1111人力銀行面試經驗談 面試經驗談

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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 11/3
  • 沙發先生(新北館)門市專員
  • 新北市泰山區
  • 沙發先生家居有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~99,998元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 沙發先生泰山門市銷售人員/家配師 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務。 3.訂單成立後製作流程追蹤產品檢查,安排配送。 4.維持店櫃週遭之整潔。 5.完成主管交辦事項。 保險類:1.勞保2.健保3.勞退提撥金 獎金類:業績獎金、達標獎金(獎金採累進制) 補助類:公司產品員工優惠價 休閒類:1.尾牙聚餐、不定期公司聚餐 *業績獎金的制度會隨公司發展狀況而調整 休假制度 周休二日(排假制),由於週末人潮比較多,所以盡可能排假要避開六日。

  • 11/3
  • 沙發先生(里奧廠)車縫沙發師傅 福利完善
  • 新北市五股區
  • 沙發先生家居有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 網路電商工作穩定 日薪工資看能力2000以上起碼工作22天一個月 周休二日 暫時不用加班 一天工作8小時中午休息一小時 同事好相處 提供吃飯一餐100元補助 工作期間有冷氣吹 三節獎金 年終獎金 投保勞健保 特休年假按照勞基法

  • 11/3
  • 沙發先生(鳥松館)行銷人員
  • 高雄市鳥松區
  • 沙發先生家居有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 29,500~100,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容 • 門市接待顧客,耐心了解需求,提供沙發、床墊專業建議 • 清楚說明商品材質、尺寸、規格及配送注意事項 • 協助顧客確認訂單內容,確保資料正確、避免後續錯誤 • 訂單成立後之進度追蹤與出貨安排 • 商品陳列整理與門市環境維護 我們在找這樣的你 • 做事細心、有條理,重視每個細節 • 能穩定服務客人,不為求快而忽略流程 • 願意把訂單一次做到位,降低退換貨與客訴 • 對家具、居家生活有興趣 • 有門市或銷售經驗者佳(無經驗可培訓) 薪資制度 • 底薪 + 業績獎金抽成 • 採階梯式抽成制度,業績越高、抽成比例越高 • 獎金制度清楚透明 福利待遇: * 業績獎金、達標獎金。 * 春酒聚餐及不定期公司聚餐。 * 員工購物優惠。 上班時間11:00~19:00。 月休依國定紅字天數,平日排休,輪休制,假日需上班。 門市地點靠近鳳山建國路

  • 11/3
  • 沙發先生家居(台南館)行政會計
  • 台南市永康區
  • 沙發先生家居有限公司
  • 2年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 上班時段:11:00~19:00 工作內容: 基本行政事務 現金收支帳務 銀行事務、收發信件 回覆客服訊息 接聽電話 細心、認真 底薪+獎金 年度獎金

  • 11/3
  • 勝十蘭- 湖口休息站(北向) 假日計時人員/時薪200~250元(地點:湖口休息站)騎機車可到
  • 新竹縣湖口鄉
  • 樂活速食坊股份有限公司(勝十蘭日式拉麵)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~250元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.結帳、點餐、聯繫等內外場之工作。 2.櫃位環境清潔。 3.有熱忱服務,具有親和力 ※不需送餐、收餐、帶位、洗碗。 ※我們使用蒸煮機烹調餐點,不使用明火、瓦斯,沒有油煙味。 ☆歡迎有熱誠的你/妳加入我們團隊☆ ☆有別於傳統拉麵店,勝十蘭日式拉麵利用AI蒸煮機器人發展全新的商業模式,除了獲得多項世界專利,並在2017年榮獲全國服務創新研發首獎的肯定,目標是將蒸煮機器人拓展至台灣各美食角落,故擴大徵才,期待共同打造新的餐飲王國 ☆

