面試經驗談

1.成人生理領域-計劃及實施職能治療及娛樂治療、認知治療等等 2.副木製作及使用指導 3.PROM （五十肩、中風病人stretch 、肩夾擠…）

專長領域 1、車輛、動力機械、機電工程等相關領域。 2、熟悉勞動部機器腳踏車修護技術士乙/丙級之學、術科內容，能輔導學生進行對應之檢定考試，並管理相關實驗室與證照場地。 3、熟悉Gogoro與eMOVING電動二輪車之動力系統、控制系統、充電系統及維修保養作業模式，能進行相關課程之教學，並管理對應之實驗室。

IG-美妝業配影片-麻豆/演員 影集/八點檔/電影/廣告/宣導影片/形象影片/動態拍攝/臉書/IG/YOU/LINE TV/Threads拍攝 還在滑IG、追美妝影片，心裡想著「這畫面如果是我就更好了」嗎？ 來吧，把鏡頭對準你，讓美妝品牌在你的演出下發光發熱！ 加入我們，你將會 1. 參與各式IG美妝業配影片拍攝，展現妝容、氣質與鏡頭魅力 2. 依腳本與導演指示完成簡單表演、走位與情境演出 3. 配合不同風格造型與妝感，拍出適合社群平台的短影音內容 4. 透過臉書、IG、LINE TV、Threads等多平台拍攝，累積作品與曝光度 5. 現場與攝影、造型、導演團隊合作，維持專業又有趣的拍攝氛圍 無經驗可（可兼職 / 可提前告知通告時間） 熱烈歡迎喜愛演藝工作的你，來試試把興趣變成工作！ 公司粉專： https://www.facebook.com/bingfu1060 公司I G：https://www.instagram.com/bingfuentertainment/ 如果你想在休假時增加打工機會，接接兼職的戲劇 / 廣告 / 平面工作，請跟我們連絡！ 外縣市也可面試，工作地點以雙北、桃園、基隆、新竹、宜蘭為主，需可接受到台北公司面試（實際工作地點以拍攝地點為主） 須提前預約面試時間，請耐心等候我們聯絡你

依公司規定 享勞健保、團險 需配合加班、出差(中部以南) 排休6天

1.生產排程進度、品質、進度跟催 2.幫忙進出貨以及倉庫管理 3.協助主管處理一般事務 4.薪資因個人資歷或績效而異 5.熟ERP操作

課輔老師工作內容 導師 一、家長 1. 注意家長離班徵兆及預防。 2.協助留班及寒暑假到班人數。 3. 處理家長的投訴或要求，與家長協調解決。 4. 家長溝通，讓家長了解孩童學習狀況。 二、學生 1.到校接送學生。 2.批改作業及測驗輔導。 3.不可體罰學生或排擠學生。 4. 注意學生離班前徵兆及預防。 5. 學生品德教育及生活常規管理。 6. 訂定教學目標、課程範圍、授課內容。 7.準備課程教材、課程資料以及課後作業等。 8.指導學童作業，協助輔導加強課業及課業的複習。 9.課程教學、協助外師授課，並協助活動規劃與執行。 10. 代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務。 三、櫃台行政/主管 1.與櫃台回報餐點數量。 2.配合班內所有招生活動。 3.配合櫃檯行政事務執行。 4.與櫃台回報硬體設備狀況。 5.與櫃台確認家長到班接學生時間。 6.與櫃台確認每日到班學生即可離班時間。 四、其他 1.課程推廣 2.課室管理(清潔、調動） 3.行政支援（補習班所有活動及課程支援） 4.配合主管交辦事項及人事調動 *提供免費午餐/勞健保/三節禮金/員工制服/尾牙/不定期員工聚餐 /不定期員工訓練/全勤獎金/開課獎金等福利 *有經驗者薪資面議

