面試經驗談

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我們是一家專注於提供長照機構的專業服務公司，秉持著以人為本的精神，致力於為長者提供安心、舒適的生活環境。我們的主要服務對象為需要長期照護的長者與行動不便的個人，目標是提升他們的生活品質。 工作內容： 1. 負責食材的整理與貯存，遵守食品安全與衛生規範。 2. 協助進行食材洗滌、切割與分類，確保每道菜餚的食材準備充足。 3. 根據營養師提供的菜單，協助廚師進行烹飪設置及基礎料理準備工作。 4. 確保餐廚區的整潔，包括垃圾處理及餐具清洗工作。 5. 協助執行定期的庫存管理，確保食材品質與適時補充。 6. 配合特殊需求，製作或協助準備適合長者的特殊飲食，確保營養均衡。 7. 操作及簡單維護廚房相關設備，確保運作安全與有效率。 8. 執行其他交辦的餐廚相關業務，支持廚房工作流程的順暢進行。 歡迎您加入我們的團隊！期待您的專業及熱誠能為我們的長者帶來更多溫暖與健康的飲食體驗。立即投遞履歷，一起拓展我們的服務影響力！

1.學習及維護各種出品甜點品質。 2.檢視原料保存及衛生安全。 3.了解各項產品名稱、內容及特色。 4.具餐檯現場服務熱忱及應變。 5.能完成主管交辦事宜。

1. 負責安全巡邏，執行建築物和周邊環境巡查，包含門窗安全檢查，確保場所安全。 2. 操作及監控監視設備，監測出入人員及可疑活動，識別潛在安全威脅。 3. 熟悉緊急事故處理程序，包括火災預防、搶救和入侵者處理，快速應對各類突發狀況。 4. 負責遵守安全政策及程序，完成安全事件記錄與報告，提供管理層所需數據報表。 5. 協助進行訪客登記、指引辦理手續並支援住戶相關服務，處理住戶或訪客之糾紛與需求。 6. 維護大樓設施與建築設備狀況，提供公共安全管理，包含停車場與特殊設備服務管理。 7. 熟練基本電腦操作及門禁監控系統管理，確保系統操作順暢並保障鑰匙使用的正確性。 期待您加入我們的安全維護團隊，一起打造安心、安全的工作及生活環境！歡迎立即投遞履歷！

1.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 2.陳列商品、商品補貨、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 3.向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 4.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續

我們是一家專注於教育服務的機構，致力於提供兼具趣味性與效果的英語教學，服務對象包含兒童及青少年。透過貼心的教學設計與專業的教學團隊，培養孩子的語言能力與國際視野。 工作內容： 1. 設計與實施兒童英語教學活動，準備教材、教具並訂定課程目標。 2. 使用互動式與情境教學法，提升學生的英語聽說讀寫能力，激發學習興趣。 3. 評估學生的學習進度和表現，批改作業及提供個別化的輔導建議。 4. 定期與家長溝通，報告學生學習狀況，並協助家長制訂學習計畫。 5. 熟悉多媒體教學工具的運用，創造生動有趣的英語教學體驗。 6. 支援招生活動與機構教學活動，參與教材編寫與活動設計。 7. 確保教學秩序，管理班級氛圍，提供正向且專業的學習環境。 8. 持續學習與提升教學技能，參與內部會議與專業培訓課程。 我們正在尋找充滿熱情與專業能力的兒童美語老師，如果你希望與我們一同推動教育品質，幫助孩子擁有更美好的未來，歡迎加入我們！立即投遞履歷，期待你的加入！

工作內容： 1. 設計與實施兒童英語教學活動，準備教材、教具並訂定課程目標。 2. 使用互動式與情境教學法，提升學生的英語聽說讀寫能力，激發學習興趣。 3. 評估學生的學習進度和表現，批改作業及提供個別化的輔導建議。 4. 定期與家長溝通，報告學生學習狀況，並協助家長制訂學習計畫。 5. 熟悉多媒體教學工具的運用，創造生動有趣的英語教學體驗。 6. 支援招生活動與機構教學活動，參與教材編寫與活動設計。 7. 確保教學秩序，管理班級氛圍，提供正向且專業的學習環境。 8. 持續學習與提升教學技能，參與內部會議與專業培訓課程。 需求時段: (2026/9月起) 一四 2:30~4:00 4:30~6:00 三五 1:30~3:00 3:00~4:30 4:30~6:00 暑假時間如果老師方便，可以提早接班。

1.對餐飲相關工作有高度興趣或是有經驗者佳。 2.可配合假日輪班。 3.需求為長期兼職人員，假日也可以排班者佳。 4. 因為類似麥當勞，需要反映能力快速。

1. 熟練使用Microsoft Office軟體進行文書處理及撰寫公函，並負責通知事項製作與公佈。 2. 協助社區事務執行，包括會議安排、通知發送及記錄追蹤，確保流程順利進行。 3. 負責住戶資料管理與更新，包括資料處理、核對及歸檔，並維持高度保密意識。 4. 協調與解決住戶問題，與政府機關及相關廠商聯繫以維持良好的合作關係。 5. 辦理財務報表製作，具備基本的財務與會計知識，並協助採購管理相關事項。 6. 管理櫃檯接待、電話接聽、郵務處理及訪客接待，提供優質客戶服務。 7. 維護辦公室環境秩序，執行行政支援工作，確保所有事務正常運作。 歡迎您加入我們，成為團隊一份子，與我們一起打造高品質的社區服務！立即投遞履歷！

