面試經驗談

【主要工作內容】： ＊排版作業：使用排版軟體將相同材質、厚度的工件進行合併製作與編輯。 ＊雷射切割機操作：進行雷射切割作業、設備參數設定與加工品質確認。 ＊天車、堆高機上下料：操作天車／堆高機進行機台上下料。（具證照尤佳） ＊製程管制單製作與追蹤：編製製程管制單，追蹤製造排程與加工進度。 ＊設備保養維護：進行日常清潔、保養與定期檢查，並建立維修紀錄。 ＊跨部門協作：與製造、品保、供應商等單位聯繫，確保加工進度。 ＊主管交辦事項：協助主管處理相關作業。

1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃週遭之整潔。

1.接待與引導帶位服務客人 2.接聽電話及留言服務 3.櫃檯收銀帳務事務

1.陪同設計師跟顧客洽談，紀錄客戶需求 2.協助設計師進行設計 3.處理其他設計師交辦事項 4.要懂Word,Excel,PowerPoint,AutoCAD,SketchUp,3Dmax

1.內容為業務銷售及推廣, 提供報價確認訂單 2.售後服務並處理客戶反映問題 3.需外勤至客戶端拜訪與服務 4.可配合出差 5.樂觀外向, 口條清晰

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 5.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 ***待優,逐年調薪***

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 5.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 4.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 5.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 ***待優,逐年調薪*** 歡迎電洽 魏小姐 (03)4881-273 分機15

1.確認供應商品質異常處理及改善對策、8D文件跟催。 2.客訴及製程異常改善對策導入追蹤。 3.2D、3D圖面審核。 4.檢驗規範制定、測試品保制度可靠度。 5.品管流程維護、落實、改善。 6.供應商生產及系統稽核、輔導、評鑑。 7.配合偶發性加班及主管交辦事項。

耶加教育機構給予孩子不只是教學，更是啟發。 不只是書本上的知識學習，更是注重孩子感受被愛，自我價值觀，親子關係，未來企業家特質培養等。 當你的身分信心認知是對的，你的焦點方向是對的，在生命上，在學習上改變是毫無疑問的。 如欲了解學校 請參考臉書 [收尋: A Plus 耶加教育機構 www.facebook.com/weloveaplus?ref=bookmarks 歡迎加入耶加團隊 工作說明： 月薪 + 專案獎金(依資歷能力/課程諮詢介紹能力)， 週休二日。 上班環境單純，耶加致力於給孩子優質的美語教學，輔導教學，國中課程。 學務人員工作內容為家長課程介紹諮詢，學費財務記帳，招生活動行銷，放學學生接送，各式行政管理等事項 因上班時間為下午12:00 - 晚上21:00，無法配合者請勿投遞。 工作內容: (我們會培訓，協助對各業務上手) 接待家長課程諮詢 財務學費管理事務 櫃檯接待事務 電腦行政文書 協助招生行銷業務 其他主管交辦事項 工作條件 對教育有熱誠，具客服經驗者尤佳 應對能力佳，喜愛與人接觸及溝通 行政流程，資料管理熟悉 電腦文書處理　美術軟體系統熟悉 請勿電話聯絡約時間。投遞履歷至brianshen2001ca@gmail.com 我們會再與您聯絡。謝謝

1、車輛檢修與故障診斷 使用原廠或專業診斷電腦進行故障判讀，判斷引擎、變速箱、底盤、煞車、轉向等系統異常原因，能針對複合型問題進行邏輯分析與有效排除。 2、引擎與動力系統維修 進行引擎漏油、異音、效能異常之查修，變速箱與傳動系統基礎維修與判斷，冷卻系統、進排氣系統、點火系統檢修作業。 3、底盤與行車系統維修 懸吊、避震器、襯套、煞車系統之檢修與更換，行駛異音、偏擺與穩定度問題查修，配合四輪定位數據與實際路感進行調校判斷。 4、定期保養與高階保養作業 執行定期保養施工並確保品質，能清楚判斷「建議處理項目」與「必要維修項目」之差異。 5、專業客戶說明（非話術推銷） 向客戶清楚說明車輛狀況、故障原因與維修重點，提供合理、實際且以安全為導向的維修建議。 6、技術協作與經驗傳承 與技師團隊進行技術討論與問題排除，協助維持現場施工品質與流程穩定。 7、其他與職務相關之專業工作事項

各分店據點（板橋 / 泰山 / 土城 / 五股 ） 我們在找這樣的你： 具5年以上汽車維修經驗，熟悉底盤、引擎、電系操作 有責任感，工作態度積極，重視品質、擅長團隊合作，也能獨立作業、有「乙級技術士證照」或相關經驗者優先 工作內容： 1、負責汽車底盤、引擎、電機、冷氣等檢修與維護、 2、協助診斷車輛故障、排除異音、查修電路、 3、帶領中、初階技師完成交車作業與品質把關、 4、 其他公司及主管交辦事項、 內湖店：籌備中強力募集相關職務工作人員(需先至營業中各店上班教育） 北投店 : 籌備中強力募集相關職務工作人員(需先至營業中各店上班教育） 擴點擴廠需專業的您來參予新世代的汽車全方位服連鎖服務. 公司備有:Benz、BMW、Audi、VW、porsche、FERRARI、MClaren、Lamborghini、Maserati、Aston Martin..各式.⋯各式車原廠對應電腦

