1.客戶拜訪開發並推銷產品 2.依顧客需求做報價 3.客情維繫 4.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度
1.現場服務客人進貨之處理事務及現場整理 2.顧客連絡報價資料整理 3.完成主管其他交辦事項 4.熟Excel, Word電腦操作
🍎 【職缺招募】蔬果銷售專員|友善有機.小農合作 我們是一間深耕有機領域、致力於推廣友善耕作與小農產品的蔬果店。如果您對土地有熱情、對食材有堅持,歡迎加入我們的行列,一起將最鮮甜的自然滋味帶給顧客。 【工作內容】 1. 陳列美學:負責每日攤位準備,包含產品上架、視覺擺放與整齊排列,營造美觀的購物空間。 2. 專業銷售:向顧客介紹小農故事與產品特色,提供親切專業的導覽式銷售。 3. 知識諮詢:掌握各類蔬果特性及保存技巧,解答顧客疑問並提供料理或儲存建議。 4. 營運管理:負責每日銷售數據記錄、金額統計及簡易收支報表整理。 5. 品質把關:定期檢查產品新鮮度,執行篩選、汰換及環境衛生維護,確保食安。 6. 進出貨管理:協助貨品補充、進貨清點,確保現場品項供應充足。 7. 顧客關係:妥善處理顧客問題,提供解決方案,維護良好的服務口碑。
1.食材原物料之訂貨(進貨)、發料等倉儲管理及庫存控制作業。 2.原物料定期盤點與月盤點。 3.原物料請訂購、品質異常管理與帳務核對。 4.供應商管理與評鑑。 5.主管交辦事項。 ※不限科系,歡迎欲朝採購人員/資材/發展者投遞履歷 ※本職務為日班工作,休假配合排休(依勞基法規定)
1. 協助廚房日常包便當作業,根據訂單準確分裝餐點並包裝食品。 2. 配合廚房需求進行食材備料及處理工作,確保食材新鮮與品質。 3. 維護包裝工作區的清潔及整潔,遵守食品安全及衛生規範要求。 4. 協助外場服務,確保顧客服務流程順暢並解決基本餐點問題。 5. 處理便當出餐流程的聯動協作,確保快速高效發送給客人。 6. 檢查包裝餐點品質,記錄出貨相關信息並遵循標準作業規範。 本職缺採 輪班制 依勞基法享有 週休二日、國定假日、特休年假,並依法投保 勞健保及提撥 6% 勞退與團保。
1、學習意願高 2、願意接受培訓者 3、對記帳工作有興趣者 4、無經驗可
1.電動化車輛電力電子系統分析設計、測試驗證與除錯。 2.電動化車輛電力電子系統軟體設計發展驗證。 3.電動化車輛電力電子系統硬體設計(DC/DC,DC/AC,AC/DC)發展。 4.控制器電磁相容性分析與模擬。
1.接受工地主任分派之工作,詳細了解圖說、契約及規範,並監督協力廠商依契約圖說、規範、施工計畫施作。 2.材料檢(抽)驗與會驗。 3.施工作業之自主檢查。 4.對工程缺失問題之處理,並追蹤是否確實改善。 5.工程估驗計價辦理。 6.填具施工日報表。 7.施工協調會議辦理及記錄。 8.辦理竣工、結算(含竣工圖)及報請驗收事項。 9.其他交辦事項。
1.產品市場調查與分析 2. 擬定銷售計畫、執行銷售活動,傳遞產品價值,達成業績目標。 3. 執行客戶分級與建立長期的合作伙伴關係。 4. 完成產品於醫院之進用流程,保護既有市場。 5. 及時提供客戶正確詳實的產品資訊與產品知識,並迅速反應客戶的意見及市 場資訊,同時完成所需表報資料。 6. 其他主管交辦事務。
1. 負責外場顧客服務、夥伴教育訓練,完成主管交辦任務。 2. 負責相關店務執行、行政庶務,完成總部協辦事項。 3. 與內場單位橫向溝通與合作,共同完成店務。 4. 配合店主管領導管理與訓練指導轄下夥伴。 5.教育訓練依照各崗位學習。 6.考核、晉升制度完善。 7.集團具完整教育計畫、職涯發展地圖,透明化評定。
1. 醫療相關感染監測、傳染病通報。 2. 感管相關報表製作與分析。 3. 感委會及相關會議之決策與推行。 4. 院內外相關單位之協調與業務諮詢。
1.在職員工及新進人員健康檢查、健康管理及個案追蹤管理 2.職業傷害傷病防治、健康諮詢與急救及緊急處置 3.年度員工健檢籌劃執行及宣導健康專案事項 4.辦理健康講座及相關衛教活動 5.協助完成其他主管交辦事項
1.底薪+勤勉獎金+高優渥獎薪制度 (加班費另計) (業績獎金因人而異,視個人銷售業績而定,歡迎願挑戰高薪者加入) 2.採排班制,月休天數比照當月休假天數 3.配合調櫃或特賣點之支援 4.熱衷運動用品及健身器材之推廣.銷售解說 5.具高度銷售興趣與熱忱,主動積極、善溝通及具親和力 6.穩定性高及配合度佳,願接受公司專業培訓 7.業務表現優良者,有機會晉升,學習門市及百貨之各項經營管理 8.請上網 http://www.takashima.com.tw/ ,了解高島產品資訊 [ 業績銷售獎金 ] 我們提供以下類別獎金,期待您挑戰: ★產品獎金★業績達成獎金★銷售台數獎金 ★團體獎金 激勵制度:勉勵同仁銷售持續成長,每年定期舉辦優秀銷售選拔激勵 : ★各區最佳銷售獎★全區最佳銷售獎★最佳服務天使奬★最佳店長獎★特殊功績獎金
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