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  • 日期
  • 職務名稱
  • 工作地區
  • 8/6
  • NB機構設計經理
  • 台北市內湖區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 6年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.新專案規劃 2.設計團隊領導與管理 3.客戶溝通與協調 大學以上機械工程科/系/所畢。 具8年以上Notebook PC設計與開發經驗(含1年以上專案主導及客戶溝通經驗,2年以上模具(塑膠、板金)發包製作流程管制經驗)。 熟PRO-E及設計流程。

  • 8/6
  • 機構研發處主管
  • 台北市內湖區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 20年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.博士15年/碩士20年以上相關經驗 2.在國內電子大廠(5,000人以上,年營業額台幣300億以上),擔任過Corporate One-down 或Two-down 至少三年之研發主管,且具有cross-site之管理實務 3.有巨觀系統產品整合的經驗, 對於客戶或BU所提出的PRD, 能展開成對應的執行計畫與列出合理的可完成的schedule. 4.有微觀系統整合的經驗, 能掌握key components, such as: Touch Panel, Scanner等之特性 5.可接受短期出差 1.提升機構設計/工業設計水準 2.擴大推展CAE之運用 3.改善開發設計流程 4.管理相容性測試和環境應力測試 5.負責安規之設計及認證申請 工作地點台北或竹科或中區

  • 8/6
  • 軟體品保處主管
  • 台北市內湖區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 10年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • Director of Software Quality Management • Minimum 15 years working experiences with 5 yrs experience in managing a quality/testing organization, prefer in the consumer embedded devices industry. • Embedded software testing experience, Android and/or embedded Linux preferred. • Experience with device manufacturing, especially factory test automation is desired. • Deep understanding of integrated software development lifecycle and various development process models.

  • 8/6
  • 機構設計處長
  • 台北市內湖區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. 碩士(含)以上機械、工業設計 及模具相關科系畢 2. 曾擔任IT大廠機構設計處級主管( 含)以上職務五年以上經驗,且帶領25人以上的研發團隊 3. 有手機、電腦、 3C 產品等外殼之塑膠件及五金板金件等 產品之機構 設計、製作之經驗,並能設計該產品所需大量生產用之模具之經驗10年以上 4. 有規劃機構開發未來技術發展及執行的能力 5. 熟悉 ANSYS、LS-DYNA、Flotherm 者,優先錄用

  • 8/6
  • 生產自動化處長
  • 台北市內湖區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1. Over 10 years work experiences in IT industry(加工製造產業) automation field. 2. Familiar with robot design and development 3. 5 years management experience,can design and develop a cross sites automation plan 4. Bachelor and above degree 5. Major in Automation engineering or EE, Mechanical

  • 8/6
  • Wireless Module RF研發技術主管
  • 台北市內湖區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.大學以上,電子電機或通訊相關科系畢 2.具射頻電路設計經驗5年以上( 應徵主管職者須有2年以上部級主管經驗) 3.熟悉通訊系統,如WiFi/BT/3G 4. 具網通大廠經驗者優先考慮

  • 8/6
  • 伺服器產品硬體部門研發管理副理以上至資深經理
  • 新北市中和區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.硬體部門研發管理 2.新嵌入式技術研究及導入 3.新產品研發及品質改良 1.具伺服器主機板或系統之硬體開發經驗12年以上, 並有實際績效 2.熟悉電腦主機板研發流程 3.具主管經歷8年以上, 以身作則, 有領導3人以上研發團隊的經驗 4.英文聽說讀寫具中等程度以上 5.具改善研發流程之熱忱, 主動積極, 勇於面對問題找出解決方案 6.具研究及提升部門技術能力及導入新技術之研究能力者

  • 8/6
  • 智慧型手機硬體設計及系統規劃開發主管
  • 新竹市香山區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 智慧型手機硬體設計及系統規劃開發 1. 具 Samrt Phone、手機、PDA 等產品硬體研發5年以上經驗 2. 具部級主管經驗 3. 熟 ARM SoC architecture, high speed HW design

  • 8/6
  • 電子/電機技術研發主管
  • 台中市南屯區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 大學或研究所以上電機相關科系畢 七年以上工作經驗 英文精 1.負責集團研發電子/電機相關的人員建制規劃。 2.負責集團電子/電機關鍵技術與零組件發展。 3.負責集團電子/電機相關技術問題仲裁。 4.隨時掌握電子/電機相關技術與產品發展。 5.隨時掌握健身器材的電子/電機相關技術與零組件發展。 6.有實際馬達控制器設計或圖控儀錶設計或其他電子產品設計5年以上經驗。 7.有帶領研發團隊5年以上經驗。

  • 8/6
  • 無線通訊產品RD Head處長~資深處長
  • 台中市南屯區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 6年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.Over 10 years at EE industry with more than 5 years management experience. 2.WiFi/Bluetooth product development experien e with track records. 3.Experience in people management 10+ Solid line. 4.Aggressive/ensuasiastic in customer communication with leadersip both in people skill and technical skill. 5.God command in English botin speacking, writing ,and reading. 1.Organize dedicated RD teams for eminent customer. 2.Work with RD Teams and PjM for product development. 3.Work with product marketing/Sales /BM to have best communication with customer 4.People development

