1.開發潛在客戶,不需銷售 2.約訪類似補習班招生
1.透過電話約訪,安排學生家長試聽試讀時間。 2.會有專人輔導學習,並有講稿訪談。 3.時薪+獎金 不需要在電話中推銷~ 只需在辦公室打電話與學生家長傳遞免費試讀訊息 邀請學生與家長試聽~並約定好到訪時間~ 無經驗亦可~ 有以下特點歡迎加入: ※ 態度正面積極樂觀、口齒清晰。 ※ 表達能力強,具服務熱忱。 ※ 做事有責任感。
1.與客戶維持良好關係,做好顧客管理 2.對客戶進行電話訪問來推廣銷售商品及服務解說 3.無經驗可,公司有完整教育訓練
線上解題,輔導國高中學生功課,尤其數學要強,固定每週三、四晚上7點至9點半。
電話邀約學生及家長,提供升學方向與讀書方法,協助輔導老師安排行程,時薪+達成獎金
1.開發潛在客戶.不須銷售 2.與家長約訪.關心學生課業.告知學習方式 3.約訪面談時間.由外勤人員拜訪類似補習班招生
對名單客戶進行電話訪問來推廣銷售商品及服務解說 指導學生作業,協助輔導加強,包括學習策略、學習方法、學習計畫的制定、學習成效評估等
電訪內勤開發關心孩子的功課邀約家長免付費一堂試聽課程
行政電訪夥伴|加入我們的團隊 穩定薪資 × 彈性排休 × 友善氛圍 【薪資與獎金】 *起薪 NT$30,000,考核通過可調至 NT$32,000 *全勤獎金 NT$2,000,確實出勤即可獲得 *達標獎金 NT$4,000 起,另有團隊獎金加成 *整體薪資可達 NT$40,000 以上,努力有回報 【工作內容】 1.回覆客戶即時來電與線上訊息(電話、LINE、Facebook、Instagram等)並協助預約 2.建立與維護客戶資料(系統與紙本) 3.行程提醒、人員安排、派單與人力調度 4.記錄與追蹤客訴案件,維持服務品質 5.定期彙整常見問題(FAQ),提供團隊優化建議 6.協助客服流程改善與品牌好感度提升(如滿意度調查、簡單回訪) 7.主管交辦的其他事項 【上班時間與休假】 *輪班制 A班 09:00-18:00 / B班 10:00-19:00 / C班 11:00-20:00 *彈性排休,可連休,兼顧生活與工作 *依法享有勞基法特休假 【福利】 *三節禮金、生日禮金(依年資調整) *勞保、健保、勞退依規定投保 *不定期部門聚餐、年度員工旅遊 *辦公室設有零食櫃、便利收發包裹服務、備品充足 【條件需求】 *具客服相關經驗者佳 *擅長口語與文字溝通,能有條理處理問題 *抗壓性佳,具耐心與同理心 *熟悉 LINE、Facebook、Google 表單操作尤佳 想要穩定又能兼顧生活的工作嗎? 加入我們,發揮你的溝通與協調能力,與團隊一起成長! 立即投遞履歷,聊聊彼此的想法與期待。
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1.兒童美語教學. 2.配合相關教學活動. 3.作業指導及批改. 4.課程介紹及教育訓練. 5.其他主管交辦事項.
(底薪+獎金) 意者電洽老闆手機,約時間面試 李先生: 0928094047 ▲需有汽車駕照
1. 人員的選用及訓練 2. 監督餐廳、飯店的工作人員 3. 負責服務員的工作分配,稽核出勤狀況及編排工作班表 4. 督導人員的服裝儀容、服務態度,禮貌及衛生安全等觀念 5. 營業前巡視餐廳清潔、擺設、備品、用具和設施是否完善 6. 廚房內負責設計中式料理的菜單,並負責準備、處理、烹調相關食材
徵才服務單位: 財團法人南投縣永山宮附設南投縣私立玄愛兒少關懷家園 一、工作內容 1.園童及少年在園成長陪伴 2.園童及少年活動年度規劃與計畫 3.園童及少年生活起居照顧 4.常規教導、品德教育 5.生活陪伴、自立培力。 6.課業輔導與親師溝通 7.心理關懷與協助問題解決 8.個案服務紀錄登打 9.評鑑資料整理與準備 10.個案資料管理與系統繕打 11.協助保育員照顧業務 12.主管交辦事件 二、本家園為「玄愛兒少關懷家園」,硬體設備已建置完成,已於110年1月7日取得立案證書,申請安置床位數為16床,安置年齡為6-18歲不適宜在家照護兒少,陪伴其成長,輔導其自立,如你對陪伴兒童與青少年有興趣,歡迎加入我們,家園的孩子需要您的陪伴成長,我們在尋找成為孩子們生命中的貴人的您。 三、福利制制度:勞健保、勞退提撥、團保、供膳、宿舍(或租屋補助)、季考核獎金、年終考核獎金、三節禮金/禮品、制服、員工停車場、體檢補助(2年1次)、慶生會、聚餐、職前教育訓練、在職教育訓練、督導支持。(以上部份福利為正式取得立案證照後實施) 四、本職務為直接服務專業人員。相關資格如工作條件之其他說明,因為24小時直接照顧與輔導兒少,故須輪班(白班、小夜、大夜、假日班)與排休,各班時間依機構規定。本家園休假天數符勞基法規定。 五、本職務歡迎具護理師資格應徵,護理師證照者,核薪另有證照加給。
1.負責介紹及銷售門市商品。 2.顧客之接待與需求服務。 3.負責商品進貨入庫、銷售管理及庫存管理。 4.負責商品陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店面內外之整潔。 6.完成主管交辦事項。 7.駐店服務購車訪客/實體與網路陌生開發客戶。 8.學習管理職務內容、儲備幹部職缺。
1.商品售後服務、保養/維修。 2.排除車輛問題與顧客關係維持。 3.車輛精品配件建議與安裝 4.須能獨立抓出顧客問題車輛問題點,並完成相對應之維修動作,以解決顧客問題。 5.有機車維修保養經驗1年以上者,且有能力傳授技術者尤佳。 6.駐店服務購車訪客/實體與網路陌生開發客戶 7.零件進出庫存管理
1.商品售後服務、保養/維修。 2.排除車輛問題與顧客關係維持。 3.車輛精品配件建議與安裝 4.須能獨立抓出顧客問題車輛問題點,並完成相對應之維修動作,以解決顧客問題。 5.有機車維修保養經驗1年以上者,且有能力傳授技術者尤佳。 6.駐店服務購車訪客/實體與網路陌生開發客戶 7.零件進出庫存管理