面試經驗談

1. 負責主管工作行程之規劃安排，並隨行陪同。 2. 整理簽核文件及發送，並負責追蹤執行狀況，隨時掌控進度。 3. 負責會議安排與通知，製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 4. 負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 5. 協助專案推動與時程控管。 6. 負責報表彙整與呈報。 7. 處理各項跨部門、事業體之行政事務及文案管理。 8. 負責對外及各部門之溝通聯繫事宜。 9. 負責文件追蹤、資料彙整與檔案管理。 10. 接待重要貴賓。 11.主管交辦事項。

【居家照護＊喘息服務】 「家務及日常生活照顧服務」 「身體照顧服務」 服務範圍不包含醫療及護理及侵入性行為 詠悅用心❤️️讓您安心

1.協助專案的執行。 2.行政管理作業。 3.物業管理。 4 收發室郵務作業(外部快遞、掛號、包裏、普通郵件之收發登記作業) 5.其他主管交辦事項。

【工作內容】積極進取、樂觀正向 快速從門市培訓配合各種班別彈性上班學習店舖業務

1.訂(修)定職業安全衛生相關計畫 2.實施危害辨識、評估及風險控制 3. 辦理職業災害事件通報、事故調查與統計，並每月填報 4. 每日巡廠問題缺失及改善 5. 員工身心健康問卷評量及統計分析(四大計畫)

1.協助擬訂單位年度工作計劃、計劃實行方針 2.協助計劃單位內各種在職教育的課程 3.參與護理部門的決策 4.參與院內相關的委員會 5.協助訂定單位護理作業程序 6.參與制定相關的護理技術及護理標準 7.協助單位中與各員工分工合作、新進人員之訓練與考核 8.協助制定各班各級人員職掌細則 9.主持病房會議 10.與其他部門的工作協議聯繫、解決問題 11.協助督導及評價單位的護理品質 12.考核工作人員的工作績效 13.實際參予病患照護工作 14.配合主管臨時交辦事項 (*ˇωˇ*人) ~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~~ ❤ 蕭中正醫療體系大家庭需要您 ❤ 【護理部_福利及措施】多種獎勵福利僅列舉部分說明，發放時間依公司規定辦理 ☆///　獎勵獎金　///☆ 一、【病人安全通報獎金】需完全符合以下條件，每件 100元。 (1) 有通報並經病安委員會認定者 二、【護理專業考核優異獎金】當次符合以下條件之一，每次最高 1,000元。 (1) 考核為全單位最高分並大於91分以上者 (2) 考核成績進步最多並相較於上一季成績至少進步5分以上者 三、【優良護理人員/優良照服員選拔】五月護師節活動，需完全符合以下條件，各部門最高票者獲得獎勵 2,000元 (1) 需為正職編制人員 (2) 採員工及就醫民眾進行電子投票 ☆///　證照獎金　///☆ 一、【ICU證照】：每月+800元 二、【ACLS證照】：每月+250元 三、【血液透析護理人員證照】：每月+800元 證照獎金發給，需完全符合以下條件： (1) 於證照有效期限內 (2) 任職相關單位之正職護理人員 (3) 為醫院督導及評鑑所需並通過核定 ☆///　福利措施及補助　///☆ 一、【年資加給】 (1) 需為正職編制人員 (2) 任職滿１年後起算，每滿一年+500元，最多計算８年。 二、【護理資歷認定】任職時核薪須提供資歷證明，由年度近到遠，最多認至５年。 (1) 醫學中心資歷每滿一年+700元 (2) 區域醫院資歷每滿一年+600元 (3) 地區醫院資歷每滿一年+500元 (4) 洗腎診所資歷每滿一年+500元(洗腎室護理人員限定) 三、【護理繼續教育積分】 (1) 體系持續辦理醫事人員教育積分課程(實體或線上)，正職員工免費參加。 四、【規費補助】 (1) 任職滿３個月且通過試用期並留任者，衛生所執登規費憑收據正本由公司補助 (2) 任職滿１年，次年公會常年會費由公司補助