1. 夜間巡邏建築物及周邊環境，檢查門窗安全以及監控出入口人員進出動態。 2. 操作及監控監視設備，監測並記錄可疑活動，確保大樓安全。 3. 回應與調查警報事件，負責緊急情況下的安全處置及報告。 4. 防範竊盜、火災等突發事件，熟悉安全和消防程序，具備基本急救知識。 5. 協助住戶糾紛或訪客登記與引導，進行良好的客戶服務及溝通。 6. 使用基本電腦進行行政紀錄，如整理安全巡邏事件報告與每日工作記錄。 7. 妥善管理鑰匙與門禁設備，全面掌控進出安全與設施管理。 歡迎投遞履歷，成為保障公司與住戶安全的一員，期待您的加入！

進駐台積電新廠區F22，依現場指派從事無塵室自動化設備校正、試運轉維護、檢修、保養、異常排除之工作。 1.半導體自動化設備調整、校正、保養。 2.現場異常對應排除。 3.主管交辦事項。 4.提供入職教育訓練 。 5.須配廠區加班(另加班費)。 6.無經驗可 / 有經驗佳。 ※台積電廠商，針對日商進廠區之自動化搬運設備(軌道，台車，自動化倉儲)進行安裝後點檢，調整，校正，測試，在與客戶做驗收。 【其他條件】 1.個性需積極、細心、負責、配合度高。 2.需配合在無塵室內工作(著全套無塵衣)。 3.可配合設備導入常駐客戶端工作。 4.語言無特殊要求。 配合加班經常性薪資平均40000以上

1.工作地點：港湖沐晨職能治療所 2.工作內容： （1）自費小兒職能治療 （2）自費課程教案設計 （3）社區團體帶領（失智據點、巷弄站等）（具有意願者） 3.知識、技能與態度： （1）評估、會談，了解個案生理、心理及社會三方面的功能，進行介入、紀錄與病歷書寫。 （2）設計治療教案並執行治療活動，讓個案可從中學習、練習或加強、改善各種生活技能及心態。 （3）自律、熱情、活力、耐心、好奇心、團隊合作。

1.門市基本作業 2.店務管理 3.人員訓練及管理 4.顧客關係經營與維繫 5.提升業績達成公司目標

1.門市基本作業 2.店務管理 3.人員訓練及管理 4.顧客關係經營與維繫 5.提升業績達成公司目標

1. 負責建築物及周邊環境的安全巡邏與監控，包括門窗安全檢查及可疑活動監控。 2. 監控進出人員，維護訪客登記與引導流程，確保安全。 3. 熟悉緊急應變流程，例如處理入侵者、不良行為及火災、竊盜等緊急狀況，並能執行急救措施。 4. 提供優質的住戶服務，例如應對住戶糾紛及處理基本客戶需求。 5. 負責大樓公共設施的日常管理與維護監督，並執行停車場管理。 6. 操作監控設備與門禁系統，並管理相關鑰匙與安全設備。 7. 寫作安全事件報告，管理相關紀錄，並遵守公司安全政策及程序。

★工作內容★ 1.於餐飲場所中，進行顧客服務。 2.負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 3.協助廚師烹調前與烹調中的準備工作，與其它餐廳的相關事務 4.POS機操作 ★門市排班區間：10:00-17:00★ 1.長期兼職 / 假日兼職 彈性排班：依據門市營業狀況與個人需求協調排班4-8小時。(歡迎到現場與我們討論面議) ★薪資與福利：兼職也能晉升★ 1.我們重視每一位夥伴的貢獻，兼職通過考核也有明確的晉升階梯 2.國定假日出勤上班依法給予雙倍薪。 3.超時出勤依勞基法給予超時加班費 4.三節依職級給予禮金/禮券 5.當日排班滿6小時以上者提供一餐員工餐 6.員工購餐享優惠 7.依勞基法給予特休假 『沒有經驗沒關係，願意學習加快腳步我們都熱情歡迎』

★工作內容★ 1.於餐飲場所中，進行顧客服務。 2.負責餐飲場所的內外場聯繫、顧客菜單諮詢、點餐供餐及桌面環境清潔 3.協助廚師烹調前與烹調中的準備工作，與其它餐廳的相關事務 4.POS機操作 ★門市排班區間：10:00-22:00★ 1.長期兼職 / 假日兼職 彈性排班：依據門市營業狀況與個人需求協調排班4-8小時。(歡迎到現場與我們討論面議) ★薪資與福利：兼職也能晉升★ 1.我們重視每一位夥伴的貢獻，兼職通過考核也有明確的晉升階梯 2.國定假日出勤上班依法給予雙倍薪。 3.超時出勤依勞基法給予超時加班費 4.三節依職級給予禮金/禮券 5.當日排班滿6小時以上者提供一餐員工餐 6.員工購餐享優惠 7.依勞基法給予特休假 『沒有經驗沒關係，願意學習加快腳步我們都熱情歡迎』

1.負責門禁管制、車輛出入指揮、賣場巡邏、防竊作業及竊盜處理工作等安全維護工作 2.針對特定處所進行監視，維持公共安全，減少火災、竊盜或其他危險 3.安全維護管理、保障客戶生命和財產安全

1. 負責保護被保全之人或物的安全，或是進行相關安全工作的防治工作。 2. 從事巡邏、守衛、以及安全維護等工作。 3.夜間燈火管制。

1.協助物流作業及現場人力管理。 2.儲位調整及搬運設備管理。 3.商品鮮度查檢、每日帳料查檢。 4.廠區安全、環境整理整頓。 5.主管交辦事項;需配合輪班。 6.視績效每月計發營運獎金