1.協助工務人員進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作 2.處理工務人員交辦的其他事項 3.完成營建主管交辦事務
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1. 公益志業發展經營環境分析與評估。 2. 短中長期策略規劃及關鍵議題釐清。 3. 管理機制與系統流程的建構與精進。 4. 經營績效檢討、改善分析及輔導。 5. 重要專案追蹤列管及彙報。 6. 會議系統制定、安排與協調。 7. 專案規劃執行、推動與管理。
具有2年以上吧台操作經驗 含管理加給 責任制
外場服務人員,製作+送餐+帶位
1. 負責店務經營領導及推動業績目標達成 。 保障底薪70000以上 (月目標達成獎金20000-25000) 年終獎金保障3個月以上 2.月休8日/出國考察補助每年3萬元。 3. 處理客戶訂單、查詢及處理一般性客戶投訴事宜、門市經營等人員。 4. 參與經營策略與管理學習。 須具有 : 1.門市服務乙級證照 2.具有店長服務經驗3年以上
依據顧客需求調配各種飲品 (依據本公司SOP調製,我們將提供一系列職前訓練)
具照顧服務員訓練證書或丙證 有長照相關工作經驗者尤佳
國中以上畢業,科系不拘 具職業小客車駕照 具照顧服務員訓練證書或丙證 有長照服務相關工作經驗者尤佳
1. 機構水電設備設施維護及管理 2. 機構公共安全管理 3. 機構消防管理 4. 機構內外環境清消管理 5. 機構公務車輛管理 6. 機構(日間照顧小規模多機能)交通接送駕駛 7. 主責評鑑督考 C 類基準 8. 定期參與督導行政會議、個案研討會等 9. 其他臨時交辦事項
1.以電子掃瞄或手動輸入方式,將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費,最後開立統一發票交付顧客 2.POS系統收銀機操作、結帳 3.寄物和顧客服務工作 4.依照規定票價,出售票務
想挑戰高薪?對自己工藝有信心歡迎加入我們~ 歡迎直接來電預約面談 【工藝】【細心】【耐心】【專注】 想學一技之長,或技術想再提升的,歡迎加入我們的團隊~ 對包膜具有熱忱,想挑戰自己的技術、速度,具備【挑戰】 的精神 並肯學習,我們要找的不只是員工! 小豪包膜 具備的不是耐心是《態度》 以要就做到最好的態度,交出每個作品 1.了解專櫃商品、規格、售價並銷售 2.門市顧客服務,培養獨立銷售能力及輔助銷售 3.清點存貨、進貨及門市整潔維護 4.3C產品保護貼、包膜技術施工 5.協助店務營運、行銷 6.接受公司技術傳授,管理能力培訓 7.需輪休 8.無經驗可 應徵務必投遞履歷,歡迎電洽 公司福利:【勞保】、【健保】、【公司聚餐、旅遊】、【員工制服】 未來輔導:【加盟輔導】、【配股輔導】
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