1. 與管理階層、部門同仁及有關人員共同討論評估以達成需求。 2. 確保廠區電腦及伺服器網路穩定及正常運作。 3. 資安防護評估規劃及執行。 4. ERP、MES、電話交換機系統輔導操作與維護。 5. 資料庫、伺服器及檔案備援維護及改善評估。 6. 具 Exchange、SPAM及郵件相關伺服器管理與維護經驗尤佳。 其他: 1. 需能配合機房維修時間上班及臨時緊急維修作業出勤。 2. 兩年以上相關工作經驗。 3. 需配合出差。
1.檢查電機設備使用、保養及維修等技術之協助。 2.檢查各種機具、電機的故障狀況,並修換損舊組件及線路。 3.大樓機電設備(空調.消防.給排水.電力.弱電等系統)維護保養及巡視 4.緊急事項的派修與支援 5.有上進心、有耐心、無經驗可、應屆畢可。 6.維護保養操作服務,工作穩定,可學習一技之長。 7.工作環境單純,制度完善健全。
有相關美容、美體工作經驗者佳.保養品銷售 美容保養及全身指、油壓舒壓工作有興趣或專長 具獨立工作能力且服務態度親切熱誠有上進心 上班時間8小時 上班時間可面議 歡迎來電洽詢
無經驗可,但需要保持學習的態度 1.協助處理工商登記案件,包含客戶連絡、文件製作、送件。 2.負責一般文書資料處理工作。 3.憑證入帳及各項稅務案件申報 (營業稅、各類扣繳、營所稅、暫繳及綜所稅等)
1.照顧病患、提供一般健康檢查包括打針、協助服藥與衛生教育等護理臨床工作 2.教育大眾各種醫藥常識、提供病患家屬治療建議 3.緊急(意外傷害)應變處理、輔助醫生進行治療如:手術的協助 4.運作醫藥機器及管理治療進度和服藥情形 5.輔助與安撫病患在治療過程中所產生心理上的不適,給予病患和家屬情感上適時援助 6開刀房及產房的接生作業 7協助醫師及其他作業 8照護產後病患的工作 9檢查針劑藥物的有效期
1. 職業安全衛生法令事項執行與管理。 2. ISO 45001 及 ISO 14001 管理系統資料定期更新與維護。 3. 協助消防管理暨緊急應變相關事務。 4. 配合政府機關稽核、查核及改善事項應對。 5. 主管交辦或其他臨時指派之專案任務。
定期執行基礎產品維護,如: 設備上潤滑劑、清潔等) 無相關經驗可教 工作內容 : 駐廠現場機械維護人員 工作地點 : 高雄市小港區中鋼路一號 (高雄臨海工業區) 地圖 職務類別 : 焊接/切割技術員 農業/工業用機器裝修人員 產品維修人員
1.機台操作 •開機、停機及日常檢查。 2.原料準備與處理 •確認所需塑膠原料的種類、批號、條件。 •需搬重。 3.生產監控與品質檢驗 •看機台運轉狀況、處理生產中異常(毛邊、縮水、變形、短射),確保產品符合規格。 •判斷產品良品及不良品 4.執行主管交辦事項,並於第一時間回報執行狀況。 **無經驗可,公司會提供相關教育訓練。有射出經驗者佳。** 《福利制度》 -勞保、健保 -三節獎金制度(滿一定年資後享有:中秋、端午、年終)
1.指導並且協調業務人員銷售技巧 2.瞭解客戶喜好、客戶拜訪與關係維繫、包裝組合主要銷售商品 3.行銷專案規劃、執行與管理,決定銷售商品的價目表跟議價的空間 4.劃分業務區域,立定目標,並幫業務人員建立訓練課程 5.協助部屬解決客戶相關問題與業務人員績效的評估 6.負責大型客戶或指定專案之業務開發 7.客戶拜訪開發並推銷產品 8.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 9.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 10.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 11.以顧客熟悉之語言做顧客市場開發並推銷產品 12.市場訊息的蒐集與分析、客戶銷售方案的策劃與執行
1. 照顧0~2歲嬰幼兒日常生活。 2. 維護幼兒之健康與安全。 3. 協助及培養幼兒學習生活自理。 4. 具愛心、細心、耐心和配合度高者。 5. 定期/不定期教育訓練,朝進階教保員邁進 ※歡迎喜愛孩子又具教育熱忱的新鮮人 托嬰中心職缺及薪資級距: –––––––––––––––––––– - 畢業保母:28590~30000元(無經驗可) - 初階保母:30000~33000元,1~3年經驗 - 中階保母:33000~35000元,3~5年經驗 - 資深保母:35000~40000元,5年以上經驗 幼兒園職缺及薪資級距: –––––––––––––––––– - 畢業生教保員:30000~32000元 (無經驗可) - 初階教保員:32000~35000元,1~3年經驗 - 中階教保員:35000~40000元,3~5年經驗 - 資深教保員:40000~45000元,5年以上
印刷展墨机機台操作,具經驗。 能配合加班尤佳,略通英文佳。 *本公司職場全面禁煙*
【三重保障】 ★第一重:無職業駕照者,全額補助職業小型車、職業大貨車駕訓班受訓及報名費用 ★第二重:前二個月保障薪資53,000,第三個月起固定薪+變動薪資(最高可領90,000) ★第三重:新進駕駛員久任獎金–保障薪資結束隔月起,每月發放5,000元 x 連續6個月 1、駕駛大貨車/小貨車,將貨物運送至顧客端。 2、裝卸貨品,並固定貨品,確保運送過程安全。 3、交付貨物並進行簽收。 4、落實出車前之車輛檢查及車輛訂期保養、檢驗等工作。 5、發生交通事故時作事故報告。 其他說明: 1、具備職業小型車駕照。 2、吃苦耐勞、無不良嗜好。
飲品準備,環境清潔,客人離場桌面收拾 需有相關經驗尤佳 月休8天起(自行排休 享勞健保勞退6%) 薪水固定4萬 (獎金另計)
1.協助工務人員進行維修事項及進行簡易維修 2.陪伴就醫 3.支持家民日常生活自理活動 4.巡視機構環境與安全管理 5.執行生活服務員業務內容
1.門診跟診業務 2.成癮戒治相關業務及給藥作業 3.主管交辦事項 (績效獎金另計)
工作內容: 協調工廠生產進度排程
1.有炒菜經驗。 2.享勞、健保和退休金。 3.享年假,供餐。 4.另享獎金。 5.本公司以人力銀行e-mail或電話通知面試,請留意人力銀行信件訊息或手機來電。
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