  • 11/3
  • 工地主任
  • 桃園市平鎮區
  • 宜展營造工程有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 50,000~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ★ 你是否享受站在工地第一線,掌握工程進度並解決現場問題? ★ 當工程遇到困難時,你總能快速協調工班、廠商與業主找到解決方案? ★ 你是否希望加入一間重視工程品質、願意培養專業人才的公司? 【工作內容】 一、 工程發包與成本控管 1.負責工程發包作業與廠商管理 2.控管工程預算及成本執行狀況 3.確保工程品質與成本達成預期目標 二、工程現場管理 1.統籌工地現場施工進度 2.指揮各分項工程施工執行 3.協調工班、廠商及相關單位作業 三、施工品質與工程檢討 1.依施工圖說進行工程檢討與審查 2.監督施工品質及施工細節 3.追蹤缺失改善與工程驗收作業 四、工安與現場稽核 1.執行工地安全衛生自主檢查 2.落實工地安全管理規範 3.降低工安風險及施工意外發生 五、物料與工程文件管理 1.負責進場物料驗收、檢驗及堆置管理 2.建立並維護施工紀錄 3.製作、整理及保存工程相關文件資料 六、進度回報與問題處理 1.定期回報工程進度與現場狀況 2.即時處理工地突發問題 3.確保工程如期、如質完成 【我們期待你交出的成果】 1.工程依照預定進度順利推進 2.施工品質符合公司與業主要求 3.工地安全管理落實執行 4.工班、廠商及業主溝通順暢 5.工程文件與施工紀錄完整 6.專案能夠如期、如質、如預算完成 【加入我們,你將獲得】 一、專業能力持續提升 1.公司全額補助營造相關證照課程 2.持續累積大型工程管理經驗 3.提升跨工種整合與管理能力 二、發展空間 1.參與完整工程案件管理 2.培養獨立帶案能力 3.朝工程主管職發展 【加入後的第一個挑戰】 加入後,您將直接參與公司目前執行中的 宜蘭工程專案。 這不只是一般的工地管理工作,而是實際參與從施工管理、工班協調、進度控管到工程品質管理的完整歷程。 專案期間預計需外派宜蘭約 2個月,公司將提供宿舍住宿安排,讓您能專注於工程執行與管理工作。 對於希望累積大型工程管理經驗的工地主任而言,這將是一個能快速展現專業能力與累積實績的舞台。 【歡迎加入我們】 一個成功的工程,不是靠圖面完成,而是靠現場每一位專業夥伴共同成就。 如果你擁有工地管理經驗,能掌握進度、重視品質、勇於面對現場挑戰,我們誠摯邀請你加入團隊。 在這裡,你不只是管理工地,更是推動工程順利完成的關鍵角色。 歡迎對工程管理充滿熱忱的你,一起挑戰更具規模與成就感的工程專案。

  • 11/3
  • 國小高年級英文老師
  • 新北市三重區
  • 熊振文理短期補習班
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 38,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.規劃英文課程、準備教材 2.英文教學及活動帶領 3.糾正發音與腔調、增進閱讀理解力 4.提昇學生學習興趣,找出原因與方法,克服進步阻力與障礙 5.規劃學生學習計畫及其應有學習成效 6.與家長溝通說明,使其掌握學生學習情況 7.教務工作及支援行政工作

  • 11/3
  • 工安部 主任(北區)
  • 台南市善化區
  • 太丞股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工程相關安全衛生計畫指導/審核(防護計畫、應變計畫…等)。 2.工程相關安全衛生作業標準、作業程序指導/審核。 3.案場異常事件緊急應變協助及後續追蹤。 4.案場安全衛生事運作管理及稽核。 5.案場缺失事項改善措施指導,及原因分析與預防再發方法審核。 6.安全衛生業務事項管理(規劃、推動、執行)。 7.主管交辦事項。

  • 11/3
  • 業務工程師 (中區)
  • 台中市西屯區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.負責冷卻水塔/砂濾設備及工程銷售 2.國內市場開發 3.定期的客戶拜訪工作,維繫穩定客戶關係 4.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標 5.工作認真有上進心,擅溝通協調能力抗壓性強,熟電腦操作 【月薪依個人資歷敘薪,月薪(固定)+業務獎金(變動)】 【無經驗可,工作經歷不拘,高中以上學歷】

  • 11/3
  • 工程一部 監造工程師 (新竹/桃園)
  • 新竹市東區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.冷卻水塔/砂濾設備 新建安裝及保養專案管理(具機電背景佳)。 2.工作地點:主要以新竹、桃園地區為主,亦需配合全省業務 3.工程資料蒐集及作業 4.負責工程專案聯絡溝通 5.施工前會勘、施工中確認、施工後維護等資料處理 6.針對維修保養及重建案件編輯防護計畫 7.現場工安管理 8.協助主管各項交辦事務

  • 11/3
  • AE應用工程師
  • 台中市西屯區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~48,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.進行選機、冷卻水塔方案規劃 2.簡易繪圖、視圖能力 3.方案澄清溝通、支援、簡報、完成各項技術文件 4.售後服務、回覆客戶各種技術相關問題 5.協助現場場勘、問題收集、性能驗收量測等 6.主管交辦事項

