面試經驗談

有提供住宿 1.維修拆裝各種機具、安全閥、控制閥設備。 2.檢查裝配組件之準確度，並於必要時進行鑿、銼、刮及其他輔助工具作業。 3.檢查各種機具、電機的故障狀況，並修換損舊組件及線路。 4.配合客戶維修時間，至客戶端進行定期檢查及保養。 6.負責機械設備組裝。

【人格特質】 1. 正向/開朗/自信/活潑/細心/負責任/向心力/執行力/抗壓性高 2.輯能力強/舉一反三/溝通及表達能力良好/高度學習態度/有工程經驗/會開車 【工作內容】 1.繪製設計圖。 2.製作簡報或準備資料。 3.協助設計師工地丈量、放圖、並評估可行性。 4.熟悉基礎AutoCAD 、Sketch up繪圖工具等室內設計相關軟體

1.拜訪客戶維持聯繫 2.開發新客戶,拓展市場及報價. 3.核對客戶應收帳款及催收. 4.貨物異常問題協調處理. 5.具有良好溝通能力及服務熱忱.

歡迎幼教系、護理系或具保母證者加入行列

《工作內容》 執行長照2.0相關業務 1.家訪評估個案服務需求，並與個案管理師進行業務聯繫。 2.居家服務員管理 ( 安排人力規劃及調度、服務人員教育訓練)。 3.個案管理(說明規定與簽約，個案與居家服務員的雙邊溝通)。 4.定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質 。 5.其他主管交辦事項。 《工作條件與資格》 居家服務督導員應具下列資格之一： 一、領有社會工作師證照。 二、專科以上學校社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧等相關系、所、學位學程、科畢業。 三、專科以上學校，非屬社會工作、醫學、護理、職能治療、物理治療、營養、藥學、公共衛生、老人照顧相關系、所、學位學程、科畢業，具專門職業及技術人員高等考試社會工作師考試應考資格，且具一年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 四、高中（職）學校護理、老人照顧等相關科、組畢業，且具三年以上老人、身心障礙者福利或照顧服務相關工作經驗。 五、曾專職或專任照顧服務員滿五年以上。 六、領有居家服務督導員職前訓練結業證明書。 需有衛福部Level-1(長照專業人力培訓共同課程)學習證明。

1. 負責工作區域清潔工作。 2. 負責各戶資源回收整理及垃圾處理。 3. 負責日常清潔保養工作。 4. 規劃清潔流程。 5. 執行其它清潔相關交辦事項。

徵汽車銷售！無需經驗，試過才知道爽 打工仔想翻身做銷售是最好的起跑點... 『公司具有完善的教育制度及培訓，由專人輔導、授課。』 公司提供豐富平台，場內高達數百台汽車可提供做銷售。 享勞健保，高底薪高抽成，比50％還有吸引力 有主管教學，同事分享，一同成長... ■銷售各式車輛：公司銷售包含未領牌外匯車、特殊進口車及符合大眾需求新古代步車。 ■車輛知識與行銷:學習車輛相關知識及市場行銷。 ■個人網站經營: 個人社群網站經營與銷售，開發客戶來源，車輛上架後，持續做好通路維護。 ■協助客戶處理售後服務：包含貸款、保養及客戶關懷維護。 英雄不怕出身低!不管您以前是做任何一方面的工作! 肯付出的人!想賺錢! 誠摯歡迎加入詠騰車業，共創美好未來!

