交大專區
1. 連接器產品開發設計 (公差分析, 應力分析) 2. 客戶提案圖面規格制定 3. 開發評估 成本分析 生產製程規劃 4. 專案進度追蹤規劃 5. 開發階段 射出衝壓模具 生產製程問題檢討及改善 6. 產品可靠度 功能性驗證 7. 技術性簡報製作 8. 品質異常問題分析處理 成本管控 9. 建立零件資料庫,並進行更新與維護
1. 協助工程師專案進行、修改圖面與出圖。 2.2D、3D圖面整理及繪製、研發文件發行與歸檔。 3.品號編訂、ERP BOM表建立與修改之電腦資料維護管理。 4.工程變更作業執行與管理。 5.協助主管處理交辦事項。
■公司現狀: 1.國內醫療軟體市佔最大(合約近7000)廠商,客群(中西牙藥檢醫美長照居家..)廣。 2.全國五個分公司,及九個經銷及代理團隊。 3.院所新開業市佔70%以上。 ■主要職務與條件: 1.醫療系統分析、研發、維護、程式撰寫( VFP/C#)與文件。 2.Azure SaaS醫療系統研發。 3.對智慧醫療軟體產品應用研發有興趣,希望於此領域穩定發展者。 ■在職訓練: A.現行VFP系統研發維護。 B.NetCore/C# WebAPI SaaS研發維護介接。 C.IoMT研發維護。 D.醫療專業與相關法規。 ■職涯規劃: 1.★★★只要有程式語言基礎能力,可培訓程式/分析/研發工程師(約2-4周)。 2.目前已有多項產品於Azure營運以及相關APP於平台運作。 3.可學習醫療基礎知識、需求、亦可熟悉多樣開發工具能力輪調雲端與APP團隊。 ■制度與福利:360度評量,即使新人亦會是第一,依評量發三節獎金(1-4萬),個人/部門均月績效獎金,2萬國外旅遊補助。 ★★滿一年以上平均含獎金(包含年終)與其他給付,月薪約為月薪之1.3-1.6倍★★
1.負責空調工程施工進度與品質管理,定期回報狀況。 2.協助工地工程界面整合與現場協調。 3.執行圖說檢討、清圖及數量估算。 4.辦理工程計價、請款與相關文書送審。 5.配合主管交辦事項,並需外派工地巡查(含台東)。
“誰說電信公司 APP,只能在有電信需求時才會打開?” 我們正在打造一支行動生活的 APP,透過服務設計讓電信科技生活更簡單直覺,沒有繁複組織架構,只有為了達成產品發展去找到問題並共同解決。 你的設計,將實際影響許多人的日常生活! 作為 UIUX / Product Designer 這個角色需要負責的工作 ◎ 需要與 PM 一同了解關鍵問題,從需求理解、流程規劃到落實為具體設計方案 ◎ 在兼容既有設計規範下,逐步協作設計轉型 ◎ 短時間高強度專案合作,不套版,能去評估合適的介面應用 ◎ 除了 APP 產品,亦需要協助公司內其他產品線 ◎ 協作建構 Design System、元件化與模組設計 ◎ 少部分時間需協助支援品牌與美術設計 期待這個角色具備的特質 ◎ 熟悉 iOS, android 官方設計規範,對 html, css 有基礎認識 ◎ 對了解台灣用戶真實樣貌長期觀察有自我觀點 ◎ 對 APP 或數位產品設計有經驗,若未有合適展現的案例,可透過 side project 分享觀點 ◎ 對生活服務類產品有興趣,願意觀察市場上各類型 APP 產品發展與思考 First Principle ◎ 理解 APP 與 網頁 的異同,能掌握技術並權衡應用 ◎ 具備獨立思考之外,願意團隊合作、跨部門溝通 ◎ 嘗試透過 AI 輔助設計專業 ◎ 對自身不足的技術、知識願意學習 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約77~95萬,績效優者年薪將更高。
1. 通路銷售管理與通路績效制度規劃 2. 通路KPI設定與達成追蹤 3. 通路獎佣金設計與管理 4. 通路銷售管理指標統與統計分析 5. 新合作通路專案規劃與執行 【薪資待遇】月薪依能力與經歷核敘;若績效達平均水準者,年薪約77~95萬,績效優者年薪將更高。
1.從事電腦維修工作2年以上工作經驗 2.電腦硬體裝修乙級通過 3.微軟相關認證,熟Windows Server、SQL Server、Printer Server 4.大專畢 5.薪資40000,年薪14個月,享勞健保,周休2天
本公司擴大營業,廣邀人才!提供保障薪資+優渥的銷售獎金+完善的員工褔利 + 完整的訓練發展 + 絕佳的『升遷』機會。『時勢造英雄』,歡迎您加入,一起共創未來。 【工作內容】: 1.筆電銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.門市營運作業。 4.營運幹部培訓。 5.偶爾需支援資訊展等活動。 6.業績獎金另計。 7.月休9~11天。