  • 11/3
  • 工安部 工安工程師 (桃園/新竹/苗栗)
  • 新竹市東區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.專案工程相關安全衛生計畫建立、修訂(防護計畫、應變計畫…等)。 2.專案工程相關安全衛生作業標準、作業程序修訂與實施指導。 3.專案工程廠區異常事件處理與改善追蹤及緊急應變協助 。 4.專案工程廠區相關會議參與及工程協調事項提報(會議規定事項傳達公司內部宣導)。 5.專案工程廠區相關施工作業需可申請。 6.安全衛生教育訓練實施執行(每日工具箱危害告知及相關施工安全訓練事項)。 7.施工現場巡檢、稽核(環境、機具/設備、自檢表、作業行為)。 8.施工現場缺失事項改善措施指導/實施,及原因分析與預防再發方法確認並記錄。 9.公司安全衛生管理系統相關業務執行。 10.主管交辦事項。

  • 11/3
  • 工安部 工安工程師 (台南、高雄)
  • 台南市善化區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.專案工程相關安全衛生計畫建立、修訂(防護計畫、應變計畫…等)。 2.專案工程相關安全衛生作業標準、作業程序修訂與實施指導。 3.專案工程廠區異常事件處理與改善追蹤及緊急應變協助 。 4.專案工程廠區相關會議參與及工程協調事項提報(會議規定事項傳達公司內部宣導)。 5.專案工程廠區相關施工作業需可申請。 6.安全衛生教育訓練實施執行(每日工具箱危害告知及相關施工安全訓練事項)。 7.施工現場巡檢、稽核(環境、機具/設備、自檢表、作業行為)。 8.施工現場缺失事項改善措施指導/實施,及原因分析與預防再發方法確認並記錄。 9.公司安全衛生管理系統相關業務執行。 10.主管交辦事項。

  • 11/3
  • 工程一部 監造工程師 (台中/苗栗/彰化)
  • 台中市西屯區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.冷卻水塔/砂濾設備 新建安裝及維修保養專案管理 2.工作地點:主要以台中、苗栗、彰化地區為主 3.工程資料蒐集及作業 4.負責工程專案聯絡溝通 5.施工前會勘、施工中確認、施工後維護等資料處理 6.協助主管各項交辦事務

  • 11/3
  • 施工人員(北區)
  • 新竹市東區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,日薪 1,800~2,500元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.水塔組裝 2.機械設備保養、維護

  • 11/3
  • 專案管理工程師
  • 台北市內湖區
  • 太丞股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 37,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.冷卻水塔/砂濾設備 新建安裝及老塔改造之專案管理-主要為海外項目 2.工程資料蒐集及作業 3.負責工程專案聯絡溝通 4.工程進度、預算、品質檢定追蹤管理 5.協助主管各項交辦事務 6.需有汽車及機車駕照 7.薪資可議,有外派津貼

  • 11/3
  • 維保部 維保工程師 (台南、高雄)
  • 台南市善化區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.冷卻水塔/砂濾設備 新建安裝及保養專案管理(具機電背景佳)。 2.工作地點:主要以台南、高雄地區為主,亦需配合全省業務 3.工程資料蒐集及作業 4.負責工程專案聯絡溝通 5.施工前會勘、施工中確認、施工後維護等資料處理 6.針對維修保養及重建案件編輯防護計畫 7.現場工安管理 8.協助主管各項交辦事務

  • 11/3
  • 維保部 維保工程師 (台中、彰化)
  • 台中市西屯區
  • 太丞股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~50,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.冷卻水塔/砂濾設備 新建安裝及保養專案管理(具機電背景佳)。 2.工作地點:主要以台中、彰化地區為主,亦需配合全省業務 3.工程資料蒐集及作業 4.負責工程專案聯絡溝通 5.施工前會勘、施工中確認、施工後維護等資料處理 6.針對維修保養及重建案件編輯防護計畫 7.現場工安管理 8.協助主管各項交辦事務

  • 11/3
  • 工安部 主管
  • 台中市西屯區
  • 太丞股份有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.工程相關安全衛生計畫指導/審核(防護計畫、應變計畫…等)。 2.工程相關安全衛生作業標準、作業程序指導/審核。 3.案場異常事件緊急應變協助及後續追蹤。 4.案場安全衛生事運作管理及稽核。 5.案場缺失事項改善措施指導及原因分析與預防再發方法審核。 6.安全衛生業務事項管理(規劃、推動、執行)。

  • 11/3
  • 設計工程師(台中)
  • 台中市西屯區
  • 太丞股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 35,000~45,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.冷卻水塔圖面設計(可培訓) 2.圖面校對與繪圖人員配合 3.協助現場場勘、問題收集 4.主管交辦事項