面試經驗談

1.網路行銷，會使用繪圖軟體 2.會攝影 3.對古美術、古藝術品略懂者，優先面試 4.品牌設計文青者佳 5.需會開手排車 拾久舖專營日本古美術藝品，注重人員的培訓，培養員工藝術的欣賞與日本古物的專業知識，公司位於寧靜的陽明山後山，有著超優質的工作環境，歡迎對古藝品有興趣的你加入我們的團隊。

配合業績快速成長，增加研發人員編制 主要工作事項： ※協助工程部門軟體應用、整合 ※協助工程部門故障排除 1.協助研發部門主管要求事項 2.會寫程式佳 工作內容須熟悉我司各類軟硬體整合 因此需有電腦軟硬體之相關基礎 研發部門涉略較廣 詳細歡迎面談 歡迎電機 電子 資工 資訊相關科系人員應徵

1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理及備用 3.根據顧客的點單進行烹調 4.清理及保養設備 5.設計菜單，以中式料理為主 6.食材的保鮮，環境衛生

1.清理餐桌 2.收銀結帳 3.清洗食材 4.將食材依照廚師要求進行切片、切塊或切末等備料的工作 5.工作區域和設備的清潔以及保養 6.配合客人點選之餐點打包

須具家醫科專科醫師

1. 應收、應付帳款管理及對帳作業。 2. 發票、收付款、銀行帳務及相關憑證處理。 3. 每月帳務結算及財務報表整理。 4. 配合會計師提供帳務及稅務相關資料。 5. 辦公用品、公司庶務及一般行政總務管理。 6. 總機電話接聽、郵件收發及主管交辦事項。

1.犬貓美容 2.環境清潔 3.客人接待 4.徵求條件：細心 耐心 愛心 親切感.責任感十足

1.負責介紹及銷售麵包及禮品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.負責商品包裝、陳列及結帳，並維持櫃位週遭之整潔。 4.完成主管交辦事項

1.教導學生英語 2.配合分校事務 3.批改及訂正學生英語課業 4.指導進度落後學生 上班時間： 星期一至星期五中午12:30分至晚上9：30分； 星期二除非有教務會議或是參加公司課程，否則一律下午3點上班 享全勤獎金、三節獎金、績效獎金、年終及員工旅遊、聚餐，暑假有1星期的小暑假 每個月不定期的員工訓練，以減輕在工作上所遇到的困難

1.語言教學 2.設計相關課程及開發課程 3.上課講義編寫 4.配合補習班活動 5.學員成果評估

1.需具普通大貨車駕駛執照 2到指定地點載貨或卸貨,並協助清運 3.裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 4.認真負責，吃苦耐勞，有責任心，＂啫酒者＂勿試 5.需要有機械常識 ★獎金依里程另計 ★加班費另計 [公司福利] ★供餐福利 ★年終獎金 ★工作獎金 ★生日禮金 ★三節獎金 ★員工旅遊 ★享勞健保、勞退６％ ★團保福利 ＜薪資會依個人專業能力調整_＞

