成大專區

1.生產排程與物料需求規畫及交期回覆。 2.生產過程中進度掌握與數量控管。 3.產銷協調。 4.ERP系統相關單據開立。 5.供應商帳款核對與關係維護。 6.上級交辦事項如期完成。

1. 信用卡專業顧問，依照客戶需求推薦信用卡產品。 2. 駐點知名通路，讓您專心服務優質客戶。 3. 客戶諮詢燈塔，我們銷售的是知識與專業協助。 4. 給你保障底薪，你只需衝刺賺到百萬高獎金。 5. 排班輪休，享受平日優惠好康不用假日人擠人。 6. 多元化數位工具，幫助你全方位串接信用卡服務。

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我們是一家專注於機車零件及金屬鐵件製造的先進企業，致力於提供高品質的機車零部件與服務。我們的主要客戶是國內外大型機車製造商及零件供應商，追求卓越是我們的企業宗旨。 工作內容： 1. 負責500噸油壓沖床機、400噸空壓沖床機及傳統沖床的操作與定期檢修，確保正常運行及穩定生產。 2. 領導與管理操作人員的出勤狀況，確保生產人力配置的合理性。 3. 安排與協調生產線的進度，確保生產按期完成並達成效率目標。 4. 審核生產日報表，並進行ERP系統登錄與資料核對，確保數據準確性。 5. 即時處理生產流程中異常問題，分析原因並制定解決方案，避免重復性錯誤。 6. 制定、修訂作業標準書(SOP)，確保操作流程清晰且符合法規與公司內控要求。 7. 嚴格監督操作人員按照作業標準書進行作業，確保產品穩定性並防止品質異常。 8. 執行首、中、末件的製程巡檢作業，並進行詳細記錄與反饋。 9. 規劃與督導生產線環境的5S實施，包括點檢、生產安全與工作場所清潔。 10. 參與設備與技術改良專案，提升產品品質與生產效率。 11. 完成主管交辦的其他事項，協助達成生產目標。 我們期待充滿責任感與領導能力的您加入這個專業且具挑戰性的團隊。如果您對機車零件及金屬鐵件製造充滿熱情，請隨時投遞您的履歷，與我們一同邁向成功！

國中國小美語老師 1. 配合外師授課 2. 營造英文環境 3. 負責教授兒美&國中&英檢課程 4. 課程進度規劃 5. 親師溝通(電訪、聯絡簿...) 6. 節慶活動配合 7. 個別輔導 8. 其他主管交辦之班級、行政相關事務

【振宇邁向百店，有你同行】 未來最搶手的技術工（電工、水管工、木工等）的專業知識，你具備了嗎？ 願意學習並樂於將專業知識分享給顧客，解決修繕需求~那麼~你就是我們要找的 ! 【門市日常】 1. 提供專業諮詢與銷售服務，與顧客建立友好關係~ 2. 結帳收銀、商品陳列與庫存管理。 3. 與夥伴輪班合作（早班／晚班），共同完成每日任務 ! 【成長與發展】 1. 五金專業培訓，從基礎到進階，不怕你學，只怕你不學。 2. 每年兩次升遷機會，職涯方向清楚可見。 3. 從培訓逐步成為獨當一面的店長，躍升管理職。 ★薪資含輪班津貼，符合排班規範者發放。 ★鄰近門市相互輪調，累積多元經驗，認識更多新朋友~

歡迎你加入一個充滿愛與關懷、風景如畫的職場🌿🌸！田園老人養護中心位於台中流星花園旁，結合大自然的美好環境與創辦人堅持的服務理念，讓每位住民在這裡安心生活、幸福滿滿。同時，我們也相信，這是一個讓你不僅發揮專長，更能充實自身與追求成長的地方，一起來為長者打造更美好的生活吧！ 1. 照顧住民日常健康，進行生命徵象檢測、協助服藥以及衛生教育等護理工作，展現你的專業風采！ 2. 熟練操作並管理醫療設備，追蹤治療進展，確保護理品質無懈可擊。 3. 電腦化護理紀錄，輕鬆記錄用藥資訊及住民狀況，管理高效簡單。 4. 需要有護理師或護士證照，讓你的技能在這裡閃耀！ 我們重視每位員工的幸福感，以下是我們提供的福利： - 酸酸甜甜的幸福：免費伙食、年終獎金。 - 住得舒心：員工宿舍及停車免費。 - 工作也可以是享受：開放田園環境、休閒農場，還有辦圍爐和摸彩活動。 - 職涯成長：在職教育訓練、升遷機會、工作中的生活平衡。 - 健康守護：免費健康檢查、勞健保、團險等。 期待與你攜手，共同在這片幸福田園書寫我們的故事，快來加入吧！

主題課程教學：設計並實施符合幼童發展的主題課程，促進全面學習成長。 幼兒照顧：協助幼兒建立良好生活習慣，確保日常生活與活動中的安全與健康。 教保活動：安排多元化教保活動，培養幼兒社交、認知與情感能力發展。 環境佈置：創造友善且激勵學習的班級環境，規劃學習區域設備及佈置。

1. 利用SolidWorks或AutoCAD進行附件銑削頭的3D建模設計及工程圖製作。 2. 負責附件銑削頭設計的結構分析與模擬，確保設計產品的穩定性和性能。 3. 運用機械設計原理進行零部件設計，包括材料選用以及規劃加工工藝。 4. 協助舊款附件銑削頭的改良設計及新款產品的初步測試與驗證。 5. 負責技術文件的撰寫，包括設計說明書、操作手冊及技術規範資料。 6. 提供製程和生產部門技術支援，協助解決相關機械設計問題。 7. 與研發團隊及客戶進行溝通，確保專案需求及設計方向充分對應。 8. 持續學習新技術，探索創新型附件銑削頭設計及製造解決方案。

