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  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 10/13
  • 知名電腦週邊外商【可靠性測試工程師】- G85
  • 台北市南港區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 知名電腦週邊外商在台招募【可靠性測試工程師】,歡迎想挑戰在多元化與全球同事合作的團隊中,追求快速成⻑環境的你應徵。 職責: - 系統組裝, Windows/Linux OS, FW, Driver安裝 - 熟悉測試工具, 測試設備和測試治具的配置和搭建。 - 依測試步驟執行測試 - 簡易異常狀況排除 - 測試結果回報及測試數據收集 - 在內部或外部實驗室執行測試 相關經驗及要求: - 基本英文讀寫順暢. - 有伺服器或者PC組裝測試經驗, 有1 ~ 2年以上或可靠性領域工作經驗更佳. - 熟悉windows, Linux (Redhat, SUSE, ubuntu, etc.)安裝操作 - 熟習Office (Word, Excel, PowerPoint) 文書軟體作業 - 工作積極主動,責任心強. - 溝通能力良好, 態度積極向上, 吃苦耐勞, 學習能力佳.

  • 10/13
  • 知名IT服務外商【系統整合測試工程師 / System Integration Testing Engineer】- G78
  • 台北市南港區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 1年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 知名IT服務外商在台招募【系統整合測試工程師 / System Integration Testing Engineer】,歡迎想挑戰在多元化的團隊;與全球同事合作的;追求快速成長環境的你應徵。 工作內容: 1. 具備在硬體和軟體上進行功能測試、整合測試、壓力測試和驗證測試的能力。 2. 了解伺服器及其組件的知識,包括 CPU、記憶體、網路、FPGA 卡、儲存等。 3. 具備 Python 腳本撰寫知識將會是一個優勢。 4. 了解操作系統的安裝和在伺服器上進行相容性測試的知識。 5. 了解伺服器硬體、機櫃、電源分配器等的安裝和配置知識,包括機櫃級別的壓力測試。 6. 執行測試計畫中的測試案例,驗證伺服器系統的穩定性。 7. 每天根據進度報告測試進展情況。 8. 主動報告問題和追蹤問題進度,驗證問題修復以確保產品品質。 9. 協助開發人員和客戶重現問題並進行故障排除。 1. Ability to run functional, integration, stress and validation testing on hardware and software 2. Good knowledge on server and its components - CPU, Memory, Network, FPGA cards, Storage, etc. 3. Good to have python scripting knowledge 4. Good knowledge on operating system installation and testing on server-compatibility testing 5. Good knowledge on installation and configuration of server hardware , rack, PDUs etc- PMDU/PDU, rack level stress 6. Execute test cases from test plans to validate server system stability. 7. Report test progress by daily basis. 8. Report bug and track issue actively; verify issue fixes to assure product quality. 9. Assist developers and customers to reproduce issues and troubleshooting. 福利: 1. 佳節獎金/禮物 2. 生日禮品 3. 每月/每季獎勵 4. 內部推薦獎金 5. 年度體檢 6. 郊遊、尾牙

  • 10/13
  • 卡位半導體!知名廠房企業【系統工程師】-薪優福利佳-南部地區-K47
  • 台南市新市區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 跟上台積電列車 知名廠房企業擴大徵才,罕見全台跑透透機會 有經驗歡迎投遞,會依照經歷核薪,不讓你失望 沒經驗也歡迎,專業培訓讓你輕鬆上手 工作內容: 1.指揮與監督空調/機電/消防/無塵室/給排水/監控等系統相關事宜。 2.與業主協調工程事項。 3.規劃工程及工安相關事宜。 4.協助工程預算之編列,排訂施工進程。 5.文書處理軟體操作。 6.熟Auto CAD具專業證照者佳。 7.須能配合施工地點出差。 工作地點: 高雄/台南/嘉義/苗栗/新竹/台北/台中 皆可以討論 工作時間: 8:00-17:00,周休二日(須假日值班) 【薪資】 底薪40,000起(依學經歷核薪) 【公司福利】 錄取即享有完善福利 【年終獎金 & 節日禮品 】 感謝您全年的付出,透過年終獎金和節日禮品,表達我們的感激之情。 ■年終獎金+績效獎金:12個月基本薪資+2個月年終獎金(年終視個人表現,未滿一年依比例計算),另加績效獎金 ■三節獎金/禮品(中秋節/端午節/勞動節)、生日禮金、婚喪喜慶/傷病慰問金/彌月紅包、介紹獎金 ■每年度薪資調整(視個人表現) 【完善的保險福利】 勞保/健保/勞退及法定提撥退休金,保障同仁退休生活。 ■勞保、健保、法定提撥退休金6%、團保(NT$ 5,000,000) 【充裕的休假】 陪產假、育嬰假、特休假等多樣假期,幫助您平衡工作與家庭,隨時享受休息的權利。 【健康與發展】 健康檢查、專業的教育訓練與透明的升遷管道,幫助您保持身心健康,並在事業上不斷成長。 【工作與生活平衡】 ■國內/外旅遊、部門聚餐、年度聚餐 【舒適的工作環境】 ■員工制服、伙食費、安全鞋(滿3個月補助)及安全設備、專業電腦設備 ■外派宿舍(單人套房)、外派津貼、廠機 上述福利制度會根據實際工作內容而有所變動 【需求條件】 1.具電力、消防、給排水、空調、監控系統佳(任一系統) 2.可派駐外縣市佳 3.體力負荷:工地現場範圍大,需大量走路、熱 4.可配合平日加班/假日值班 5.具AutoCAD證照尤佳 6.電機電子工程、冷凍空調、電機電子維護相關科系尤佳

