工作內容 : 1.協助主管執行行政作業及相關作業表單製作、整理 2.協助單據key in 3.協助成本分析 4.其他主管交辦事項 歡迎正向樂觀有想法的夥伴加入我們 1. 歡迎畢業新鮮人。 2. 對餐飲業具備熱情、有夢想,樂觀喜愛分享助人者。 時間彈性: 一週上班天數約2-3天 時數約5-6小時不等 (依實際狀況調整)
1. 負責客人帶位 2.介紹餐點、點餐 3.桌邊服務 4.送餐等工作。 5.於客人用餐完畢後 6.負責收拾碗盤與清理環境。 歡迎【日間】、【夜間】、【想兼職】,夥伴加入。
1.提供優質服務:負責顧客接待、接受點餐、收送餐點、收拾桌面以及備餐等工作,確保顧客享受到愉快的餐飲體驗。 2.維持整潔環境:一同努力保持店內環境的整潔和衛生,這包括洗碗和清潔的工作。 3.團隊協同作業:在店長的指導下,一起執行各項任務,確保工作流程順暢。 4.多元學習崗位:鼓勵每位團隊成員不僅限於一個崗位,您將有機會學習並參與各種不同的工作。 5.單一固定班制:提供固定班制不需要輪班工作,以維持工作和生活平衡。 6.靈活彈性排班:每日工時最低4個小時,由於產業的特性,需要您在週末(星期六和星期日)也能夠配合排班。 7.工作時段:(4小時班)1100-1500、1800-2200、2230-0230;(6小時班)11:00-17:00、18:00-00:00 8.優質獎金制度:依照業績享有獎金,配合夜間班別加給工作津貼。
1.提供優質服務:負責顧客接待、接受點餐、收送餐點、收拾桌面以及備餐等工作,確保顧客享受到愉快的餐飲體驗。 2.維持整潔環境:一同努力保持店內環境的整潔和衛生,這包括洗碗和清潔的工作。 3.團隊協同作業:在店長的指導下,一起執行各項任務,確保工作流程順暢。 4.多元學習崗位:鼓勵每位團隊成員不僅限於一個崗位,您將有機會學習並參與各種不同的工作。 5.單一固定班制:提供固定班制不需要輪班工作,以維持工作和生活平衡。 6.靈活彈性排班:每日工時最低4個小時,由於產業的特性,需要您在週末(星期六和星期日)也能夠配合排班。 7.工作時段:(4小時班)1100-1500、1800-2200、2230-0230;(6小時班)11:00-17:00、18:00-00:00 8.優質獎金制度:依照業績享有獎金,配合夜間班別加給工作津貼。
★★★★★每學期多有3-5天小寒假、小暑假充電調適身心★★★★★ ★★★獎金制度、久任津貼、三節禮物是基本★★★ ★★★嗨玩尾牙、瘋玩員旅更有趣★★★ ★★★日常不定時聚餐、不定時下午茶提升生活小驚喜★★★ $$$明確升遷考核(托育人員→托育師)及獎金制度,不喜歡大家拿固定薪,全靠自己積極進步與挑戰$$$ 【各司其職~無須總清潔打掃工作,有專門清潔人員唷】 ※托育人員資格限制:(需符合下列其一者)※ 1.幼兒教育保育相關科系畢業(幼教、幼保、家政),同時持有托育人員證照者更佳。 2.護理科系畢業,同時持有托育人員證照者更佳。 3.非本科系,但具有托育人員證照,且有心投入小小孩職場者。 也歡迎有幼兒園經驗者,引導幼兒銜接幼兒園之生活自理學習哦~ ▲資格僅僅是投入該行業的入場券,從事托育工作與小小孩相處,是很幸福的,但需要一顆陽光正向的心,如果你嚮往在嬰幼兒的教育領域找到成就感、認同感及親師互重的feel~相信來到森淶特,在公司的培訓及積極進取學習下,一定能做出自己的價值,並有所獲。 歡迎喜愛孩子、積極進取、具團體精神、陽光有活力的你,共同來到我們這座溫暖的森林吧▲ 1.執行與紀錄嬰幼兒適性活動課程。 2.觀察及記錄嬰幼兒發展。 3.托育安全環境維護、環境衛生維護、班級經營。 4.視人員經驗、專長及公司教育規劃,安排教育及照護不同階段嬰幼兒: ◆0-1Y嬰幼兒日常生活照顧、紀錄及課程進行,並保護其安全。 ◆1-1.5Y日常生活照顧、紀錄及課程進行,與建立生活自理能力,並保護其安全。 ◆1.5Y以上幼兒日常生活照顧、紀錄、課程進行,銜接幼兒園前之引導教育。 5.配合公司職前及內部訓練。 6.一年完成18H專業人員在職研習。
1.通路開發、市場查訪、行銷活動執行。 2.鋪貨協助、銷售推廣。 3.協助主管處理經銷通路事務。 4.文件、檔案管理等行政事務。 5.主管交辦事項。
教授國小學童多元課程:音樂、美勞手作、科學實驗、體育、舞蹈、烹飪
1.跑銀行、寄送郵件、送東西。 2.行政總務庶務處理。 3.擔任老闆開車司機及處理老闆交辦事務。 4.維護辦公室清潔、會議倒茶水。 5.主管交辦事項。
一、主要工作項目 1.統整集團財會流程,協助提升財務運作效率 2.製作經營報表與財務分析,提供數據與優化建議 3.擬定年度預算與控管機制,追蹤費用執行與資源配置 4.負責資金流規劃與調度,提升現金流效率與資源運用效益 5.協助建構內部財務制度與風險控管架構,支持永續經營目標 6.各項專案規劃與主管交辦事項執行 二、適合特質 1.具良好溝通與協調能力,能與內外部順暢溝通 2.邏輯思維強,具解決問題能力。 3.主動積極、細心謹慎。 【超優獎金與福利】 ✧紅利獎金 ✧三節獎金 ✧定期舒壓按摩 ✧研究所進修獎勵 ✧聯誼聚餐 ✧電影藝文活動補助 ✧新鮮有機午餐 ✧伙伴及伙伴家人旅行 ✧伙伴子女入學優惠 ✧伙伴子女課後照顧 ✧單親伙伴 子女免費就讀補助 ✧伙伴第三名子女免費就讀 這裡,充滿藝術、人文、愛與夢想, 這裡,高薪酬.多獎金.好福利, 這裡,有創新的四季專屬App.注重夥伴是否能聰明工作, 讓每一個有理想的伙伴工作與家庭平衡,幸福的成為夥伴與自己生命中的貴人!