★★★【茁躍餐飲集團ZEX】擴大展店，熱情招募中★★★ 汆，一鍋真實；食，一桌純粹。 「 汆食 - 入 水 人 良。是我們秉持一切細節的初衷， 用最簡單的堅持，給你最簡單的豐盛。」 最簡單的烹飪方式：食材、過水、汆燙。 越簡單，越真實；越真實，越毫無保留。 我們毫無保留地把真實湯底與食材本身，呈現給每位顧客。 有時候生活只想簡單一點，就來這兒停一下， 讓暖呼呼的滾湯給自己一些打氣。 ––––––––––★ 工作說明 ★–––––––––– ※ 薪資制度： －起薪$35,000~$38,000，均月休8-10 天(國定假日調移補休) －實際工時8小時，空班約2~3小時，視人力安排，免費供餐 －時段10:00-22:00，採排班制，早、中、晚皆需輪值，無法固定班別 －可配合輪班者，支援夥伴們的工作 －可配合輪調者，配合公司不斷成長 ※ 門店加班費： －加班依據勞基法給予加班費 －工作第9~10小時，時薪*1.34倍 －工作第11~12小時，時薪*1.67倍 ※ 定期考核升遷制度： －正職(30K-37K)→儲備幹部/副店長/內場副主管(35K-44K)→ 店長/內場主管(38K-47K)→營運督導/品牌主管/品牌主廚(45K-63K) ––––––––––★ 職務說明 ★–––––––––– 《 主要工作內容 》 －負責介紹餐點、桌邊服務、送餐及聯繫內外場之工作 －接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 －佈置及清理餐桌，為顧客帶位或安排座位 －績效目標達成，超越顧客滿意度 《 背景及能力要求 》 －歡迎無經驗可接受培訓者!!! 具服務熱忱 －有餐飲經驗佳，熱情幽默不怕生、能與客人成為麻吉的潛力 －新進報到當日需繳交餐飲業（供膳項目）體檢合格證明 ––––––––––★ 福利說明 ★–––––––––– 《 公司優質福利 》 －幹部職級津貼：每月另加給管理津貼(依店大小區分)，培養領優秀團隊！ －新人介紹獎金：被介紹人確定錄取及滿年資可享有此獎金，身份為正職者2,000元，兼職者500元 －員工禮券：每月免費享有關係企業、多店多品牌餐飲抵用券！ －生日禮券：當月壽星滿年資正職享有免費1,000元餐飲抵用券！ －業績獎金：門店達成目標之績效獎金，大家一起努力！ －Google評論獎金：客人誇讚優秀專業就是您！ －免費供餐：門店每天免費供午晚膳，溫暖你的胃，工作衝勁十足 －購物優惠：專屬員工自購食材優惠！ －依法特休假：正職滿半年享有3天，一年再7天，兩年以上特休假10天 －不定期餐敘 / 部門聚餐獎金，上班開心下班窩心 －全民健康保險 / 勞工保險 / 每月提撥6％勞退準備金 －任職滿一年，門店每年定期餐飲體檢全額補助 －薪轉跨行提領、轉帳手續費優惠 －尾牙 / 春酒（依公司整體營業額表現決定） 《 豐富薪酬獎勵 》 －［基本］本薪、管理津貼、廚師技術津貼、績效獎金、各類職務加給 －［加碼］年終獎金、績效調薪、展店營運獎金 《 良好的升遷管道 》 －多品牌、多店點，順暢透明的升遷管道 －職務晉升加薪、工作崗位輪調，增加學習機會 －增進管理專業能力 －每季、年度考核調薪，依實力通過即升等加薪！ ※ 投遞之履歷表將供本集團【茁躍餐飲集團ZEX】下之品牌使用 .

【工作內容】 1. 設備安裝與移置服務： 負責檢驗設備之新機安裝、系統設定、定位驗收及功能調教。 執行儀器之所有狀態處置，包含設備移機、硬體位置調整與優化作業。 2. 技術維修與故障排除： 負責醫院及診所體系之報修處理，提供即時、精確的硬體維修與障礙排除服務。 針對異常狀況進行功能分析，並建立維護資料庫以提升修護效率。 3. 預防性維養規劃： 規劃並執行定期保養（PM）計畫，確保客戶端儀器維持最佳運作精度。 提供客戶滿意的售後服務制度，建立良好醫客關係。 4. 行政管理與零件申購： 負責維修服務報表之建檔、管理與進度追蹤。 統籌儀器所需零件之訂購、庫存盤點與請款作業。 5. 區域服務與專案支援： 負責嘉義、高雄、屏東、台東等區域之定期巡迴與緊急服務。 執行主管交辦之相關專案任務與行政支援事項。