  • 8/6
  • 程式開發副理
  • 桃園市楊梅區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.ERP/C#/PHP系統分析、設計、程式撰寫及維護 2.系統開發技術文件及規範制定與管理 3.被交付之專案,執行及進度管控 4.程式開發Team管理及帶領團隊成員完成年度目標 需求條件: 1. 具5年以上主管職經驗 2. 具C#、PHP、VB 、MSOffice等技能/Oracls SAP等經驗

  • 8/6
  • 數位影像事業部 專案管理處 處長/副處長
  • 新北市五股區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 研究所以上相關系所畢 五年以上電子製造業專案管理(PM)經驗,並具三年以上主管經驗者,外語能力佳, 有志於電腦網路相機,數位相機,數位攝影機及多媒體視訊產品之研發及管理.

  • 8/6
  • 影像模組電子設計經理/資深經理
  • 新北市五股區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.大學以上電子相關系所畢 2.須具4年以上相關產品研發經驗,熟悉電子電路設計 3.需具2年以上管理經驗

  • 8/6
  • 數位影像事業部 開發處 技術專案主管
  • 新北市
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 研究所以上電子相關系所畢, 5年以上電子產品研發經驗,熟悉電子電路設計, 且具2年以上電子產品專案管理經驗

  • 8/6
  • 電源研發主任/副理/經理/資深經理
  • 新北市
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 4年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 1.大專以上電子/電機相關科系畢業,3年以上power相關產品研發工作經驗。 2.應徵經理級以上須有5年以上獨立開發經驗。

  • 8/6
  • 金屬沖壓廠廠長/副廠長
  • 台北市南港區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 5年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 大專以上理工科系畢業 l 熟悉3C產品之連續模模具開發與工程技術建立 l 具標準作業流程規劃 / 系統管理建置 / 自動化導入經驗 l 有精密金屬沖壓模具設計/ 估價能力 / 製做經驗 l 英文聽、說、讀、寫中等

  • 8/6
  • 機構開發設計理級主管能外派
  • 台北市內湖區
  • (派遣)優力華人力資源管理顧問有限公司
  • 6年以上工作經歷,學歷不拘,面議(經常性薪資達4萬元或以上)0 ~ 10 人次主動應徵
  • 機構開發設計理級主管能外派 一、需求條件 l 8 年以上機構設計相關經驗,手機,穿戴,攜帶式電子產品 l 具沖壓、射出模具、成型等相關知識 l 具ODM, OEM 經驗 l 具10人以上團體領導經驗 二、工作內容 l 與客戶合作並領導手機機構設計 l 協助模具開發及量產 l 部門級事務統整 l 設計規範制定 l 人力培養 註:管理幅度約25人左右

  • 8/5
  • AS【廠務部拆裝機助理工程師_起薪41K】后里美商半導體/保障年薪14個月
  • 台中市后里區
  • (派遣)艾肯國際開發股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 41,000~0元0 ~ 10 人次主動應徵
  • ┏━━━24H找工作不打烊,找蔡‘S━━━┓ ☀️截圖詢問 https://lin.ee/0VmU1SW ☀️辦公事來電:04-2327-1910#14 ☀️手機來電:0975-346990 ☀️直接投遞履歷,指名找蔡小姐 ┗━━━━━━━━━━━━━━━━━┛ ◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈ 👍👍全球半導體美商-龍頭前三名 👍👍入職後,享有內部推薦轉正優先 👍👍期滿獎金滿一年實領$82,00 ◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈…◈ 【工作地點】:台中市后里區后科南路 【工作內容】:廠務設備裝機;組裝、保養、監工 【用餐休息】:各班別間休60分(用餐自理) 廠內有美食街/便利商店/知名咖啡廳 【休假方式】:周休二日 【薪資說明】: ▶【受訓日班】08:00-17:00 ◈起薪41,000(加班費另計) ◈…◈…◈福利制度◈…◈…◈ ❶.依照勞基法相關福利 ❷. 享勞保、健保、團保、勞退6% ❸. 到職滿3個月享三節禮金或禮品

  • 8/5
  • 【知名寬頻企業】輪班客服人員(新莊)
  • 新北市新莊區
  • (派遣)元亨利通管理顧問股份有限公司
  • 工作經歷不拘,學歷不拘,月薪 30,900~35,000元0 ~ 10 人次主動應徵
  • 工作內容: ~此職務為派遣人員,非約聘~ 有線電視客服專線之接聽與協助客戶端之問題排除、寬頻網路上線障礙相關問題排除、推廣寬頻上網及數位電視服務 (教育訓練一個月,歡迎對網路、資訊有興趣的你、妳) 休假制度: 依當月紅字天數排休,輪休約8~10天。 福利: 1前半年新人$2000浮動獎金 2全勤獎金$1000 3年終獎金 4年度調薪 5.晚班津貼$2000~$6600 6.可愛同事