1.專案新成屋銷售,對房地產業有工作熱忱與積極態度。 2.負責建案銷售、產品介紹及簽約服務。 3.銷售策略與市場價格及售價分析.銷售計畫研擬 4.懂得溝通、主動學習、有禮貌.不動產巿場調查及協助案場工作 5.協助辦理銀行對保、產權移轉、交屋。 6.驗交屋、管委會成立及點交作業。
1. 負責工作區域清潔工作。 2. 負責資源回收整理及垃圾處理。 3. 負責日常清潔保養工作。 4. 執行其它清潔相關交辦事項。 5.有超商經驗、居家清潔、相關清潔經驗者優先錄取。 6.目前每週不到五天、但會陸續增加。
1.負責高雄港區進出口櫃場及機場領交相關作業 2.海關投單通關事務及查驗作業 3.其他貨物相關作業 4.其他主管交辦事項
1.協助藥局健康食品之銷售。 2.整理相關行政之業務。 3.協助藥師交辦事項。
【丰禾台味風格料理】讓台味成為你的職場滋味! 融合台菜精髓與多元創意,讓每一餐都成為文化之旅。加入丰禾,與我們一起做「最對味」的自己! 【工作內容】大廳計時人員 協助現場顧客服務、外場營運協助等 讓每位顧客都能感受到有溫度的用餐體驗 【工作時段】(依營運需求彈性排班,工作時間面試詳洽) ◎ 全日班-1名 (11:30~15:00 及 17:30~22:00) ◎ 假日班-1名 (11:30~15:00 及 17:30~22:00) ◎ 早班-1名 (11:30~15:00) ◎ 晚班-1名 (18:00~22:00) 【福利亮點】 1.入職即享有:集團用餐八折優惠 2.薪資最優勢:月績效獎金、年終獎金 3.同仁最滿意:國外旅遊、免費供餐、三節禮券 4.培訓最專業:系統化培訓課程、線上學習平台
1.掌握廠內生產規劃與行程、規劃廠內人力進行妥善配置。 2.建置於維持廠內生產與技術標準化。 3.負責模具相關開發專案進行,含進度規劃控制、試模工作、設變導入修模。 4.處理客戶提出產品問題點、模具上相關應用及技術問題回答。 5.具備精密沖壓/射出成型技術,提供專業解決改善對策。 6.培訓廠內專業技術人才。 7.部門預算與計畫進行有效分配。 8.廠內設備保養、妥善率、環安類別維持與更新。 9.擬定印尼廠年度預算、計畫、目標。 10.管控廠內KPI指標達成率。 11.印尼廠向心力、團隊合作提升。
歐洲品質 台灣製造 您的健康 歐得葆幫您把關 我們誠徵具有熱誠、專業服務態度的業務人員 歡迎加入歐得葆綠色健康家具的團隊 透過你的專業服務幫助更多消費者買到健康的家具 [薪資結構] 1.薪資+獎金 2.前3個月享有教育訓練獎勵津貼3000元,保障薪資3.3萬(需達成每月評核及作業繳交) 3.月休8-10天,遇國定假日擇日排休,可輪排休六日。
1. 負責部門相關文件之整理,建檔以及追蹤,於有效時間內回覆顧客信件 2. 出貨單、訂單之處理及對帳 3. 顧客連絡資料整理 4. 協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業 5. 定期提供業務銷售狀況報表,供業務人員或部門主管參考 6. 主管交辦事宜或部門後勤支援
1.將檔案歸入公司資料庫中 2.支援客戶相關諮詢回覆 3.文件資料檢查與更新 4.關務申報 5.製作及審核進出口報關資料與文件 6.出貨交期確認、排船、簽 S\O、文件檢查等聯絡事項 7.處理出口押匯、信用狀以及帳務相關之工作 8.處理出貨及相關協調事務
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中壢早班行政(1) 薪資35000-40000 月休8天 上班時間 : 06:00AP~15:00PM 每周一公休+排休 特休假 勞健保勞退 工作內容 : 1.接電話/LINE/APP/傳真等訂單 KEY訂單/核對訂單( 具公斤/台斤概念者佳 ) 2.回覆客戶詢問訂單相關事宜 3.客戶報價(本公司主要客戶是餐廳及飯店/ 營業品項多) 4.主管交辦事項 5.行政庶務 本職缺工作忙碌 文書作業資料很多 須細心/打字快/反應佳 意者請直接於1111投遞履歷,謝謝。 並請留意您的MAIL