  • 10/13
  • 知名IT服務外商【Electrical HW Engineer】- G85
  • 台北市南港區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 知名IT服務外商在台招募【Electrical HW Engineer】,歡迎想挑戰在多元化與全球同事合作的團隊中,追求快速成⻑環境的你應徵。 工作內容: - 透過設計審查、零件觀察與功能區塊定義,參與 HP 與競品產品的電路板物料清單(PCA BOM)建立。 - 透過成本模型、基準資料與 RFI 報價取得與電氣工程相關的 BOM 成本預估。 - 與 HP 營運團隊合作,估算 HP 與競品產品的成本。 - 與供應商及 HP 營運部門相關人員合作,了解技術細節並開發成本模型與基準。 - 向相關單位提供專業領域知識,並在電氣/電子硬體與平台方面發揮領導作用及提供觀點。 - 在完成競品分析後,提出可行的成本節省建議。 - 在跨部門審查會議中簡報電氣工程競品分析結果。 - 指導並培訓經驗較淺的電氣工程師成員。 - 為 HP 團隊提供電氣單元設計與成本分析支援,協助開發具有競爭力的產品。 技術技能: - 具備基於 x86/ARM 架構之 PCBA 系統的電路圖設計、佈局審查及物料清單(BOM)管理經驗。 - 優秀的分析與問題解決能力。 - 優秀的英文書寫能力與良好的簡報技巧。 - 優秀的人際互動(一對一)、團隊合作(團隊內)及跨團隊協作能力。 - 熟悉電路板電子工程/電源零件的主要功能與規格及其架構。 - 精通 Excel 技能-包括 VBA、巨集、樞紐分析表與圖表、進階函數(如 VLOOKUP、INDEX+MATCH、SUMIF)、條件格式設定。具備 Microsoft Project 及 SharePoint 知識者尤佳。

  • 10/13
  • [內湖德商]_全球知名電子元件製造商_國內大客戶業務人員(Key Account Sales)_H66
  • 台北市內湖區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 總部位於德國,是全球知名的電子與機電元件製造商,致力於提供高品質、高可靠性的產品與解決方案。業務遍及世界各地,目前擁有 8,000 名專業人才,且公司擁有20年以上的穩定經營歷史,每年仍持續成長,是個非常好的工作機會。 ⭐進入外商企業不是夢 ⭐年終獎金upup+各式福利 ⭐完整教育訓練,能快速上手 工作內容 1、負責國內大型 ODM / OEM 客戶,長期經營合作關係 2、了解客戶需求,並挖掘客戶內部潛在商機,擴大業務範圍 3、定期拜訪客戶,提供專業技術與產品建議(需自備汽車) 4、擅長跨部門溝通,需與客戶採購、研發、工程、品保等單位協調 5、處理商務談判,包括產品報價、合約協商、訂單與帳款管理 6、參與客戶產品測試與技術交流,協助推動設計導入(Design-in)專案 7、其他主管交辦事項 有以下能力加分 1、具有2 年以上 B2B 電子銷售或大客戶管理經驗 2、具備良好的英文運用能力,能應對日常郵件往來及必要的溝通協調

