面試經驗談

1. 開發國外市場、推廣業務 2. 規劃國際商展，參展事宜及展後追踨 3. 詢價、議價、報價 4. 接單後船期確認與出貨文件之製作 5. 依據上級規劃籌備以及參與國際各項相關展覽，並需配合至國外參展(一年約三次 至各國參加展覽) 6. 產品售後服務與解說事宜

營造業工區怪手人員 需要會操作怪手、基本維修保養

你喜歡熱鬧的現場、擅長溝通協調，並享受把一個想法變成精彩活動的成就感嗎？ 我們正在尋找 活動執行業務，一起打造讓人印象深刻的活動體驗！ 🔹 工作內容 活動前期規劃與執行（音樂性演出、企業活動、展覽、品牌活動、記者會等） 客戶溝通與需求確認，協助活動提案與執行細節 現場活動執行、流程控管與突發狀況應變 與內部團隊、廠商、主持人等單位協調合作 活動後結案與成果整理 🔹 我們希望你具備 良好的溝通能力與責任感 具活動執行、行銷、業務相關經驗者佳（無經驗可培訓） 能配合活動時間（假日或彈性時段） 細心、抗壓性高，喜歡動態工作 基本文書處理能力（Word／Excel／簡報） 🔹 加分條件 有活動企劃、主持、行銷或社群操作經驗 擅長現場控場、臨場反應佳 對活動產業有熱情與想法 🔹 我們提供 具競爭力的薪資與活動獎金 完整活動實戰經驗與成長空間 年輕有活力的團隊氛圍 多元活動類型，累積豐富作品經驗

1.從事之工作略同一般工具機操作工，但專於自動或半自動車床操作。 2.模具零件加工。 3.操作車床及車製零配件。 4.保養與維護機器。 5.修整車床。

1.產品與銷售與服務 2.固定客戶維護與業績達成 3.依顧客需求做報價及簽約 4.定期回報工作進度與業績 5.熟悉產品專業知識，執行業務推廣 6.了解公司作業流程，完成主管交辦事項

1. 從事電機設備生產、裝設、使用、保養及維修等技術之協助 2. 從事各類電機相關設備與零組件的組裝或焊接，並且需要會操作大型設備及具有電機設備維修與保養等相關知識。 3. 進行機器的裝置、組裝、模具及維修、加油及定期性的保養、維護。

1.機台的加工、組裝作業、安排操作程序

1. 利用2D、3D繪圖將機械設計予以圖像畫之人員 2. 具一般機械常識，學過CAD繪圖軟體、CAM製圖人員，需具備3D 繪圖軟體經驗 3.熟悉INVENTOR繪圖軟體尤佳 4.機械相關科系畢業尤佳

1.各工種數量計算及工地行政事宜。 2.廠商計價。 3.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 4.協助主管交辦事項(如：工種施工計劃、客戶變更、市府申請資料)。 5.審查與檢閱專案的規劃，以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 6.預先檢查分包廠商施工前之準備工作。

【儲備幹部】 上班地點：台北市信義區、中正區、新北市新莊區 需配合雙北營運調度安排/前往不同門市培訓或任職 【儲備幹部】工時與休假制度】 ・一頭班輪流排班制： 　06:00–14:30 ／ 14:00–22:30（含休息 30 分鐘） 或是根據排班變動上班/下班時段，但是以8小時工時為準。 ・月休 8 天，國定假日另計 ・特休比勞基法更優：折現 1.34 倍，錢不會少一分 •每年6月調薪 •公司培訓課全額負擔 【發展制度】 【1】儲備幹部｜月薪 40,000 元需配合培訓、輪調代理值班 ・支援內外場、熟悉流程、準備晉升 ・無獎金制度 ・享有 年終獎金 1 個月 ・最快 1 個月可晉升副店長 【2】副店長｜月薪 40,000 元 + 獎金（視儲備幹部階段表現提升基本薪） ・排班協助、當班負責、訓練新人 ・每月獎金最高 4,000 元（根據職務考核） ・享有 年終獎金 1 個月 【3】店長｜起薪 至少43,000 元 → （視門市副店長階段表現提升基本薪） ・營運管理、數據回報、顧客與人員領導 ・每月獎金最高 7,000 元（根據職務每月考核） ・年終獎金固定 1 個月， 營運淨利「再加碼」最多 +2個月=3個月年終 ・年度考核基本薪資調薪最高 +10％ 最快任職三年，達成年薪百萬

