成大專區

﹝工作內容﹞ 一、人資事務： 1.人員招募、甄選與任用、離退等 2.員工考勤處理 3.人資文書資料紀錄之維護處理、歸檔 4.勞保、健保、勞退、之加退保相關作業 5.仲介聯繫及外籍員工管理 二、行政總務： 1.辦公室設備及庶務事項管理 2.一般文書資料處理及歸檔 3.人員接待、信件收/發及電話接聽 4.零用金管理 5.各項費用請款作業 6.特殊節慶祭祀事宜 7.福委會事務 8.主管交辦事項

1. 廠內電機設備維護 2. 廠內水電設備裝設、維修 3. 廠內現場施作及配管配線架設管路及迴路查修 4. 操作電銲機、車床(會操作尤佳) 5. 會PLC程式查修尤佳 ※ 依學經歷及技術核薪

1.協助內部業務銷售的相關行政流程 2.處理貨單、訂單，建檔和歸檔 3.整理部門的相關文件及追蹤進度 4.協助處理客戶的詢價與報價 5.執行主管與業務交辦的事項

1.設備學習調適、學習生產排程管理 2.部門專案執行 3.異常排除經驗累積 4.現場管理

消防設備安裝（偵煙、偵熱、警報設備） 灑水系統配管施工 現場工程施工與協助 設備測試與基本查驗 具責任感、配合度佳 願意長期配合者佳 ※ 具消防或水電相關經驗佳

1.調製各種冷熱飲料 2.飲料製作，備料及外送服務 3.負責吧台設備以及周遭工作環境清潔

1.調製各種冷熱飲料 2.飲料製作，備料及外送服務 3.負責吧台設備以及周遭工作環境清潔

1. 執行推動各項環境教育計畫相關事務、行政聯繫、參訪安排與活動執行工作。 2. 協助召開相關會議、工作會議等事務。 3. 處理計畫相關單位合作、規劃、執行與成果。 4. 負責執行園區環境管理、中心內外設備管理、相關設施維護等。 5. 辦理計畫管理、追蹤、核銷、廠商聯繫等事務工作。 6. 上班地點為太保市嘉義縣環境保護局、布袋鎮濱海環境教育中心、嘉大校區及相關計畫場域。 7. 月排班制度，須配合假日排班。 8. 其他臨時交辦事項。

每天基本收入及支出帳及應收帳款摧繳 銀行匯款等相關資料核帳 人事勞健保及相關工作內容處理

【工作內容】 接待顧客並提供保健品、奶粉、醫療器材等健康商品的選購建議與銷售服務 協助顧客操作血壓計、血糖機等量測器材，並給予基本使用指導 負責店內商品陳列、庫存整理與日常店務維護 學習店務營運與管理事務，逐步熟悉藥局整體運作 與團隊合作，提供顧客親切且專業的服務 【我們提供】 完整的新人教育訓練與專業課程（無經驗也可安心上手） 資深藥師與團隊的實務指導與陪同學習 良好的工作環境與員工福利制度 【期望條件】 具備良好溝通能力與服務熱忱 樂於學習、願意挑戰新事物 有服務業經驗者佳（無經驗也可，我們會提供完整培訓） 【備註】 實際任用職務與工作內容，將依個人經驗及面試討論結果進行調整。我們會在面試中詳細說明，並依候選人的專長與發展潛力，給予最適合的職務安排。 歡迎有興趣的朋友踴躍應徵！

【工作內容】 ❒ 協助顧客選購保健品、嬰幼兒用品、醫療器材等日常健康產品 ❒ 協助顧客操作量測器材（血壓、血糖等） ❒ 學習店務營運與管理 ●其他條件 1.具備良好的人際互動能力、具備提升技能的熱忱 2.須具備服務業經驗3年以上或面銷經驗2年以上 ※※※ 實際任用職務與相關條件，將依候選人之背景、經驗與面談討論結果進行綜合評估與安排，並於面談中充分說明。 若面談評估結果未完全符合此職務條件，將視候選人專長與發展潛力，提供其他門市相關職缺之媒合說明。 其他門市相關職缺▼▼▼ □【大樹藥局】門市銷售人員＿起薪 30.5K（無藥局經驗可，提供完整教育訓練） □【大樹藥局】門市銷售人員＿起薪 32.5K（歡迎服務業、餐飲業、百貨業轉任）

【工作內容】 ❒ 協助顧客選購保健品、嬰幼兒用品、醫療器材等日常健康產品 ❒ 協助顧客操作量測器材（血壓、血糖等） ❒ 學習店務營運與管理 ●其他條件 1.具備良好的人際互動能力、樂於學習、挑戰新事物 2.須具備服務業經驗1年以上 ※※※ 實際任用職務與相關條件，將依經驗與面談討論結果進行綜合評估與安排，並於面談中充分說明。 若面談評估結果未完全符合此職務條件，將視候選人專長與發展潛力，提供其他門市相關職缺之媒合說明。