  • 10/13
  • [內湖德商]_全球知名電子元件製造商_新客戶開發業務人員_H66
  • 台北市內湖區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 37,000~60,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 總部位於德國,是全球知名的電子與機電元件製造商,致力於提供高品質、高可靠性的產品與解決方案。業務遍及世界各地,目前擁有 8,000 名專業人才,且公司擁有20年以上的穩定經營歷史,每年仍持續成長,是個非常好的工作機會。 ⭐進入外商企業不是夢 ⭐年終獎金upup+各式福利 ⭐無電子產業經驗亦可,具完整教育訓練,能快速上手 工作內容 1、定期拜訪客戶,負責特定區域的新客戶開發(需自備汽車) 2、透過陌生開發、展會、市場分析等方式,挖掘潛在商機 3、專注開發中小型企業客戶,了解其設計與採購需求,推薦適合的電子元件解決方案 4、主動建立與維護客戶關係,透過持續跟進 5、與內部技術支援工程師合作,提供專業的技術與產品建議 6、負責產品報價、訂單處理與後續追蹤,確保交易流程順暢 7、參與產品展示,傳達公司重大產品與活動資訊 8、其他主管交辦事項 有以下能力加分 1、具有1年以上 B2B 業務或陌生開發經驗 2、勇於挑戰,擅長陌生開發,具備強烈目標導向與數據意識

  • 10/13
  • 高階自行車生產製造-開發工程師(草屯)-E29
  • 南投縣草屯鎮
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.負責整車開發計劃執行,包括設計、測試與樣車製作 2.協同電機、控制器、電池、車架等相關單位進行零組件整合 3.與供應商討論零件規格、報價、打樣、試產及量產相關技術細節 4.解決產品開發過程中的設計或品質問題 5負責產品結構設計、開發進度與品質、成本的控制管理至成功試量產 6.自行車機構測試/驗證,開發問題對策 7.主管交辦事項 具備條件: 1.熟悉電動自行車結構與零組件(電機、電池、控制器、感測器等) 2.有電動自行車車或二輪車產業經驗者尤佳 3.具5年以上電動自行車產品研發或車輛系統整合相關經驗佳,熟悉電動自行車產品開發流程 4.具跨部門專案協作、樣車驗證與產品導入量產經驗者尤佳 5.曾參與電機、電池、控制器等整合設計或實測經驗者為加分條件 薪資:40,000~55,000元,依過往經歷給薪

  • 10/13
  • 射出成型工程師(福利佳/公司穩定/無經驗願學習者可)
  • 台南市新市區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~40,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.上下模具,機台生產操作。 2.進料準備與進料操作。 3.模具安裝與調整 4.操作控制及故障排除 5.日常檢查及異常狀況初步研判 6.達成產能及出貨目標 7.產品抽檢。

  • 10/13
  • 上市櫃紡織製造業–Infra網管副課長.課長職,保證年薪14個月,工作環境友善(D04)
  • 台北市大安區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 3年以上工作經歷,學歷不拘,月薪 65,000~85,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 規劃、建置與維護公司網路基礎架構(含 LAN、WAN、VPN、無線網路、防火牆、交換器等)。 2. 管理伺服器、儲存設備、M365服務,並確保高可用性與備援機制。 3. 使用者軟、硬問題協助及異常排除。 4. 負責 Infra 團隊日常運維與事件管理,提供內部技術支援,提升整體營運效率。 5. 規劃與管理網管相關專案(例如:網路設備汰換、資安合規專案)。 6. 監控網路效能,進行容量規劃與效能優化,預防異常與中斷。 7. 資訊安全政策執行,確保資訊資產安全(防火牆規劃、弱點修補與資安稽核)。 8. 撰寫與維護系統與網路相關文件、SOP 與資訊、資安規範。 9. 與其他部門溝通協作,提出改善建議,並支援公司長期數位轉型策略。 備註: 公司文化相當友善, 具備彈性工時出勤制度, 友善工作環境, 每月育兒補助津貼, 可在家工作, 公司信託提撥, 保證年薪14個月…等友善制度。