外場保養廠儲備管理店長 中大型保修.汽車改裝廠 管理維修人員，調配維修工作流程並確保工時效率。 監督車輛維修進度，確保車輛維修品質和工座安全規範。 負責零件部門協調，維持零件庫存與使用紀錄準確性。 與網路部門合作，提升維修服務的線上銷售及品牌曝光。 規劃團隊培訓，促進員工專業技能提升及職涯發展。 定期檢視維修設備，確保所有工具運作正常。 維護客戶服務品質，收集反饋並解決其相關需求。 培訓後將獨立安排分店店長。

🔸無經驗可✔️ 🔸工作簡單好上手✔️ 🔸穩定、享勞保團保、餐費補助✔️ 工作時間：07:00-1600 08:00-1700 (約8小時~12小時) 薪資結構： 🔘時薪人員：200/H 加班:253/H （滿176小時達成獎金$1000） 【工作內容】: 揀貨、QC、割箱、拍燈作業、確認店號貼紙、庫存對點、主管交辦事項、環境維持 (依單位安排工作內容為準) 【休假制度】: 排休8-9天 【發薪制度】: 10號發薪 【工作地點】: 台中市梧棲區港埠路一段237號 ✅ 工作內容單純易上手 ✅ 工作環境氛圍和諧 ✅ 人性化管理 可+line: damoo16 詢問

(一)工作性質簡述：鋼構工程塔吊本體，塔吊補強，吊料平台，遮斷層，支撐層，臨時支撐，各項補強等之結構分析及結構計算。 (二)應考科目： 　1.筆試(選擇題型)：共同科目(公文、英文、數理邏輯測驗等)、專業科目(土木工程、結構分析與識圖等) 　2.面試 ※(不接受其它職務重覆報名) ※(履歷內容務必填寫清楚，填寫不完整者，視為書審不合格) 甄試結束後2-3周，以E-mail寄發方式個別通知。

1.負責空調、冷凍設備的檢修及保養。 2.配合客戶維修時間，至客戶端進行檢查及保養。 3.提供顧客產品維修的內容與報價。 4.冰水送風機、分離式冷氣等設備清洗保養、維修、安裝。 5.需有手排汽車駕照並會開手排車上路。 6.廠務設備保養維修 空調冷凍技術人員是公司重要的職位，隨著建築業的發展，空調冷凍技術人員擁有良好的職涯發展前景。 歡迎符合條件的申請者加入我們，期待您的加入！

1.負責冷凍空調工程之工程規劃、施作及監工 2.維護修繕空調設備，需留意冷卻劑之保存、回收、再利用 空調冷凍技術人員是公司重要的職位，隨著建築業的發展，空調冷凍技術人員擁有良好的職涯發展前景。 歡迎符合條件的申請者加入我們，期待您的加入！

協助牙醫師手術並指導患者做好口腔衛生及保健及安排病患就診時間，編定先後次序…等 有經驗佳，歡迎挑戰百萬年薪的夥伴喔！

● 業務助理 薪資待遇：(單位/月薪) 錄取任用薪資：勞基法起薪 - 38000元 工作內容： 1. 門市營運 (尖峰時段須支援站內) 2. 協助市場開發、客群維護、客怨處理 3. 協助營運主管行政事務管理。 4. 營運教育訓練課程、測驗規劃 / 公告 (新人 / 升遷 / 專業 / 考試) 5. 新人進度規劃 / 站前宣導 / 學習考試進度追蹤排程回報 6. 電腦文件資料KEY-IN、會議記錄及檔案管理。 7. 辦公室及公共區域環境整潔。 8. 協助處理主管所交辦的事項。 ＊主動、積極、負責、耐心、細心 ＊具備良好的溝通能力 ＊抗壓性高及高穩定度 工作時段：09:00-18:00、08:00-17:00、07:00-16:00 休假天數:當月紅字休假天數 【薪資獎勵】 每 月：本薪、職能津貼、考核獎金、加班費 年 度：年終獎金 【安心保障】 法定保障：勞保、健保、勞退提撥 【南海享樂】 獨樂樂：員工飲品 眾享樂：不定期歡聚活動、中秋禮品 【我們在乎你(妳)的未來】 完整教育訓練體系：總部教育訓練、專業證照/執照輔導【品茶師、製茶師】

1.具餐飲相關管理經驗 2.協助店務管理 3.顧客服務及回應有關餐飲問題,必要時提供客人建議 4..提供客人用餐服務 5.員工管理及訓練.產品品質維護、教育訓練、執行優質顧客服務、與客訴處理。 6.對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力 7.個性積極,喜歡接受挑戰 8.具餐飲相關證照者佳 (實際工作時間以門市營運及排班時間為主) ◎休假制度 每月排休8-10天(排班輪休制) ◎福利待遇 1.當月生日禮卷 2.員工與家人/親友用餐享特別優惠 3.三節獎金 4.國定假日雙薪 5.幹部職務加給 6.崗位技能獎勵 7.每日供膳與飲品暢飲 8.正職同仁享不定期聚餐 9.每年定期體檢 10.完整教育訓練，升遷管道暢通 ◎升遷路徑 外場：正職→領班→副店長→店長→區域經理 內場：正職→領班→副理→副主廚→主廚