成大專區

年度擴大徵才 固定區域、文件包裹收送 公司統一配車 油錢保養無需自付 上班地點可彈性選擇(如指定地點已滿則依照公司安排) 享勞健保、團保與勞退 有經驗者優先錄取 面試前 請先來電 新人一個月保障月薪45000元(次月起加入聯防)

年度擴大徵才 固定區域、文件包裹收送 公司統一配車 油錢保養無需自付 上班地點可彈性選擇(如指定地點已滿則依照公司安排) 享勞健保、團保與勞退 有經驗者優先錄取 面試前 請先來電 新人一個月保障月薪45000元(次月起加入聯防)

年度擴大徵才 物件收送 公司統一配車 油錢保養無需自付 可彈性安排上班時段(如指定時段已滿則依照公司安排)、地點 享勞健保、團保與勞退 有經驗者優先錄取 面試前 請先來電

年度擴大徵才 物件收送 需自備機車 可彈性安排上班時段(如指定時段已滿則依照公司安排)、地點 享勞健保、團保與勞退 有經驗者優先錄取 面試前 請先來電 亦可連繫 蔡副理 0910-323-326

歡慶員林三民東店即將於11月開幕 請有意願求職者到中正店面試(彰化縣員林市中正路207號) 早，中，晚班正職人員。 (意者請攜帶履歷到門市面試或是電洽喔!!) 1.學習門市基本流程:廚房，點單，泡茶。 2.學習招待顧客與服務流程。 3.早中晚班正職人員或全職人員皆可應徵。 4.定期調整薪資 5.正常工時8HR+0.5休息。 6.配合加班給予加班費。

1.原物料、半成品，成品、包裝、出廠之檢驗以及判定。 2.製造過程中之製程巡檢、並遵循品管計畫之實施。 3.製程管制，掌握品質變異狀況及分析，負責產品品質水準之穩定，以解決問題。 4.不合格品原因之分析、報告與探討。 5.教育作業員品質觀念，教導其能自主檢驗並統一手法。 6.執行主管交代事項。 具備以下條件者佳 1. 品管相關工作經驗 2. 會看2D圖面使用游標卡尺

1.全英語教學 2.上課教案編寫 3.學生英語能力加強 4.配合補習班的教學活動 5.配合招生活動 管理人數： 10人以內 發展遠景： 我們有良好的培訓制度，歡迎英語能力優秀，有愛心有耐心的你，加入我們行列！！ 成就樂趣： 在樂獅產出的老師，教學能力總是比別家的體系強，因為大家會互相支援學習，並且時常在教學的領域上充電，這是在樂獅的老師們最大的成就感。

1.處理各項費用支付之發票、單據及帳務。 2.辦理銀行存款、提款、匯款、轉帳作業。 3.管理零用金異動及撥補。 4.處理其他一般會計帳務。 5.配合會計師事務所申報營業稅、營所稅、各類所得扣繳等各項稅務作業。 6.製作出納科目餘額表、銀行存款收支報表及銀行往來授信明細表等。 7.配合會計師查帳需要，準備相關資料。 8.其他主管交辦事宜。

【陳列工作內容】 1.商品管理：商品上架及陳列佈置、商品排面整理、查詢庫存補貨等 2.顧客服務：商品諮詢及介紹、會員卡介紹、支援收銀等 3.門市形象維護：環境清潔、服務態度自我管理等 【班別及休假】 1.早、中8小時輪班，月休8-10天。 2.一個月會有7天需加班1小時。 # 月薪含加班費/津貼，依實際班表與出勤核算

◎培訓期間之前期以收帳款、帳務工作為主 1.銷售活動執行,促銷活動執行 2.業績目標設定與達成 3.客戶關係經營、客戶服務 4.開發客戶、增加品項 5.客戶帳務追蹤及問題反映與傳遞 6.店家陳列活動執行 7.業務拜訪蒐集市場資訊 8.尋找主動、積極、企圖心強的SALES 9.具備思考邏輯、抗壓力強 10.上班時間早班10：00~19：00、晚班15：30~00：30 11.轉正後，獎金另計 ––––––––––––––––––––––––––––– ◎公司簡介： 1.經營項目(以洋酒為主) - 酒類：白蘭地、威士忌、葡萄酒、基酒、香甜酒、日本酒、啤酒 - 軟性飲料：水、果汁、可樂、茶 - 公賣局：紹興酒、金門高梁、台灣啤酒 2.目前職缺通路 - 日點：飯店、KTV、中西餐廰、海產店、日式餐廰 - 夜點：酒店、PUB - 公司行號、VIP客戶

1.負責部門團體帳目支出與收入之相關會計工作。 2.其他主管交辦事項。

1. IC 燒錄及 IC 測試設備軟體及韌體研發 2. 了解 IC 規格並撰寫 IC 燒錄程式 3. 協助客戶/廠務問題排除

1.客戶拜訪開發 2.依顧客需求推薦產品及報價 3.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度)

成品管理記錄 整理產品檢測數據, 統計數據及製表

1.飯店各項設備正常運作維護管理。 2.依據法令規定與公司政策完成飯店年度各項設備定期檢查及保養維修。 3.熟悉飯店各項工程(強弱電、空調、消防)等相關系統操作。 4.其他主管交辦事項。 5.具飯店工務經驗及空調證照尤佳。

1. 辦理旅客住房，退房，接待事務及結帳作業。 2. 具服務熱忱，合作精神，協調力，能與團隊成員合作達成任務。 3. 維護顧客關係，處理客人抱怨。 4. 提供當地旅遊諮詢。 5. 迎賓，大廳接待。 6.主管交辦事項。

1.跑單、擺盤、送餐及聯繫內外場工作。 2.負責客人帶位、倒水、點餐等工作。 3.客人用餐完畢後，收拾碗盤與清理環境。 4.負責結帳、收銀之工作。 5. 主管交辦事項。

1.接待住客資料登記及退房結帳作業。 2.住客住宿期間諮詢服務。 3.處理與安排訂房、排房、進房、退房等事宜。 4.處理帳務相關事宜。 5.提供旅遊諮詢，協助安排旅行計畫、交通工具租用、接送等事宜。 6.接待並提供行李運送等相關服務。 7.須配合台北地區館店輪調。 **每月可領額外津貼：大夜津貼最高3,300元，伙食津貼最高2,200元** **依營運狀況可享額外業績獎金，最高3,000元**

1.補菜、擺盤、聯繫內外場之工作 2.帶位、倒水、點餐。 3.收拾碗盤與清理環境。 4.其他主管交辦事項處理。 ※提供宿舍供外縣市或偏鄉交通不便者申請。 *歡迎夜間部學生及二度就業者*

1.每日整理客房及回報房況。 2.管控各樓層房務用品與客房備品管控。 3.整理及清潔所有公共區域。 4.盤點每日送洗布巾。 5.執行飯店永續經營理念。 6.執行飯店環保政策(整房時隨時關閉房內不使用電源，定期參加環保概念訓練，養成資源回收習慣) 7.執行定期客房樓層設備保養。 8.須配合台北地區館店輪調。 **每月可領額外津貼：伙食津貼最高2,200元** **依營運狀況可享額外業績獎金，最高3,000元**