  • 10/13
  • 高階自行車研發-開發工程師(草屯)-E29
  • 南投縣草屯鎮
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 45,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: 1.負責整車開發計劃執行,包括設計、測試與樣車製作 2.協同電機、控制器、電池、車架等相關單位進行零組件整合 3.與供應商討論零件規格、報價、打樣、試產及量產相關技術細節 4.解決產品開發過程中的設計或品質問題 5負責產品結構設計、開發進度與品質、成本的控制管理至成功試量產 6.自行車機構測試/驗證,開發問題對策 7.主管交辦事項 具備條件: 1.熟悉電動自行車結構與零組件(電機、電池、控制器、感測器等) 2.有電動自行車車或二輪車產業經驗者尤佳 3.具5年以上電動自行車產品研發或車輛系統整合相關經驗佳,熟悉電動自行車產品開發流程 4.具跨部門專案協作、樣車驗證與產品導入量產經驗者尤佳 5.曾參與電機、電池、控制器等整合設計或實測經驗者為加分條件 薪資:45,000~55,000元,依過往經歷給薪,可議

  • 10/13
  • 不須輪班~無經驗可!外勤趴趴造【機械維修工程師】- 月薪35K↑-大寮-K47
  • 高雄市大寮區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 由歐洲技術輔導成立的維修中心, 專精於熱傳設備的維護保養。 我們重視每一位員工的自我成長, 同時學習團隊工作的重要性,我們提供良好的工作環境, 專業的技術團隊。 誠摯邀請優秀的朋友加入, 成為我們的工作夥伴! 【工作內容】 1.進口熱傳設備維護保養 2.須配合外地出差 3.其他主管交付任務。 【需求條件】 1.無經驗可 2.具備汽車駕照(手排尤佳) 3.高中職以上(非相關科系可) 【工作時間】 周休六日,日班 【福利】 獎金類:年終獎金、三節獎金 保險類:員工團保 餐飲類:誤餐費 其它類:員工在職教育訓練 法定項目:勞保、健保、週休二日、特別休假、員工體檢

  • 10/13
  • 機電空調系統專案高級工程師(歷年年平均18個月)_h66
  • 台南市安定區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 我們的客戶是一家深耕台灣、專注於機電與空調系統的工程公司, 長期承接大型建設與高科技廠房專案,具備完整專案管理流程, 穩健經營,提供具競爭力的薪酬與完善的福利制度~~ 目前正在尋找 「機電空調系統專案高級工程師」,邀請專業的你一同加入! 工作地點:嘉義台南(依居住地派駐) 主要工作內容: 🔸 專案規劃與進度掌控 🔸 成本分析、工程報價與預算管控 🔸 包商與工地管理,確保品質與時程 🔸 跨部門協作,推動專案順利完成 (偷偷跟你們說這間公司年平均18個月 🤣 ) 我們希望你具備: ✅ 3 年以上相關經驗(電機、機械、土木相關科系佳) ✅ 熟悉機電或空調工程 ✅具專案管理能力與現場協調經驗 ✅有汽車駕照佳 💡 這份工作的價值: ✔️ 能接觸台灣具代表性的建設與廠房專案 ✔️公司穩健成長,職涯發展空間大 ✔️完整的福利制度(績效獎金、旅遊、特休)

  • 10/13
  • ⚡️知名電動自行車大廠-自行車整車開發工程師.-E21
  • 南投縣草屯鎮
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 40,000~55,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ➤專注於出口到美國和歐洲等主要市場 ➤憑藉在OEM和ODM服務的豐富經驗,提供從產品概念設計到大規模生產的解決方案, 幫助客戶實現其品牌和市場目標。 ➤歡迎有電動自行車產業經驗優秀人才~加入團隊! 【工作內容】 1.負責整車開發計劃執行,包括設計、測試與樣車製作 2.協同電機、控制器、電池、車架等相關單位進行零組件整合; 3.與供應商討論零件規格、報價、打樣、試產及量產相關技術細節; 4.解決產品開發過程中的設計或品質問題; 【薪資】月薪40,000~55,000元,依學經歷核薪 【上班時間】周一~周五 08:00~17:00 【工作地點】南投縣草屯鎮 (國道6號出口下交流道約7分鐘即抵達,台中人開車上班也方便喔!) 【需求條件】 1.大學以上畢業 2.具備5年以上電動自行車產品研發或車輛系統整合相關經驗,熟悉電動自行車產品開發流程。 3.具備跨部門專案協作、樣車驗證與產品導入量產經驗者尤佳。 4.曾參與電機、電池、控制器等整合設計或實測經驗者為加分條件。 【福利】 ➜年終獎金 ➜三節獎金 ➜生日禮金 ➜年終尾牙 ➜員工旅遊 ※有興趣歡迎直接投遞履歷, 或將履歷mail至joe.chou@imc.com.tw 信件主旨請註明姓名及要應徵的職缺喲! 有任何問題歡迎來電04-22990146轉502周小姐 更多職缺資訊 ▶︎歡迎加Linkedin IMC-獵才顧問周小姐 www.linkedin.com/in/IMC-Joe