1. 為個別幫學生安排課程，是學生狀況安排上課進度。 2. 了解學生學習狀況，並充分跟家長與學生做溝通。 3. 協助行政、補習班事務等相關作業流程。

1.配合工期協助現場施工 2.能獨立作業執行主管交辦事項 3.歡迎有毅力，肯吃苦人才 4.需有基本視圖能力

1. 文件資料電腦登打 (基本Excel及Word軟體操作，資料歸檔、資料輸入及更新)。 2. 廠商每月請款資料統整及公司內部人員零用金支出管理。 3. 辦公室庶務管理 (郵件收發、文具及制服等公物管理)。 4. 辦公室環境簡易整理。 🌟誠摯邀請具備責任感、願意學習的您~投遞履歷，成為我們團隊的一員。

日薪月結、供中餐及涼水 主要工程桃園以北 1. 依施工圖說進行裝修工程施作 2. 施作室內輕隔間工程 3. 輕鋼架工程 4. 施作暗架，鋁板 天花板 5. 依照工地主任或現場工程師指示，配合工程進度與品質檢查，完成施工與交 屋前修繕項目

1. 擋控片晶圓發放回收與成本管理 2. 擋控片基礎資料建立與維護 3. 擋控片管理系統開發及異常分析 4. 晶圓載具產能規劃、用量控管與微環境汙染監控 5. 晶圓跨廠交運業務規劃與管理 6. 再生晶圓供應商管理與稽核

本工作為負責整理鈔券工作等 ; 需配合假日排班 享勞健保、勞工退休金，依法足額提撥 薪資福利待遇佳（月領31400元起，服勤174小時起加班費另計） 無事故獎金 1,000元、季獎金 薪資因加班時數而異 上班時間依排班值勤 有整鈔經驗者優先錄取，歡迎曾於同業任職者應徵。

尋找願意挑戰自我的你！只要有熱情與行動力，就能用實力創造業績，你的薪資由自己決定！ 【工作內容】 1. 負責中古車銷售，包含車輛官網上架維護、客戶諮詢及賞車安排。 2. 維繫訂閱式租賃客戶，提供交車與後續服務。 3. 展間車輛維護、清潔及庫存管理，確保專業展示環境。 4. 門市日常值班，協助顧客接待與服務。 5. 配合主管交辦事項，完成各項業務目標。 6. 運用社群 / 自媒體行銷操作，增加曝光與成交機會。 【我們提供】 ✔ 完整新人培訓，不限行業背景，轉職也能快速上手 ✔ 多品牌車款資源，靈活推薦、自由成交，業績發揮空間大 ✔ 各項補助、月獎金、季獎金，挑戰獎不停，年薪上看百萬不是夢 ✔ 明確升遷制度與職涯發展，助你成為專業汽車顧問

1.手推車&購物籃管理 2.閉店安全檢查 3.紙袋備品管理 4.主管交辦事項 工作時間:15:30-22:30,可討論配合時間 配合排班,工時4-8小時每週最少排休2天