處理訂單, 安排生產線流程和追蹤進度,需有經驗(薪水可面議)

1.對餐飲服務有高度熱忱，能接受訓練及工作挑戰、具團隊精神 2.活潑親切，喜歡服務顧客 3.耐熱、肯吃苦、抗壓性強 4.歡迎有意願於餐飲服務領域長期發展者，短期勿試！ 福利制度 1.國定假日雙倍時薪 2.享團保.勞健保及勞退 3.免費員工飲品

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指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習.代替家長照顧學童 處理學童在班內一切生活事務 與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態!! 1.於安親之教學場所，從事小學生課業教學與生活適應照顧的老師。 2.課程教授 作業指導 評量批改 電訪班內家長 2.行政和教室清潔工作。

雪坊優格【 Snow Factory】門市正職 最快 2 年挑戰年薪百萬!!! 如果你希望找一份 看得到未來的工作， 雪坊優格提供的不只是門市職位，而是一條 清楚的成長 路徑。 在雪坊，我們不看背景、不論資排輩， 我們只看三件事： ✔ 工作表現 ✔ 成長意願 ✔ 是否符合雪坊六大價值觀 （真誠、正直、長期、共好、付出、進步） 【門市經營理念】 有快樂的夥伴，才會有快樂的客人。 有快樂的客人，才會有永續的事業。 ★第一階段｜門市正職 → 儲備幹部 在門市累積服務與營運經驗， 通過考核即可進入 「儲備幹部班」。 儲備幹部班為期 6 個月， 包含課程訓練與門市實作。 ☆ 第二階段｜副店長 → 店長 完成儲備訓練後， 表現優秀者晉升為 副店長。 經過約 6 個月副店長管理歷練， 即有機會晉升為 店長。 → 新進夥伴最快 1 年即可成為店長。 ★第三階段｜多店店長 優秀店長有機會逐步管理多家門市， 約 每 3～4 個月增加 1 家門市。 透過多店管理，學習： • 人才培養 • 授權管理 • 經營決策 ☆第四階段｜儲備督導 當管理門市達 4 家以上， 表現優秀者有機會晉升為 儲備督導。 依目前獎金制度： ◆儲備督導年薪（含獎金）基本可達百萬以上 ※在雪坊，你的成長速度取決於你的努力※ 最快 2 年， 就有機會從門市夥伴成長為年薪百萬的管理者!! 【工作地點】 新北市汐止區新台五路一段99號B1（遠雄廣場Ｂ1美食街） 【工作內容】 • 門市營運與顧客服務 • 優格與冰淇淋產品銷售 • 門市營運與庫存管理 • (晉升後) 門市管理與人才培養 【工作時間】 每日排班 9 小時（含 1 小時休息），月休 9~10 天（年休 116 天），加班費依法給付。 ※遵循新修正勞基法 【基本薪資與福利】 ●薪資待遇：月薪37000元以上。 達成績效目標，另有提供獎金。 -試用期2-3個月，期間以兼職方式計薪，時薪為新台幣 205 元；通過試用期後，視表現調整聘用方式與待遇。 ●加薪制度：每半年考核一次，每年有 2 次加薪機會 ●專屬福利：入職滿一個月，每月發放優格與冰淇淋提領券; 購買公司產品享員工折扣。 ●完善照顧：入職初期由資深夥伴陪同上班，手把手帶領。提供完整銷售教育訓練，即便無經驗也能快速上手。 【公司資訊】 官網：www.snowfactory.com.tw facebook：http://zh-tw.facebook.com/SnowFactoryTPE

工作內容 1.負責介紹及銷售門市商品。 2.提供顧客之接待與需求服務（如：電話諮詢、調貨、修改、包裝及退換貨處理）。 3.負責門市商品整理/補貨 。 4.負責商品包裝、陳列及促銷品換檔工作。 5.維持店櫃環境之整潔。 晚班上班時間: 14:00~22:00 /17:00~22:00 計時人員可面談 休假制度:排休 ※可以配合偶爾輪早/晚班 者佳※ 福利 1.三節禮品獎金 2.分紅獎金 3.公司產品購物福利 4.教育訓練 5.社會保險：勞保、健保、勞工退休金 你想成為愛厝的家人夥伴嗎?歡迎您帶著您的熱情,加入我們的團隊! 歡迎 所有求職者 應屆畢業生

1.駕駛小貨車將貨品、原料運送至目的地（桃、竹、苗居多）。 2.裝卸貨品，並固定貨品，確保運送過程安全。 3.交付貨物並進行簽收。 4.產品包裝,出貨清點。 5.協助主管交辦事項。 6.積極主動的工作態度。

1.協助執行社群網路平台操作及經營 (如: Facebook、Blog等...)行銷策略，廣告投放、擅於成效追蹤分析，提升人氣及網站流量、創造話題性 (需懂Facebook、Youtube、Instagram、LINE、部落格、論壇...等主要社群網站平台操作) 2.進行網路行銷及服務的成效追蹤 3.協助維護公司官方網站、更新網站資料 4.協助設計製作行銷相關之 各類素材文件(如平面、數位及多媒體) 建立素材庫 5.年度計畫擬定及執行企劃撰寫提案 6.品牌專案執行、形象經營操作。並進行網路及實體活動設計規劃 7.企劃案效益分析

停車場管理，臨停、月租收費、機台設備維護、日常報表作業、巡場清潔維護等(需自備機車)。