議，面試時視學經歷、專業背景、態度、語言能力等而定加薪。 獎金：依店內公告,極優。

派至幼兒園進行幼兒數學教學 透過有趣的故事活動引導孩子 完成數學遊戲和操作練習

📊【會計人員｜32K-38K＋績效獎金｜穩定內勤｜制度單純】 📍台中西屯｜合成機械商行 想找一份穩定、單純、可長期發展的會計工作嗎？ 我們提供完整帳務工作內容＋績效獎金制度，讓你的專業有價值💼 💼 工作內容 ✔ 進銷存帳務處理 ✔ 應收／應付帳款核對 ✔ 財務報表製作（月結／年結） ✔ 稅務申報資料整理與協助 ✔ 成本分析與預算控管 ✔ 零用金與行政費用核銷 💰 薪資福利 💵 月薪32,000～38,000元 💵 另有績效獎金（依表現發放） 👉 做得穩、做得好，收入會再往上 🌟 工作優勢 ✔ 內勤工作為主，環境穩定 ✔ 帳務內容完整，可累積實務經驗 ✔ 公司產業穩定（設備買賣＋維修需求長期存在） ✔ 團隊單純，工作節奏穩定 👤 應徵條件 ✔ 具會計相關經驗（必要） ✔ 細心負責、數字敏感度高 ✔ 熟悉基本帳務流程 ⏰ 上班時間 🕘 日班（依公司規定） 📩 應徵方式 👉 歡迎直接投遞履歷 👉 合適者將優先安排面試

1.臨床血液透析病患照護、衛教、評估、紀錄、與護理計畫執行與評核。 2.具備血液透析護理工作經驗者佳，無經驗可培訓。

※此工作非補習班英語老師，隸屬總公司內勤人員※ 主講研習、巡校輔導評核師資、製作教學資源 1.Take charge of workshops (for the teachers of Joy English schools and junior high schools) 2.Produce teaching resources, such as training films 3.Proofread English documents 4.Act as English consultant to the Taiwanese trainers 面試流程分為兩個階段 第一階段：口試+試教（線上視訊面試） 第二階段：職務面談（擇日實體面試） 備註：若第一階段未通過則不會進入第二階段。

幼教老師 1.教導幼兒良好的基本生活習慣和孩童生活事項處理，並保護其安全 2.設計安排幼兒說話、唱遊、舞蹈、美勞及戶外活動等課程 3.鼓舞幼兒學習如何自我表現並參與團體生活，以促進其社會行為的正長發展 4.與家庭、社區之聯繫，實地家庭訪問或舉行座談會，提倡親職教育，配合推展社區活動 5.校內生活環境管理(包含校內環境佈置…)、活動執行及機動支援

1.配電盤配線、機台配線、現場施工 2.可配合至客端查檢問題及服務 3.可配合工作進度加班(加班費完全依照勞基法給予) 4.了解 PLC 或懂電路圖者佳 5.具三年以上相關經驗

【外場】 1.協助主管推展餐廳業務。 2.負責顧客事件的處理，並向主管報告。 3.營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善。 4.督導人員的服裝儀容、服務態度，禮貌及衛生安全等觀念。 5.負責服務員的工作分配，稽核出勤狀況及編排工作班表。 6.佈置及清理餐桌。 7.為顧客帶位或安排座位。 8.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議。 9.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐。 10.上菜並提供有關用餐的服務。 11.落實結帳流程。 【內場】 1.環境清潔及衛生管理。 2.負責檢查物料，並對食材成本落實管控。 3.負責備料、擺盤及出餐作業流程。 4.確認出餐品質與速度。 5.配合主管行政作業程序。 6.細心肯負責、穩定性高。

1.管理督導旅館櫃檯各項營運管理工作 2.控管房間於通路之價格/數量/銷售方案 3.負責處理較複雜客訴及應對 4.新進員工之教育訓練及員工考核 5.處理客務櫃檯相關之行政作業 6.協調同仁請假,調班,排假等事宜及代理值班當天異動之班別 7.接待重要團體客戶 8.轉達督導並執行完成上級交辦之任務 9.客務值班經理上班時段如下:11~23:00(用餐+休息共1小時) (需/可視現場營運狀況彈性調整) 10.休假制度:小月休14天/大月休15天 PS:每周需有一天參加固定約2~3小時營運修正會議 實際會議時間會列入上班時數計算 11.固定提供熱騰騰的家常菜員工餐,健康美味又省錢! 12.獎金制度:依照營運結果按季提供利潤分紅獎金,公開透明!共同成長共同分享! 13.薪資視個人能力/經歷進行雙方面議 如果您認為本身具備妥善完成以上工作內容的能力 如果您已在旅館業工作了一段不短的時間 希望能承擔更多的工作責任也希望能提升更多的個人能力及待遇 並協助公司進一步的成長 我們誠摯地希望邀請您加入我們的工作團隊 **有旅館三年以上工作經驗，熟操作〝靈知〝訂房系統者!優先面試!!

工作內容： 保養與清潔： 執行設備的定期保養和清潔工作，延長設備使用壽命，維持最佳狀態。 設備檢查與維護： 定期檢查和維護冷凍空調系統，確保其運行穩定和高效。 修繕工作： 快速響應並修理突發的設備故障，保障系統正常運作。 緊急維修： 及時處理緊急維修需求，保障設備在最短時間內恢復正常運作。 記錄與報告： 詳細記錄維護和修繕的工作過程，並定期向老闆回報。 協助安裝： 在需要時協助新的冷凍空調設備的安裝和調試，確保新設備的正常運行。 安全檢查： 確保所有操作和維護過程符合安全標準和規範，保障自身和他人安全。 客戶服務： 在與客戶接觸時，提供專業的技術支持和服務，解答客戶疑問，提升客戶滿意度。 技術提升： 不斷學習新的技術和維護方法，提升自身專業能力，適應不斷變化的技術需求。 團隊合作： 與其他技術人員和部門合作，共同完成大型維護和修繕項目，確保工作效率。 執行老闆交辦事項： 根據老闆指示完成臨時分配的任務，確保所有要求得到及時響應和執行。 薪資待遇： 月薪3萬8起，含底薪、午餐補助及全勤獎金。 有時需要加班，加班有額外補助。 我們提供： 勞健保及勞退、特休。 團體保險。 公司提供工作制服。 專業技能培訓，提升專業能力。 機會參與各類專案，累積實戰經驗。 工作要求： 對冷凍空調工程有基本的了解和興趣。 能夠獨立完成維護和修理工作，並對細節有高度關注。 願意配合公司需要，適應不定期加班。 具有責任心和良好的團隊合作精神，能夠在壓力下工作。 如果你對冷凍空調工程充滿熱情，願意學習並提升自己的專業技能，歡迎加入我們的團隊，共同實現工作目標！

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單，請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀

1.協助業務主管開發國外廠商及現有客戶之連絡維繫、查核訂單、核對國外客戶商業文件內的請購數量 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1.備料煎台料理等相關工作 2.工作環境的衛生與清潔 3.出菜進度