我們的工作，是在大街小巷中尋找下一個黃金據點，將一塊空地或一間舊店鋪，變成門庭若市的超人氣門市。 看著品牌的招牌在城市各個角落亮起，看著加盟主因為你找到的好店面而安居樂業，就像看著一顆種子在你的獨到眼光下生根發芽。 「這份『從無到有創造商業價值，見證品牌版圖擴張』的成就感，是這份工作最迷人的地方，也將讓你成為品牌願景真正的『落地推手』。」 【核心職責：成為區域展店的戰略領航員】 黃金地段的獵場操盤手 不僅是找空店面，更要懂得「解讀商圈」。主動出擊進行陌生開發，運用您的市場敏銳度找出潛力街邊店，獨立完成商圈動態調查、人流評估與展店企劃，為品牌尋找下一個獲利引擎。 租賃談判的商業外交官 憑藉您的專業底蘊與靈活手腕，獨立進行店鋪租賃條件協商。精準拿捏租金議價與合約簽訂，在房東、公司與加盟主之間折衝樽俎，爭取最大商業利益並促成三方共好。 市場脈動的情報分析師 掌握市場變化，進行競品分析與區域展店佈局規劃。您帶回來的每一份前線情報，都是品牌下一步戰略擴張的精準導航。 加盟事業的信任橋樑 擔任品牌與既有加盟主的重要夥伴，協助處理加盟門市續約作業及相關費用協調。將冰冷的合約數字，轉化為長遠穩固的合作信任。 【我們在尋找這樣的夥伴：有膽識、有眼光】 專業背景： 具備至少 2 年以上「街邊店面接洽與開發」實務經驗，深諳不動產租賃的眉角。 （曾任職於「連鎖餐飲業」店舖開發與加盟業務者，我們更是張開雙臂歡迎！） 核心特質： 無懼挑戰的破冰勇者： 不怕吃閉門羹，擁有極佳的陌生開發能力，享受把「不可能」談成「成交」的快感。 靈活雙贏的談判智慧： 懂得在進退之間拿捏分寸，不僅能捍衛公司立場，更能展現高情商的溝通影響力。 主動積極的創業家精神： 把每一次的展店當作自己的事業在經營，擁有解決問題的熱忱與獨立作戰的抗壓性。

工作內容： 開發潛在客戶，拓展品牌市場。 配合執行客戶資料建檔及維護。 收集市場情報及建檔，了解品牌及產業動態。 車輛諮詢及貸款、租賃服務、展示間值班。 辦理新車保險、續保 車險承攬。 客戶車輛保養維修之連繫及取送車服務。 訂單處理及協助領牌事宜。 所需特質： 定期主動關懷客戶，回應顧客需求並積極提昇客戶滿意度與忠誠度。 強烈企圖心、主動自信、抗壓性高、具服務熱忱，團隊合作精神。 積極提昇專業知識與銷售職能，以提供客戶最專業之服務。 細心,耐心,具溝通協調與學習能力。 業務人員工作地點為大台北區，宜蘭及花蓮地區，新進人員由公司提供相關訓練協助。 待遇除固定底薪外，另有高銷售獎金及週邊績效(保險/服務)獎金，視個人績效變動

1. 普會帳務、報表 2.營業稅營所稅申報

1、卸妝，洗臉，清痘，臉部保養按摩，皮膚護理，導入 2、醫學美容治療之衛教、護理、諮詢與銷售。 3、雷射治療術前術後衛教、護理、諮詢。 4、藥妝產品講解銷售及建議。 5、醫美相關療程跟診 6、環境維護。 7、其他交辦事項 具有美容師執照及一年以上工作經驗

[工作內容] 1.新客戶/新產品spec及工廠製程能力於製前設計工程導入管理 2.參與製前流程優化專案，提升處理效率與減少人工作業錯誤 3.製前作業軟體規格撰寫/驗收/上線 4.工程詢問改善及作業問題處理與改善 5.新產品新製程開發支援產品/工程部門進行技術評估與文件建置 6.產品VE/CIP改善推動 [職務需求] 1. 專案管理技巧：熟悉專案排程管理工具。 2. 溝通協調能力：能與業務、製造、工程、客戶等部門順暢對話與問題追蹤。 3. 品管工具：熟悉如FMEA、8D、DOE等品保方法 4. 中英文技術閱讀能力：能閱讀客戶規範與技術文件。 [班別制度] 1.常日班(無需輪班) 2.上班時間：08:00-17:00 (1)午休時間12:00-13:00 (2)工間休息上午、下午各10分鐘 [薪資福利] 1.年終獎金近三年(2024-2026)平均每年發放8.5個月(未滿一年依在職比例發放) 2.年中員工紅利、年底福利金發放 3.三節禮券、生日禮券 4.公司免費供餐 5.備有員工汽機車停車場 6.提供外縣市同仁免費單人套房宿舍

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