本公司擴大營業,廣邀人才!固定底薪+優渥的銷售獎金+完善的員工褔利 + 完整的訓練發展 + 絕佳的『升遷』機會。『時勢造英雄』,歡迎您加入,一起共創未來。 【工作內容】: 1.3C商品銷售與陳列管理。 2.客戶服務與管理。 3.門市營運作業。 4.營運幹部培訓。 5.業績獎金另計。 6.偶爾須配合支援資訊展等活動。 7.前兩個月有新人學習獎金2000~3000元。 8.月休9~11天。
1.樣品修整。 2.模具開發協助。 3.研發設備操作。 4.周邊輔助。
1.新產品資料承接確認及生產作業評估 2.新產品導入資料整理及移轉 3.產品測試/組裝/包裝作業確認及SOP撰寫 4.產品生產作業技轉及確認 5.產品生產良率改善與異常分析 6.生產問題確認及排除 7.熟悉POWER. MCU. RF電路等 8.具製造工程背景、烙鐵、銲錫相關經驗
1.判定硬體及作業系統與應用程式之問題,依一般資訊專業通例或SOP進行問題排除。 2.執行弱電工程(監視器/電信系統 /網路/門禁)之規劃、請購及驗收,並進行上線後維運與系統狀態監控管理。 3.執行電腦/週邊/應用軟體/網路之請購、安裝、設定、問題處理、調整、送修、升級與報廢等工作。 4.執行Windows Server AD使用者帳號及權限相關作業工作。 5.執行電腦作業系統之安全更新以及各項資安防護系統與網路管理系統之維護設定與運作。 6.執行資訊部門內部各項系統之作業要求。 7.制定/修定各項資訊作業之SOP,並依實際作業之內容適時提案修訂。
【職務內容】-業務助理/行政客服老師 1. 電腦教室設備維護管理 2. 學員課後服務 3. 班務/行政管理 4. 教材庫存管理 5. 其它採購事務及主管交辦事項 【上班時間】 早班 09:00-18:00 中班 11:00-20:00 晚班 14:00-22:00 月休8-10天,排休制(彈性休假/休假自己作主) 【休假福利制度】 ♥月休8~10天 (彈性排班) ♥1/1開國紀念日休假 ♥春節(除夕~初五放假)過好年 ♥國定假日放假(端午、中秋) ♥享特休/婚假/產假等 【福利制度】 ☑年年國內+國外旅遊 ☑年終獎金、三節禮金、結婚生育津貼等 ☑每月部門聚餐補助、生日慶生津貼 ☑定期完善教育訓練 ☑在職進修補助,透明的升遷管道 ☑享勞保+健保及提撥勞退6% 如有問題歡迎加入人資官方line@ 諮詢了解更多^^ ★Line ID:@lccedu
小哲居單車團隊 沒有維修經驗請勿應徵 沒有騎車興趣請勿應徵 粗心大意者請勿應徵 油電雙漲 綠能減碳 一技之長 將來可入股開店 自己當老闆 最夯最有發展的行業 小哲居單車門市人員,客戶招待,商品介紹銷售單車相關商品等。 歡迎活潑、喜歡運動、運動產業朋友、單車相關同業、有騎自行車、專業選手、業餘選手、大專單車相關科系的車友,另若有單車店門市銷售及技術經驗優先錄取。 本店注重服務及專業 期間專職訓練嚴格 無誠勿試。 正職按勞基法周休2日排休,年資滿一年享特休。 新店湯泉門市在新店湯泉櫻花社區外一樓店面 陽光運動公園過陽光橋下來紅綠燈路口 近14張捷運站約800公尺。 試用期一個月~3個月 升正職:36000~55000,面試時視學經歷、專業背景、態度、語言能力等先約定,有門市經驗者可議薪更優。 獎金:依店內業務辦法公告。
1.電機、機械、消防設備的維修及保養 2.水機電、消防設備的維護及工程發包 3.中央空調檢修 4.適時至各案場巡檢,以確定設備操作的準確性 5.支援設備故障的叫修服務
CNC車、銑床製程規劃、加工程式編寫
1.文件資料輸入、建檔。 2.B/A系統監看。 3.緊急事件通報。 4.主管交辦事務辦理。 5.每月排班大於166小時之時數,另核給加班費。
1.專利說明書撰寫,高科技專利分析鑑定。
1.進行產品設備之維修,並做維修登入 (維修設備、損壞原因、進行之維修方案為何及成功與否) 2.製作及登入維護、維修登記表 (紀錄每次保養設備之項目、維修之項目以及時間),供設備損毀時之參考依據 3.設備維修保養(氬焊或具管線焊接經驗者佳);.除了定期產品設備維護、保養及維修外並預防問題發生
現場建築工事管理全般 1.工地現場之監工及管理作業 2.現場建築工事管理 3.配合營建工程進度,掌握施工進度及確保設備品質