1.倉庫事務安排處理(進料、收貨、入庫、備料、退料、退貨處理) 2.庫存管理與規劃(整理/盤點) 3.倉庫作業優化與改善 4.帳務處理、報告撰寫 5.稽核事務處理 6.跨部門溝通協調 7.主管交辦事項

1.機械設備故障分析及改善。 2.鍋爐、汽輪機、發電機等相關設備檢修、維護及保養。 3.機械設備日常維護及保養、年度保養計畫排程擬定與執行。 4.其他相關工作計畫擬定與執行。 5.廠商溝通與協調。 6.上級主管交辦事項。 7.能配合加班者優先錄取(加班費及績效獎金另計)。

1. 參與機電工程系統的設計、建設及施工圖檢討與檢核。 2. 監督機電系統的日常維護與保養及填寫相關表報。 3. 管理機電工程進度、協調溝通工作進展及機電工程自主檢查與品質管理。 4. 檢查並確保機電系統符合安全與環保要求。 5. 排查與解決機電工程問題、機電工程工項工序進度安排與協調。 6. 進行進場材料品質之點收、存放、使用查驗及結算。 7. 具三菱PLC程式編輯維護及圖控軟體經驗者佳。 8.能配合加班者優先錄取(加班費及績效獎金另計)。

1.環保文書及申報作業。 2.進廠廢棄物初步查驗、分類貯存與管理。 3.廢棄物進料安排與調配。 4.現場前置處理作業、廢水處理操作。 5.安排空、水、廢檢測。 6.主管機關或客戶查檢時陪同稽查。 7.其他環保相關工作。 8.上級主管交辦事項。 9.能配合加班者優先錄取(加班費及績效獎金另計)。

1.工業事業廢棄物及廠內廢水採樣與檢驗分析。 2.產出檢驗報告及改善建議提供。 3.具操作微波消化、Mul、EA、Milestone、DMA經驗者. 4.具甲級處理廠廢棄物分析者佳. 5.具實驗室設備操作維護、檢查及檢驗報告結果判讀. 6.制定實驗室部門人力及技術計畫&執行日常運作管理。 7.督導成員測試進展，協調平行相關部門工作職務。 8.根據測試進展及成員之處理事務的能力，進行管理、培育、考核。 9.上級主管交辦事項。 10.能配合加班者優先錄取(加班費及績效獎金另計)。

1.從事鍋爐操作運用，確保鍋爐設備按照排程作業. 2.執行鍋爐設施例行性維護保養、每日啟停作業、功能測試、檢查及調整等工作. 3.汽電共生發電機及鍋爐附屬設備操作及故障之排除. 4.巡視、觀察、維護鍋爐之運轉狀況，並紀錄鍋爐維護工作日誌，及交接班的資訊傳達. 5.執行鍋爐備品、耗材、工具儀器之管理，並負責機具維護、安全防護用具之清潔保養. 6.觀察鍋爐爐膛燃燒狀況，必要時協助鍋爐設施緊急故障搶修作業、事故調查等. 7.定期保樣級簡易維修 . 8.緊急事故處置與聯繫系統改善與建議. 9.具鍋爐證照佳.

1. 機械設備維修統籌規劃管理工作，承擔公司所有設備、傳動系統、液壓系統、冷卻系統的機械維修工作。 2. 與上級主管及機械維修工程師協作，評估相關機械維修工作，制定維修計畫和應急維修系統。 3. 對機械設備的維修、維護與故障診斷提供技術支持，收集分析主要設備的故障信息，進行設備改進。 4. 制定機械設備的定期保養及維修計畫並負責實施，對已實施的維護內容及時進行效果、設備狀態的情況反饋。 5. 熟發電機、鍋爐、焚化爐、輸送系統、燃燒系統、螺旋輸送等設備保養維修。 6. 廠商聯繫及機械維修人員管理。 7. 協助工程管理與進度規劃、參與工程會議。 8. 現場巡檢及現場施工品質及進度督導。 9. 上級主管交辦事項。 10. 能配合加班者優先錄取(加班費及績效獎金另計)。

1.協助修訂與執行操作作業標準、生產作業流程規劃督導及改善。 2.監督及管理各項原物料及設備耗材的採購申請及規劃。 3.監督及管理各項製程管線設備維修保養工作，維持全廠安全穩定及運轉。 4.落實現場工作效益分析與改善策略提報。 5.廠區人事管理(如：執行輪值勤務、同仁教育訓練執行及協調溝通等)。 6.每日系統操作狀況巡檢及廠房環境品質確認。 7. 外包廠商聯繫及管理。 8.提報年度計劃及改善計劃，包含效率改善、良率提升、品質提升、成本降低等各項專案與目標，據以執行並持續推動各項改善計劃(設定年/季/月目標及達成率)。 9.管線及設備工程介面協調及整合(建廠期間)。 10.具備工業環保科技事業廢棄物甲級處理廠經驗者優先錄取。