1. Apple相關產品介紹及銷售，如 : 筆記型電腦、手機(iPhone)、iPad...等。 2. 門市行政相關作業，如 : 結帳、盤點...等。 公司提供職前訓練及在職培訓（OJT)。

1.一般文書資料處理工作。 2. 人員出勤、休假管理。 3. 相關報表製作及文書檔案管理。 4. 收發公文並處理會簽文件 5. 總務相關及處理庶務性行政工作（如：事務機器叫修維護、文具用品採買）。

1. 規劃生產排程及考量人力，設備資源，生產計畫和生產進度等因素，進行適當之 工作分配 2. 提出品質及生產成本之管控計畫。 3. 生產排程進度，品質，成本管控及進度跟催。 4. 提出有關操作，原料分配，設備安排等相關的修正建議，增加生產量或提升品質。 5. 撰寫產線安排報告及記錄生產流程之規劃。

工作地點為台北捷運公司交九行控大樓華捷變電站處範圍負責消防安全檢查及維護

台北捷運公司台北車站處地下街範圍水電巡檢.抄表.定期檢修.水電.機電維護保養

1.測量放樣、工地管理、現場協商，確認依圖施工 2.擔任營造廠主任工作,落實各階段工程品質查核及簽證作業、工作內容之分派 3.轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 4.協助工區進度、品質及成本管理，向主管報告進度、施工狀況 5.檢查分包廠商施工前之準備工作及施作進度管理 5.整理完工後之相關資料定期回報公司 6.配合機關辦理相關勘驗、會勘、工督及資料整理 7.配合主管安排

1. 終端配件商品(穿戴裝置、殼套保貼、線材與移動電源等)選品採購 2. 報表製作、成本控制、進銷存管理、廠商事務聯絡等相關作業 3. 商品價格系統設定與公告 4. 每月配件促銷與門市陳列之規畫與執行 5. 跨部門協調溝通及主管交辦事項 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘約36,000~47,000元，若績效達平均水準者，年薪約64~84萬，績效優者年薪將更高。

1. 負責遊戲訂定運營工作時程與執行計劃，專案損益控管，具市場及產品能力分析 2. 營運策略規劃，提高用戶黏著、活躍 、營收，將產品產值極大化 3. 數據驅動：負責用戶資料與行為分析，分析產品數據，有效規劃可執行的優化方案 4. 競品了解分析：行銷管道/投放策略資訊統整分析、簡報說明 5. 回報遊戲內問題給原廠/開發團隊並協助處裡 6. 進行新遊戲產品評測，並提供評測報告 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘；若績效達平均水準者，年薪約77~95萬，績效優者年薪將更高。

專科護理師： 1. 協助泌尿科病人照護、開立醫囑、各類處置、外科手術、超音波檢查等醫療輔助工作。 2. 上班時段需配合科內業務運作，進行彈性調度台北及淡水輪班。 3. 協助醫療品質提升、病人安全相關事宜及科內交辦事項。 訓練專科護理師／護理師： 1. 協助泌尿科病人照護、開立醫囑、各類處置、外科手術、超音波檢查等醫療輔助工作。 2. 上班時段需配合科內業務運作，進行彈性調度台北及淡水輪班。 3. 協助醫療品質提升、病人安全相關事宜及科內交辦事項。 4. 特殊要求：需配合參加專師培訓課程並考取專師證照。 護理師： 1. 協助泌尿科病人照護、處置等醫療輔助工作。 2. 特殊要求：須配合參加專師培訓課程並考取專師證照。

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負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 收發文件 監督及參與建築及設備之清潔、修理及維護 針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 控制照明、取暖、空氣調節及通風等設備 運送並且保護重要物品 社區安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