想輕鬆工作看這邊，工作時間上午07：00～09：00……下午15：30～17：00性質類似娃娃車司機。 方案A開公司車：(時薪依勞基法規定，保底時數) 上午1趟下午1趟保底2萬、上午2趟下午2趟保底2.5萬、上午3趟下午3趟保底3萬。 方案B為自備車：(面談) 1. 負責日間照顧中心長輩的交通接送，確保安全。 2. 協助長輩上下車，包括攙扶和確保行李穩妥。 3. 熟悉每日接送路線，精準規劃並依時完成接送任務。 4. 提供親切服務與溝通，建立良好司乘互動關係。 5. 車輛自行停放於住家附近，便於每日出勤。 6. 定期保養車輛及進行清潔，維護車輛良好狀態。 7. 迅速回應和處理緊急情況，保障長輩與行車安全。 8. 工作時間為周一至周五，約44~132小時/月，具靈活性。 非工作時間，不需待命，需對(長輩有耐心及細心及攙扶上下車)。(詳細時間依排班為主) 車輛為自行開至住家附近停放，以利隔天出勤服務。 *每月時數約44~132小時不等(一次車趟以1小時工時計算)。 純日照司機薪資算法：為時薪(部份工時) 1、每車趟工時皆計算1小時 2、依法定最低時薪計薪(目前為196/h) 3、收入分為1趟來回保底2萬、2趟來回保底2.5萬、3趟來回保底3萬 例如：某日照早上下午各2趟，該月工作日為22天，該司機薪資結構如下： 時薪薪資=196*4*22=17248 保底補助=25000-17248=7752 該司機當月薪資結論=17248(時薪)+7752(保底補貼)=25000 至於請假規定一律照時薪勞基法

✥ 主要「工作內容」及「需求」 : ❶ 空調系統、冰水、給水配管施作。 ❷ 須配合領班人員之規畫安排。 ❸ 若工期較趕則需配合加班。 ❹ 若有外縣市之工作需配合外派(目前以高雄為主，不常外派)。 ◈「公司制度及福利」: * 每月【5號】領薪。 * 提供制服。 * 不定期之工作獎金。 * 三節獎金。 * 年終獎金。 * 工作時間之伙食費、飲料皆由公司負擔。 * 公司統一坐專車前往現場(若遇現場離自己住家近，可與主管商量自行前往)。 * 進修之教育訓練由公司負擔。 ➤ 目前公司主要朝向由年輕輩帶領培養人才，擴大工程部的人員，歡迎有心想學習一技之長的優秀人員，加入我們金瑞隆這個大家庭 ! ☺︎

應徵大學英文系畢業，有意在補教界發展，具熱誠、耐心、愛心，奉獻所學，幫助國中學子學好英文。需面試，待遇優渥。

1.生產包裝製造過程中製程檢驗、實施品管計畫 2.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 3.支援倉庫出貨、須搬重物、製程管制，掌握品質變異狀況，解決問題 4.負責產品品質水準之穩定不合格品原因之追查、分析、報告以及處理、進出料管理、建檔、歸檔、統計報表 4.細心主動責任感

1.佈置及清理餐桌 2.為顧客帶位或安排座位 3.將菜單遞交顧客，答覆有關餐飲問題，必要時提供建議 4.記錄顧客所點菜餚，並通知廚房或內場做餐送餐 5.上菜並提供有關用餐的服務 6.遞送帳單，請顧客付款或簽字 7.送單點單收銀 8.吧台飲料製作 週排休2日、供一餐、考核獎金、年終獎金、晚班津貼、滿一年調薪、升遷暢通

1.銑床機台操作，包含架模、準備刀具、對刀座標軸 2.內外圓磨 3.產品測試與量測，協助改善製程品質與追蹤

1.依照切割材料的硬度和特性選擇合適刀具，將刀具安裝在銑床機上 2.決定切削的速度並啟動銑床機試切，操作手輪或以自動進刀方式進行加工

協助處理孩童課業學習輔導及學校園內生活的一切事務 有相關經驗者為佳

1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛 2.協助或自行裝卸貨物 3.車輛清潔，安全檢查及臨時故障小修、保養 4.人力調度、車輛調度 5.送貨範圍涵蓋北、中、南部，出車當日來回

1. 協助開發高科產業業務。 2. 執行專案工作。 3. 業務推廣及主管交辦事項。

依現場主管指示，負責病房內相關清潔維護工作 須工作態度認真，穩定性高的員工。 上班時間07:30-17:00 (排班制)。 1. 薪資待遇：月薪 30,000 元, 月休8天 2. 上班地點：100台北市中正區常德街1號(臺大醫院) 上班時段：排班制