  • 10/13
  • ⭐️知名汽車轉向系統零件公司⭐️機構設計工程師 -E21
  • 台中市太平區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • ➤公司成立至今34年,為國內該汽車零件領導廠商 ➤客戶遍佈全球如美國、加拿大、澳洲、英國、新加坡、墨西哥等多國客戶 歡迎具機構設計經驗之優秀人才加入! 【工作內容】 1.產品機構設計與結構評估。 2.繪製3D圖面、標註2D工程圖、ERP資料建立。 3.機構問題點分析及改善。 4.工模夾治具設計。 【薪資】面議,依學經歷核薪 ※定期考核調薪! 【上班時間】周一~周五 08:00~17:00 【工作地點】台中市太平區(大里工業區) 【需求條件】 1.專科以上畢業 2.會使用Catia。若會AutoCAD,願意學習Catia也歡迎 3.有汽車零件、金屬加工製造業經驗佳。 【福利】 ➜年終獎金 ➜三節獎金 ➜生日禮金 ➜年終尾牙 ➜員工旅遊 ➜免費供餐 ※有興趣歡迎直接投遞履歷, 或將履歷mail至joe.chou@imc.com.tw 信件主旨請註明姓名及要應徵的職缺喲! 有任何問題歡迎來電04-22990146轉502周小姐 更多職缺資訊 歡迎加Linkedin IMC-獵才顧問周小姐 www.linkedin.com/in/IMC-Joe

  • 10/13
  • ⭐️知名汽車轉向系統零件公司⭐️研發主管 -E21
  • 台中市太平區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • ➤公司成立至今34年,為國內該汽車零件領導廠商 ➤客戶遍佈全球如美國、加拿大、澳洲、英國、新加坡、墨西哥等多國客戶 歡迎具研發、機構設計主管經驗, 或有多年機構設計工程經驗優秀人才想挑戰主管職! 【工作內容】 1.規劃並主導新產品機構設計與研發專案。 2.產品機構設計與結構評估。 3.繪製3D圖面、標註2D工程圖、ERP資料建立。 4.指導與審核工程師3D/2D圖面與技術文件。 5.管控設計變更流程,分析並解決設計與製程問題,提出改善方案。 6.機構問題點分析及改善。 7.監督工模、夾治具設計,確保量產可行性與製造效率。 8.管理研發文件、圖面及相關資料,優化文書與資料流程並建立相關規章。 9.帶領並培訓研發團隊,進行工作分配與績效評估。 10.跨部門溝通與協調,確保專案進度與品質。 11.完成其他主管交辦事項及策略性技術任務。 【薪資】面議,依學經歷核薪 ※定期考核調薪! 【上班時間】周一~周五 08:00~17:00 【工作地點】台中市太平區(大里工業區) 【需求條件】 1.專科以上畢業 2.擅長Catia或SolidWorks或AutoCAD 3.有汽車零件、金屬加工製造業經驗佳。 【福利】 ➜年終獎金 ➜三節獎金 ➜生日禮金 ➜年終尾牙 ➜員工旅遊 ➜免費供餐 ※有興趣歡迎直接投遞履歷, 或將履歷mail至joe.chou@imc.com.tw 信件主旨請註明姓名及要應徵的職缺喲! 有任何問題歡迎來電04-22990146轉502周小姐 更多職缺資訊 歡迎加Linkedin IMC-獵才顧問周小姐 www.linkedin.com/in/IMC-Joe

  • 10/13
  • 知名食品廠-食品調理製造課長(南投市)-E29
  • 南投縣南投市
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.生產線管理 *負責製造生產、品質、原物料等廠務之統籌。 *負責產線作業之規劃與管理,以提升產能降低成本。 *確實執行生產目標,並達成各項生產指標, *品質瑕疵、不良品及客訴原因追溯與解決。 *負責人員進用、訓練、工作溝通與督導及職涯發展規劃。 *生產紀錄和產品追溯文件管理,並支援及輔導現場其他作業。 *參與生產單位會議與跨部門會議以及各生產單位協作並確實執行生產目標。 2.跨部門溝通 *生產計畫與資源整合協調,推動5S、TPM或其他現場管理制度 *新品現場試作計畫與執行問題溝通。 3.現場改善與發展 *推動精實生產理念,提升資源運用效率。 *持續改善作業流程,達成更高的生產品質與效率。 需求條件: *具ISO22000食品廠生產管理工作經驗者佳 *熟悉食品製程、HACCP、ISO、ERP系統 *具殺菌管理人員證書、第一種壓力容器操作(單一級),兩者具一佳 薪資:面議(本薪41,000~52,000元,視經歷核薪,加績效獎金年薪約落在70~80萬) *外縣市人選會有交通津貼或住宿津貼