您對美髮業有興趣嗎？有服務熱誠、想要幫客人重拾美麗嗎？ 我們正在找您！！ 【工作內容】 　　 ★ 由設計師一對一獨立服務客人 　　① 量身訂製客製化假髮，髮型設計 　　② 為客人推薦最合適客人的現成假髮 　　③ 假髮售後服務、保養、自髮護理修剪 　　④ 頭皮護理服務 　　⑤ PP增髮服務 　　⑥ 販售髮妝品 　　⑦ 其他主管交辦事項 【徵才內容】 　　① 徵才條件：能獨立服務客人，有耐心且願意學習的夥伴，學歷不拘。 　　② 上班地點：新北市（可配合公司輪調者佳） 　　③ 上班時間：早晚雙人排班制，可配合上全班。 　　　　　　　　 需配合排班，上班時間依照百貨公司規定。 　　④ 休假天數：排假制，月休天數依照行事曆紅字天數（當月紅字8天則月休8天，當月紅字10天則月休10天） 　　⑤ 其他規定：須著員工制服，並配合公司服儀規定。 　　⑥ 工作待遇：底薪+銷售抽成獎金+業績達標獎金 　　　　　　　　 具備假髮相關經驗者優先考慮，依經驗調整底薪 　　※沒有販售假髮經驗沒關係，會有前輩指導您上手。 【福利制度】 ① 不需招攬客人：廣告由公司負責，不用在茫茫人海中尋覓客人了。 ② 嚴格遵守勞基法：勞健保不用說，加班會有加班費!讓你的努力不會白費。 ③ 考核獎金：一年兩次，感謝您的努力付出！ ④ 每月獎金：銷售抽成(抽成4％!、抽成無門檻)、業績達標獎金 ⑤ 制服、基本工具不需自費!公司提供制服、梳子、電捲棒等!讓你無後顧之憂。 ⑥ 健康檢查：年資達公司規定者，一年一次，讓您元氣滿滿，健康滿分！ ⑦ 聚餐補助：尾牙或春酒，感謝各位一整年的辛勞。 ⑧ 技術研修：不定期，讓您學到最新的日本造型技術 ⑨ 員購優惠：自己人買最划算～ ⑩ 有薪休假：任職滿半年，即享有特休 ⑪ 休 假：輪休安排，讓您能充分安排時間。 ⑫ 升遷快速：只要有熱誠、有技術，升遷比你想的還要快 歡迎加入愛德蘭絲團隊！

1. 使用CAD軟體繪製2D鋼承鈑設計圖，確保圖面符合設計需求與標準。 2. 規劃並完成鋼承鈑鋪設的完整施工圖，包括材料規格、尺寸與數量標註。 3. 與現場主任及施工團隊緊密對接，解決施工過程中的圖面問題，確保設計與實際進度一致。 4. 參與現場勘查，收集必要資訊以支援圖面設計與改善。 5. 進行設計變更時的圖層更新與文檔管理，確保圖紙精準性與完整性。 6. 具營造工程、鋼構工程或帷幕工程經驗者佳。 7. 完成主管交辦的其他專案相關事項。

1.協調客戶與廠內溝通 2.既有客戶狀況追蹤及接洽新客戶 薪資含加班NTD 32,000-NTD40,000 請先以mail投寄履歷表 合則以電話通知面試，謝謝~! 可配合加班，加班費另計 謝絕夜校生及臨時工讀 ※恕不接受直接面試。 《薪酬制度》 1.員工紅利 2.年終獎金 3.季績效獎金 4.三節禮品 5.勞退提撥 6.定期調薪 《員工保險》 1.勞保 2.健保 3.職災保險 《職工福利》 1.員工國內外旅遊活動 2.員工聚餐 3.年度尾牙晚宴 4.婚喪喜慶、住院等津貼補助 5.生日禮金 6.員工停車位補助 《公司制度》 1.週休二日 2.符合勞基法規定之各項休假制度 嘉義廠 嘉義縣民雄鄉福興村1-61號