1.具餐廳內場實作兩年以上經驗，具備廚師相關證照。 2.料理製作。 3.維持廚房環境清潔。 4.需配合排班備料及出餐。 5.完成主管交辦事項。

【行政助理｜38K起｜無經驗可培訓｜忠孝復興站】 沒有行政或補教相關經驗，也沒關係。 在群筑，我們不會要求新人一到職，就同時學會所有行政工作與課程諮詢。 我們希望你先從基礎開始，把行政工作一步一步學好，熟悉公司的工作方式與服務流程，再逐步累積獨立處理事情的能力。 到職後會有同仁帶領熟悉工作流程，不需要一開始就獨立完成所有事情。 無論你是第一次接觸行政工作，或希望轉換工作領域，只要願意學習、細心負責，我們都歡迎你來認識這份工作。 【第一階段｜先把行政基礎學好】 主要工作內容： ・櫃檯接待學生與家長 ・接聽電話及回覆基本 LINE 訊息 ・學生資料建檔、整理及更新 ・協助學生請假、補課及課程異動紀錄 ・協助老師每日課程資訊及教室安排 ・教材、課程資料及補課影片整理 ・學生到班、離班及接送確認 ・櫃檯收款及基本帳務核對 ・櫃檯與教室日常行政事項 行政工作內容較為多元，因此我們不期待你第一週就全部學會。 比起「什麼都會」，我們更重視你是否細心、有責任感，願意把不懂的事情學起來，並把自己負責的事情做好。 【沒有相關經驗，也可以從這裡開始】 我們不以補教產業或行政相關經驗作為必要條件。 如果你： ✓ 想從行政工作開始累積實務經驗 ✓ 希望學習完整的行政與服務流程 ✓ 喜歡有明確的工作目標與成長方向 ✓ 希望未來能依自己的能力挑戰不同職務與薪資 ✓ 願意學習，也願意為自己負責的事情負責 都歡迎來認識我們。 我們更重視的是： 細心度｜責任感｜邏輯｜學習態度｜溝通能力 沒有相關經驗沒關係，我們會從基礎開始培訓。 【不希望做一年和做十年都一樣】 我們希望每位夥伴都能清楚看見自己的下一個目標，因此設有三階段職涯發展： 行政助理｜38,000元起 　↓ 實習總務顧問｜42,000元起 　↓ 正式顧問｜45,000元起＋業績獎金 新人第一階段會先以行政工作為主，不需要一開始就負責課程諮詢。 當你逐漸熟悉行政流程、公司的工作方式及服務文化，也能穩定完成自己的工作後，可以依照自己的意願與能力，決定是否想挑戰下一個階段。 進入實習總務顧問階段後，才會逐步學習課程內容、學生需求判斷、家長溝通與課程諮詢。 當你具備獨立處理行政與諮詢工作的能力後，可以再挑戰正式顧問；除了固定薪資之外，也能依公司制度享有業績獎金。 升遷不是要求你一開始就承擔所有工作，而是當你準備好了，永遠都有下一個可以挑戰的目標。 【我們希望找到這樣的你】 ✓ 做事細心，對時間、日期及數字有基本敏感度 ✓ 有責任感，答應處理的事情會記得完成 ✓ 遇到不懂的事情願意詢問與學習 ✓ 能接受行政工作內容較多元 ✓ 喜歡與人互動，面對學生與家長有耐心 ✓ 願意配合團隊、互相協助 ✓ 希望持續學習，累積更多工作能力 有行政、櫃檯、客服、門市或服務業經驗者加分，但不是必要條件。 【工作時間】 採排班制，週休二日。 平日班｜13:00－22:00 假日班｜09:30－19:00 因週末為主要上課時段，因此無法固定休六、日，實際出勤依公司排班安排。 平日不用一早趕著上班，上班前可以保留自己的時間；也請在應徵前先確認，這樣的工作與休假型態是自己可以長期接受的。 【從基礎開始，也看得到下一個目標】 我們不要求新人一開始就什麼都會。 希望你先把第一階段做好，慢慢累積處理事情、溝通與解決問題的能力。 當你熟悉工作、準備好挑戰下一階段時，公司也有清楚的升遷與薪資發展方向。 從38K開始，把行政基礎學好； 準備好了，再挑戰42K、45K以上＋業績獎金。 如果你正在尋找一份可以從基礎開始學習，又能清楚看見下一個目標的工作，我們期待在面試時認識你。

送貨司機，協助送貨

1.從原料來源、生產、製造，每個階段的食品衛生管理 2.注意廚房衛生管理事項、人員管理、衛生教育、食材管理 3.驗收及檢驗食材 4.紀錄食材驗收情形及非登非追不可 5.HACCP表單填寫

幼兒教育相關工作 1.教導幼童良好的基本生活習慣，並保護其安全 2.鼓舞幼童自我表現及參與團體生活，以促進其社會行為之正常發展 3.協助主教老師班級管理 4.完成園方交辦事務

1.水電消防配管配線、高低壓電氣設備安裝 2.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝 3.發電機設備安裝、電纜架、匯流銅排設備安裝、電話、對講機設備安裝 4.一般建築物的供水與消防給水管路的簡單基本設計、施工與維護，含污水、排水系統 5.按照藍圖進行高低壓配電線路施工、電路維修及電器設備安裝

至嘉義縣水上鄉案家執行居家服務業務(身體照顧.家務整理等)依長照中心派案內容規定

1.門禁管制，維護社區、大樓安全 2.監看中央監控設備 3.安全巡檢勤務 4.災變事故處理 5.停車場管理與交通指揮 休假制度 ： 大7小6

1.維持住戶公共安全，消除火災、竊盜或其他危險 2.收發文件 3.接應訪客，確認來訪人員意圖以確保安全 4.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 5.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 6.控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 7.社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全