  • 10/13
  • 【新竹工程師/作業員|想進半導體廠的敲門磚|年均14-15個月】_H66
  • 新竹市東區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 34,000~38,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 想要進半導體廠區工作,但又擔心沒有經驗? 其實不需要!這裡有一個能讓你從零開始累積專業的好機會 🚀 A類|助理工程師(無經驗可!!!!) 薪資:35K+ 優於勞基法之加班費 主要你會做的事: *無塵室巡檢 & 環境量測 *採樣 / 送樣 *物料進出口管制與檢測 B類|客服工程師 薪資:34K~38K 主要你會做的事: *客戶服務 & 現場支援 *儀器系統保養、校正與維修 *工作排程安排 誰適合? *理工科系新鮮人(無經驗可) *有經驗想挑戰新環境的人 *想進入半導體產業,累積第一份廠區經驗的人 這是一個能「穩定起薪」+「學到專業」的起點,如果你想在科技產業站穩腳步,歡迎按應徵和我聊聊唷~

  • 10/13
  • 【前進半導體的好機會/無經驗可_助理工程師】錄取就是正職/年薪14~15個月_H70
  • 新竹市東區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ⚠️錄取就是正職 ⚠️前進半導體的好機會_無經驗可 ※公司產品為線上氣體監測系統設備,包括潔淨室AMC氣體微汙染監測系統、排放管道VOC(THC/CH4/NMHC)氣體連續監測系統及其他相關監測系統設備。 【福利多多】 -年終獎金及年節禮金&禮品。 -不定期激勵獎金 -各項福利(員工旅遊、健康檢查、部門聚餐、生日禮品) -配發公務機、公務機通話費補助 【工作內容】 -駐點於台積電廠區 -負責無塵室內巡檢、環境量測、採樣與送樣、物料進出口管制與檢測 -其他主管交辦事項。 【上班時間】08:30–17:30(午休一小時,依廠區安排);週休二日 *需配合平日晚間或假日值班(依實際需求;國定例假日值班每月約1~2天) ▬▬▬▬▬▬▬▬【立即報名】▬▬▬▬▬▬▬▬ ✦ 真心不抽成 ✦ 免服務費 1.線上投履歷,若符合徵才條件會再電話邀約面試 2.請+ID: @893gnyer(要+@)詢問職缺,找Sabrina最快速 3.假日請先投履歷,上班日將有專人會跟您約面試

  • 10/13
  • 【前進半導體的好機會/無經驗可_助理工程師】錄取就是正職/年薪14~15個月_H70
  • 新竹市北區
  • 精英人力資源股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 35,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ⚠️錄取就是正職 ⚠️前進半導體的好機會_無經驗可 ※公司產品為線上氣體監測系統設備,包括潔淨室AMC氣體微汙染監測系統、排放管道VOC(THC/CH4/NMHC)氣體連續監測系統及其他相關監測系統設備。 【福利多多】 -年終獎金及年節禮金&禮品。 -不定期激勵獎金 -各項福利(員工旅遊、健康檢查、部門聚餐、生日禮品) -配發公務機、公務機通話費補助 【工作內容】 -駐點於台積電廠區 -負責無塵室內巡檢、環境量測、採樣與送樣、物料進出口管制與檢測 -其他主管交辦事項。 【上班時間】08:30–17:30(午休一小時,依廠區安排);週休二日 *需配合平日晚間或假日值班(依實際需求;國定例假日值班每月約1~2天) ▬▬▬▬▬▬▬▬【立即報名】▬▬▬▬▬▬▬▬ ✦ 真心不抽成 ✦ 免服務費 1.線上投履歷,若符合徵才條件會再電話邀約面試 2.請+ID: @893gnyer(要+@)詢問職缺,找Sabrina最快速 3.假日請先投履歷,上班日將有專人會跟您約面試

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  • 溫控設備【日商半導體】客服工程師、無經驗可、薪優福利佳-台南-K47
  • 台南市新市區
  • 精英人力資源股份有限公司
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