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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 9/24
  • 早、晚班工讀(古亭)
  • 台北市中正區
  • U&ME咖啡輕食館(找咖-拾光)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 196~200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 【工作內容】 ﹝外場﹞ 1.布置及清潔桌椅 2.為顧客帶位或安排座位 3.詢問是否來本店用餐過,回答相關問題,必要時提供建議 4.使用pos機幫客人點餐,跟客人確認所點的餐點,並結帳 5.製作飲品或咖啡 6.上餐點時告知所送餐點之品項 7.工作臺下的冰箱物品清潔及內容物保存注意 8.每日需做固定清潔(ex:早上要擦拭窗台、玻璃及櫃檯,晚上需將室內、室外客區掃、拖,咖啡機吧台的清潔及廁所的清掃) ﹝內場﹞ 1.確認每個地方的食材是否需要備料 2.清洗食材,並依照要求進行切片或切塊等備料工作 3.確認出單需喊單及抓料的品項 4.進行擺盤(放菜、切肉、擺肉、切水果等等) 5.每日需做不同的清潔(擦拭碗盤層架、清洗油網等等) 6.每日收班需做煎檯及地板的清潔及保養 【兼職夥伴基本保障與福利】 1.勞保、健保:讓你安心上班 2.員工餐:店內食材可自行烹煮,但不浪費 3.小獎金(另計):你的每一份付出,都將回饋到你身上 誠徵內外場人員,找咖歡迎您的加入

  • 9/24
  • 大夜班市場運輸備汽機車駕照
  • 台北市中山區
  • 南豐水果行攤位2-08(南豐水果行 攤位2-08)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 50,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.本承銷商位於果菜市場,從事果菜批發零售 須堆高機/運輸車輛工作人員加入我們工作行列,無經驗可培訓. 工作時間在清晨02:00左右

  • 9/24
  • 工讀生(正職兼職兼可)
  • 台北市信義區
  • 皇佳大藥局
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 協助藥局理貨/整理貨品/盤點以及主管交辦事宜

  • 9/24
  • 設備組裝人員
  • 彰化縣鹿港鎮
  • 英達茂股份有限公司.
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 32,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們是一家專注於金屬相關製造的企業,主要提供高品質的金屬製品及相關設備,服務客戶涵蓋工業製造、建築及高端工程公司。我們致力於技術創新與產品品質的提升,並提供完善的解決方案來滿足客戶需求。 工作內容: 1. 負責金屬設備及零件的接收、清點材料,確保物料準確性。 2. 根據操作說明進行設備及零件的組裝,並使用各種手工具或機械工具完成安裝作業。 3. 對設備組裝完成後進行品質檢查,確保符合規格及品質要求。 4. 確保包裝符合出貨標準,並進行標籤及相關信息記錄。 5. 協助烤漆部門進行零件處理及基礎製程配合作業。 6. 提出品質異常問題並主動向主管回報,參與解決方案討論與執行。 7. 依據指示協助其他部門工作及主管交辦事項,支援生產流程順利進行。 8. 閱讀與理解組裝視圖及操作圖紙,有能力者優先。 我們期待對設備組裝有興趣的您,及有責任心、細心且具備團隊合作精神的您加入我們,與我們一同努力,生產出高品質的金屬製品。立即投遞履歷,成為我們團隊的一份子,我們歡迎您的加入!

  • 9/24
  • 業務
  • 新北市三峽區
  • 新鍏企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • ◆業務 工作占比 55% -客戶電話與信件聯繫 -圖面設計溝通 -報價單處理 -顧客回饋意見處理 ◆公司內部行政 占比 20% -與繪圖人員溝通 -與製程師傅溝通 -處理主管交辦事物 -定期與主管回報進度及業績績效檢討 ◆外務運輸及施工 工作占比 15% -出勤拜訪客戶 -現場丈量設計 -外務施工維修 -售後服務 ◆其他 工作占比 10% -熟悉銷售之產品 -公司規章作業流程 -內外部進修學習

  • 9/24
  • 雅諾士-線上客服
  • 台北市中正區
  • 蓓麗嘉國際股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~30,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.公司文件檔案的建立及管理 2.協助會議、活動籌備、準備統計報表、書面報告、簡報等資料 3.協助行政人員處理主管所交辦的其他事項 4.資料處理、影像掃描及目錄建檔 5.負責接聽客戶服務專線,並協助客戶訴怨解決問題。 6.接聽客戶查詢、異動、申請電話、客戶諮詢服務、處理客訴問題、客戶售後服務 7.電話詢問顧客意見,及客服人員自身意見提供,以供公司做改進 8.現存資料及話術之調整,更新、維護及少量之修正 9.客源規畫分流、分析管理及後續追蹤。