試用期熟悉流程月薪含全勤40000 通過試用期 月薪含全勤 =42000 年終獎金：（首年需根據年資比例） 中秋、端午、生日禮金 優於勞基法特休，特休未休：1900/日 員工餐供應/一日雙餐（午餐+晚餐） 調薪機制： 任職滿一年，依據近12個月平均考核分數提供調薪 80分以上調薪5％ 上班時間及休假辦法： 上班時間09:00-18:30 原則上週休二日（週六、週日）、及國定假日，部分情況要配合排班。 年假：除夕、初一、初二、初三 1.從中央廚房撿貨並配送食材、菜類、肉類、半成品至門市並確保準時交付、核對。 2. 協助中央廚房的內場廚務及門市工作，包括基本製備與「門市服務員」 3. 協助負責加工與整理準備配送的食材。 4. 執行廚房區域的日常清潔與衛生維護。 5. 支援門市運作並協調物流需求。 6. 維護配送車輛與設備的清潔與基本保養。 7. 嚴格遵守食品安全規範與交通法規。 8. 協助記錄物流數據並進行交貨簽收管理。

在大無限~我們不怕你沒經驗，只要你有熱情，我們誠摯歡迎您一同成長！ 我們有完善的培訓制度，讓你從零開始也能站穩健身產業第一步！ ♾️【我們的日常工作】 ⭕ 會員健身諮詢&目標規劃 1.與會員聊聊目標（減脂？增肌？改變生活？），找到他們的「為什麼」 2.協助做身體狀態評估（如InBody、體能測試）並建立初步訓練計劃，陪會員動起來，讓他們愛上運動、喜歡來健身房 ⭕ 設計健身計畫（我們會教你怎麼做） 1.根據每位會員的狀況與目標，設計訓練內容與追蹤進度 2.協助做出行動表格、飲食小提醒或簡易健身筆記 ⭕ 會員關係經營&課程續約 1.定期關心會員進展，給予激勵和支持 2.學會怎麼用自己的風格經營客戶群（你也可以當健身KOL），我們超鼓勵員工打造個人品牌，一起成長、一起賺！ ♾️【如果你】 ⭕ 喜歡與人互動，願意學習，能接受回饋、樂於挑戰自己 ⭕ 沒有健身經驗沒關係，我們提供完整訓練，邊工作邊學，讓你從新手變高手！ ♾️【零經驗完全OK！】 ⭕ 完善的培訓制度（健身教學技能、溝通技巧、簡易銷售技巧等） ⭕ 清晰的職涯發展路徑，表現優異者皆有機會晉升，開啟更廣闊的成長空間。 ⭕ 每位新進夥伴都會有學長姐從旁協助，幫你快速融入 ♾️【薪資與福利】 ⭕ 底薪＋獎金制度（績效透明，努力一定看得見） ⭕ 免費使用健身空間、員工訓練課程 ⭕ 證照補助、內部晉升管道明確 ⭕ 團隊活動、聚餐、年度旅遊、目標達成獎金等 ♾️【我們的團隊特色】 我們是一群有想法、敢衝的人 正在打造自己的健身品牌、內容平台與專業課程系統 我們不只是來工作的，我們是來一起改變產業、改變自己的人生 你不用「準備好」，你只需要「準備衝」，剩下的我們一起來補足！

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1.進行一對一課程規劃及專業訓練 2.現場指導會員及器材使用安全 3.協助處理現場各項勤務 4.日常器材消毒清潔與保養 5.重於自我鍛鍊、精進教學技巧 6.薪資：底薪+銷售獎金+執行獎金

1.進行一對一課程規劃及專業訓練 2.現場指導會員及器材使用安全 3.協助處理現場各項勤務 4.日常器材消毒清潔與保養 5.重於自我鍛鍊、精進教學技巧 6.薪資：底薪+銷售獎金+執行獎金

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1.進行一對一課程規劃及專業訓練 2.現場指導會員及器材使用安全 3.協助處理現場各項勤務 4.日常器材消毒清潔與保養 5.重於自我鍛鍊、精進教學技巧 6.薪資：底薪+銷售獎金+執行獎金