  • 9/24
  • (林口近長庚捷運) 乙級室內配線或冷凍空調乙級 駐點機電人員 (薪至少42K起,月休8天)
  • 新北市林口區
  • 忠志工程企業有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 42,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • (林口近長庚捷運) 乙級室內配線或冷凍空調乙級 夜班駐點機電 (薪至少42K起,月休8天) 1.綜合辦理公司內之設備維護包含水電以及辦公用品修護 2.提供公司人員電信郵務之服務 3.水電消防配管配線、高低壓電氣設備安裝 4.一般建築物的供水與消防給水管路的簡單基本設計、施工與維護,含污水、排水系統 5.照明燈具、開關插座安裝、火警消防設備安裝、UPS不斷電設備安裝

  • 9/24
  • 灑水車司機(磐碩營造)
  • 新北市汐止區
  • 勇順號誌有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~80,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 駕駛灑水車,並配合工地清潔沖洗工區範圍 工作地點:雙北區域

  • 9/24
  • 工地監工/工程師
  • 桃園市桃園區
  • 厚陞建設股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 指揮並監督工人,以控制工程的執行進度與施工品質。 2. 計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3. 與所有人、承包商及設計師共同商量,討論及解決如工作程序、抗議和建築問題等事務。 4. 審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5. 預先檢查分包廠商施工前之準備工作。 6. 確實填寫監工日報表,以留下詳實工程進行的記錄資料。 7. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 8. 依據施工狀況向分包廠商協商提出各項建議(如:施工方式之改進、施工程序之變更、施工機具之增減、施工人員數量及素質之改善、進場材料品質之改善、工地環境之清潔衛生、施工過程之安全措施等)。 9. 視狀況採取各項措施,以因應分包廠商之不良行為(不接受建議或不履行應辦事項),如:將不合格材料運離現場、撤換不合標準施工人員、重作施工不良之半成品、勒令暫時停工、更換施工廠商、中止分包合約等。 10. 代表設計公司向分包廠商解釋合約內圖樣及條文說明,共同取得合約共識。 11. 要求施工單位確實按圖施工以符合施工設計。 12. 進行各分包廠商完成工程之驗收與結算。

  • 9/24
  • 美編行政人員
  • 台中市烏日區
  • 晨立建材股份有限公司(溪泉建材股份有限公司,晨立建材股份有限公司)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,000~33,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.熟悉公司販售產品專業知識,整理商品變成電子檔 2.經營官網等社群平台(後台回覆及管理) 3.3D建模渲染 4.協助門市人員.提供客戶選樣圖檔 5.拍片、上架維護各官網平台(官網產品與展場同步汰舊換新) 6.與門市配合更換展場樣品.展場標籤維護 7.來客接待.報價單製作、備樣、接聽電話...等.基礎行政工作 8.經手之客戶後續追蹤進度,反應顧客需求至相關部門,訂單處理、跟嗺帳款、退貨到完帳 9.協助業務所需之文書管理及各種表格key印與往來追蹤 10.主管交辦事宜....等。 二、需具備能力 1.PS、AI、剪映 2. Illustrator、Photoshop 3. WordPress和SketchUp軟體 我們公司是賣磁磚行業,此工作崗位主要是將我們公司商品同步展場與官網汰舊換新上架,製作電子檔,手機拍片更新社群動態,會簡單PS、AI、剪映的基礎操作可以輕鬆勝任,簡易3D建模渲染可教學,維護我們網站資訊内容更新. 行政内業人員基礎工作(來客接待.報價單製作.備樣.接聽電話...等.基礎行政工作)

  • 9/24
  • 新北新莊誠徵––社會住宅租賃管理師
  • 新北市新莊區
  • 喬陽管理顧問有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,論件計酬 7,000~10,900元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 》您擔心景氣差、所依賴的產業不可控因素導致受影響嗎? 》一般銷售,是拜託別人買你的商品,但我們做的不是在賣商品,而是解決「住」這件人生大事。 》不是拜託客戶支持你,而是客戶主動需要你。因為被需要,這份工作才存在。 》能夠改變生活,還能幫助您提升被動收入的領域才是優先選項。 》新思維、新形態,創造出社會住宅包租代管市場價值新趨勢。 》無經驗的社會新鮮人或是想要轉職沒有相關經驗都歡迎您加入喬陽大團隊,只要您自律、用心、堅持、有熱忱、肯學習、優質待遇真的不難。 【公司名稱】:喬陽管理顧問有限公司新北分公司 【職缺名稱】:租賃業務管理師 【辦公地點】:新北市新莊區中安街3號5樓之1 【業務範圍】:新北市全區(須外勤) 【工作時間】:09:00-18:00 ((視個人工作排程彈性安排)) 【工作內容】:推廣社會住宅包租代管及包含不動產相關租賃 1.推廣國土署社會住宅包租代管政策 2.開發房東加入社會住宅包租代管 3.屋況評估及確認 4.承租帶看、資格條件審查 5.辦理契約簽訂及公證 6.後續出租管理及服務 【休假方式】:依個人工作排程彈性安排 【薪資計算】:論件計酬+每月績效獎金加發 【公司福利】:*油資津貼補助 *年終獎金 *部門聚餐 *員工旅遊 *勞/健保補助 【收入參考】:可預約前來公司瞭解。依公司在職管理師平均所得標準提供參考。 【條件】:工作自律負責,能獨立完成作業,需外勤拜訪開發客戶、學歷高中以上畢業、需自備交通工具 【聯絡方式】:0913-350-610 李先生 【備註】:提供完整專業租賃教育訓練,一對一實務操作培訓。

  • 9/24
  • 泊車人員-晚班
  • 新北市三重區
  • 銀河男女時尚舒壓會館
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 38,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 代客泊車、門口接待客戶 (泊車額外收取的小費,歸自己)

  • 9/24
  • 行政櫃檯-早班
  • 新北市三重區
  • 銀河男女時尚舒壓會館
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 收納及騰寫報表 簡單電腦操作 接待顧客、安排訂位預約 輔助吧台工作

  • 9/24
  • 行政櫃檯-晚班
  • 新北市三重區
  • 銀河男女時尚舒壓會館
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 收納及騰寫報表 簡單電腦操作 接待顧客、安排訂位預約 輔助吧台工作

  • 9/24
  • 中餐爐子師父
  • 桃園市中壢區
  • 台灣番鴨牧場
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 52,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 設計菜單,以中式料理為主 2. 依據餐單準備相關的食材 3. 將食材清洗並做簡單的處理備用 4. 根據顧客的點單進行烹調 5. 清理以及保養設備

  • 9/24
  • 85度C早班正職人員(基隆樂一)
  • 基隆市安樂區
  • 85度C_均品商行(基隆樂一店)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 29,500~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1、吧台工作。(咖啡.茶類) 2、收銀台收銀點餐。 3、內外場清潔工作。 錄用後薪資將會依考核成績進行調薪, 備有駕照可外送者,另有外送獎金制度, 勤勞、認真負責者佳。 俱團隊精神,自治自律愛乾淨, 主動積極,態度和善親切, 自認俱上述條件再投遞履歷 或攜履歷親洽本門市。

  • 9/24
  • 廚房正職人員(蘇澳店)
  • 宜蘭縣蘇澳鎮
  • 陽光田園股份有限公司(陽光田園牛排&義大利麵)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.依據餐單準備相關的食材(學習炒製義大利麵或煎台) 2.根據顧客的點單依照sop流程進行烹調 3.進行擺盤的動作 4.工作區域和設備的清潔以及保養 5.庫存叫貨 6.每週一次的庫存盤點

  • 9/24
  • 廚房正職人員(礁溪店)
  • 宜蘭縣礁溪鄉
  • 陽光田園股份有限公司(陽光田園牛排&義大利麵)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.依據餐單準備相關的食材(學習炒製義大利麵或煎台) 2.根據顧客的點單依照sop流程進行烹調 3.進行擺盤的動作 4.工作區域和設備的清潔以及保養 5.庫存叫貨 6.每週一次的庫存盤點

  • 9/24
  • 廚房正職人員(羅東店)
  • 宜蘭縣羅東鎮
  • 陽光田園股份有限公司(陽光田園牛排&義大利麵)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 36,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.依據餐單準備相關的食材(學習炒製義大利麵或煎台) 2.根據顧客的點單依照sop流程進行烹調 3.進行擺盤的動作 4.工作區域和設備的清潔以及保養 5.庫存叫貨 6.每週一次的庫存盤點

  • 9/24
  • 廚房計時人員(頭城店)
  • 宜蘭縣頭城鎮
  • 陽光田園股份有限公司(陽光田園牛排&義大利麵)
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,時薪 200~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.依據餐單準備相關的食材 2.將食材清洗並做簡單的處理備用 3.根據顧客的點單依照sop流程進行烹調 4.進行擺盤的動作 5.工作區域和設備的清潔以及保養 6.完成店長交代事項 如果你符合下列條件,歡迎投遞履歷: 1.習慣學習成長,不斷進步 2.願意全力以赴為結果負責任 3.熱愛餐飲,將價值發揚光大 4.願意接受挑戰,成就非凡 加入陽光田園,你可以獲得的福利: 1.完善的教育訓練及升遷系統 2.績效獎勵(旅遊/獎金/聚餐) 3.像家一樣溫暖的工作環境 4.外部課程學習機會